Considerando a legislação de saúde e segurança no trabalho,
julgue os itens a seguir.
A dermatite de contato irritativa não está classificada como doença de notificação compulsória.
Julgue os itens a seguir, referentes aos serviços de atenção a saúde
do trabalhador.
A rede de serviços de saúde deve estar estruturada para atender aos acidentes de trabalho e aos agravos contidos na Lista de Doenças Relacionadas ao Trabalho e aos agravos de notificação compulsórios citados na Portaria GM/MS n.º 777/2004.
De acordo com a Portaria nº 1.339/1999/MS, são doenças infecciosas e parasitárias relacionadas ao trabalho, EXCETO
O Sinan (Sistema de Informação de Agravos de Notificação) tem como finalidade a vigilância epidemiológica de doenças. Com base no que ali está expresso, o grupo de moléstias que NÃO é de notificação compulsória nacional é composto de:
A Portaria MS nº 4.052/98 atualizou a listagem de agravos de notificação compulsória no território nacional e restringiu as doenças
Segundo a Portaria n° 5, de 21 de fevereiro de 2006, da Secretaria de Vigilância em Saúde, todas as doenças abaixo são de notificação compulsória, sendo que a de notificação imediata é:
São considerados agravos de notificação compulsória para registro no SINAN (Sistema de Informação de Agravos de Notificação):
Sobre os agravos de notificação compulsória no âmbito da saúde do trabalhador:
A Portaria 2472 do Ministério da Saúde, de 31 de agosto de 2010, que revoga a Portaria nº 777/GM/MS, de 28 de abril de 2004, define a notificação dos acidentes com exposição a material biológico relacionado ao ambiente hospitalar, com registro do SINAN, realizada na seguinte lista:
Conforme a Portaria no 104, de 12 de janeiro de 2011, do Ministério da Saúde, que situação exige Notificação Compulsória em Unidades Sentinelas?
De acordo com a relação de doenças relacionadas ao trabalho, constantes no Regulamento da Previdência Social, são agentes etiológicos ou fatores de risco de natureza ocupacionais relacionados às síndromes mielodisplásicas:
Acerca de LER/Dort, julgue os itens de 81 a 87.
É compulsória a notificação dos casos de LER/Dort.
Da listagem oficial de doenças relacionadas ao trabalho reconhecidas pelos Ministérios da Saúde e da Previdência Social, constam como Transtornos mentais e do Comportamento, com codificação pela CID 10 (Classificação Internacional de Doenças – 10):
O Grupo XIII da CID 10 abrange as Doenças do Sistema Osteomuscular e do Tecido Conjuntivo Relacionadas ao Trabalho. Entre as citadas, identifique a correlação adequada entre o diagnóstico e a atividade laboral;
A Portaria Nº 777/GM/MS (28/abril/2004), que “Dispõe sobre os procedimentos técnicos para a notificação compulsória de agravos à saúde do trabalhador em rede de serviços sentinela específica, no Sis- tema Único de Saúde – SUS”, define que:
A Portaria no 1.461/GM/MS, de 22/12/1999, estabelece a Lista Nacional de Doenças de Notificação Compulsória.
No caso de um surto de doença dentro de uma empresa, esse documento estabelece que todo surto deve ser notificado
A dependência química é uma doença que pode estar presente no dia a dia do trabalho em empresas. A Organização Mundial de Saúde criou um protocolo de diagnóstico junto com a edição da décima revisão da Classificação Internacional de Doenças (CID-10). Para diagnosticar essa doença, é necessário reconhecer, no usuário, a ocorrência de 3 dos critérios relacionados a seguir por pelo menos um mês nos últimos 12 meses.
Três desses critérios são:
Conforme os procedimentos técnicos para a notificação compulsória de agravos à saúde do trabalhador, pertencem, exclusivamente, ao grupo de agravos de notificação compulsória, os seguintes:
Fazem parte da lista de doenças infecciosas e parasitárias relacionadas ao trabalho, de acordo com aportaria/ms n.º 1.339/1999, exceto:
Com base na legislação de segurança e saúde do trabalho, julgue os itens
Tem caráter obrigatório a notificação de doença provocada por condições especiais de trabalho, ainda que seja por suspeição, em conformidade com as instruções expedidas pelo Ministério do Trabalho e Emprego.
A Classificação Internacional de Funcionalidade (CIF), publicada pela Organização Mundial da Saúde, vem despertando grande interesse em profissionais da área de saúde do trabalhador. A respeito desse assunto, julgue o item subsecutivo.
A Classificação Internacional de Doenças–10 (CID–10) é um modelo dinâmico e, juntamente com as divisões da CIF — funcionalidade e fatores contextuais —, pode descrever qualquer estado de saúde ou de funcionalidade.
A Classificação Internacional de Funcionalidade (CIF), publicada pela Organização Mundial da Saúde, vem despertando grande interesse em profissionais da área de saúde do trabalhador. A respeito desse assunto, julgue o item subsecutivo.
A CIF apresenta uma concepção biomédica essencialmente centrada no indivíduo portador de deficiência.
A Classificação Internacional de Funcionalidade (CIF), publicada pela Organização Mundial da Saúde, vem despertando grande interesse em profissionais da área de saúde do trabalhador. A respeito desse assunto, julgue o item subsecutivo.
No contexto da CIF, observa-se uma lacuna entre capacidade e desempenho, a qual reflete a diferença entre os impactos do ambiente uniforme e os do ambiente habitual, fornecendo orientação útil acerca do que pode ser modificado no ambiente do indivíduo para melhorar seu desempenho.
Na Lista de Doenças relacionadas ao Trabalho, adotada como referência dos agravos originados no processo de trabalho no Sistema Único de Saúde, para uso clínico e epidemiológico, o Cloro NÃO está relacionado com:
Na Lista de Doenças relacionadas ao Trabalho, adotada como referência dos agravos originados no processo de trabalho no Sistema Único de Saúde, para uso clínico e epidemiológico estão contemplados :
A Portaria n° 1.271/2014 define a Lista Nacional de Notificação Compulsória de doenças, agravos e eventos de saúde pública nos serviços de saúde públicos e privados em todo o território nacional. Faz parte desta lista:
Qual doença por grupo profissional exposto é de notificação compulsória?
Devido à atividade que desenvolve no ambiente laboral, um trabalhador adquiriu Catarata. Conforme a lista de doenças do olho e anexos relacionadas com o trabalho, do Ministério da Saúde, assinale a alternativa com o agente etiológico ou fator de risco de natureza ocupacional associado a essa doença.
São considerados acidentes de trabalho graves, EXCETO:
Analise a seguir os agravos à saúde do trabalhador.
I. Acidente de trabalho com mutilações.
II. Dermatoses ocupacionais.
III. Intoxicação por substância química.
IV. Lesões por Esforço Repetitivo (LER).
São Notificações Compulsórias (conforme consta na Portaria nº 777/04)
Conforme a Lista de Doenças Relacionadas ao Trabalho, publicada pelo Ministério da Saúde do Brasil em 1999, são agentes químicos de risco para o angiossarcoma do fígado (CID 10 C22.3):
A Vigilância dos Acidentes e Doenças Relacionadas ao Trabalho está fundamentada na notificação compulsória desses agravos. São agravos de notificação compulsória, EXCETO
Assinale a alternativa que contenha APENAS doenças que sejam de Notificação Compulsória IMEDIATA:
Dentre outros agravos ocupacionais, são de notificação compulsória, em serviços sentinela: