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ID
1275355
Banca
TRT 14R
Órgão
TRT - 14ª Região (RO e AC)
Ano
2014
Provas
Disciplina
Direito do Trabalho
Assuntos

Pouco Pano Indústria Têxtil Ltda. firmou contrato de estágio com Laura Lebre, com esteio na lei 11.788/2008. Para que NÃO SEJA formado vínculo de emprego diretamente com a empresa concedente do estágio para todos os fins trabalhistas e previdenciários, devem ser observados alguns requisitos legais, EXCETO:

Alternativas
Comentários
  • Em resumo, é necessário:

    a) Celebração de termo de compromisso ;

    c) Compatibilidade entre as atividades desenvolvidas no estágio e aquelas previstas no termo de compromisso;

    d) Matrícula regular ;

    e) Frequência regular ;

  • A letra B (aproveitamento) não consta dentre os requisitos previstos no artigo 3, I, II, II da Lei 11.788/08 (Estágio)

    I - Matricula e frequencia

    II - Celebração do termo de compromisso

    III - compatibilidades entre as atividades

  • LEI Nº 11.788/2008

     

    Art. 3º –  ...

    I – matrícula e freqüência regular  em curso de educação superior, de educação profissional, de ensino médio, da educação especial e nos anos finais do ensino fundamental, na modalidade profissional da educação de jovens e adultos e atestados pela instituição de ensino; (D,E)

    II – celebração de termo de compromisso entre o educando, a parte concedente do estágio e a instituição de ensino; (A)

    III – compatibilidade entre as atividades desenvolvidas no estágio e aquelas previstas no termo de compromisso; (C)

     

    Quem escolheu a busca não pode recusar a travessia - Guimarães Rosa

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    Gabarito: B