Questão 219892

• Banca: CESPE / CEBRASPE
• Órgão: TCU
• Ano: 2008
• Provas: CESPE - 2008 - TCU - Analista de Controle Externo - Gestão de Pessoas - Prova 2
• Disciplina: Gestão de Pessoas
• Assuntos: Análise e Descrição de Cargos; Cargos e Salários; Desenho de Cargos; Gestão de Competências; Planos de Carreira; Remuneração e Benefícios

Considerando que o mapeamento de competências tem sido uma
iniciativa presente nas organizações públicas, julgue os itens
subseqüentes.

O mapeamento de competências envolve macroetapas, entre as quais podem-se citar a identificação das competências e a elaboração de plano de desenvolvimento de competências.

• C. Certo
• E. Errado

Gabarito: E

Comentários

• Justificativa da anulação:
  
  
  anulado. O item traz hesitação por se referir a uma das etapas da gestão de competências, 
  e não do mapeamento de competências, que é, ele mesmo, uma das etapas.
  
  
   

• O mapeamento de competências é uma das etapas da Gestão de Competências.