Questão 222619

• Banca: CESPE / CEBRASPE
• Órgão: DETRAN-DF
• Ano: 2009
• Provas: CESPE - 2009 - DETRAN-DF - Analista - Psicologia
• Disciplina: Psicologia
• Assuntos: Psicologia e Organizações; Psicologia Organizacional; Treinamento e Desenvolvimento

Julgue os itens a seguir, acerca de treinamento, seleção e o papel
do psicólogo organizacional e do trabalho.

Estudos e intervenções em assuntos como poder e conflito, atitudes e percepções, motivação e satisfação são típicos da sub-área da psicologia organizacional e do trabalho denominada gestão de pessoas.

• C. Certo
• E. Errado

Gabarito: C

Comentários

• Embora uma subárea não posso existir sem a outra a psicologia do trabalho relaciona o comportamento humano e o trabalho, estudando o impacto do trabalho psicossocial  na qualidade de vida individual e coletiva, de modo que a organização passa a ser intersecção dos conhecimentos sobre o trabalho, os indivíduos e os grupos nessas organizações e a gestão de pessoas se dá por meio de práticas e políticas de gestão. PORTANTO, poder, atitudes, percepções, motivação e satisfação não coincide com questões ligadas a gestão como planejamento, remuneração, administração, negociações, trabalhista etc.