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Prova CESGRANRIO - 2010 - Petrobras - Assistente Social Júnior


ID
563542
Banca
CESGRANRIO
Órgão
Petrobras
Ano
2010
Provas
Disciplina
Ciência Política
Assuntos

Na nova estrutura do Estado brasileiro preconizada no Plano Diretor da Reforma do Aparelho do Estado, destaca-se o setor das atividades exclusivas. Este setor

Alternativas
Comentários
  • O núcleo estratégico é responsável pela tomada de decisões, pelo planejamento e formulação das políticas públicas.

     

    Resposta: A.

  • 5.1 Os Setores do Estado

    No Aparelho do Estado é possível distinguir quatro setores:

    NÚCLEO ESTRATÉGICO. Corresponde ao governo, em sentido

    lato. É o setor que define as leis e as políticas públicas, e cobra o seu

    cumprimento. É portanto o setor onde as decisões estratégicas são tomadas.

    Corresponde aos Poderes Legislativo e Judiciário, ao Ministério Público e,

    no poder executivo, ao Presidente da República, aos ministros e aos seus

    auxiliares e assessores diretos, responsáveis pelo planejamento e

    formulação das políticas públicas.

    ATIVIDADES EXCLUSIVAS. É o setor em que são prestados

    serviços que só o Estado pode realizar. São serviços em que se exerce o

    poder extroverso do Estado - o poder de regulamentar, fiscalizar, fomentar.

    Como exemplos temos: a cobrança e fiscalização dos impostos, a polícia, a

    previdência social básica, o serviço de desemprego, a fiscalização do

    cumprimento de normas sanitárias, o serviço de trânsito, a compra de

    serviços de saúde pelo Estado, o controle do meio ambiente, o subsídio à

    educação básica, o serviço de emissão de passaportes, etc.

    SERVIÇOS NÃO EXCLUSIVOS. Corresponde ao setor onde o

    Estado atua simultaneamente com outras organizações públicas não-estatais

    e privadas. As instituições desse setor não possuem o poder de Estado.

    Este, entretanto, está presente porque os serviços envolvem direitos

    humanos fundamentais, como os da educação e da saúde, ou porque

    possuem “economias externas” relevantes, na medida que produzem ganhos

    que não podem ser apropriados por esses serviços através do mercado. As

    economias produzidas imediatamente se espalham para o resto da

    sociedade, não podendo ser transformadas em lucros. São exemplos deste

    setor: as universidades, os hospitais, os centros de pesquisa e os museus.

    PRODUÇÃO DE BENS E SERVIÇOS PARA O MERCADO.

    Corresponde à área de atuação das empresas. É caracterizado pelas

    atividades econômicas voltadas para o lucro que ainda permanecem no

    aparelho do Estado como, por exemplo, as do setor de infra-estrutura. Estão

    no Estado seja porque faltou capital ao setor privado para realizar o

    investimento, seja porque são atividades naturalmente monopolistas, nas

    quais o controle via mercado não é possível, tornando-se necessário no caso

    de privatização, a regulamentação rígida.

    Fonte: Presidência da República. Plano Diretor da Reforma do Aparelho do Estado. Brasília, 1995


ID
563545
Banca
CESGRANRIO
Órgão
Petrobras
Ano
2010
Provas
Disciplina
Ciência Política

Sobre as linhas gerais da reforma do Estado brasileiro, analise as afirmativas a seguir.

I - A reforma propugna um ajustamento fiscal duradouro que deve ser compensado com políticas públicas redistributivas.

II - As reformas econômicas devem ser orientadas para o mercado a fim de garantir a concorrência interna e as condições para a competição internacional.

III - A reforma é do aparelho do Estado e da previdência, com inovações no âmbito da política social.

Está correto APENAS o que se afirma em

Alternativas

ID
563548
Banca
CESGRANRIO
Órgão
Petrobras
Ano
2010
Provas
Disciplina
Serviço Social
Assuntos

No âmbito do Serviço Social, adensa-se a perspectiva crítica que considera a reforma do Estado brasileiro um verdadeiro processo de “contra-reforma”. Essa compreensão está ancorada no entendimento de que o termo “reforma”

Alternativas
Comentários
  • tem um conteúdo ideológico para convencer do caráter democrático e reformista das mudanças


ID
563551
Banca
CESGRANRIO
Órgão
Petrobras
Ano
2010
Provas
Disciplina
Serviço Social
Assuntos

O termo mundialização do capital é empregado para indicar as transformações no capitalismo contemporâneo no que concerne, principalmente, ao(à)

Alternativas
Comentários
  • atual dinâmica da acumulação capitalista com o predomínio da lógica financeirizada.


ID
563554
Banca
CESGRANRIO
Órgão
Petrobras
Ano
2010
Provas
Disciplina
Serviço Social
Assuntos

Estudos sobre a reestruturação produtiva indicam particularidades na realidade brasileira. No início dos anos 1990, as mudanças teriam incidido, fundamentalmente, na dimensão

Alternativas
Comentários
  • organizacional.

  • "Ao final dos anos de 1980 e início dos anos de 1990, em grande medida, parte do setor industrial brasileiro já tinha realizado os ajustes e reformas organizacionais como parte das estratégias de integração econômica à dinâmica capitalista mundial."

    Fonte: http://cressrn.org.br/files/arquivos/G2cm832r29W2oX2IHY6P.pdf


ID
563557
Banca
CESGRANRIO
Órgão
Petrobras
Ano
2010
Provas
Disciplina
Serviço Social
Assuntos

A perspectiva modernizadora é expressão do processo de renovação do Serviço Social brasileiro. O Documento de Teresópolis foi um marco na cristalização dessa perspectiva, principalmente porque nele comparece uma preocupação com a

Alternativas
Comentários
  • No documento de Teresópolis, o dado relevante é a perceptiva modernizadora se afirma não apenas como concepção profissional geral. mas, sobretudo, como pauta interventiva.

    GAB A

  • Gab A

    TERESÓPOLIS: O coroamento do transformismo, o dado relevante é que a perspectiva modernizadora se afirma não apenas como concepção profissional geral, mas, sobretudo como pauta interventiva.

    Em Araxá, coroa-se uma indicação no sentido sociotécnico do SS, já em Teresópolis, cristaliza-se a operacionalidade deste sentido

    Fonte:

    José Paulo Netto - Ditadura e serviço social - Uma análise do serviço social no Brasil pós-64.pdf

    *O cavalo prepara-se para o dia da batalha, porém do SENHOR vem a vitória. (Pv 21:31)


ID
563560
Banca
CESGRANRIO
Órgão
Petrobras
Ano
2010
Provas
Disciplina
Serviço Social
Assuntos

O estatuto profissional do Serviço Social decorre, fundamentalmente,

Alternativas
Comentários
  • das necessidades de intervenções sistemáticas junto à questão social.

  • o segredo está no Fundamentalmente.


ID
563563
Banca
CESGRANRIO
Órgão
Petrobras
Ano
2010
Provas
Disciplina
Serviço Social
Assuntos

O sincretismo científico no Serviço Social tem como base fundante o(a)

Alternativas
Comentários
  • NUNCA OUVI DIZER ....

  • Com base em estudos, a alternativa correta seria a letra A: ecletismo ideológico presente no universo cultural da profissão.. Analisando a estrutura e desenvolvimento do Serviço Social,é possível compreender que este não pode ser dissociado do sincrestismo relacionado a profissão. Compreende-se como sincretismo a fusão das doutrinas de origens diversas, que podem ser de origem religiosa ou filosófica. Pelo sincretismo, compreende-se a união de teorias distintas (conhecido como ecletismo).

  • Gab C

    "A multiplicidade quase infindável das refrações da QS que esbatem no âmbito da intervenção profissional do SS põe problemas nos quais necessariamente se entrecruzam dimensões que não se deixam equalizar, escapando e desbordando os modelos formal-abstratos de intervenção. [Natureza difusa da QS – objeto polifacético e polimórfico]".

    O que foi: O Sincretismo foi um princípio constitutivo do SS”.

    “O sincretismo nos parece ser o fio condutor da afirmação e do desenvolvimento do SS como profissão, seu núcleo organizativo e sua norma de atuação. Expressa-se em todas as manifestações da prática profissional e revela-se em todas as intervenções do agente profissional como tal.

    Divide-se em:

    • SS como Sincretismo Científico ou Teórico: A análise do sincretismo teórico ou, como quer a tradição, científico, que articula o sistema de saber em que gravita o SS é uma operação que, no plano expositivo deve contemplar três segmentos argumentativos diferentes: as possibilidades do conhecimento teórico (científico) do ser social, a filiação teórica do SS e as suas próprias pretensões a erigir um saber específico.
    • Sincretismo e a Prática Indiferenciada: O SS buscava se afirmar como profissão aliada a necessidade de se distanciar das suas protoformas fazendo com que: recorre-se às contribuições das Ciências Sociais, generalizar uma sistemática de ação profissional e se esforçasse para construir uma documentação e instrumental próprios.
    • SS como Sincretismo Ideológico: Uma primeira operação necessária para deslindar (averiguar) o sincretismo ideológico do SS é aquela que aponta para a radical diferença entre o caldo cultural europeu e o norte americano, em todas as etapas evolutivas da profissão até os primeiros anos posteriores ao fim da 2ª GM.

    Fonte: NETTO, Jose Paulo. Capitalismo Monopolista e Serviço Social. 8 ed. São Paulo: Cortez, 2011 .

    *O cavalo prepara-se para o dia da batalha, porém do SENHOR vem a vitória. (Pv 21:31)


ID
563566
Banca
CESGRANRIO
Órgão
Petrobras
Ano
2010
Provas
Disciplina
Serviço Social
Assuntos

A partir da década de 1960, a renovação do Serviço Social se caracterizou pela consolidação do mercado nacional de trabalho para o assistente social. Além do Estado, outros grandes polos dinamizadores do mercado de trabalho foram os setores

Alternativas
Comentários
  • empresarial e filantrópico.


ID
563569
Banca
CESGRANRIO
Órgão
Petrobras
Ano
2010
Provas
Disciplina
Serviço Social
Assuntos

O projeto ético-político profissional do Serviço Social, enquanto estrutura dinâmica, construído coletivamente pela categoria, tem expressão em uma cultura profissional caracterizada

I - por uma autoimagem profissional;

II - por valores e normas;

III - por requisitos teóricos e técnico-interventivos;

IV - pela relação com os usuários, outros profissionais e organizações e instituições públicas e privadas.

São características do projeto ético-político profissional do Serviço Social os itens

Alternativas
Comentários
  • Apresentam a autoimagem de uma profissão, revelando seus valores, seus objetivos e funções e formulam os requisitos (teóricos, práticos e institucionais) para o seu exercício, prescrevem suas normas profissionais estabelecendo as bases das suas relações com os usuários de seus serviços, com as outras profissões e com as organizações e instituições sociais privadas e públicas. (NETTO, 1999, p. 4).


ID
563572
Banca
CESGRANRIO
Órgão
Petrobras
Ano
2010
Provas
Disciplina
Serviço Social
Assuntos

O projeto ético-político profissional do Serviço Social tem como diretrizes norteadoras, além do Código de Ética Profissional, o(a)

Alternativas
Comentários
  • GABARITO: E.

     

    Concurseiro, O PROJETO ÉTICO-POLÍTICO ele tem pilares que são 03:

    • Lei de Regulamentação (lei 8.662/93)
    • Código de Ética
    • Diretrizes Curriculares da ABEPSS de 1996
    •  

    Veja o que diz Yazbek sobre esse tem (2009, p.18): ''A direção social que orienta este projeto de profissão tem como referência a relação orgânica com o projeto das classes subalternas, reafirmado pelo Código de Ética de 1993, pelas Diretrizes Curriculares de 1996 e pela Legislação que regulamenta o exercício profissional (Lei n. 8662 de 07/06/93)''.

     

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ID
563575
Banca
CESGRANRIO
Órgão
Petrobras
Ano
2010
Provas
Disciplina
Serviço Social
Assuntos

O contexto neoliberal representa uma ameaça real ao projeto ético-político profissional. Contrapor-se a essas condições adversas exige a construção de estratégias. Nessa perspectiva, analise as estratégias a seguir.

I - Visão histórico-processual da realidade social brasileira.

II - Reconhecimento do Estado e da sociedade como espaços contraditórios.

III - Postura político-profissional que articula fortalecimento das instituições democráticas e fortalecimento dos movimentos sociais.

IV - Engajamento nas lutas pela organização da categoria e militância partidária.

Estão corretas as estratégias

Alternativas
Comentários
  • I - Visão histórico-processual da realidade social brasileira. 

    II - Reconhecimento do Estado e da sociedade como espaços contraditórios. 

    III - Postura político-profissional que articula fortalecimento das instituições democráticas e fortalecimento dos movimentos sociais. 

  • ·       De acordo com Zé Paulo Netto:  Os projetos profissionais apresentam a auto-imagem de uma profissão,

    elegem os valores que a legitimam socialmente, delimitam e priorizam seus objetivos e funções, formulam os requisitos (teóricos, práticos e institucionais) para o seu exercício, prescrevem normas para o comportamento dos profissionais; e estabelecem as bases das suas relações com os usuários de seus serviços, com as outras profissões e com as organizações e instituições sociais privadas e públicas (inclusive o Estado, a que cabe o reconhecimento jurídico dos estatutos profissionais).

    FONTE: A CONSTRUÇÃO DO PROJETO ÉTICO - POLÍTICO DO SERVIÇO SOCIAL


ID
563578
Banca
CESGRANRIO
Órgão
Petrobras
Ano
2010
Provas
Disciplina
Serviço Social
Assuntos

Um dos veios analíticos mais fecundos no debate contem- porâneo do Serviço Social é aquele que concebe o exercício profissional como trabalho. A base fundante dessa perspectiva de análise situa-se na

Alternativas
Comentários
  • análise do significado sócio-histórico da profissão

  • Gab B

    IAMAMOTO: SS como especialização do trabalho coletivo, inserido na divisão social e técnica do trabalho, mediante o processo de produção e reprodução das relações sociais.

    Particularidades do SS:

    • Tese do Sincretismo - Netto
    • Tese da Correlação de Forças - Faleiros
    • Tese da Identidade Alienada - Martinelli
    • Tese da Assistência Social - Yazbek
    • Tese da Proteção Social - Costa (Sueli)
    • Tese da Função Pedagógica - Abreu (Marina)

    Fonte:

    IAMAMOTO, M. V.; CARVALHO, R. de. Relações sociais e Serviço Social no Brasil: esboço de uma interpretação histórico-metodológica. São Paulo: Cortez; Lima: Celats, 1982.

    IAMAMOTO, M. V. Serviço Social em tempo de capital fetiche: capital financeiro, trabalho e questão social. 2.ed. São Paulo: Cortez, 2008.

    *O cavalo prepara-se para o dia da batalha, porém do SENHOR vem a vitória. (Pv 21:31)


ID
563581
Banca
CESGRANRIO
Órgão
Petrobras
Ano
2010
Provas
Disciplina
Serviço Social
Assuntos

O dilema da alienação, no trabalho, do assistente social tem como determinação central a

Alternativas
Comentários
  • relação de exploração do assistente social devido ao assalariamento.

  • Alguém sabe em que artigo e página tem falando sobre essa questão?


ID
563584
Banca
CESGRANRIO
Órgão
Petrobras
Ano
2010
Provas
Disciplina
Serviço Social
Assuntos

O fatalismo e o messianismo tendem ainda a ser recorrentes nas experiências e formulações profissionais. A persistência dessas tendências deve-se à influência, no Serviço Social, de traços do(a)

Alternativas
Comentários
  •   PERSPECTIVA IDEALISTA

    Ao contrário do funcionalismo, no idealismo, o sujeito se sobrepõe ao objeto. Há um superdimensionamento do papel do sujeito, que concebe a realidade como resultado do pensamento, desconsiderando as condições e determinações objetivas.

    Kant: a razão é entendimento. É possível conhecer a realidade nas suas manifestações e expressões, mas a essência última do ser é incognoscível ou seja, não se pode conhecer

    https://slideplayer.com.br/slide/8887905/


ID
563587
Banca
CESGRANRIO
Órgão
Petrobras
Ano
2010
Provas
Disciplina
Serviço Social
Assuntos

Além da condição adversa da economia brasileira, que tem repercussão na sobrevivência familiar, a dificuldade da família em operar como anteparo social decorre de

Alternativas
Comentários
  • Nova dinâmica e estrutura familiar. É um fenômeno notório o surgimento de novas configurações familiares na sociedade brasileira. Apesar de, historicamente, a família nem sempre ter a configuração nuclear tradicional, formada por pai, mãe e filhos, alguns especialistas da área infanto juvenil relacionam a quebra do padrão familiar às mudanças ocorridas no comportamento de muitas crianças. A família é a unidade básica de desenvolvimento individual. Segundo Buscaglia, o papel da família é “oferecer um campo de treinamento seguro, onde as crianças possam aprender a ser mais humanas”.


ID
563590
Banca
CESGRANRIO
Órgão
Petrobras
Ano
2010
Provas
Disciplina
Serviço Social
Assuntos

A família se constitui, atualmente, como referência central nos programas sociais. Essa centralidade decorre da influência de um novo paradigma político e institucional no âmbito do Estado, conhecido por

Alternativas
Comentários
  • GAB: D

     

    O pluralismo de bem-estar se caracteriza pela “[...] ação compartilhada do Estado, do mercado (incluindo as empresas) e da sociedade (organizações voluntárias, sem fins lucrativos, a família ou rede de parentesco) na provisão de bens e serviços que atendam as necessidades humanas básicas” (PEREIRA, 2009, p. 199). Na verdade, para além de uma divisão de tarefas entre Estado, mercado e sociedade, o que fundamenta este modelo plural, sob influência da concepção neoliberal, é a invocação da sociedade como principal agente de bem-estar, em detrimento da primazia do Estado nesse processo. Diante disso, assiste-se a uma supervalorização da família no âmbito das políticas sociais públicas, bem como em relação ao cuidado e proteção de seus membros, sendo alvo de maiores encargos em relação à inserção social dos jovens, ao cuidado com as crianças, idosos e pessoas com deficiência, ao cuidado de longa duração diante do aumento do tempo de dependência dos filhos (principalmente pela ampliação dos anos de estudo), entre outros encargos. Nisso, a mulher geralmente é a mais afetada e sobrecarregada, justamente por ser dela “[...] que se espera a renúncia das conquistas no campo do trabalho e da cidadania social, pois se presume que o foco central de suas preocupações continua sendo a casa, enquanto o do homem ainda é o local de trabalho” (PEREIRA, 2008, p. 39).

     

    http://www.joinpp.ufma.br/jornadas/joinpp2013/JornadaEixo2013/anais-eixo8-direitosepoliticaspublicas/acentralidadedafamilianaspoliticassociaisemtemposdepluralismodebem-estarneoliberal.pdf


ID
563593
Banca
CESGRANRIO
Órgão
Petrobras
Ano
2010
Provas
Disciplina
Serviço Social
Assuntos

As mudanças sociais e culturais na sociedade brasileira causaram grande impacto na estrutura e na dinâmica familiar. Em decorrência desse processo, verificou-se que

Alternativas

ID
563596
Banca
CESGRANRIO
Órgão
Petrobras
Ano
2010
Provas
Disciplina
Serviço Social
Assuntos

No âmbito da família, na perspectiva da ampliação dos direitos sociais, a atuação do Assistente Social

Alternativas
Comentários
  • estabelece mediação entre a vida pública e a vida privada.


ID
563599
Banca
CESGRANRIO
Órgão
Petrobras
Ano
2010
Provas
Disciplina
Serviço Social
Assuntos

De acordo com a Lei de Regulamentação da profissão, é atribuição privativa do Assistente Social

Alternativas
Comentários
  • Art. 5º Constituem atribuições privativas do Assistente Social:

            I - coordenar, elaborar, executar, supervisionar e avaliar estudos, pesquisas, planos, programas e projetos na área de Serviço Social;

            II - planejar, organizar e administrar programas e projetos em Unidade de Serviço Social;

            III - assessoria e consultoria e órgãos da Administração Pública direta e indireta, empresas privadas e outras entidades, em matéria de Serviço Social;

            IV - realizar vistorias, perícias técnicas, laudos periciais, informações e pareceres sobre a matéria de Serviço Social;

            V - assumir, no magistério de Serviço Social tanto a nível de graduação como pós-graduação, disciplinas e funções que exijam conhecimentos próprios e adquiridos em curso de formação regular;

            VI - treinamento, avaliação e supervisão direta de estagiários de Serviço Social;

            VII - dirigir e coordenar Unidades de Ensino e Cursos de Serviço Social, de graduação e pós-graduação; GABARITO LETRA - C

            VIII - dirigir e coordenar associações, núcleos, centros de estudo e de pesquisa em Serviço Social;

            IX - elaborar provas, presidir e compor bancas de exames e comissões julgadoras de concursos ou outras formas de seleção para Assistentes Sociais, ou onde sejam aferidos conhecimentos inerentes ao Serviço Social;

            X - coordenar seminários, encontros, congressos e eventos assemelhados sobre assuntos de Serviço Social;

            XI - fiscalizar o exercício profissional através dos Conselhos Federal e Regionais;

            XII - dirigir serviços técnicos de Serviço Social em entidades públicas ou privadas;

            XIII - ocupar cargos e funções de direção e fiscalização da gestão financeira em órgãos e entidades representativas da categoria profissional.


ID
563602
Banca
CESGRANRIO
Órgão
Petrobras
Ano
2010
Provas
Disciplina
Serviço Social
Assuntos

O Código de Ética profissional do Assistente Social pode garantir, no exercício profissional, de forma absoluta, a realização dos valores e intenções nele explicitados.

PORQUE

Um código de ética profissional é uma regulamentação formal que delimita os deveres e direitos profissionais através de uma configuração normativa.
A esse respeito, conclui-se que

Alternativas
Comentários
  • a primeira afirmação é falsa e a segunda verdadeira.

  • GABARITO: LETRA D

    O Código de Ética profissional do Assistente Social pode garantir, no exercício profissional, de forma absoluta, a realização dos valores e intenções nele explicitados (=incorreto, visto que não há essa forma "absoluta").

    ☛ FORÇA, GUERREIROS(AS)!! 


ID
563605
Banca
CESGRANRIO
Órgão
Petrobras
Ano
2010
Provas
Disciplina
Serviço Social
Assuntos

O Código de Ética Profissional de 1986 é considerado um importante marco no rompimento com o Serviço Social tradicional. Entretanto, nesse código, é possível identificar a persistência de alguns limites diante da(o)

Alternativas
Comentários
  • GABARITO E

  • Código de 1947

    Aprovado em 29 de setembro de 1947 em uma assembleia da Associação Brasileira de Assistentes Sociais (ABAS);

    Tinha uma visão de Homem, Sociedade e Estado alimentada pela doutrina católica;

    Concepção conservadora e influências do Neotomismo;

    Código de 1965

    Aprovado pelo Conselho Federal dos Assistentes Sociais em 08 de maio de 1965;

    Não rompeu com o tradicionalismo, mas avançou na tecnificação profissional;

    Reproduzia a base filosófica humanista cristã e a perspectiva despolitizante e acrítica, porém apontava para pluralismo; Segundo Barroco, o Código de 65 mantinha a base tomista, mas buscava imprimir uma direção ética, que não estava presente no anterior;

    Nesse Código, o Serviço Social já não era mais tratado como atividade humanista, mas como profissão liberal e de natureza técnico-científica os deveres profissionais não estavam mais ligados ao compromisso religioso, mas sim numa legislação;

    Este Código se difere do anterior ao falar de amplitude técnica e científica, respeito às posições filosóficas, políticas e religiosas, em democracia e justiça social.

    Código de 1975

    Aprovado em 30 de janeiro de 1975, em pleno período de ditadura militar;

    Ele reflete uma adequação às demandas desse período de ditadura e não expressa a tendência modernizadora de 65, mas reafirma o conservadorismo tradicional;

    O Neotomismo é substituído pelo personalismo, porém o mesmo é utilizado para reafirmar os mesmos princípios do humanismo cristão tradicional (personalismo: pessoa no centro);

    Duas alterações com relação a esse Código são altamente significativas: a exclusão das referências sobre democracia e pluralismo. Isso nega o respeito à diversidade e reafirma a posição acrítica.

  • Código de 1986

    Aprovado em 09 de maio de 1986;

    Nesse momento a sociedade civil se posicionava a favor da democracia e da cidadania, traços que marcaram o Código de 86; claramente definido;

    Foi um marco de mudança e ruptura com o conservadorismo, os conceitos da Igreja e com a defesa da neutralidade profissional;

    Inaugura uma nova concepção do Homem: ser histórico e social e não mais como determinado pela vontade divina;

    Traz clara opção a favor da classe trabalhadora, privilegiando o usuário;

    O sigilo profissional também aparece vinculado aos interesses da classe trabalhadora a quebra do sigilo só é admissível quando se tratar de situações cuja gravidade possa trazer prejuízo aos interesses da classe trabalhadora;

    Este Código também traz a negação da neutralidade;

    Barroco afirma que há 3 dimensões de mudanças no Código de 86: a negação à neutralidade, aos pressupostos metafísicos e idealistas e ao papel profissional tradicional;

    Este código supera a visão do assistente social como mero executor de políticas sociais e insere o profissional e o usuário nas decisões institucionais.

    Código de 1993

    Aprovado em 13 de março de 1993, regulamentado através da resolução CFESS nº 273/93, em um cenário com forte presença do neoliberalismo; 

    Foi consolidado num processo gradual de amadurecimento intelectual e político ocorrido no âmbito do Serviço Social; Rompe com o conservadorismo ético-moral e supera a concepção ética tradicional abstrata e a-histórica; Este Código delimita com clareza os valores e compromissos éticos e profissionais. 

    Se pauta por 2 preocupações principais: Torná-lo um instrumento efetivo no processo de amadurecimento político da profissão e na defesa da qualidade dos serviços profissionais’ Torna-lo mecanismo de defesa do exercício profissional por meio da garantia da legalidade Se pauta por um conceito claro de liberdade; A ética em pesquisa também é contemplada nesse Código; 

    Há também referência às questões de gênero, etnia e questões relacionadas aos Direitos Humanos e o direito de expressão; O código consolida 11 princípios fundamentais da Ética do Serviço Social: Reconhecimento da liberdade como valor ético central e demais demandas políticas inerentes a ela: autonomia, emancipação e expansão dos indivíduos sociais Consolidação da cidadania Defesa dos Direitos Humanas contra o autoritarismo Defesa da democracia A favor da equidade e justiça social Eliminação de qualquer forma de preconceito Garantia do pluralismo Projeto profissional vinculado a construção de uma nova ordem societária, sem dominação/exploração Articulação com outras categorias profissionais Compromisso com a qualidade dos serviços prestados e aprimoramento profissional Exercício do Serviço Social sem ser discriminado e sem discriminar.

    O Código trata das competências, dos direitos e da responsabilidade na relação com o usuário, com o empregador e com a justiça; Também fala sobre sigilo profissional, penalidade e aplicação/cumprimento do Código;

  • O Código de Ética de 1986 é o primeiro deste instrumento, desde 1948 até 1975, a romper com o conservadorismo na profissão, a negar a perspectiva a histórica e a crítica, pautando-se na teoria social crítica. Assim, esse código também rompe com a neutralidade presente na intervenção profissional, supondo que toda ação está direcionada ética e politicamente, portanto, é incapaz de ser neutra. Além disso, ele institui o seu compromisso com a classe trabalhadora e suas lutas.

  • letra E - Predomínio de bases teóricas em detrimento de elementos normativos.

  • Para Barroco3 dimensões de mudanças no Código de 86:

    ➝ a negação à neutralidade,

    ➝ aos pressupostos metafísicos e idealistas e;

    ➝ ao papel profissional tradicional.

    Ele tbm supera a visão do assistente social como mero executor de políticas sociais e insere o profissional e o usuário nas decisões institucionais.


ID
563608
Banca
CESGRANRIO
Órgão
Petrobras
Ano
2010
Provas
Disciplina
Serviço Social
Assuntos

O Benefício de Prestação Continuada, previsto na Lei Orgânica de Assistência Social, considera como incapaz de prover a manutenção da pessoa portadora de deficiêcia ou idosa, a família de renda mensal per capita inferior a ¼ do salário mínimo. A revisão desse benefício deve ser feita a cada

Alternativas
Comentários
  •    ( Lei orgânica da assistência social)

    Art. 21. O benefício de prestação continuada deve ser revisto a cada 2 (dois) anos para avaliação da continuidade das condições que lhe deram origem.

    Gabarito - B

    O conhecimento é como os números,infinito.


ID
563611
Banca
CESGRANRIO
Órgão
Petrobras
Ano
2010
Provas
Disciplina
Serviço Social
Assuntos

Considerando o balanço dos avanços e limites do debate da política social pelo Serviço Social, sabe-se que na segunda metade da década de 1980 houve uma

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Comentários
  • ruptura com o pragmatismo anterior.


ID
563614
Banca
CESGRANRIO
Órgão
Petrobras
Ano
2010
Provas
Disciplina
Serviço Social
Assuntos

Analisando-se os princípios promulgados no artigo 194 do Capítulo II (Da Seguridade Social) do Título VIII (da Ordem Social) da Constituição de 1988, verifica-se que a(o)

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Comentários
  • caráter democrático e descentralizado da administração assegura a participação daqueles que financiam e usufruem os direitos nas tomadas de decisão.

    RESPOSTA MAL ELABORADA.

  • resposta mal elaborada, mas.....

    Art. 194. A seguridade social compreende um conjunto integrado de ações de iniciativa dos poderes públicos e da sociedade, destinadas a assegurar os direitos relativos à saúde, à previdência e à assistência social.

        Parágrafo único. Compete ao poder público, nos termos da lei, organizar a seguridade social, com base nos seguintes objetivos:

            I - universalidade da cobertura e do atendimento;

            II - uniformidade e equivalência dos benefícios e serviços às populações urbanas e rurais;

            III - seletividade e distributividade na prestação dos benefícios e serviços;

            IV - irredutibilidade do valor dos benefícios;

            V - eqüidade na forma de participação no custeio;

            VI - diversidade da base de financiamento;

            VII - caráter democrático e descentralizado da gestão administrativa, com a participação da comunidade, em especial de trabalhadores, empresários e aposentados.


ID
563617
Banca
CESGRANRIO
Órgão
Petrobras
Ano
2010
Provas
Disciplina
Serviço Social
Assuntos

Um programa social foi avaliado com base em objetividade, validade dos instrumentos de coleta de dados, tratamento estatístico, controle de variáveis e emprego de amostras e generalizações. Tais características expressam forte influência

Alternativas
Comentários
  • positivista


ID
563620
Banca
CESGRANRIO
Órgão
Petrobras
Ano
2010
Provas
Disciplina
Serviço Social
Assuntos

A equipe responsável pela avaliação do desempenho de um programa social levantou os acertos necessários em sua fase de elaboração e implementação. Para isto, verificou se a delimitação da população-alvo estava correta, se as ações tomadas eram apropriadas, se os custos eram adequados e se os procedimentos para implementação estavam funcionando. A equipe avaliou a

Alternativas
Comentários
  • eficácia.


ID
563623
Banca
CESGRANRIO
Órgão
Petrobras
Ano
2010
Provas
Disciplina
Serviço Social
Assuntos

Ao elaborar um projeto de trabalho, o assistente social deixa claro que as refrações da questão social serão priorizadas na sua intervenção para responder às demandas colocadas. Nesse momento da elaboração do projeto, o profissional define o

Alternativas
Comentários
  • Pensei que a própria questão social fosse o objeto e a prioridade da intervenção nas refrações da questão social fosse o objetivo. Enfim...não paremos.

  • objeto.


ID
563626
Banca
CESGRANRIO
Órgão
Petrobras
Ano
2010
Provas
Disciplina
Serviço Social
Assuntos

A categoria presente em um planejamento, que lhe confere um sentido político, desvendando o seu caráter de concepção e ação, que busca efetividade em um ambiente onde diferentes interesses e posições disputam o alcance de resultados e a hegemonia, é a

Alternativas
Comentários
  • estratégia.


ID
563629
Banca
CESGRANRIO
Órgão
Petrobras
Ano
2010
Provas
Disciplina
Serviço Social
Assuntos

Nas empresas reestruturadas, quais são as características do novo paradigma das condições de trabalho do Serviço Social?

Alternativas

ID
563632
Banca
CESGRANRIO
Órgão
Petrobras
Ano
2010
Provas
Disciplina
Serviço Social
Assuntos

Em uma empresa foi redefinido o perfil comportamental do assistente social. Ele deveria colocar a satisfação do cliente acima de tudo, fornecer alternativas e soluções adequadas às suas necessidades, buscando o seu envolvimento e encantamento. Esse tipo de atributo expressa o requisito

Alternativas

ID
563635
Banca
CESGRANRIO
Órgão
Petrobras
Ano
2010
Provas
Disciplina
Serviço Social
Assuntos

Numa empresa, o assistente social participa do programa de treinamento, voltado para a requalificação técnica e comportamental dos empregados. Em relação à força de trabalho, esse programa está diretamente relacionado com as novas modalidades de

Alternativas
Comentários
  •  b) consumo.


ID
563638
Banca
CESGRANRIO
Órgão
Petrobras
Ano
2010
Provas
Disciplina
Serviço Social
Assuntos

Em um programa de saúde, o assistente social estuda os afastamentos por doença, relacionando a história de vida dos trabalhadores e a patologia associada ao trabalho. Nessa perspectiva, ele discute o conceito de saúde do programa e sua concepção mais ampla com a equipe, estimulando a procura das

Alternativas
Comentários
  • Mediações.


ID
563641
Banca
CESGRANRIO
Órgão
Petrobras
Ano
2010
Provas
Disciplina
Serviço Social
Assuntos

Em um programa de desenvolvimento organizacional, o assistente social levou os trabalhadores a reflexões capazes de abrir frentes de luta coletiva, capacitando o grupo como sujeito político. O sentido atribuído a esse processo é o da

Alternativas
Comentários
  • Alguém pode fundamentar,por favor!?

  • A prática social parte do pressuposto que nós enquanto indivíduos possuímos direitos e deveres.

    Partindo deste ponto, atuar em sociedade é algo cotidiano, sendo um indivíduo correto, auxiliando no equilíbrio social, respeitando o próximo, sendo alguém digno, através do trabalho, da empatia e da vida perante a lei.

    Por fim, a prática social a ação em questões referentes a sociedade como um todo.

    Leia mais em Brainly.com.br - https://brainly.com.br/tarefa/7046523#readmore


ID
563644
Banca
CESGRANRIO
Órgão
Petrobras
Ano
2010
Provas
Disciplina
Serviço Social
Assuntos

Nas empresas, o assistente social é persuadido a aderir ao ideário associado às novas formas de gestão da força de trabalho. Ao disseminar a cultura que possibilita integrar os empregados ao ambiente empresarial, marcado por práticas participativas, o profissional se coloca como um

Alternativas

ID
563647
Banca
CESGRANRIO
Órgão
Petrobras
Ano
2010
Provas
Disciplina
Serviço Social
Assuntos

É possível identificar, entre os assistentes sociais, concepções distintas sobre a empresa, os empregados e a própria ação profissional. Nessa perspectiva, analise as afirmações a seguir.

I - O assistente social, ao se preocupar com a elevação do nível de vida do empregado, sem considerar a exploração do capital, assume uma postura liberal.

II - A posição fatalista concebe a empresa como uma unidade de produção que subsiste à base da autoridade e repressão.

III - A posição que se opõe às demais é aquela que situa a empresa no contexto das relações sociais que emergem do processo de produção.

IV - A consciência social dos profissionais e as condições objetivas da ação explicam as diferentes concepções.

Estão corretas as afirmações

Alternativas

ID
563650
Banca
CESGRANRIO
Órgão
Petrobras
Ano
2010
Provas
Disciplina
Serviço Social
Assuntos

Os estudos do tipo diagnóstico de clima e cultura organizacional se apoiam em técnicas quantitativas, que servem para validar as conclusões de modo objetivo. Voltada para o enfoque qualitativo, uma pesquisa deve privilegiar

Alternativas
Comentários
  • entrevista semiestruturada e teste paramétrico.

  • josilene furtado,

    qual necessidade de repostar a resposta? aff


ID
563653
Banca
CESGRANRIO
Órgão
Petrobras
Ano
2010
Provas
Disciplina
Serviço Social
Assuntos

Uma equipe de diferentes profissionais busca estabelecer a relação entre o agravo à saúde dos trabalhadores e o trabalho executado. Nas discussões, cada qual se mantém preso à sua especialidade, acreditando que o simples fato de estarem juntos é capaz de produzir conclusões compartilhadas. Esse exemplo

Alternativas
Comentários
  • Expressa a dificuldade que os profissionais têm de ultrapassar os seus próprios referenciais e princípios discursivos.


ID
563656
Banca
CESGRANRIO
Órgão
Petrobras
Ano
2010
Provas
Disciplina
Serviço Social
Assuntos

São características responsáveis pela necessária confluência dos profissionais que constituem a base de um projeto interdisciplinar a (o)

Alternativas
Comentários
  • Nas palavras de Japiassu:

    Podemos dizer que nos reconhecemos diante de um empreendimento interdisciplinar todas as vezes em que ele conseguir incorporar os resultados de várias especialidades, que tomar de empréstimo a outras disciplinas certos instrumentos e técnicas metodológicos, fazendo uso dos esquemas conceituais e das análises que se encontram nos diversos ramos do saber, a fim de fazê-los integrarem e convergirem, depois de terem sido comparados e julgados. Donde podermos dizer que o papel específico da atividade interdisciplinar consiste, primordialmente, em lançar uma ponte para ligar as fronteiras que haviam sido estabelecidas anteriormente entre as disciplinas com o objetivo preciso de assegurar a cada uma seu caráter propriamente positivo, segundo modos particulares e com resultados específicos. (1976, p. 75)

     

    Fonte: 

    A interdisciplinaridade como um movimento articulador no processo ensino-aprendizage

    Interdisciplinarity as an articulating movement in the teaching-learning process

    La interdisciplinariedad como un movimiento articulador en el proceso de enseñanza y aprendizaje

    Juares da Silva Thiesen


ID
563659
Banca
CESGRANRIO
Órgão
Petrobras
Ano
2010
Provas
Disciplina
Serviço Social
Assuntos

Em uma situação crítica, vários profissionais são chamados a intervir conjuntamente. O assistente social quer trabalhar de forma interdisciplinar, mas está tão preocupado em assegurar a integridade de seu espaço ocupacional que acaba perdendo a chance de dar sua contribuição para a equipe. Nesse caso, ele se assemelha à figura do

Alternativas
Comentários
  • zelador de divisas.


ID
563662
Banca
CESGRANRIO
Órgão
Petrobras
Ano
2010
Provas
Disciplina
Serviço Social
Assuntos

Nas empresas, o assistente social é requisitado para instrumentalizar a conduta gerencial na busca de soluções para problemas e conflitos. Esse processo, em que o Serviço Social assume a função de assessorar as gerências, é contraditório porque

Alternativas
Comentários
  • possibilita a desqualificação e a descaracterização das funções do Serviço Social.


ID
563665
Banca
CESGRANRIO
Órgão
Petrobras
Ano
2010
Provas
Disciplina
Serviço Social
Assuntos

Nos últimos anos vêm crescendo as referências ao exercício profissional do assistente social no campo da assessoria/consultoria. Do ponto de vista conceitual, a assessoria

Alternativas
Comentários
  • A assessoria pode ser caracterizada como uma ação em que um profissional especializado é demandado...

    Autor: Victória Sabatine , Mestre em Serviço Social (UFJF), Doutoranda em Serviço Social pela UFRJ, Assistente Social e Professora de Serviço Social

    A assessoria pode ser caracterizada como uma ação em que um profissional especializado é demandado por uma equipe para auxiliar na elaboração do projeto de prática. O assessora irá, então, auxiliar na construção daquele projeto propondo ideias e caminhos para a equipe, a qual tem o poder de decidir se irá acatar ou não o que lhe foi proposto. A consultoria se distingue da assessoria pois a primeira se refere a um profissional, também especialista na área sobre a qual foi chamado a atuar, requisitado para auxiliar determinada equipe que já possui projeto de prática mas está enfrentando entraves para efetivá-lo, colocá-lo em prática ou deseja realizar transformações no conteúdo. Portanto, a consultoria pode ser considerada mais pontual do que a assessoria, visto que a primeira remete a noção de intervir pontualmente em algo que já se encontra pronto, demandando somente uma opinião, enquanto a segunda remete a noção dar assistência e auxílio na elaboração do projeto. O assessor ou consultor podem ser profissionais externos ou não a instituição que o demandou e sua atuação nunca será neutra, visto que sua visão de mundo, seus princípios e valores nortearão a sua opinião e a sua intervenção profissional. A consultoria e assessoria nem sempre serão trabalhos precarizados e temporários, podendo ser o profissional que realiza essas funções efetivo e estável. O que ocorre em muitos casos é o assistente social ser contratado como assessor/consultor, apesar de não realizar tal função, somente para seu empregador inseri-lo de forma precária, temporário e sem acesso a direitos trabalhistas, podendo descartá-lo a qualquer tempo sem que isso acarrete prejuízos para a instituição. Portanto, trabalho temporário não é sinônimo de assessoria ou consultoria.

  • Matos (2009) nos chama a atenção para algumas iniciativas que se apresentam como assessoria/consultoria, porém de forma errônea. Logo, ASSESSORIA/CONSULTORIA NÃO É

     

    Assessoria não é sinônimo de supervisão: Quando o autor afirma isso ele quer dizer que a supervisão tem natureza temporária, eventual (o supervisado procura o assessor quando precisa) e ampla liberdade do assessorado em aceitar ou não, em seguir ou não as indicações do assessor.

    ***************************************************************************************************

     

    Assessoria não é sinônimo de toda e qualquer ação extensionista: Quando o autor afirma isso ele quer dizer que não se pode denominar qualquer atividade de extensão como assessoria/consultoria.

    ****************************************************************************************************

     

    Assessoria não é, necessariamente, trabalho precarizado e/ou temporário: Quando o autor afirma isso ele quer dizer que o fato de empresas contratarem de forma precarizada alguns profissionais, não significa que esses profissionais estejam realizando o trabalho de assessoria ou consultoria.

    ******************************************************************************************************

     

    Assessoria não é mera militância política: Quando o autor afirma isso ele não tem por intenção desprezar a participação dos assistentes sociais nos diversos movimentos sociais, ele quer afirmar que eles se relacionam, mas não se confundem não se pode afirmar que Assessoria/Consultoria é apenas militância política.


ID
563668
Banca
CESGRANRIO
Órgão
Petrobras
Ano
2010
Provas
Disciplina
Serviço Social
Assuntos

Do ponto de vista da prática do assistente social, para assessorar uma equipe, é fundamental conhecer as suas

Alternativas
Comentários
  • expectativas em relação ao processo e trabalho do assessor.


ID
563671
Banca
CESGRANRIO
Órgão
Petrobras
Ano
2010
Provas
Disciplina
Serviço Social
Assuntos

Desde o início da industrialização no Brasil, a gestão de pessoal foi deixada em segundo plano, uma vez que a mão de obra sempre foi considerada abundante, barata e facilmente substituível. Dois eixos, no entanto,marcaram a definição dos modelos de gestão de recursos humanos nas empresas brasileiras, que são o (a)

Alternativas
Comentários
  • disciplinamento da força de trabalho e a concessão de benefícios.


ID
563674
Banca
CESGRANRIO
Órgão
Petrobras
Ano
2010
Provas
Disciplina
Serviço Social
Assuntos

O conceito de cultura organizacional que incorpora a dimensão de poder, intrínseca aos sistemas simbólicos, em seu papel de legitimação do status quo, é aquele que considera esse tipo de cultura como um conjunto de

Alternativas

ID
563677
Banca
CESGRANRIO
Órgão
Petrobras
Ano
2010
Provas
Disciplina
Serviço Social
Assuntos

Na atualidade, o gerenciamento da força de trabalho apresenta estratégias de persuasão, tendo em vista que o objetivo dos dirigentes empresariais é

Alternativas
Comentários
  • sitiar os comportamentos transgressivos e rebeldes das lideranças fabris, convertendo-as em colaboradoras.


ID
563680
Banca
CESGRANRIO
Órgão
Petrobras
Ano
2010
Provas
Disciplina
Serviço Social
Assuntos

Em um programa empresarial, o assistente social atua nos afastamentos do trabalho e nos processos de readaptação e reabilitação. Considerado antigo e tradicional, esse programa é de

Alternativas

ID
563683
Banca
CESGRANRIO
Órgão
Petrobras
Ano
2010
Provas
Disciplina
Serviço Social
Assuntos

Analise as ações abaixo, relacionadas aos atuais desdobramentos das demandas empresariais.

I - Desvalorização dos programas socioeducativos participativos.

II - Descarte dos programas assistenciais das empresas, através de sua terceirização.

III - Transdisciplinaridade substituindo os espaços profissionais, multiprofissionais e interprofissionais, principalmente nos programas socioeducativos.

É(São) tendência(s) contraditória(s) à possibilidade de avanço da perspectiva de ruptura APENAS a(s) ação(ões)

Alternativas

ID
563686
Banca
CESGRANRIO
Órgão
Petrobras
Ano
2010
Provas
Disciplina
Serviço Social
Assuntos

Nas empresas, os programas de qualidade de vida no trabalho buscam

Alternativas
Comentários
  • Enquadrar hábitos e cuidados pessoais através de uma intervenção normativa.


ID
563689
Banca
CESGRANRIO
Órgão
Petrobras
Ano
2010
Provas
Disciplina
Serviço Social
Assuntos

A proposta de qualidade de vida no trabalho, defendida pela Organização Internacional do Trabalho (OIT) a partir de 1976, procura articular duas tendências, sendo que uma dirige-se à melhoria geral de vida como uma aspiração básica para a humanidade hoje e que não pode sofrer solução de continuidade na porta da fábrica, enquanto que a outra

Alternativas
Comentários
  • Diz respeito a uma maior participação dos trabalhadores nas decisões que se referem à sua vida profissional.


ID
563692
Banca
CESGRANRIO
Órgão
Petrobras
Ano
2010
Provas
Disciplina
Serviço Social
Assuntos

O objetivo geral da Política Nacional de Promoção à Saúde é promover a qualidade de vida e

Alternativas
Comentários
  • d)

    reduzir a vulnerabilidade e os riscos à saúde relacionados aos seus determinantes e condicionantes.

  • Gabarito: D

    De acordo com a Política Nacional de Promoção à Saúde, o Objetivo Geral é:

    Promover a qualidade de vida e reduzir vulnerabilidade e riscos à saúde

    relacionados aos seus determinantes e condicionantes – modos de viver,

    condições de trabalho, habitação, ambiente, educação, lazer, cultura,

    acesso a bens e serviços essenciais.(PNPS, p. 17)


ID
563695
Banca
CESGRANRIO
Órgão
Petrobras
Ano
2010
Provas
Disciplina
Serviço Social
Assuntos

As novas políticas estatais voltadas para o consumo abusivo e a dependência de drogas deixaram de enfatizar a repressão para investir na prevenção. Um dos seus princípios postula que

Alternativas

ID
563698
Banca
CESGRANRIO
Órgão
Petrobras
Ano
2010
Provas
Disciplina
Serviço Social
Assuntos

De acordo com a NBR 16001, são requisitos do Sistema de Gestão da Responsabilidade Social:

Alternativas

ID
563701
Banca
CESGRANRIO
Órgão
Petrobras
Ano
2010
Provas
Disciplina
Serviço Social
Assuntos

Do ponto de vista conceitual, o desenvolvimento sustentável deve

Alternativas

ID
563704
Banca
CESGRANRIO
Órgão
Petrobras
Ano
2010
Provas
Disciplina
Serviço Social
Assuntos

No discurso dos empresários brasileiros, as ações de responsabilidade social diferem das ações filantrópicas na medida em que

Alternativas

ID
563707
Banca
CESGRANRIO
Órgão
Petrobras
Ano
2010
Provas
Disciplina
Serviço Social
Assuntos

Com relação às estratégias de marketing social das empresas, verifica-se que os (as)

Alternativas

ID
563710
Banca
CESGRANRIO
Órgão
Petrobras
Ano
2010
Provas
Disciplina
Segurança e Saúde no Trabalho
Assuntos

De acordo com a Portaria Interministerial MPS/MS/MTE nº 800, de 03 de maio de 2005, a Política Nacional de Segurança e Saúde do Trabalhador deve fundamentar-se em abordagens

Alternativas
Comentários
  • GABARITO: LETRA E

    ? Conforme a Portaria Interministerial MPS/MS/MTE nº 800, de 03 de maio de 2005:

    >>> Para que o Estado cumpra seu papel na garantia dos direitos básicos de cidadania é necessário que a formulação e implementação das políticas e ações de governo sejam norteadas por abordagens transversais e intersetoriais. Nessa perspectiva, as ações de segurança e saúde do trabalhador exigem uma atuação multiprofissional, interdisciplinar e intersetorial capaz de contemplar a complexidade das relações produção-consumo-ambiente e saúde. 

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ID
563713
Banca
CESGRANRIO
Órgão
Petrobras
Ano
2010
Provas
Disciplina
Serviço Social
Assuntos

O perfil de morbimortalidade dos trabalhadores no Brasil, atualmente, caracteriza-se pela coexistência de

I - agravos que têm relação com condições de trabalho específicas, como os acidentes de trabalho típicos e as doenças profissionais;

II - doenças que têm sua frequência, surgimento ou gravidade modificados pelo trabalho, denominadas doenças relacionadas ao trabalho;

III - doenças comuns ao conjunto da população, que têm relação de causa com o trabalho e condicionam a saúde dos trabalhadores.

Está de acordo com o perfil de morbimortalidade dos trabalhadores brasileiros APENAS o que está citado em

Alternativas
Comentários
  • I - agravos que têm relação com condições de trabalho específicas, como os acidentes de trabalho típicos e as doenças profissionais; 

    III - doenças comuns ao conjunto da população, que têm relação de causa com o trabalho e condicionam a saúde dos trabalhadores.


ID
563716
Banca
CESGRANRIO
Órgão
Petrobras
Ano
2010
Provas
Disciplina
Enfermagem
Assuntos

O artigo 6º parágrafo 3o , da Lei nº 8.080/90, dispõe que as ações de saúde do trabalhador incluem a promoção, a pro- teção, a recuperação e a reabilitação, abrangendo a participação na

Alternativas
Comentários
  • GABARITO: LETRA D

    ? Conforme a LOS (8080/90):

    >>> § 3º Entende-se por saúde do trabalhador, para fins desta lei, um conjunto de atividades que se destina, através das ações de vigilância epidemiológica e vigilância sanitária, à promoção e proteção da saúde dos trabalhadores, assim como visa à recuperação e reabilitação da saúde dos trabalhadores submetidos aos riscos e agravos advindos das condições de trabalho, abrangendo: VI - participação na normatização, fiscalização e controle dos serviços de saúde do trabalhador nas instituições e empresas públicas e privadas.

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ID
563719
Banca
CESGRANRIO
Órgão
Petrobras
Ano
2010
Provas
Disciplina
Direito Previdenciário
Assuntos

De acordo com o artigo 16º da Lei nº 8.213/91, são beneficiários do Regime Geral de Previdência Social, na condição de dependentes do segurado:

I - o cônjuge, a companheira, o companheiro e o filho não emancipado, de qualquer condição, menor de 21 (vinte e um) anos ou inválido;

II - os pais;

III - o irmão não emancipado, de qualquer condição, menor de 21 (vinte e um) anos ou inválido.

Considerando-se o referido dispositivo legal, a dependência econômica da(s) pessoa(s) indicada(s) no(s) inciso(s)

Alternativas
Comentários
  • GABARITO: A

     

    Art. 16. São beneficiários do Regime Geral de Previdência Social, na condição de dependentes do segurado:

    I - o cônjuge, a companheira, o companheiro e o filho não emancipado, de qualquer condição, menor de 21 (vinte e um) anos ou inválido ou que tenha deficiência intelectual ou mental ou deficiência grave;            (Redação dada pela Lei nº 13.146, de 2015)     (Vigência)

    II - os pais;

    III - o irmão não emancipado, de qualquer condição, menor de 21 (vinte e um) anos ou inválido ou que tenha deficiência intelectual ou mental ou deficiência grave;           (Redação dada pela Lei nº 13.146, de 2015)   (Vigência)

    § 1º A existência de dependente de qualquer das classes deste artigo exclui do direito às prestações os das classes seguintes.

    § 2º .O enteado e o menor tutelado equiparam-se a filho mediante declaração do segurado e desde que comprovada a dependência econômica na forma estabelecida no Regulamento.        (Redação dada pela Lei nº 9.528, de 1997)

    § 3º Considera-se companheira ou companheiro a pessoa que, sem ser casada, mantém união estável com o segurado ou com a segurada, de acordo com o § 3º do art. 226 da Constituição Federal.

    § 4º A dependência econômica das pessoas indicadas no inciso I é presumida e a das demais deve ser comprovada.

  • GABARITO: LETRA A

    Seção II

    Dos Dependentes

    Art. 16. São beneficiários do Regime Geral de Previdência Social, na condição de dependentes do segurado:

    I - o cônjuge, a companheira, o companheiro e o filho não emancipado, de qualquer condição, menor de 21 (vinte e um) anos ou inválido ou que tenha deficiência intelectual ou mental ou deficiência grave;           

    II - os pais;

    III - o irmão não emancipado, de qualquer condição, menor de 21 (vinte e um) anos ou inválido ou que tenha deficiência intelectual ou mental ou deficiência grave; 

    § 4o A dependência econômica das pessoas indicadas no inciso I é presumida e a das demais deve ser comprovada.

    FONTE:  LEI No 8.213, DE 24 DE JULHO DE 1991.

  • Questão versa sobre os beneficiários do Regime Geral de Previdência Social, na condição de dependentes do segurado, sob o enfoque da Lei 8.213/91, que dispõe sobre os Planos de Benefícios da Previdência Social. O art. 16, I, da Lei 8.213/91, assim estatui: “Art. 16. São beneficiários do Regime Geral de Previdência Social, na condição de dependentes do segurado: I - o cônjuge, a companheira, o companheiro e o filho não emancipado, de qualquer condição, menor de 21 (vinte e um) anos ou inválido ou que tenha deficiência intelectual ou mental ou deficiência grave”. Já o §4º, art. 16, da Lei 8.213/91, assim determina: “§4º A dependência econômica das pessoas indicadas no inciso I é presumida e a das demais deve ser comprovada”. Ante o exposto, combinando os dois dispositivos, conclui-se que os seguintes beneficiários possuem dependência presumida: cônjuge, companheira, companheiro e o filho não emancipado, de qualquer condição, menor de 21 (vinte e um) anos ou inválido ou que tenha deficiência intelectual ou mental ou deficiência grave. À luz do dispositivo legal sobredito, chega-se à conclusão de que a resposta correta está descrita na letra “a”. Examinemos as demais opções:

    Alternativa “b” incorreta. A dependência econômica dos pais deve ser comprovada, conforme determinado no art. 16, I, §4º.

    Alternativa “c” incorreta. A dependência econômica do irmão não emancipado, de qualquer condição, menor de 21 (vinte e um) anos ou inválido deve ser comprovada, conforme determinado no art. 16, I, §4º.

    Alternativa “d” incorreta. A dependência econômica dos pais deve ser comprovada, conforme determinado no art. 16, I, §4º.

    Alternativa “e” incorreta. A dependência econômica dos pais, do irmão não emancipado, de qualquer condição, menor de 21 (vinte e um) anos ou inválido deve ser comprovada, conforme determinado no art. 16, I, §4º.

    GABARITO: A.


ID
563722
Banca
CESGRANRIO
Órgão
Petrobras
Ano
2010
Provas
Disciplina
Direito Previdenciário
Assuntos

Conforme o artigo 26º da Lei nº 8.213/91, independe de carência a concessão das seguintes prestações:

Alternativas
Comentários
  • Alternativa d

     

  • Gabarito: Letra D

     

    Lei 8213-Art. 26. Independe de carência a concessão das seguintes prestações:

     

            I - pensão por morte, auxílio-reclusão, salário-família e auxílio-acidente; 

           

            II - auxílio-doença e aposentadoria por invalidez nos casos de acidente de qualquer natureza ou causa e de doença profissional ou do trabalho, bem como nos casos de segurado que, após filiar-se ao RGPS, for acometido de alguma das doenças e afecções especificadas em lista elaborada pelos Ministérios da Saúde e da Previdência Social, atualizada a cada 3 (três) anos, de acordo com os critérios de estigma, deformação, mutilação, deficiência ou outro fator que lhe confira especificidade e gravidade que mereçam tratamento particularizado;        (Redação dada pela Lei nº 13.135, de 2015)

     

            III - os benefícios concedidos na forma do inciso I do art. 39, aos segurados especiais referidos no inciso VII do art. 11 desta Lei;

     

            IV - serviço social;

     

            V - reabilitação profissional.

     

            VI – salário-maternidade para as seguradas empregada, trabalhadora avulsa e empregada doméstica.          

  • Hoje, o auxílio-reclusão passa a ter carência de 24 contribuições conforme institui a MP 871/19

  • Questão exige conhecimento acerca do período de carência para a concessão dos benefícios previdenciários. Essa temática possui previsão na Lei 8.213/91, que dispõe sobre os Planos de Benefícios da Previdência Social. O candidato deverá examinar as alternativas lançadas pela Banca examinadora e, posteriormente, assinalar a correta. Examinemos uma por uma:

    Alternativa “a” incorreta. De acordo com o art. 26, I, da Lei 8.213/91, com redação dada pela Lei nº 13.846, de 2019, realmente a pensão por morte independe de carência. O auxílio-funeral estava previsto no art. 141 da Lei 8.213/91. Contudo, foi efetivamente extinto pelo Decreto nº 1.744/95.

    Alternativa “b” incorreta. Em regra, a concessão do auxílio-doença requer 12 (doze) contribuições mensais, de acordo com o art. 25, I, da Lei 8.213/91. Todavia, nos casos de acidente de qualquer natureza ou causa e de doença profissional ou do trabalho, bem como nos casos de segurado que, após filiar-se ao RGPS, for acometido de alguma das doenças e afecções especificadas em lista elaborada pelos Ministérios da Saúde e da Previdência Social, independe de carência. A renda mensal vitalícia não consubstancia uma das prestações pecuniárias do Regime Geral de Previdência Social.

    Alternativa “c” incorreta. A concessão do auxílio-reclusão depende de 24 (vinte e quatro) contribuições mensais, como se vê do teor do art. 25, IV, da Lei 8.213/91: “Art. 25. A concessão das prestações pecuniárias do Regime Geral de Previdência Social depende dos seguintes períodos de carência, ressalvado o disposto no art. 26: (...) IV - auxílio-reclusão: 24 (vinte e quatro) contribuições mensais”. O salário-educação não consubstancia uma das prestações pecuniárias do Regime Geral de Previdência Social.

    Alternativa “d” correta. Com base legal no art. 26, I, da Lei 8.213/91, in verbis: “Art. 26. Independe de carência a concessão das seguintes prestações: I - pensão por morte, salário-família e auxílio-acidente”.

    Alternativa “e” incorreta. Para a segurada contribuinte individual, segurada especial e facultativa, nos termos do art. 25, III, da Lei 8.213/91, com redação dada pela Lei nº 13.846, de 2019, são exigidas 10 (dez) contribuições mensais, no tocante ao salário-maternidade. O auxílio-natalidade foi extinto.

    GABARITO: D.

  • Lei 8.213/91

    Art. 26. Independe de carência a concessão das seguintes prestações: I - pensão por morte, salário-família e auxílio-acidente”.


ID
563725
Banca
CESGRANRIO
Órgão
Petrobras
Ano
2010
Provas
Disciplina
Direito Previdenciário
Assuntos

Conforme o artigo 15º da Lei nº8.213/91, mantém a qualidade de segurado, independentemente de contribuições até

Alternativas
Comentários
  • Sem prazo: Enquanto o segurado estiver recebendo qualquer benefício da Previdência Social. 3 meses: Conscrito. 6 meses: Segurado facultativo. 12 meses: Preso; Segurado obrigatório; Cessação da segregação compulsória, gerada por doença. 24 meses: Segurado obrigatório + > 120 de contribuições mensais 36 meses: Empregado + 120 de contribuições mensais + desempregado ou Empregado + desempregado
  • GABARITO: LETRA B

    Art. 15. Mantém a qualidade de segurado, independentemente de contribuições:

    I - sem limite de prazo, quem está em gozo de benefício, exceto do auxílio-acidente; 

    II - até doze meses após a cessação das contribuições, o segurado que deixar de exercer atividade remunerada abrangida pela Previdência Social, que estiver suspenso ou licenciado sem remuneração ou que deixar de receber o benefício do Seguro-Desemprego;         

    III - até 12 (doze) meses após cessar a segregação, o segurado acometido de doença de segregação compulsória;

    IV - até 12 (doze) meses após o livramento, o segurado retido ou recluso;

    V - até 3 (três) meses após o licenciamento, o segurado incorporado às Forças Armadas para prestar serviço militar;

    VI - até 6 (seis) meses após a cessação das contribuições, o segurado facultativo.

    FONTE: LEI No 8.213, DE 24 DE JULHO DE 1991.

  • Gab. B

    Art. 15 - Mantém a qualidade de segurado, independentemente de contribuições:

    I - sem limite de prazo, quem está em gozo de benefício, exceto do auxílio-acidente;

       II - até doze meses após a cessação das contribuições, o segurado que deixar de exercer atividade remunerada abrangida pela Previdência Social, que estiver suspenso ou licenciado sem remuneração ou que deixar de receber o benefício do Seguro-Desemprego;

      § 1º O prazo do inciso II será prorrogado para até 24 (vinte e quatro) meses se o segurado já tiver pago mais de 120 (cento e vinte) contribuições mensais sem interrupção que acarrete a perda da qualidade de segurado.

     § 2º Os prazos do inciso II ou do § 1º serão acrescidos de 12 (doze) meses para o segurado desempregado, desde que comprovada essa situação pelo registro no órgão próprio do Ministério do Trabalho e da Previdência Social.

    III - até 12 (doze) meses após cessar a segregação, o segurado acometido de doença de segregação compulsória;

     IV - até 12 (doze) meses após o livramento, o segurado retido ou recluso;

     V - até 3 (três) meses após o licenciamento, o segurado incorporado às Forças Armadas para prestar serviço militar;

      VI - até 6 (seis) meses após a cessação das contribuições, o segurado facultativo.

    Importantes considerações:

    Militar : 3 meses de período de graça;

    Preso: 12 meses ( O preso tem uma dificuldade maior para ingressar no mercado de trabalho, portanto é razoável o período de graça dele ser maior que o do militar;

    Segurado Facultativo: 6 meses.

  • Questão versa acerca da manutenção da qualidade de segurado, sob o prisma da Lei 8.213/91, que dispõe sobre os Planos de Benefícios da Previdência Social. O candidato deverá examinar as alternativas lançadas pela Banca examinadora e, posteriormente, assinalar a correta. Examinemos cada uma, isoladamente:

    Alternativa “a” incorreta. O art. 15, II, da Lei 8.213/91, determina “até 12 (doze) meses”, in verbis: “Art. 15. Mantém a qualidade de segurado, independentemente de contribuições: (...) II - até 12 (doze) meses após a cessação das contribuições, o segurado que deixar de exercer atividade remunerada abrangida pela Previdência Social ou estiver suspenso ou licenciado sem remuneração”. Para efeito de informação: O Decreto nº 10.410, de 2020 alterou essa redação no Decreto nº 3.048/99 Regulamento da Previdência Social, artigo 13, II, determinando que: “Art. 13. Mantém a qualidade de segurado, independentemente de contribuições: (...) II - até doze meses após a cessação das contribuições, observado o disposto nos §7º e §8º e no art. 19-E. §7º Para o contribuinte individual, o período de manutenção da qualidade de segurado inicia-se no primeiro dia do mês subsequente ao da última contribuição com valor igual ou superior ao salário-mínimo. §8º O segurado que receber remuneração inferior ao limite mínimo mensal do salário de contribuição somente manterá a qualidade de segurado se efetuar os ajustes de complementação, utilização e agrupamento a que se referem o §1º do art. 19-E e o §27-A do art. 216”.

    Alternativa “b” correta. Com base legal no art. 15, III, da Lei 8.213/91, que ora reproduzo: “Art. 15. Mantém a qualidade de segurado, independentemente de contribuições: (...) III - até 12 (doze) meses após cessar a segregação, o segurado acometido de doença de segregação compulsória”.

    Alternativa “c” incorreta. Ao contrário do aqui afirmado, o art. 15, IV, da Lei 8.213/91, estabelece “até 12 (doze) meses”, senão, vejamos: “Art. 15. Mantém a qualidade de segurado, independentemente de contribuições: (...) IV - até 12 (doze) meses após o livramento, o segurado retido ou recluso”.

    Alternativa “d” incorreta. Nesse caso, o art. 15, V, da Lei 8.213/91, preceitua “até 3 (três) meses”, litteris: “Art. 15. Mantém a qualidade de segurado, independentemente de contribuições: (...) V - até 3 (três) meses após o licenciamento, o segurado incorporado às Forças Armadas para prestar serviço militar”.

    Alternativa “e” incorreta. Ocorre que o art. 15, VI, da Lei 8.213/91, estatui “até 6 (seis) meses”. Vejamos: “Art. 15. Mantém a qualidade de segurado, independentemente de contribuições: (...) VI - até 6 (seis) meses após a cessação das contribuições, o segurado facultativo”.

    GABARITO: B. 


ID
563728
Banca
CESGRANRIO
Órgão
Petrobras
Ano
2010
Provas
Disciplina
Serviço Social
Assuntos

A reestruturação produtiva repercute na Comissão Interna de Prevenção de Acidentes (CIPA) das empresas, que

Alternativas
Comentários
  • passa a ser utilizada como uma ferramenta gerencial voltada para a segurança.


ID
563731
Banca
CESGRANRIO
Órgão
Petrobras
Ano
2010
Provas
Disciplina
Serviço Social
Assuntos

Em uma empresa, o assistente social foi requisitado para contribuir com o seu conhecimento profissional no âmbito da saúde e segurança do trabalho. Tendo incorporado o conjunto de saberes e práticas do campo da Saúde do Trabalhador, a sua intervenção

Alternativas
Comentários
  • Privilegiará como foco de análise o processo de trabalho e o trabalhador, elegendo este como principal sujeito nas relações trabalho-saúde.


ID
563734
Banca
CESGRANRIO
Órgão
Petrobras
Ano
2010
Provas
Disciplina
Legislação Federal

A lei nº 10.216, de 6 de abril de 2001, dispõe sobre a proteção e os direitos das pessoas portadoras de transtornos mentais e redireciona o modelo assistencial em saúde mental. De acordo com o artigo 4º , a internação, em qualquer de suas modalidades, só será indicada quando os recursos extra-hospitalares se mostrarem insuficientes. Nessa perspectiva, analise as afirmações a seguir

I - O tratamento visará, como finalidade permanente, à reinserção social do paciente em seu meio.

II - O tratamento em regime de internação será estruturado de forma a oferecer assistência integral à pessoa portadora de transtornos mentais, incluindo serviços médicos, de assistência social e outros.

III - A internação de portadores de transtornos mentais com suporte social em instituições asilares assegura a reabilitação psicossocial assistida.

É(São) correta(s) APENAS a(s) afirmação(ões)

Alternativas
Comentários
  • Art. 4o A internação, em qualquer de suas modalidades, só será indicada quando os recursos extra-hospitalares se mostrarem insuficientes.

    § 1o O tratamento visará, como finalidade permanente, a reinserção social do paciente em seu meio.

    § 2o O tratamento em regime de internação será estruturado de forma a oferecer assistência integral à pessoa portadora de transtornos mentais, incluindo serviços médicos, de assistência social, psicológicos, ocupacionais, de lazer, e outros.

    § 3o É vedada a internação de pacientes portadores de transtornos mentais em instituições com características asilares, ou seja, aquelas desprovidas dos recursos mencionados no § 2o e que não assegurem aos pacientes os direitos enumerados no parágrafo único do art. 2o.


ID
563737
Banca
CESGRANRIO
Órgão
Petrobras
Ano
2010
Provas
Disciplina
Legislação Federal

De acordo com o Ministério da Saúde, alguns indicadores e parâmetros organizam a disfunção e/ou deficiência causadas pelos transtornos mentais e do comportamento em quatro áreas. A(s) área(s) que se refere(m) a falhas repetidas na adaptação a circunstâncias estressantes é(são) denominada(s)

Alternativas

ID
563740
Banca
CESGRANRIO
Órgão
Petrobras
Ano
2010
Provas
Disciplina
Direito Sanitário
Assuntos

De acordo com o Ministério da Saúde, a prevenção dos transtornos mentais e do comportamento relacionados ao trabalho envolve

Alternativas

ID
563743
Banca
CESGRANRIO
Órgão
Petrobras
Ano
2010
Provas
Disciplina
Serviço Social
Assuntos

Nas políticas sobre drogas, as estratégias tidas como emancipatórias nas práticas institucionais buscam contribuir para a desconstrução das formas de exclusão e segregação social. No âmbito dessas estratégias, o profissional deve atentar para a (s)

Alternativas

ID
563746
Banca
CESGRANRIO
Órgão
Petrobras
Ano
2010
Provas
Disciplina
Não definido

De acordo com o artigo 1º da Lei n.º 8.213/91, a Previdên- cia Social tem por finalidade assegurar aos seus beneficiários meios indispensáveis de manutenção por motivo de

Alternativas
Comentários
  • Gabarito: AAA

    Art. 1º A Previdência Social, mediante contribuição, tem por fim assegurar aos seus beneficiários meios indispensáveis de manutenção, por motivo de incapacidade, desemprego involuntário, idade avançada, tempo de serviço, encargos familiares e prisão ou morte daqueles de quem dependiam economicamente.