Questão 619216

• Banca: TJ-SC
• Órgão: TJ-SC
• Ano: 2011
• Provas: TJ-SC - 2011 - TJ-SC - Analista Administrativo
• Disciplina: Psicologia
• Assuntos: Avaliação de Desempenho; Psicologia e Organizações

A avaliação de desempenho funcional é uma responsabilidade gerencial que procura monitorar o trabalho da equipe e de cada membro e os resultados alcançados para compará-los com os resultados esperados.
Assinale a alternativa INCORRETA:

• A. As organizações devem desenvolver sistematicamente as habilidades e as capacidades das pessoas como base fundamental para um desempenho eficiente e eficaz.
• B. As organizações devem avaliar o resultado do desempenho alcançado sempre procurando recompensá-lo e incentivá-lo ou corrigi-lo adequadamente.
• C. A satisfação no trabalho é consequência do sucesso no desempenho das tarefas, de fazer o que se gosta e das recompensas percebidas.
• D. A satisfação no trabalho é exclusivamente uma consequência da recompensa pecuniária.
• E. Nenhuma afirmativa está correta.

Gabarito: D

Comentários

• Questão mal formulada cabe RECURSO.
  
  O enunciado pede a INCORRETA.
  
  portanto a Letra D está INCORRETA, e a Letra E tambem, pois ela afirma que nenhuma alternativa está correta e a letra A, B e C estão corretas.
• Concordo com o João, bem mal formulada. Do tipo de questão que vc fica pensando: Tá tem duas, agora tenho q saber qual a banca quer que eu marque rss.. Cabe recurso sim.

• Muito mal formulada. Precisaria de uma
  bola de cristal no momento de resolvé-la.
   

• Concordo plenamente com a galera. Essa questão foi muito, mais muito mal formulada. Sem contar que foi um concurso top "TJ".
• De acordo, absolutamente mal formulada,
• Gabarito letra d)
  
  Consoante teroria de Herzberg, salário, pecúnia não é fator motivacional, e sim higiênico. Portanto, não cabe dizer que a satisfação no trabalho é decorrência exclusiva do salário.
  
  Teoria Motivacional de Herzberg:
  

  >Fatores motivacionais:

  realização; 
  reconhecimento;
  trabalho que é desafio;
  maior responsabilidade;
  crescimento e desenvolvimento.
  

  >Fatores higiênicos:

  programas e administração;
  supervisão;
  condições de trabalho;
  relações interpessoais;
  dinheiro, status, segunraça.
• Sem dúvida. Existem duas questões incorretas "D" e "E", para acertá-la sem necessidade de recurso é 50/50!

• Quero nem ver como é essa banca nas questões de lógica... porque a lógica passou longe dessa questão.

• a "E" também está incorreta, visto que há três questões acima que são corretas.

  Deveria ter sido anulada.