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Os princípios da administração científica.
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A questão em análise, para ser respondida corretamente, exige que tenhamos conhecimento sobre a administração científica de Taylor.
Para responder corretamente, basta sabermos quais são os aspectos da Organização Racional Trabalho, são eles:
✔ Análise do trabalho e do estudo dos tempos e dos movimentos;
✔ Estudo da fadiga humana;
✔ Divisão do trabalho e especialização do operário;
✔ Desenho de cargos e de tarefas;
✔ Incentivos salariais e prêmios de produção;
✔ Conceito de homo economicus;
✔ Condições ambientais de trabalho.
✔ Padronização, dos métodos e processos de trabalho, máquinas, equipamentos, ferramentas e instrumentos, matérias-primas e componentes, foi uma das preocupações da ORT com o objetivo de reduzir a variação e a diversidade no processo produtivo e, a partir disso, eliminar os desperdícios, alcançando, assim, a eficiência.
Nesse modelo administrativo, as atividades são bem definidas, sendo assim, é natural que a definição e imposição de tarefas e padrões cabe a quem possui autoridade, aos operários sabe a execução do que lhes é imposto.
Após a apresentação das informações acima, notamos que o enunciado da questão pode ser atribuído à alternativa "D".
GABARITO: D
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I - “O trabalho terá bom rendimento através da padronização de todos os processos e equipamentos..."
II - "...bem como, da permanente e obrigatória colaboração entre todos os empregados, sendo a definição e imposição das tarefas e padrões, atribuição exclusiva dos supervisores.”
I - "...produzir mais em menos tempo, sem elevar os custos de produção da empresa."
I - "...prepará-los e treiná-los para produzirem mais e melhor, de acordo com o método planejado para que atinjam a meta estabelecida."
II - "...os operários são supervisionados por vários supervisores especializados."
Estudo dos tempos e movimentos
ORT - Organização Racional do Trabalho
PPT - Princípio de preparo dos trabalhadores
Supervisão funcional
FONTE:
https://www.infoescola.com/administracao_/administracao-cientifica/
https://administradores.com.br/artigos/teoria-geral-da-administracao-1
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E porque não poderiam ser os princípios da escola burocrática?
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equipamentos, tarefas dada ao supervisores...
ADM científica
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A Administração Científica (de Taylor) tinha em sua essência o intuito de aplicar a ciência à administração. Possuía ênfase nas tarefas, buscando a eliminação do desperdício, da ociosidade operária e a redução dos custos de produção. Por meio do estudo dos tempos e movimentos, visava definir uma metodologia que deveria ser seguida por todos os trabalhadores, pregando a padronização do método de trabalho e das ferramentas utilizadas.
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Administração Científica (Taylorismo): com ênfase nas tarefas, buscava a racionalização do trabalho no nível operacional, ou seja, o foco era no empregado. Apesar de apresentar como vantagens a produtividade e a eficiência, não levava em consideração as necessidades sociais dos funcionários.
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Administração Científica: (Teoria Clássica) apresenta ênfase na estrutura, com foco no gerente. Nela, o planejamento é uma das funções principais do administrador.