Questão 671392

• Banca: CONSULPLAN
• Órgão: TSE
• Ano: 2012
• Provas: CONSULPLAN - 2012 - TSE - Analista Judiciário - Psicologia
• Disciplina: Administração Geral
• Assuntos: Eficiência, eficácia e efetividade; Gestão Estratégica

A qualidade e eficácia do trabalho em equipe estão diretamente relacionadas ao seu desenvolvimento e gerenciamento. Esse processo envolve alguns princípios básicos:

I. definir claramente e conjuntamente os objetivos da equipe.

II. definir claramente o que se espera de cada elemento da equipe, no desempenho de sua função.

III. manter os canais de comunicação sob o controle de determinados elementos da equipe.

IV. avaliar periodicamente os resultados.

Analisando-se os itens anteriores, verifica-se que estão corretos apenas os itens

• A. I e III.
• B. I, II e III.
• C. I e IV.
• D. I, II e IV.

Gabarito: D

Comentários

• Não de deve haver o controle da comunicação por um elemento e sim compartilhada pelo membro da equipe.
• Gabarito - D
  
  Manter os canais de comunicação sob o controle é hierarquizar a organização (estrutura funcional). É o que não deve ser praticado em um Trabalho em Equipe, que tem de ter as vias de comunicação abertas.
• Trabalho em Equipe
  
  Imagem de http://textosedicas.blogspot.com.br/2012/08/o-trabalho-em-equipe-como-fator-de.html

• Fiquei na dúvida quanto ao item II, quando diz que é para deixar claro o que se espera de cada um dos membros da equipe. Pois, em se tratando de equipe esta expectativa não deveria ser com  relação a equipe como um todo?

  Obrigado.

• A comunicação deve ser livre em uma equipe, portanto a única alternativa incorreta é a III que diz que deve-se manter os canais de comunicação sob o controle de determinados elementos da equipe. 

• II - Também fiquei com dúvidas nessa. Avaliação individual não seria em grupos?