ID 2360809 Banca IADES Órgão Fundação Hemocentro de Brasília - DF Ano 2017 Provas IADES - 2017 - Fundação Hemocentro de Brasília - DF - Psicologia Disciplina Psicologia Assuntos Absenteísmo e Rotatividade Clima e Cultura Organizacional na Psicologia Comunicação em Psicologia Psicologia e Organizações No que se refere ao absenteísmo nas empresas, é correto afirmar que ele está relacionado a Alternativas causas sociais e psíquicas geradoras de sofrimento. equilíbrio na carga laboral. clima satisfatório. fonte de prazer. boa comunicação entre os funcionários. Responder Comentários GABARITO: LETRA A As demais opções são situações positivas e favoráveis para a organização. O absenteísmo ou absentismo/absenteísmo é um padrão habitual de ausências no processo de trabalho, dever ou obrigação, seja por falta ou atraso, falta de motivação ou devido a algum motivo interveniente. É usado também para designar a soma dos períodos de ausência de um funcionário de seu ambiente de trabalho relacionado a causas sociais e psíquicas geradoras de sofrimento.