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Gabarito letra C ✔
Área de produção -> Coordenação e aplicação de insumos produtivos
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Gab letra C: Coordenação e aplicação de insumos produtivos.
A alternativa se relaciona com a área de produção e não com a área de gestão de pessoas.
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Gab. C
DRAMMA
Desenvolver pessoas
Recompensar pessoas
Agregar pessoas
Manter pessoas
Monitorar pessoas
Aplicar pessoas
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Muito subjetivo. Insumos produtivos também podem ser humanos, pois o produto da área de gestão de pessoas são as pessoas.
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questão desnecessária rsrs
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Olá pessoal, minha dúvida é se "Higiene, segurança e qualidade de vida no trabalho." não seriam atividades da Gestão da Qualidade?
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GAB C
Pessoal recordar que Desenvolvimento organizacional - DO está sim associado à GP, como segue:
O desenvolvimento organizacional surgiu em 1962 para facilitar o desenvolvimento e o crescimento das organizações. Sua definição é de
comportamentalismo característico que se refere à organização como um conjunto de atividades diferentes realizadas por pessoas diferentes que trabalham em prol da mesma.
Importante: Estudos sinalizam na teoria de diversos autores, interessados na pesquisa sobre o desenvolvimento do
ser humano nas organizações, que o capital intelectual é algo imprescindível no desenvolvimento organizacional e que grande parte das vantagens das organizações deve-se ao grau de sucesso da administração das relações entre a organização e os colaboradores.
QUANTO A "C" NO QUE TANGE A COORDENAÇÃO E APLICAÇÃO DE INSUMOS PRODUTIVOS ESTÁ LIGADA À OSM E ADM. DE MATERIAIS.
https://www.rhportal.com.br/artigos-rh/desenvolvimento-organizacional/
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Obrigada João Filho pela dica massa :) e João Nascimento creio que está bem objetiva a questão, pois o que percebemos é algumas aplicabilidades da Administração Geral na Gestão de pessoas como, por exemplo, quando ele aplica o CHA Habilidades, Conhecimentos e Atitudes.. e agora DO ..há mais aplicabilidades, porém nesse caso a ligação tá mais pra objetiva a meu ver, mas é assim mesmo os examinadores estão aqui é p/confundir não é pra explicar, não estou dizendo que é fácil, apenas que dá pra associar. Foco e treino, abç.
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Gabarito: C
PROCESSO DE AGREGAR PESSOAS
Recrutamento
Seleção
Planejamento de RH
Processo de Integração
PROCESSO DE APLICAR PESSOAS
Desenho de cargo
Análise e descrição
Avaliação de desempenho
PROCESSO DE RECOMPENSAR PESSOAS
Remuneração
Benefícios soc.
PROCESSO DE DESENVOLVER PESSOAS
Treinamento
Desenvolvi./ de Pessoas
Desenvolvi./ Organizacional
Programas de mudanças
Programas de comunicação
PROCESSO DE MANTER PESSOAS
Disciplina
Higiene
Segurança
Qualidade de vida
Relações sindicais
PROCESSO DE MONITORAR PESSOAS
Banco de dados
Controles
Sistemas de Informações gerenciais.
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A questão em análise exige que tenhamos conhecimentos sobre as atividades que estão envolvidas no gerenciamento de pessoas. No caso, a alternativa a ser marcada deve conter uma atividade que não se relaciona com o gerenciamento de pessoas.
As atividades de gerenciamento de pessoas incluem:
- Recrutamento e seleção de pessoal.
- Administração de cargos e salários.
- Desenvolvimento organizacional.
- Higiene, segurança e qualidade de vida no trabalho.
A Coordenação e aplicação de insumos produtivos, por outro lado, nada tem a ver com as atividades de Gestão e Pessoas. Essa atividade está mais para o setor de produção.
GABARITO: C
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A) Recrutamento e seleção de pessoal.
B) Administração de cargos e salários.
C) Coordenação e aplicação de insumos produtivos.
D) Desenvolvimento organizacional.
E) Higiene, segurança e qualidade de vida no trabalho.
DRAMMA
Desenvolver pessoas
Recompensar pessoas
Agregar pessoas
Manter pessoas
Monitorar pessoas
Aplicar pessoas