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Eu achei essa resposta bizarra, mas procurando na net achei uma explicação que me convencesse. Segue a resposta do professor Rafael Encinas à questão:"O que a questão está dizendo é que, na hierarquia, os níveis hierárquicos mais altos são subdivididos em partes menores nos níveis inferiores. Vamos a um exemplo: a diretoria financeira de uma empresa pode ser dividida em departamentos: contas a pagar, contas a receber, salários, financiamentos, etc. As funções menores não estão nos níveis mais altos, mas sim nos de baixo. É só imaginar a pirâmide hierárquica. Nela podemos ver os níveis mais baixos como subdivisões dos de cima."
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Quanto mais você ganha, menos você trabalha. (níveis mais altos = funções menores)
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Discordo totalmente. E aquela enxurrada de autores que afirmam ser a tarefa a menor unidade de trabalho? Como que existiria hierarquia, subdivisão?
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Tarefa - Menor unidade (atividade executada por determinado funcionário);
Função - Conjunto de tarefas (Conjunto de tarefas desempenhadas por uma ou mais pessoas);
Cargo - Posição Hierárquica que uma pessoa ocupa na empresa e o conjunto de atribuições a ela conferido.
Logo, se função é um conjunto de tarefas (atividades EXECUTADAS) a escala mais alta é função menor.
Gostei da que a colega falou, quanto maior o a hierarquia, menos se trabalha.
Fonte: Livro Gestão de Pessoas para Concursos
Andréia Ribas e Cassiano Ramalho
Pg. 91
Espero ter ajudado
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a que teve maior curtida está falando o oposto da questão. Vai entender :/
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Tente ler assim a questão, daí vai ver como fica mais fácil:
"As tarefas de um trabalho podem ser classificadas em uma escala
hierárquica..." (até aí todo mundo está de acordo, certo?)
Na escala hierárquica ((em que)) os níveis mais altos (de tarefas) são subdivididos em funções
menores. (e esqueça por hora aqueles conceitos de tarefa, função e cargo)
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os níveis mais altos são subdivididos em funções menores.
Gab Certo
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quem não estudou a matéria acerta essa!
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À medida que se ascende na hierarquia organizacional, a tendência é aumentar o conhecimento e diminuir as atribuições.
Sendo assim, questão correta!
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Gab correto.
níveis mais altos = funções menores = responsabilidade mais amplas.