SóProvas


ID
792892
Banca
ESAF
Órgão
Receita Federal
Ano
2012
Provas
Disciplina
Contabilidade Geral
Assuntos

A empresa Data Power S.A. apura sobre sua folha de pagamentos administrativa de R$ 100.000,00 o total de 20% de INSS, correspondente a 12% de contribuição da parcela de responsabilidade da empresa e 8% da parcela do empregado. A empresa efetuou a contabilização de R$ 20.000,00 como despesa de INSS no resultado. Ao fazer a conciliação da conta, deve o contador

Alternativas
Comentários
  • De início a empresa lançou como despesa sua o INSS dos empregados:

       D - Despesa de Salários                     100.000
    D -
    Despesa com Encargos Sociais      20.000
    C -
    Salários a Pagar                            100.000
    C -
    Encargos Sociais a Pagar (INSS)     20.000   


    Depois corrigiu o erro, estornando 8% que é a parte que seus empregados quem pagam para o INSS:

    D - Salários a Pagar                             8.000
    C -
    Despesas com Encargos Sociais      8.000

  • Gabarito: B  Estorno consiste em lançamento inverso áquele feito erroneamente, anulando-o totalmente.
  • Segue abaixo a forma correta de cálculo: FOLHA DE PAGAMENTO: R$ 100.000,00 INSS EMPREGADOR (12%): R$ 12.000,00 INSS RETIDO DO EMPREGADO (8%): R$ 8.000,00 Vamos por partes: 1º) Folha de Pagamento D – DESPESA DE SALÁRIOS 100.000,00 C – SALÁRIOS A PAGAR 92.000,00 C – INSS A RECOLHER (empregado) 8.000,00 2º) Despesa de INSS do empregador D – DESPESA DE INSS 12.000 C – INSS A RECOLHER 12.000 Conclusão: DESPESA DE SALÁRIOS: 100.000,00 DESPESA DE INSS: 12.000,00 SALÁRIOS A PAGAR: 92.000,00 (pois 8.000,00 foi retido para o INSS) INSS A RECOLHER: 20.000,00 (8.000,00 + 12.000,00)
  • Na verdade o lançamento correto seria este.                                      

    D-Salarios-100.000                                                                      

    D-Despesa de INSS-12.000 

    C-Salarios a Pagar-92.000

    C-INSS a Recolher-20.000 



  • De qualquer forma essa questão se torna fácil partindo do pressuposto de que a despesa efetiva com INSS da empresa é de apenas 12% e não 20%. Olhando desta forma, basta perceber que foi reconhecida uma despesa de R$ 8.000,00 a mais - então, só no resta estornar.

    (B)

  • Considerando os dados da questão, o registro feito (equivocadamente) pela empresa foi o seguinte:

    D – Despesas com Salários  $100.000,00

    D – Despesas de INSS  $20.000,00

    C – Salários Pagar  $100.000,00

    C – INSS a Recolher  $20.000,00 ($12.000,00 + $8.000,00)

    O registro correto da folha de pagamento seria o seguinte:

    D – Despesas com Salários  $100.000,00

    D – Despesas de INSS  $12.000,00 (12% de responsabilidade da empresa)

    C – Salários Pagar    $92.000,00

    C – INSS a Recolher    $20.000,00 ($12.000,00 + $8.000,00)

    Como indicado no enunciado da questão, foi feito um registro de R$20.000,00 como despesa de INSS. Tal registro está incorreto, pois o valor de tal despesa deve ser de R$12.000,00, pois os R$8.000,00 restantes devem ser descontados do valor a ser pago aos funcionários.

    Para corrigir o erro o seguinte lançamento de estorno deve ser realizado:

    D – Salários a Pagar

    C – Despesas de INSS  $8.000,00


    A resposta correta a esta questão é a letra (b).


  • qual a diferença entre a real diferença entre reversão e estorno? eu sempre me confundo.

  • Ele estornou porque descontou das despesa do salário que já vem embutida a arrecadação de 8% do salário do empregado

  • Nesse caso foi realizado um estorno total? Eu errei a questão, pois ao meu ver não foi realizado um estorno total. Ao ler os comentários entendi que a conta INSS era composta por dois lançamentos (12.000+8.000), sendo assim, como é elencado na opção b) o estorno de 8.000 seria total. Está certo esse raciocínio?

  • Serão envolvidas 4 tipos de contas a saber:

    - Despesa de Salário

    - Salários a pagar;

    - Despesa de INSS;

    - INSS a recolher. 

    Lançamentos:

    I) Folha Salarial

    D – Despesa de Salários – 100.000

    C – Salários a pagar – 100.000

    II) 20% de INSS (12% patronal + 8% contribuição dos empregados)

    D – Despesa de INSS – 20.000

    C – INSS a recolher – 20.000

    III) ESTORNO dos 8% relativos ao INSS que corresponde à contribuição dos empregados.

    D – Salários a pagar – 8.000

    C – Despesa de INSS – 8.000

    Obs: Por que está sendo debitado R$8.000 da conta salários a pagar? Simples: Porque tem que sair da conta Salários a Pagar, pois este valor é uma parcela que está se retirando dos salários que serão pagos aos empregados, já que é o INSS que eles devem contribui. A empresa repassa o valor dos 8% para a previdência, por isso tal contribuição dos segurados empregados não é considerada como despesa para a Empresa. Apenas é considerada o INSS Patronal, no caso os 12%. 

     

  • O que a empresa fez:

    D. despesa com INSS

    C. INSS a recolher 20.000

    Estorno significa anulação completa do lançamento porque as duas contas estão erradas. Na situação, ocorreu apenas erro em uma das contas (a conta despesa) O que vc faz é estorno parcial (ou transferência) para corrigir:

    D. Salário a pagar

    C despesa com INSS 8000

  • Considerando os dados da questão, o registro feito (equivocadamente) pela empresa foi o seguinte:

    D – Despesas com Salários  $100.000,00

    D – Despesas de INSS  $20.000,00

    C – Salários Pagar  $100.000,00

    C – INSS a Recolher  $20.000,00 ($12.000,00 + $8.000,00)

    O registro correto da folha de pagamento seria o seguinte:

    D – Despesas com Salários  $100.000,00

    D – Despesas de INSS  $12.000,00 (12% de responsabilidade da empresa)

    C – Salários Pagar    $92.000,00

    C – INSS a Recolher    $20.000,00 ($12.000,00 + $8.000,00)

    Como indicado no enunciado da questão, foi feito um registro de R$20.000,00 como despesa de INSS. Tal registro está incorreto, pois o valor de tal despesa deve ser de R$12.000,00, pois os R$8.000,00 restantes devem ser descontados do valor a ser pago aos funcionários.

    Para corrigir o erro o seguinte lançamento de estorno deve ser realizado:

    D – Salários a Pagar

    C – Despesas de INSS  $8.000,00

     

    A resposta correta a esta questão é a letra (b).

     

  • Meu raciocínio foi:

     

    A empresa lançou os 12% referentes a responsabilidade dela mesmo (despesa para a empresa) mas também lançou os 8% referentes a parcela do INSS que os funcionários pagam! E este último não é uma despesa MAS UM DIREITO que a empresa adquiriu (ela tem o direito de receber esse valor dos empregados pois são eles que pagam essa parcela, e não a empresa!).

    Logo, se entrou um direito (ativo), há um débito na conta Salários a Pagar.  Então vamos estornar o valor da despesa (8% de 100.000)

     

    ALTERNATIVA B

  • Esta questão é de contabilidade tributária. 

  • Não seria o lançamento a crédito para a alternativa B estar correta?

  • Perceba que o contador errou ao contabilizar R$ 20.000,00 (20% de R$ 100.000,00) como despesa do período, visto que a parcela de 8% do empregado (R$ 8.000,00) é mera retenção. Ou seja, o contador registrou o fato contábil do enunciado da seguinte forma:

    D – Despesa de Salários                      R$ 100.000,00                       (Despesa)

    D – Despesa com INSS                         R$ 20.000,00                          (Despesa)

    C – Salários a Pagar                             R$ 100.000,00                       (Passivo)

    C – INSS a Recolher                            R$ 20.000,00                          (Passivo)

    No entanto, a contabilização de despesa de INSS no resultado deveria ter sido de R$ 12.000,00, que é o valor da parcela patronal. O lançamento correto deste fato contábil seria:

    D – Despesa de Salários                      R$ 100.000,00                        (Despesa)

    D – Despesa com INSS                        R$ 12.000,00                          (Despesa)

    C – Salários a Pagar                              R$ 92.000,00                          (Passivo)

    C – INSS a Recolher                            R$ 20.000,00                          (Passivo)

    Assim, para corrigir o primeiro lançamento é necessário estornar a parcela da Despesa com INSS, no valor de R$ 8.000,00, tendo como contrapartida a conta “Salários a Pagar”.

  • D - Despesa com INSS 20.000

    C - INSS a recolher 20.000

    Para estornar, primeiro deveria anular por completo aquele lançamento e depois constituir nova despesa com o valor de 12.000. No caso da questão, deveria ser feito um estorno parcial ou transferência, realizando a transposição dos valores de maneira correta.