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Prova FUNDEP - 2014 - COPANOR - Administração


ID
1173676
Banca
FUNDEP (Gestão de Concursos)
Órgão
COPANOR
Ano
2014
Provas
Disciplina
Português
Assuntos

DESAPARECIMENTO DOS ANIMAIS

Tente imaginar esta cena: homens, animais e florestas convivendo em harmonia. Os homens retiram das plantas apenas os frutos necessários e cuidam para que elas continuem frutificando; não matam animais sem motivo, não sujam as águas de seus rios e não enchem de fumaça seu ar. Em outras palavras: as relações entre os seres vivos e o ambiente em que vivem, bem como as influências que uns exercem sobre os outros, estão em equilíbrio. (...)

Nossa preocupação (de brasileiros) não é só controlar a exploração das florestas, mas também evitar uma de suas piores consequências: a morte e o desaparecimento total de muitas espécies animais. Apesar de nossa fauna ser muito variada, a lista oficial das espécies que estão desaparecendo já chega a 86 (dentre elas, a anta, a onça, o mico-leão, a ema e o papagaio).

E a extinção desses animais acabará provocando o desequilíbrio do meio ambiente, pois o desaparecimento de um deles faz sempre com que aumente a população de outros. Por exemplo: o aumento do número de piranhas nos rios brasileiros é consequência do extermínio de seus três inimigos naturais – o dourado, a ariranha e o jacaré.  

(Nosso Brasil, 2002) 


O texto funciona como

Alternativas
Comentários
  • Nossa preocupação (de brasileiros) não é só controlar a exploração das florestas, mas também evitar uma de suas piores consequências: a morte e o desaparecimento total de muitas espécies animais.


ID
1173679
Banca
FUNDEP (Gestão de Concursos)
Órgão
COPANOR
Ano
2014
Provas
Disciplina
Português
Assuntos

DESAPARECIMENTO DOS ANIMAIS

Tente imaginar esta cena: homens, animais e florestas convivendo em harmonia. Os homens retiram das plantas apenas os frutos necessários e cuidam para que elas continuem frutificando; não matam animais sem motivo, não sujam as águas de seus rios e não enchem de fumaça seu ar. Em outras palavras: as relações entre os seres vivos e o ambiente em que vivem, bem como as influências que uns exercem sobre os outros, estão em equilíbrio. (...)

Nossa preocupação (de brasileiros) não é só controlar a exploração das florestas, mas também evitar uma de suas piores consequências: a morte e o desaparecimento total de muitas espécies animais. Apesar de nossa fauna ser muito variada, a lista oficial das espécies que estão desaparecendo já chega a 86 (dentre elas, a anta, a onça, o mico-leão, a ema e o papagaio).

E a extinção desses animais acabará provocando o desequilíbrio do meio ambiente, pois o desaparecimento de um deles faz sempre com que aumente a população de outros. Por exemplo: o aumento do número de piranhas nos rios brasileiros é consequência do extermínio de seus três inimigos naturais – o dourado, a ariranha e o jacaré.  

(Nosso Brasil, 2002) 


um objetivo inalcançável.

“Os homens retiram das plantas apenas os frutos necessários.”

Com essa frase, o autor defende a ideia de que

Alternativas
Comentários
  • Gab D.

    Mas qual a diferença entre D e C?

  • Acho que deve haver alguma incoerência nesta resposta. Retirar os frutos necessários dá ideia de sustentabilidade, ou seja,  a utilização 

    racional do recurso, sendo assim não haverá falta se a utilização for correta.
    Questão cabível de recurso.
  • What??? Assinalei C e não consegui entender onde errei...

  • Gente, na boa, essa prova de português é para gregos. Desisti!

  • Fiquei em dúvida entre a C e D, optei  na C e errei, mas não consegui entender  o porquê.

  • UFA! Gabarito foi alterado. Estava inconformada com a alternativa anterior. Agora está correta: "C"

  • “Os homens retiram das plantas apenas os frutos necessários.”

    A frase traz a ideia que a natureza consegue fornecer aquilo que o homem necessita, ou seja, nada faltará (não devemos analisar se é verdadeira a afirmativa, mas apenas o que diz a frase), desde que se saiba usar, ou seja, que retire o necessário.

    c) nada faltará, se souber usar. Gabarito.


ID
1173682
Banca
FUNDEP (Gestão de Concursos)
Órgão
COPANOR
Ano
2014
Provas
Disciplina
Português
Assuntos

DESAPARECIMENTO DOS ANIMAIS

Tente imaginar esta cena: homens, animais e florestas convivendo em harmonia. Os homens retiram das plantas apenas os frutos necessários e cuidam para que elas continuem frutificando; não matam animais sem motivo, não sujam as águas de seus rios e não enchem de fumaça seu ar. Em outras palavras: as relações entre os seres vivos e o ambiente em que vivem, bem como as influências que uns exercem sobre os outros, estão em equilíbrio. (...)

Nossa preocupação (de brasileiros) não é só controlar a exploração das florestas, mas também evitar uma de suas piores consequências: a morte e o desaparecimento total de muitas espécies animais. Apesar de nossa fauna ser muito variada, a lista oficial das espécies que estão desaparecendo já chega a 86 (dentre elas, a anta, a onça, o mico-leão, a ema e o papagaio).

E a extinção desses animais acabará provocando o desequilíbrio do meio ambiente, pois o desaparecimento de um deles faz sempre com que aumente a população de outros. Por exemplo: o aumento do número de piranhas nos rios brasileiros é consequência do extermínio de seus três inimigos naturais – o dourado, a ariranha e o jacaré.  

(Nosso Brasil, 2002) 


Assinale a alternativa que apresenta CORRETAMENTE outro bom título para o texto.

Alternativas
Comentários
  • Gab: A

    Mas se o texto fala de convivencia entre especies, pq n a E???

  • questão também incoerente: alternativa correta letra E, pois o texto trata do equilíbrio entre o homem, animais e florestas.

  • Tem algo errado aqui... também assinalei E


  • que " E" gente ?


ID
1173685
Banca
FUNDEP (Gestão de Concursos)
Órgão
COPANOR
Ano
2014
Provas
Disciplina
Português
Assuntos

DESAPARECIMENTO DOS ANIMAIS

Tente imaginar esta cena: homens, animais e florestas convivendo em harmonia. Os homens retiram das plantas apenas os frutos necessários e cuidam para que elas continuem frutificando; não matam animais sem motivo, não sujam as águas de seus rios e não enchem de fumaça seu ar. Em outras palavras: as relações entre os seres vivos e o ambiente em que vivem, bem como as influências que uns exercem sobre os outros, estão em equilíbrio. (...)

Nossa preocupação (de brasileiros) não é só controlar a exploração das florestas, mas também evitar uma de suas piores consequências: a morte e o desaparecimento total de muitas espécies animais. Apesar de nossa fauna ser muito variada, a lista oficial das espécies que estão desaparecendo já chega a 86 (dentre elas, a anta, a onça, o mico-leão, a ema e o papagaio).

E a extinção desses animais acabará provocando o desequilíbrio do meio ambiente, pois o desaparecimento de um deles faz sempre com que aumente a população de outros. Por exemplo: o aumento do número de piranhas nos rios brasileiros é consequência do extermínio de seus três inimigos naturais – o dourado, a ariranha e o jacaré.  

(Nosso Brasil, 2002) 


No último parágrafo do texto, o autor faz referência ao risco

Alternativas
Comentários
  • Adriana Marques, a letra A não pode ser a reposta por causa da pergunta feita: "o autor faz referência AO RISCO". A extinção de jacarés, ariranhas e dourados é UM FATO.  Já a desarmonia populacional das espécies é UM RISCO, se outros animais começarem a desaparecer.

  • O exemplo que ele dá serve para alertar sobre um desiquilíbrio que acontece não somente nesse caso, mas em outros também. 

  •             A letra “A” não pode ser a resposta porque o texto utiliza o aumento do número de piranhas (que já ocorre) como uma consequência da extinção dos jacarés, das ariranhas e dos dourados, portanto exemplo do risco da desarmonia populacional das espécies animais.


ID
1173688
Banca
FUNDEP (Gestão de Concursos)
Órgão
COPANOR
Ano
2014
Provas
Disciplina
Português
Assuntos

DESAPARECIMENTO DOS ANIMAIS

Tente imaginar esta cena: homens, animais e florestas convivendo em harmonia. Os homens retiram das plantas apenas os frutos necessários e cuidam para que elas continuem frutificando; não matam animais sem motivo, não sujam as águas de seus rios e não enchem de fumaça seu ar. Em outras palavras: as relações entre os seres vivos e o ambiente em que vivem, bem como as influências que uns exercem sobre os outros, estão em equilíbrio. (...)

Nossa preocupação (de brasileiros) não é só controlar a exploração das florestas, mas também evitar uma de suas piores consequências: a morte e o desaparecimento total de muitas espécies animais. Apesar de nossa fauna ser muito variada, a lista oficial das espécies que estão desaparecendo já chega a 86 (dentre elas, a anta, a onça, o mico-leão, a ema e o papagaio).

E a extinção desses animais acabará provocando o desequilíbrio do meio ambiente, pois o desaparecimento de um deles faz sempre com que aumente a população de outros. Por exemplo: o aumento do número de piranhas nos rios brasileiros é consequência do extermínio de seus três inimigos naturais – o dourado, a ariranha e o jacaré.  

(Nosso Brasil, 2002) 


Leia o trecho:

“E a extinção desses animais acabará provocando o desequilíbrio do meio ambiente, pois o desaparecimento de um deles faz sempre com que aumente a população de outros.”

As três formas verbais destacadas NÃO diferem

Alternativas
Comentários
  • Assertiva correta letra B.


    Temos três verbos:  Acabar (acabará), fazer (faz) e aumentar (aumente). 

    Em relação ao MODO, ao TEMPO e CONJUGAÇÃO: 

    Acabará - Futuro do Presente do Indicativo (3° Pessoal do Singular)

    Faz- Presente do Indicativo ( 3° Pessoa do Singular)

    Aumente - Presente do Subjuntivo (3° Pessoa do Singular). As três palavras possuem Conjugação, Modo e tempo diferentes (acabará e faz possuem o mesmo Modo).

    Em relação à VOZ:

    Os três verbos indicam que o sujeito é o ser agente, ativo da ação verbal. Portanto, VOZ ATIVA!


  • Conjugação verbal: é o nome que se dá ao conjunto das diferentes formas que o verbo adquire pela variação de suas terminações.Na Língua Portuguesa há 3 conjugações verbais: 'ar',  'er', 'ir'. Os verbos são agrupados de acordo com essas terminações.

    Pessoa e número:  Varia de acordo com as pessoas do discurso.

                 Singular                                                                     Plural                                                          

    1ª pessoa (eu) brinquei                                      1ª pessoa (nós) brincamos

    2ª pessoa (tu) brincaste                                     2ª pessoa (vós) brincastes

    3ª pessoa (ele) brincou                                     3ª pessoa (eles) brincaram

                                                                                                                                                                           Paschoalin e Spadoto

  • Tempo - presente, pretérito (perfeito, imperfeito, mais-que-perfeito e futuro (presente, pretérito)

    Modo - indicativo, subjuntivo e imperativo

    Voz - ativa, paciva, reflexiva.

    Conjugação - -ar, -er, -ir

    Pessoa: 1ª, 2ª, 3ª

    Número: singular, plural

  • essa professora explica muito bem!! Resposta B.


ID
1173691
Banca
FUNDEP (Gestão de Concursos)
Órgão
COPANOR
Ano
2014
Provas
Disciplina
Português
Assuntos

DESAPARECIMENTO DOS ANIMAIS

Tente imaginar esta cena: homens, animais e florestas convivendo em harmonia. Os homens retiram das plantas apenas os frutos necessários e cuidam para que elas continuem frutificando; não matam animais sem motivo, não sujam as águas de seus rios e não enchem de fumaça seu ar. Em outras palavras: as relações entre os seres vivos e o ambiente em que vivem, bem como as influências que uns exercem sobre os outros, estão em equilíbrio. (...)

Nossa preocupação (de brasileiros) não é só controlar a exploração das florestas, mas também evitar uma de suas piores consequências: a morte e o desaparecimento total de muitas espécies animais. Apesar de nossa fauna ser muito variada, a lista oficial das espécies que estão desaparecendo já chega a 86 (dentre elas, a anta, a onça, o mico-leão, a ema e o papagaio).

E a extinção desses animais acabará provocando o desequilíbrio do meio ambiente, pois o desaparecimento de um deles faz sempre com que aumente a população de outros. Por exemplo: o aumento do número de piranhas nos rios brasileiros é consequência do extermínio de seus três inimigos naturais – o dourado, a ariranha e o jacaré.  

(Nosso Brasil, 2002) 


Leia o trecho:

Tente imaginar esta cena: homens, animais e florestas convivendo em harmonia”.

A forma verbal sublinhada nos transmite a ideia de

Alternativas
Comentários
  •  A ideia de ordem é assumida pela imperatividade da forma verbal tente. O imperativo traz a noção de ordem, de comando!  Portanto, a ideia é de ordem! Assertiva C

  • A forma verbal sublinhada está no modo imperativo, logo transmite a ideia de ordem.

    Tomar cuidado com a pegadinha pois se tentar interpretar o sentido geral do trecho você pode ser induzido a marcar possibilidade.

  • Imperativo afirmativo

    1ª pessoa - (não há)

    2ª pessoa -  tenta (tu) 

    3ª pessoa -  tente (você)

  • Boa questão

     

    O candidato aprende que presente do subjuntivo significa incerteza e cai igual pato..


ID
1173694
Banca
FUNDEP (Gestão de Concursos)
Órgão
COPANOR
Ano
2014
Provas
Disciplina
Português
Assuntos

DESAPARECIMENTO DOS ANIMAIS

Tente imaginar esta cena: homens, animais e florestas convivendo em harmonia. Os homens retiram das plantas apenas os frutos necessários e cuidam para que elas continuem frutificando; não matam animais sem motivo, não sujam as águas de seus rios e não enchem de fumaça seu ar. Em outras palavras: as relações entre os seres vivos e o ambiente em que vivem, bem como as influências que uns exercem sobre os outros, estão em equilíbrio. (...)

Nossa preocupação (de brasileiros) não é só controlar a exploração das florestas, mas também evitar uma de suas piores consequências: a morte e o desaparecimento total de muitas espécies animais. Apesar de nossa fauna ser muito variada, a lista oficial das espécies que estão desaparecendo já chega a 86 (dentre elas, a anta, a onça, o mico-leão, a ema e o papagaio).

E a extinção desses animais acabará provocando o desequilíbrio do meio ambiente, pois o desaparecimento de um deles faz sempre com que aumente a população de outros. Por exemplo: o aumento do número de piranhas nos rios brasileiros é consequência do extermínio de seus três inimigos naturais – o dourado, a ariranha e o jacaré.  

(Nosso Brasil, 2002) 


Assinale a alternativa CORRETA, levando-se em conta a concordância verbal.

Alternativas
Comentários
  • bem, se alguém conseguir explicar por que é a letra "a" e não a letra "d" seria uma boa justificativa.

  • Por isso que  devemos saber primeiramente a regra para depois praticar...

    parte de/a maioria de/ maior parte de :verbo ficara no plural

  • Acabei de verificar o gabarito no site da banca a correta é a opção D e não a opção A. 

  • A alternativa A, também pode ser considerada correta, visto que, sujeito simples constituído de expressão quantitativa ( a maioria, a maior parte, 1 %,) + determinante  + verbo --> O verbo pode ficar tanto no singular concordando com a expressão ( a maior parte)- ficando portanto no singular, como também concordar com o determinante ( brasileiros)  - ficando portanto no plural

  • Questões como essa, com respostas D, TRATA-SE de muitas sacanagens. Viva o Brasil!

  • Um erro grave do site. A questão D está errada pois trata-se de verbo preposicionado. Esses verbos não vão para o plural, já que o SE é um índice de indeterminação do sujeito.


    A letra A é a correta, e nos mostra um caso especial de flexão. Frases contendo expressões no coletivo, tais como: bando, a maioria etc, podem ser flexionadas.


  • Esse tipo de erro crasso de gabarito meio que desanima a gente.... É lógico que a assertiva é letra A! Certamente o gabarito da banca foi revisto e anulado ou alterado!

  • Gabarito. D.

    Artigo no plural verbo no plural.

  • Analisem o que uma mudança de banca pode fazer:

    Q383465 - Prova CESPE - TJ-CE - Nível Médio - A alternativa b dessa questão (Q383465) também traz um caso de expressão partitiva (grande parte, a maioria, a minoria...)

    Absurdo se esse gabarito não for alterado!


  • Substitua bastantes por muitas e logo verás o erro.

  • Pessoal, na alternativa D, pelo que analisei, o SE desempenha função de índice de indeterminação do sujeito, logo, o verbo ligado a ele(tratar) deve se manter na terceira pessoa do singular. O correto seria: "trata-se de resguardar..."


    Em expressões partitivas o cespe admite as duas concordâncias, no plural ou singular.

  • A alternativa correta é a letra D, acabei de verificar no site da banca, bons estudos pessoal.


  • Fabio, vc olhou o outro cargo!

  • ''A maior parte dos brasileiros deveriam abraçar a campanha da preservação ambiental.''

    Núcleos partitivos como: a maior parte de, a menor parte de, a maioria de e derivados, quando desempenham função sintática de sujeito o verbo deverá concordar com os mesmos. 
    Mas vejamos que na questão, além do núcleo partitivo, existe também um DETERMINANTE ''dos brasileiros'', assim a concordância poderá ser lógica (o verbo concorda somente com o núcleo partitivo, assim, assumiria a forma singular ''A maior parte dos brasileiros DEVERÁ abraçar..''), ou atrativa/estilística (o verbo concorda com o determinante que está próximo a ele: dos brasileiros). De toda a sorte, as duas formas estão corretas.

    • a) A maior parte dos brasileiros deveriam abraçar a campanha da preservação ambiental. 
    • Questão correta. Quando temos partículas partitivas o verbo pode ficar no singular ou concordar com o termo mais próximo. 

    • b) É necessário que se puna, de modo exemplar e firme, os predadores do meio ambiente.
    • Os predadores do meio ambiente devem ser PUNIDOS de modo exemplar. O correto seria punam.
    • c) Bastante pessoas assistiram à palestra sobre ecologia, mas nenhuma delas demonstraram interesse em colaborar. 
    • Bastantes. Substitua por muito. 
    • d) Quanto a esse tema, tratam-se de resguardar os dons oferecidos pela natureza.
    • Aqui temos um Índice de Indeterminação do Sujeito por ser uma frase com impessoalidade e verbo transitivo indireto. Logo, o verbo deve ficar na 3ª pessoa do singular. 

  • Reposta correta letra A : "A maior parte dos brasileiros Deveriam... " 

                                           "  A maior parte dos brasileiros Deve..."

    Logo, as duas opções estariam corretas, porque Coletivos partitivos (a maior parte, maioria, grande parte etc.) – o verbo fica no singular ou vai para o plural.


    Alternativa D ERRADA: Verbo transitivo indireto e verbo Intransitivo Não aceitam plural;

     ...tratam-se de resguardar os dons oferecidos pela natureza.


  • Acabei de verificar e o gabarito é a letra D.

  • A) Sujeito COLETIVO, PARTITIVO ou PERCENTUALconcorda com núcleo OU com determinante.

    A maioria dos alunos passará / passarão.  (maioria: passará / alunos: passarão)

  • Quando há apenas o sujeito partitivo, esse ficará no singular, mas se for determinado, e esse determinante estiver no plural, o verbo pode concordar.


  • Gabarito letra A

    B - Errada, passe para forma direta - É necessário que se punam os predadores do meio ambiente de modo exemplar e firme, punir se refere a predadores

    C - Errada - o erro está no bastante que deveria ser bastantes, na dúvida troque por muito, se der para colocar muitos, certamente será bastantes

    D - Errada - indice de indeterminação de sujeito não aceita plural, o certo seria trata-se de, para identifíca-los, é só notar a preposição que sempre vem após deles

    espero ter ajudado, qq coisa me corrijam 


  • Vi que na alternativa C ninguém encontrou o erro da questão. Pois bem, o erro está na parte nenhuma delas demostraram, o correto é nenhuma delas demostrou, já que quando o sujeito de uma oração é formado por um pronome indefinido ou interrogativo no singular (algum, nenhum, qual etc.) seguido de um pronome pessoal no plural, o verbo concorda com o núcleo, ou seja, fica no singular.


    fonte: http://colunas.gazetaweb.globo.com/platb/dicasdeportugues/tag/concordancia/


  • "A maior parte dos brasileiros deveriam abraçar a campanha da preservação ambiental."

    A maior parte = expressão partitiva. Nesse caso, há 2 opções: 

    - o verbo concordar com "a maior parte" = A maior parte dos brasileiros deveria abraçar a campanha...

    ou 

    - o verbo concordar com "brasileiros" = A maior parte dos brasileiros deveriam abraçar a campanha...

    Ambas as construções estão corretas.


  • Resposta correta é a (A) mesmo, impossível ser a letra (D), já que o verbo TRATAR é VTI e com ele segue a partícula "SE" indeterminadora do sujeito, exigindo que o verbo fique na 3ª pessoa do singular. 

  • João Netto,

     

    Veja o comentário do Douglas Silva, ele também identificou outro erro.


ID
1173697
Banca
FUNDEP (Gestão de Concursos)
Órgão
COPANOR
Ano
2014
Provas
Disciplina
Português
Assuntos

DESAPARECIMENTO DOS ANIMAIS

Tente imaginar esta cena: homens, animais e florestas convivendo em harmonia. Os homens retiram das plantas apenas os frutos necessários e cuidam para que elas continuem frutificando; não matam animais sem motivo, não sujam as águas de seus rios e não enchem de fumaça seu ar. Em outras palavras: as relações entre os seres vivos e o ambiente em que vivem, bem como as influências que uns exercem sobre os outros, estão em equilíbrio. (...)

Nossa preocupação (de brasileiros) não é só controlar a exploração das florestas, mas também evitar uma de suas piores consequências: a morte e o desaparecimento total de muitas espécies animais. Apesar de nossa fauna ser muito variada, a lista oficial das espécies que estão desaparecendo já chega a 86 (dentre elas, a anta, a onça, o mico-leão, a ema e o papagaio).

E a extinção desses animais acabará provocando o desequilíbrio do meio ambiente, pois o desaparecimento de um deles faz sempre com que aumente a população de outros. Por exemplo: o aumento do número de piranhas nos rios brasileiros é consequência do extermínio de seus três inimigos naturais – o dourado, a ariranha e o jacaré.  

(Nosso Brasil, 2002) 


Leia o trecho.

“Nossa preocupação (de brasileiros) não é só controlar a exploração das florestas, mas também evitar uma de suas piores consequências: a morte e o desaparecimento total de muitas espécies de animais.”

O conetivo sublinhado nesse trecho transmite a ideia de

Alternativas
Comentários
  • o que??? não é adição?? :p

  • gabarito erradíssimo ! nunca foi conclusão .

  • se não é Adição, eu vou parar de estudar hoje mesmo.

  • Gabarito. B.

    Conjunções Aditivas =>  E, nem, também, que, não só... mas também, não só... como, tanto ...como, assim... como etc.

  • O "mas" sozinho indica contradição, logo o "mas" acompanhado de "também" indica adição. 

  • Quando estivermos no período o "não só.....mas também" e puder ser substituído pelo conectivo "e" será adição. Fonte: professor Fernando Pestana, curso evp. 

  • RESPOSTA B 


    Adição : E, Nem ( = e não), nem ...nem, não só... mas (também), não só ... mas (ainda), não só ...bem (como), bem como, não só ...como(também), não só ... como (ainda), não só ...senão (também),não só ...senão (ainda), tanto ... quanto, tanto ...como, mais(em linguagem matematica ou coloquial).

    A gramatica para concursos - FERNANDO PESTANA . 
  • Nossa preocupação (de brasileiros) não é só controlar ISSO(a exploração das florestas), mas também AQUILO (evitar uma de suas piores consequências: a morte e o desaparecimento total de muitas espécies de animais.”) 


ID
1173700
Banca
FUNDEP (Gestão de Concursos)
Órgão
COPANOR
Ano
2014
Provas
Disciplina
Português
Assuntos

DESAPARECIMENTO DOS ANIMAIS

Tente imaginar esta cena: homens, animais e florestas convivendo em harmonia. Os homens retiram das plantas apenas os frutos necessários e cuidam para que elas continuem frutificando; não matam animais sem motivo, não sujam as águas de seus rios e não enchem de fumaça seu ar. Em outras palavras: as relações entre os seres vivos e o ambiente em que vivem, bem como as influências que uns exercem sobre os outros, estão em equilíbrio. (...)

Nossa preocupação (de brasileiros) não é só controlar a exploração das florestas, mas também evitar uma de suas piores consequências: a morte e o desaparecimento total de muitas espécies animais. Apesar de nossa fauna ser muito variada, a lista oficial das espécies que estão desaparecendo já chega a 86 (dentre elas, a anta, a onça, o mico-leão, a ema e o papagaio).

E a extinção desses animais acabará provocando o desequilíbrio do meio ambiente, pois o desaparecimento de um deles faz sempre com que aumente a população de outros. Por exemplo: o aumento do número de piranhas nos rios brasileiros é consequência do extermínio de seus três inimigos naturais – o dourado, a ariranha e o jacaré.  

(Nosso Brasil, 2002) 


Assinale a alternativa em que TODAS AS PALAVRAS recebem acento com base na mesma regra de acentuação gráfica.

Alternativas
Comentários
  • é brincadeira uma resposta dessas hein!

    EQUILÍBRIO ser igual NÚMERO , ou seja, PROPAROXÍTONAS é pra suspeitar demais dessas bancas "menores" viu.

  • Gente, alguém poderia me dizer o porquê da alternativa B esta errada?

  • Por que a "b" está errada gente? Elas são todas monossílabas.

  • Letra B, monossílabos tônicos terminados em A, E, O.
    O gabarito não está errado?

  • A resposta correta é a alternativa b, por se tratarem de vocábulos monossílabos. Influências e equilíbrio são paroxítonas terminadas em ditongo crescente. Número é proparoxítona. 

  • Todos monossílabos tônicos terminados em a(s), e(s), o(s) são acentuados.EX: Pá,pás, vó, vós, lê, lês.

  • Em português, acentuam-se com acento agudo os monossílabos finalizados em "a", "e'" e "o" abertos com acento circunflexo os monossílabos finalizados em "e , o"  fechados, seguidos ou não de "s".


    Ex:

    Chá

    Brás

    Crê

    mês

    três


    Fonte: Rodrigo Bezerra Nova gramática da Lingua portuguesa para Concursos 6 ed 2013

  • Gabarito. B.

    Acentua-se os monossílabos tônicos terminados em A,E e O, seguidos ou não de S.

    Ex.: 

    Pá, pó, pé, chá, três, fé etc.....

  • Oxítonas terminadas em O(s), E(s), A(s) são acentuadas.

  • Gente alguém pode me explicar porque a resposta NÃO poderia ser a D? Todas são proparoxítonas não??


  • ACENTUAÇÃO DOS MONOSSÍLABOS: monossílabos tônicos terminados em a,e,o, seguidos ou não de s, também são acentuados. ex: fã, lãs, pé, pés, dó, pós. " O ESTUDO É O CAMINHO QUE CONDUZ AO SUCESSO" Boa sorte!!

  • Oi Aline  ;  ]


    O gabarito não pode ser a letra D, porque a alternativa em que TODAS AS PALAVRAS recebem acento com base na mesma regra é a letra B.


    Acentuam-se os monossílabos tônicos terminados em          A               E                    O             seguidos ou não de         S.


    B) só    -   já    -   três, é a resposta, pois todas as palavras seguem a mesma regra. 


    Na letra D temos duas palavras que seguem a mesma regra, porém a terceira palavra segue regra diferente:

    Influências - equilíbrio => Paroxítonas terminadas em ditongo crescente, seguido, ou não de s.


    Número =>  Todos os vocábulos proparoxítonos são acentuadas na VOGAL TÔNICA:


    a) com acento agudo se a vogal tônica for:   A     E     I      O      U         ABERTOS!


    Exemplos: xícara, úmido, queríamos, lágrima, término, déssemos, lógico, binóculo, colocássemos, inúmeros, polígono, etc.


    Espero ter contribuído. 


    :  ]


  • Explicação da letra A-

    ESPÉCIES e ÁGUA: Paroxítonas terminadas em ditongo.

    TAMBÉM: Oxítona terminada em "EM" recebe acento agudo se tiverem mais de uma sílaba.

  • o erro da assertiva "D" in-flu-ên-cias  (paroxitona)- e-qui-lí-brio (paroxitona)- nú-me-ro (proparoxitona)

  • Influências e Equilíbrio poderiam ser proparoxítonas eventuais?

  • b) só - já - três 



    Acentue todas as monossílabas tônicas terminadas em: a(s), e(s), o(s). Exemplos: má(s), ré(s), só(s).


    Acentue todas as oxítonas terminadas em: a(s), e(s), o(s), em (ens). Exemplos: cará(s), café(s), coró(s), amém(éns).


    Acentue todas as paroxítonas terminas em: l, n, r, x, ã(s), i(s), us, um(uns), ons, ps, ditongo. Exemplos: útil, len, ímpar, rax, í(s), ri(s), rus, rum(uns), nêutrons,ceps, tio(s), rie(s), órgão(s).


    Acentue todas as proparoxítonas. Exemplo: árvore, dico, paralelepedo. 

  • Óxitonas terminadas em cA(s)mE(s)lO(s)

  • GABARITO: LETRA B

    Regra de Acentuação para Monossílabas Tônicas

    Acentuam-se as terminadas em -a(s), -e(s), -o(s).

    Ex.: má(s), trás, pé(s), mês, só(s), pôs…

    FONTE: A GRAMÁTICA PARA CONCURSOS PÚBLICOS 3ª EDIÇÃO FERNANDO PESTANA.


ID
1173703
Banca
FUNDEP (Gestão de Concursos)
Órgão
COPANOR
Ano
2014
Provas
Disciplina
Português
Assuntos

DESAPARECIMENTO DOS ANIMAIS

Tente imaginar esta cena: homens, animais e florestas convivendo em harmonia. Os homens retiram das plantas apenas os frutos necessários e cuidam para que elas continuem frutificando; não matam animais sem motivo, não sujam as águas de seus rios e não enchem de fumaça seu ar. Em outras palavras: as relações entre os seres vivos e o ambiente em que vivem, bem como as influências que uns exercem sobre os outros, estão em equilíbrio. (...)

Nossa preocupação (de brasileiros) não é só controlar a exploração das florestas, mas também evitar uma de suas piores consequências: a morte e o desaparecimento total de muitas espécies animais. Apesar de nossa fauna ser muito variada, a lista oficial das espécies que estão desaparecendo já chega a 86 (dentre elas, a anta, a onça, o mico-leão, a ema e o papagaio).

E a extinção desses animais acabará provocando o desequilíbrio do meio ambiente, pois o desaparecimento de um deles faz sempre com que aumente a população de outros. Por exemplo: o aumento do número de piranhas nos rios brasileiros é consequência do extermínio de seus três inimigos naturais – o dourado, a ariranha e o jacaré.  

(Nosso Brasil, 2002) 


Assinale a alternativa CORRETA redigida seguindo a norma culta padrão.

Alternativas
Comentários
  • nunca vi um pronome com "se" no final, se alguém souber explicar ai.

  • Mas como a B poderia estar correta? Antes de verbos a crase não é proibida? Se alguém souber, peço a gentileza de explicar.

  • PO**A!!!! Que está acontecendo com o QC??? Ninguém revisa essas questões antes de incluí-las aqui, não??? Onde já se viu crase antes de verbo estar correto???

  • Venho perdendo um tempo precioso de estudo com questões equivocadas como essa. Me perdoe QC, mas como assinante, me vejo obrigado a migrar para a concorrência. É minha última temporada de permanência no site. Sou concurseiro, mas não sou palhaço!

  • De acordo com o gabarito oficial do referido concurso, a alternativa correta é a "D", como eu havia previsto, e não a, escandalosamente errada, "B". Cuidado QC!!!

    a) Me ajudem a salvar o Planeta Terra! Isso implica num esforço de todos. Ênclise.  b) O autor pôs-se à imaginar um mundo ideal. A crase é proibida diante de verbo. c) Prefiro muito mais o homem pacificador do que o homem predador. Pleonasmo. d) Este é o ideal com que sonhei e a que sempre aspirei. Correta!

  • E essa crase antes de verbo no infinitivo? 

  • antes de verbo nao há crase... pois sé na frase houvesse preposição, mesmo assim antes de um verbo não poderia haver artigo, senão iria substantivar o termo, o que não é o caso. não entendi essa questão...o porquê da crase?

  • Tem cidadão que não tem 100 questões feitas no QC reclamando de gabarito, aff...

  • Caso teja errado,o erro da letra ''C'' devido à regência do verbo ''Preferir'',por exemplo,''Prefiro o feijão ao macarrão''

  • Aspirei A

    Sonhei com

    Me corrijam se eu estiver errado.

  • quem sonha, sonha COM algo

    &

    quem aspira (no sentido de almejar; alcançar), aspira A algo

    Bons estudos!

  • A - Não se pode começar frase com pronome oblíquo.

    B - Não é permitido crase diante de verbo.

    C - O verbo preferir não admite intensificadores. Uma coisa é preferida e a outra preterida. Ex.: 'Prefiro televisão a rádio' ou 'Prefiro a televisão ao rádio'.

    D - Correta.

  • Gente, esta questão deveria ser anulada, já que o pronome Este se refere ao presente, o certo seria Esse que aponta para o passado já que o verbo esta no passado... por isso não vejo alternativa correta nesta questão

  • Aspirar 

    sentido de cheirar é VTD e não pede preposição. Aspirava o aroma das flores.

    sentido de desejar é VTI e pede a preposição a . As pessoas aspiram à felicidade.

  • Marcita, eu pensei assim: Esse aí, Este aqui e Aquele lá. Dessa forma a d estaria correta mesmo, pois Este ideal aqui. Não sei se está correto meu raciocínio, mas pensei assim. 

  • Para quem teve dificuldade com o pronome Este: 

    Algumas bancas (FUNDEP por exemplo) considera o Este/Esta/Isto como anáfora e catáfora!!! Porém Isso/Essa/Esse será sempre anafórico...

     

    Resumindo: 

    Isto/Esta/Este = Anafórico ou Catafórico

    Isso/Essa/Esse = Anafórico

     

    obs: nem todas as bancas consideram isso.

     

     

  • A alternativa A contém dois erros: não se inicia frase com pronome oblíquo; implicar é VTD.

  • LETRA D 

  • Uma das melhores questões que esta banca elaborou até agora (daquelas que fiz) ... mix de vários conteúdos ... crase, regência verbal, colocação pronominal.

  • Até que enfim uma questão inteligente !!!!!

  • Quanto à letra C: "Prefiro muito mais o homem pacificador do que o homem predador."


    O erro é duplo: quem prefere, prefere e pronto, como já disseram abaixo nos comentários, ou seja, não admite intensificador, apesar de ser comum na língua falada (coloquial).


    O segundo erro é que quem prefere "prefere algo a outro algo":


    "O verbo preferir em si já indica uma comparação e o significado de preferir é gostar mais, dar preferência a algo em relação a outra coisa. Normalmente usamos o verbo preferir para expressar uma escolha.

    O verbo preferir é bitransitivo, tem objeto direto e objeto indireto. Mas o que introduz o objeto indireto é a preposição – a – e não a expressão – do que."


    Explicação da professora Maria Lucia Campos, para ver a explicação completa, só copiar o link:


    http://portuguesonline.net/preferir-e-seguido-de-a-ou-do-que/


ID
1173706
Banca
FUNDEP (Gestão de Concursos)
Órgão
COPANOR
Ano
2014
Provas
Disciplina
História

A Revolta da Vacina, que eclodiu no Rio de Janeiro, em 1904, foi contra a vacinação obrigatória

Alternativas
Comentários
  • A vacinação se deu pelas condições precárias de saneamento no RJ. A Revolta foi em novembro de 1904, impulsionada além do fato da vacinação obrigatória contra a varíola, que impunha medo nas pessoas, também pelo fato do contexto econômico de desemprego e miséria em que o país se encontrava no momento em que a vacinação foi imposta pelo governo.

    Letra D

  • d) da varíola.

     

    A principal causa foi a campanha de vacinação obrigatória contra a varíola, realizada pelo governo brasileiro e comandada pelo médico sanitarista Dr. Oswaldo Cruz. A grande maioria da população, formada por pessoas pobres e desinformadas, não conheciam o funcionamento de uma vacina e seus efeitos positivos. Logo, não queriam tomar a vacina.


ID
1173709
Banca
FUNDEP (Gestão de Concursos)
Órgão
COPANOR
Ano
2014
Provas
Disciplina
Conhecimentos Gerais
Assuntos

Os embargos infringentes permitiram, em um primeiro julgamento, aos réus do Mensalão, serem absolvidos do crime de

Alternativas
Comentários
  • Formação de quadrilha. Letra C


ID
1173712
Banca
FUNDEP (Gestão de Concursos)
Órgão
COPANOR
Ano
2014
Provas
Disciplina
Conhecimentos Gerais
Assuntos

O crescimento da economia brasileira ficou em 2,3% em 2013.

Esse percentual é menor do que o crescimento da economia no governo Lula que foi de

Alternativas
Comentários
  • O Governo Lula (–) corresponde ao período da que se inicia com a posse de à , em de 2003, em sua quarta candidatura para este cargo. O Governo Lula terminou com aprovação recorde da população, com número superior a 80% de avaliação positiva.

    Teve como principais marcas a manutenção da estabilidade econômica, a retomada do crescimento do País e a redução da pobreza e da desigualdade social. O governo Lula registrou crescimento de 32,62% do (média de 4%) e 23,05% da (média de 2,8%).. Lula assumiu com a inflação em 12,53% e entregou a 5,90%.

    https://pt.wikipedia.org/wiki/Governo_Lula


ID
1173715
Banca
FUNDEP (Gestão de Concursos)
Órgão
COPANOR
Ano
2014
Provas
Disciplina
Conhecimentos Gerais
Assuntos

Compõem o Programa Estruturador Melhor Emprego do estado de Minas Gerais, EXCETO:

Alternativas

ID
1173718
Banca
FUNDEP (Gestão de Concursos)
Órgão
COPANOR
Ano
2014
Provas
Disciplina
Conhecimentos Gerais
Assuntos

Compõem o Programa Estruturador Educação para Crescer, EXCETO:

Alternativas
Comentários
  • Todo programa para melhorar tem como objetivo aula em tempo integral


ID
1173721
Banca
FUNDEP (Gestão de Concursos)
Órgão
COPANOR
Ano
2014
Provas
Disciplina
Conhecimentos Gerais
Assuntos

Após as manifestações de junho de 2013 no Brasil, uma das ações do governo Dilma causou indignação nos CRMs do País.

Essa ação foi

Alternativas
Comentários
  • c) o Programa Mais Médicos.


ID
1173724
Banca
FUNDEP (Gestão de Concursos)
Órgão
COPANOR
Ano
2014
Provas
Disciplina
Noções de Informática
Assuntos

Assinale a alternativa que apresenta CORRETAMENTE o nome do programa desenvolvido para permitir a navegação pela web, capaz de processar diversas linguagens, como HTML, ASP, PHP.

Alternativas
Comentários
  • É o navegador, o software que interpreta a linguagem html, permitindo assim explorar textos, fotos, gráficos, sons e vídeos na Internet e pular de uma página para outra com um simples clique nos links (palavras ou expressões grifadas ou qualquer objeto sobre o qual surgir uma mãozinha quando passa-se a seta do mouse sobre ela). Foi desenvolvido na Universidade de Illinois (EUA) e o primeiro se chamava Mosaic. Isto aconteceu recentemente, no começo dos anos 90. Atualmente existem 2 browsers líderes de mercado o Netscape Navigator e o Microsoft Internet Explorer.

  • Conceito correto, mas os exemplos são da década de 90.

    Atualmente são exemplos de browsers: Internet Explorer, Mozilla Firefox, Google Chrome, Apple Safari, Opera, etc.

  • Me senti na década de 90, com um W2000 ouvindo as lições de um professor da SOS Computadores 

  • PHP processado no browser (no cliente) ?????? Impossivel, isso e processado no servidor.

  • Autor: Fernando Nishimura , Professor de Informática

    Conceito correto, mas os exemplos são da década de 90.

    Atualmente são exemplos de browsers: Internet Explorer, Mozilla Firefox, Google Chrome, Apple Safari, Opera, etc.


ID
1173727
Banca
FUNDEP (Gestão de Concursos)
Órgão
COPANOR
Ano
2014
Provas
Disciplina
Noções de Informática
Assuntos

Analise o seguinte texto redigido no MS Word.

Dois ou mais números são primos entre si quando o máximo divisor comum desses números é 1.

Qual o estilo da fonte utilizado para destacar primos entre si?

Alternativas
Comentários
  • Gabarito: letra B

    A-  Itálico

    B- Sublinhado

    C- Negrito

    D- Sobrescrito - Ex: x²


ID
1173730
Banca
FUNDEP (Gestão de Concursos)
Órgão
COPANOR
Ano
2014
Provas
Disciplina
Noções de Informática
Assuntos

Relacione os aplicativos do painel de controle do Windows 7 às suas funções.

COLUNA I

1. Limpeza de disco.
2. Monitor de recursos.
3. Prompt de comando.

COLUNA II

( ) Supervisiona em tempo real o uso e o desempenho da CPU e outros recursos.
( ) Executa funções baseadas em texto (linha de comando).
( ) Permite que se removam arquivos desnecessários do disco.

Assinale a alternativa que apresenta a sequência de números CORRETA.

Alternativas
Comentários
  • Letra B.

    Limpeza de disco, disponível nas propriedades do disco, remove com segurança, após autorização do usuário, arquivos desnecessários, como os temporários, esvaziar a Lixeira, etc.

    Prompt de Comandos, um dos acessórios do Windows, acessado pelo Executar (Win+R), CMD, permite a digitação dos comandos em uma linha, na interface de caracteres. Comandos como CLS (limpar a tela), MD (criar diretório), CD (acessar diretório), etc.

    Monitor de recursos, disponível pelo atalho Ctrl+Shift+Esc, guia Desempenho e guia Rede.

  • Gabarito letra B

  • b) 2 3 1. 

     

     

    Autor: Fernando Nishimura , Professor de Informática

    Letra B.

    Limpeza de disco, disponível nas propriedades do disco, remove com segurança, após autorização do usuário, arquivos desnecessários, como os temporários, esvaziar a Lixeira, etc.

    Prompt de Comandos, um dos acessórios do Windows, acessado pelo Executar (Win+R), CMD, permite a digitação dos comandos em uma linha, na interface de caracteres. Comandos como CLS (limpar a tela), MD (criar diretório), CD (acessar diretório), etc.

    Monitor de recursos, disponível pelo atalho Ctrl+Shift+Esc, guia Desempenho e guia Rede.


ID
1173736
Banca
FUNDEP (Gestão de Concursos)
Órgão
COPANOR
Ano
2014
Provas
Disciplina
Administração Geral
Assuntos

Relacione a COLUNA II com os princípios das abordagens da Escola Clássica, Administração Humanista e Comportamental e Escola Estruturalista, com suas respectivas teorias, abordagens e escola na COLUNA I.

COLUNA I

1. Abordagem Humanista e Comportamental.
2. Escola Clássica.
3. Escola Estruturalista.

COLUNA II

( ) Defende a importância da análise dos padrões humanos de comportamento e sua difusão na empresa.
( ) Apresenta uma múltipla abordagem englobando a organização formal e informal, recompensas materiais e sociais.
( ) O Método da Interação e o Método da Barganha são duas contribuições dessa abordagem.
( ) O trabalhador é uma “engrenagem” que pode ser substituída na medida em que não seja mais produtivo.
( ) É uma preocupação constante promover a integração das pessoas para, em seguida, coordenar suas atividades.
( ) Negligencia o fator humano por considerá-lo inerente a um sistema mais mecanicista.
( ) Existe um peso maior na apresentação do ambiente externo que se inter-relaciona diretamente com o ambiente interno.

Alternativas
Comentários
  • ATENÇÃO EQUIPE DO SITE, QUESTÃO POSTADA COM GABARITO ERRADO.


    Vejam no site do concurso o gabarito correto da questão - "http://www.gestaodeconcursos.com.br/site/cache/90650368-7d09-4204-b0a3-39cbc44b46c3/COPANOR_GABARITOS_PRELIMINARES.pdf"

    Para dowloand da prova - "http://www.gestaodeconcursos.com.br/site/site/DetalheConcurso.aspx?CodigoConcurso=1068"

    Prestem atenção ao postar as questões, as pessoas usam o site para fins de estudo, um iniciante talvez não observaria a diferença gritante em que a alternativa correta é a "C" e não a "D", conforme o site publicou.



  • Ludiana, concordo contigo. Já notifiquei o erro, vamos ver se o pessoal do website ajusta a resposta. Abraço!

  • Gabarito: Letra C

     

    1. Abordagem Humanista e Comportamental:

     

    Defende a importância da análise dos padrões humanos de comportamento e sua difusão na empresa.
    O Método da Interação e o Método da Barganha são duas contribuições dessa abordagem.
    É uma preocupação constante promover a integração das pessoas para, em seguida, coordenar suas atividades. 

     

    2. Escola Clássica:

     

    O trabalhador é uma “engrenagem” que pode ser substituída na medida em que não seja mais produtivo.
    Negligencia o fator humano por considerá-lo inerente a um sistema mais mecanicista.

     

    3. Escola Estruturalista:

     

    Apresenta uma múltipla abordagem englobando a organização formal e informal, recompensas materiais e sociais.
    Existe um peso maior na apresentação do ambiente externo que se inter-relaciona diretamente com o ambiente interno.

     


ID
1173739
Banca
FUNDEP (Gestão de Concursos)
Órgão
COPANOR
Ano
2014
Provas
Disciplina
Administração Geral
Assuntos

Uma das principais contribuições da Ação Organizacional dentro das empresas refere-se ao fato da tentativa e manipulação da estrutura operacional em função de resultados.

De acordo com essa diretriz da organização da Ação Organizacional, assinale a alternativa CORRETA.

Alternativas
Comentários
  • d) Implanta uma estrutura básica com uma divisão racional do trabalho e de recursos

  • Foi por eliminação, mas a questão é péssima.

  • Deve ter fundamento em alguma monografia, pq nao achei em lugar nenhum (nem no google) o que é Ação Organizacional. PÉSSIMA QUESTÃO.

    Caso alg saiba, favor explicar > SOLICITADO O COMETÁRIO DO PROFESSOR


ID
1173742
Banca
FUNDEP (Gestão de Concursos)
Órgão
COPANOR
Ano
2014
Provas
Disciplina
Administração Geral
Assuntos

As organizações do século XXI tendem a utilizar sistemas de apoio a decisões interligados com ampla margem de suporte de TI. Nesse contexto, as equipes de trabalho tendem a se organizar de forma mais dinâmica e dissociada.

Assinale a alternativa que apresenta uma característica CORRETA de poder para um líder de equipes multidisciplinares e que utiliza uma mesma base de dados virtual.

Alternativas
Comentários
  • Essa me pegou


  • Que banca é essa???Brincadeira!!!!

  • Os professores do Qconcursos poderiam se manifestar sobre essa questão?
    A maioria das questões que fiz não tem qualquer comentário de professor.

    Obrigado.

  • Acertei por eliminação pois sabia que:


    b) errada, pq um líder não ameaçaria seus funcionários

    c) errada, pq não é a cúpula quem define que é líder ou não. A cúpula pode no máximo definir quem detém o poder legítimo (gerente). O líder é reconhecido pelo modo como ele lida com o ambiente interno e externo.

    d) errada, pois achei estranha a a palavra "imitação".

    Para complementar, leiam:

    https://www.euvoupassar.com.br/?go=artigos&a=0AQHrLO9yJ6dAw66jXaP85_OKcETF2DqBXujwknrxWk~

  • Poder Legítimo – criado e transmitido pela organização. Todos gerentes tem o poder legítimo, mas somente alguns deles são líderes.

    Poder de recompensa – o poder para conceder e negar vários tipos de recompensas (aumentos salariais, elogios, reconhecimentos).

    Poder coercitivo – poder para impor submissão por meio de ameaça psicológica, emocional ou física. Ex.: suspensões disciplinares, multas, perdas de privilégios, etc.

    Poder de especialização – poder baseado em conhecimento em lidar com as complexidades da burocracia da organização.

    Poder referente – poder que baseia-se na identificação pessoal, imitação e carisma

  • Eu dificilmente encontro os fundamentos dessa Banca, Mesmo estudando com Maximiliano e Chiavenato ( e mais alguns a tira colo). Pelo amor de Deus....

     

  • De acordo com o Sebrae (2000), as vantagens que a TI traz para a pequena empresa podem ser dividias em três grupos.

     

    a) Menores custos: a informática, quando bem utilizada, reduz os custos da empresa, porque agiliza e possibilita maior segurança e confiabilidade nos processos, rotinas e controles administrativos; simplifica as tarefas burocráticas; reduz os erros e praticamente elimina a repetição do trabalho.

     

    b) Maior produtividade: possibilita que as pessoas produzam mais, em menos tempo, com menor dispêndio de recursos; permite aproveitar melhor a capacidade produtiva da empresa com o planejamento e o controle da produção; armazena e localiza imediatamente informações fundamentais para os negócios; agiliza os processos de tomada de decisões em relação a preços, estoques, compras e vendas, entre outros.

     

    c) Maior qualidade: a qualidade dos produtos e serviços é melhorada, pois as tecnologias de informação ajudam a manter o padrão dos produtos dentro das especificações estabelecidas; proporciona melhores condições de trabalho para os empregados; reduz esforços com a burocracia para concentrá-los nas atividades fins da empresa.

  • POR FAVOR, SOLICITEM COMENTÁRIOS DO PROFESSOR. Mais uma questão MUITO confusa da banca.


ID
1173745
Banca
FUNDEP (Gestão de Concursos)
Órgão
COPANOR
Ano
2014
Provas
Disciplina
Matemática Financeira
Assuntos

Dois projetos de arrecadação de serviços estão para ser implantados na empresa Colet. O primeiro (C) demanda reversão de 1.000,00 unidades monetárias e possui fluxo de caixa de seis meses em valores lineares de 180,00 unidades monetárias líquidas a uma taxa de 3,5%. Já o segundo (N) demanda duas reversões, uma inicial de 800,00 e outra de 700,00, e um retorno líquido de 170,00 durante 10 meses a uma taxa de 3%.

De posse de conceitos de VPL, assinale a alternativa CORRETA para que os dois projetos sejam viáveis.

Alternativas
Comentários
  • Alguém pode explicar a resposta?


ID
1173751
Banca
FUNDEP (Gestão de Concursos)
Órgão
COPANOR
Ano
2014
Provas
Disciplina
Gestão de Pessoas
Assuntos

A Agência Nacional de Energia Elétrica (Aneel) reconheceu parcialmente o recurso da Eletropaulo sobre o terceiro ciclo de revisão tarifária, permitindo elevação na base de remuneração líquida da companhia de 4,4 bilhões para 4,67 bilhões de reais. A Aneel também aprovou em reunião da diretoria a elevação da base de remuneração bruta para 11,140 bilhões de reais. A base bruta anterior definida para a distribuidora era de 10,7 bilhões de reais, segundo informação divulgada pela Eletropaulo na época da homologação da revisão tarifária, em julho de 2012.

De acordo com os conceitos de remuneração em RH, assinale a alternativa que apresenta é CORRETAMENTE um conceito de remuneração estratégica.

Alternativas
Comentários
  • As características do trabalho mudam radicalmente, passando de sistemas rígidos para sistemas flexíveis de administração, uma grande tendência à criatividade na execução das tarefas, gerando um aprendizado contínuo e a multiespecialização das equipes de trabalho.

    Com isso as empresas buscam adequar os seus sistemas tradicionais de Remuneração ao novo conceito de Remuneração Estratégica, onde a remuneração passa a focar o indivíduo e não mais o cargo, estimula o trabalho em equipe, busca-se qualidade e produtividade maiores a custos cada vez menores, reduzindo seus níveis hierárquicos, visando conceder maior autonomia aos colaboradores, e assim conseguir maior rapidez e flexibilidade nas tomadas de decisão.
    Podemos definir como Remuneração Estratégica, um “mix” de todas as ferramentas que possuímos atualmente, ou seja, a própria remuneração funcional, salários indiretos, remuneração por habilidades e competências, remuneração variável, participações acionárias e outras diversas formas de se remunerar.

    Com isso busca-se poder remunerar de forma altamente competitiva, gerando valores antes deixados de lado, ou seja, faz com que o profissional busque estar altamente qualificado na execução de suas atividades, sendo que estimula a multifuncionalidade, ou seja, quanto maior o seu grau de conhecimento, maior poderá ser a sua remuneração.

  • gab..B

     


ID
1173754
Banca
FUNDEP (Gestão de Concursos)
Órgão
COPANOR
Ano
2014
Provas
Disciplina
Administração Geral
Assuntos

Dentro dos conceitos de Herzberg, há diversos fatores que podem motivar uma equipe multifuncional a produzir resultados de forma mais otimizada.

Analise as afirmativas, assinalando com F as falsas e V as verdadeiras.

( ) Existe pouca relação entre a política e administração da empresa com os aspectos de higiene.
( ) O status de pertencimento a uma organização favorece o desempenho de um membro da equipe.
( ) O uso de EPI pode representar para um funcionário uma ameaça a sua autonomia e a seus interesses.
( ) As relações de subordinação vão de encontro aos interesses pessoais de obtenção de vantagens.
( ) O relacionamento produtivo deve ser estimulado pela cúpula da empresa como um fator higiênico.
( ) As condições de trabalho vão além do que a higiene e a segurança dos setores de trabalho.

Assinale a alternativa que apresenta a sequência CORRETA

Alternativas
Comentários
  • O uso de EPI pode representar para um funcionário uma ameaça a sua autonomia e a seus interesses. Desde quando isso é uma ameaça!!!!!

  • " O status de pertencimento a uma organização favorece o desempenho de um membro da equipe. "

    como que isso é falso?

  • Para os não assinantes, gabarito:

  • Gabarito Letra C

    Fatores Higiênicos: referentes ao ambiente de trabalho, também chamados de fatores extrínsecos ou profiláticos. Eles evitam a insatisfação caso estejam presentes. Incluem aspectos como qualidade da supervisão, remuneração, políticas da empresa, condições físicas de trabalho, relacionamento com colegas e segurança no emprego;

    Fatores Motivacionais: referentes ao próprio trabalho, sendo também chamados de fatores intrínsecos. São responsáveis pela existência de satisfação dos funcionários. Incluem aspectos como chances de promoção, oportunidades de crescimento pessoal, reconhecimento, responsabilidades e realização.

    Satisfação é o oposto de não-satisfação

    Insatisfação é o oposto de não-insatisfação
     


ID
1173757
Banca
FUNDEP (Gestão de Concursos)
Órgão
COPANOR
Ano
2014
Provas
Disciplina
Administração Geral
Assuntos

Leia as seguintes afirmativas.

I. Uma cultura forte condiciona uma organização a ter melhor envolvimento de funcionários em equipes multifuncionais em um ambiente criativo de inovação e conduta ética.

II. Apesar de todas as organizações terem cultura, nem todas as culturas têm o mesmo impacto sobre os funcionários, pois algumas têm valores que são amplamente respeitados, enquanto outras são acometidas de desinteresse e rotatividade.

Diante da análise das afirmativas, conclui-se que

Alternativas
Comentários
  • uma cultura forte tem o condão de condicionar uma organização, inclusive podendo exercer um papel que seria de um regulamento formal (normas, regimentos)

  • Muito boa a questão. A principal função de uma cultura organizacional é diferenciar as empresas de um modo geral.

    Questão correta é letra A.

  • Muito boa a questão. A principal função de uma cultura organizacional é diferenciar as empresas de um modo geral.

    Questão correta é letra A.

  • Ambas as afirmativas estão corretas. 

    O colega que afirmou que não dá pra afirmar se uma cultura é boa ou ruim, está errado (na minha opinião). De acordo com Rennó, "a cultura forte tem um poder maior de influenciar o comportamento dos seus funcionários e gera um desempenho superior para a organização."

    Uma cultura forte é aquela na qual os valores principais são respeitados e compartilhados pelos seus membros. [...] 

    Quanto mais os membros de uma organização respeitam e compartilham seus valores, mais forte é sua cultura! Uma cultura forte gera coesão, lealdade, comprometimento organizacional, e diminui a necessidade da organização de fixar regulamentos e regras de comportamento.

    Gabarito: A.

    Fonte: Rodrigo Rennó - Administração Geral para Concursos. 


  • Pessoal, fiquem com dúvida! Alguém me ajuda?

    Pelo que entendi, cultura forte condiciona a maioria dos colaboradores. Entretanto, o fato dela direcionar os mesmos para equipes multifuncionais em ambientes criativos vai depender se a empresa prega isso enquanto cultura, ou seja, se a empresa tem cultura adaptativa ou conservadora. Para mim, a alternativa correta seria apenas a II. Porque a I está certa?

  • No meu entendimento a afirmação 1 está certa e a 2 também, mas não acho que a 1 explica a 2, porque não tem nenhum vínculo uma com a outra, mas acho melhor ver no gabarito oficial, porque eu acho que está errada.

  • Discordo do Wilson Junior Rosa dos Santos a cultura organizacional pode sim ser avaliado como boa ou ruim, e quando fala que uma cultura organizacional forte sim visa realmente a melhorar, eu entendo que forte de influências, uma coisa forte nunca vai ser para o mal ainda mais o forte predomina em relação ao fraco que não tem forças para se manter.

  • Cultura Forte é aquela na qual os valores principais são respeitados e compartilhados pelos seus membros. O tamanho da Organização , a rotatividade dos funcionários e o tempo de existência são alguns dos fatores que tornam a cultura forte ou fraca.


  • Segundo o livro de Gestão de Pessoas do Chiavenato (2010), pág. 49, dentro da variação das características da velha Gestão de Pessoas para a nova, encontra-se a mudança da "Preservação da cultura organizacional" para a "Inovação e mudança cultural", logo, o desenvolvimento das modernas técnicas de GP contraria a ideia de que o sucesso organizacional depende de uma cultura forte.

    Está bastante assentada a noção de que a criatividade e o envolvimento dependem da existência de uma ambiente que favoreça a existência da diversidade e da autonomia dos funcionários, por isso, a simples manutenção dos valores e modelos mentais, ou cultura forte, não pode resultar em desenvolvimento sustentável.

    Tudo o que trata dos benefícios da existência de conflitos trata exatamente disso.

    Em relação a ética, não a nada que à vincule necessariamente com a manutenção da cultura, pode existir uma cultura forte que nem diga respeito ao comportamento ético.

    A questão está errada!

  • Uma cultura organizacional forte também pode causar inibição da criatividade.

  • Concordo com os colegas no sentido que, existem organizacões tradicionais (funcionais, burocráticas e hierarquizadas) que possuem a cultura forte. A classificacão como cultura forte ou fraca não está ligada ao critério de departamentalizacão ou tipo de organizacão (neste caso a matricial). Não entendi...para mim só o item 2 está correto...A paz...


  • Entendo que a alternativa I responde a II porque nem todas as culturas têm o mesmo impacto sobre os funcionários: A cultura forte tem um poder maior de influenciar o comportamento dos seus funcionários e gera um desempenho superior para a organização, ao contrário da empresa que possui uma cultura não tão forte, são acometidas de desinteresse e rotatividade.

    entendi assim, mas também respeito as opiniões contrárias.


    gab: A


  • UMA DÚVIDA: cultura forte promove a inovacão? Ela se torna mas resistível às muduncas não?


    obs: estou sem o c cedilhas, desculpas!

  • Letra: A


    I explica a II sim. Vejam:

    -----------------------

    " I. Uma cultura FORTE condiciona uma organização a ter melhor envolvimento de funcionários em equipes multifuncionais em um ambiente criativo de inovação e conduta ética. "


    " II. Apesar de todas as organizações terem cultura , nem todas as culturas têm o mesmo impacto sobre os funcionários, pois algumas têm valores que são amplamente respeitados (Cultura FORTE), enquanto outras são acometidas de desinteresse e rotatividade.(Cultura FRACA) "

    ------------------------

    Logo, uma explica a outra, pois na Primeira ele da um exemplo de vantagem da Cultura Forte, e na segunda ele "compara" a Forte com a Fraca, e mostra uma desvantagem da cultura Fraca.

    ------------------------

    Abraços!!!
  • Cultura Forte é aquela na qual os valores principais são respeitados e compartilhados pelos seus membros. O tamanho da Organização , a rotatividade dos funcionários e o tempo de existência são alguns dos fatores que tornam a cultura forte ou fraca.


    Culturas fortes: Seus valores são compartilhados intensamente pela maioria dos funcionários e influencia comportamentos e expectativas. Empresas como IBM, 3M, Merk, Sony, Honda, estão entre aquelas que ostentam culturas fortes.


    Culturas fracas:  São culturas mais facilmente mudadas. Como exemplo, seria uma empresa pequena e jovem, como está no início, é mais fácil para a administração comunicar os novos valores, isto explica a dificuldade que as grandes corporações tem para mudar sua cultura.


  • Para mim, somente a II está correta. Pois uma cultura forte não adptativa pode impedir a inovação.  Será uma cultura burocrática, com foco no conservadorismo e centralização.

  • A meu ver a 2 é uma ressalva da 1, logo, não há como explicar a 2 (as razões disso acontecer) utilizando a 1 (que é uma constatação geral). Enfim, segue o bonde. 


ID
1173760
Banca
FUNDEP (Gestão de Concursos)
Órgão
COPANOR
Ano
2014
Provas
Disciplina
Administração Geral
Assuntos

Com o acirramento da competição entre as empresas após o advento da globalização, percebe-se uma diminuição natural do tempo de tomada de decisões dos gerentes e administradores. Novos sistemas de gerenciamento e de apoio a decisões consideram uma necessidade de tomada de decisões em tempo real.

Sobre a condição descrita acima, assinale a alternativa CORRETA.

Alternativas
Comentários
  • nao faz sentido pensar na letra "d" como resposta, ambiente de incerteza = decisao tradicional? me corrijam por favor..

  • a) E - Resp. quanto maior o número de decisões programadas, melhor será para o processo decisório, pois economizará tempo e energia intelectual dos gerentes em resolver problemas.

    b) CERTA - um dos objetivos do processo decisório deve ser o de procurar o maior número possível de oportunidades para criar decisões programadas.
  • Concordo em partes com o seu posicionamento, Sandra. Mas pensando sobre a assertiva, tenho que discordar categoricamente. Realmente há uma busca por modelos de decisões programadas dentro das organizações, mas é absurdo afirmar que empresas dinâmicas busquem esse tipo de escolha. Afinal, a dinamicidade é um forte empecilho à programação. Empresas dinâmicas se moldam a decisões contingenciais e não programadas.( Opinião)


  • Gabarito Letra B

    Concordo com João Falcão, inclusive acho que essa questão merecia recurso.

    Decisão Programada - rotineira, exigem mesmas decisões e soluções.

    Decisão Não programada - situações novas, imprevíseis. Típica das organizações modernas, complexas.

    Fonte: CERS - Começando do zero - Gestão de pessoas

  • Analisando com mais cautela a letra B, uma empresa dinâmica pode ser vista como uma empresa que responde rápido aos seus problemas, o que vai na contramão das decisões não programas (que requerem tempo para decidir). As decisões programadas são rápidas, porque não precisam ser pensadas, sendo ideais para empresas dinâmicas.

    Assim, acredito que muitos deixaram de marcar a letra B porque confundiram dinamismo com flexibilidade, esse sim é adequado às decisões não programadas. 

  • O DEVORADOR_de_BANCAS JP esclareceu minha dúvida. Valeu!

     

     

  • o comentário do DEVORADOR_de_BANCAS JP é esclarecedor.

  • Consegui acertar recorrento ao enunciado, vejam:

    Com o acirramento da competição entre as empresas após o advento da globalização, percebe-se uma diminuição natural do tempo de tomada de decisões dos gerentes e administradores. Novos sistemas de gerenciamento e de apoio a decisões consideram uma necessidade de tomada de decisões em tempo real. 

    [Interpretei que o enunciado nos afirmou que existe uma tendência de que as empresas busquem encurtar seus procesos de tomada de decisão. E como se faz isso? adotando sistemas modernos de decisões programados, ou seja, sistemas que possam lidar com questões complexas, mas que sejam capaz de dovolver ao tomador de decisão alternativas do tipo programada.]

    Sobre a condição descrita acima, assinale a alternativa CORRETA.

    b) As empresas mais dinâmicas têm migrado para sistemas modernos de decisões programadas.

    (Correto: na verdade isso é muito bom para as empresas, quanto mais ela conseguir colocar seus processos de decisões nesses sistemas, ganha-se tempo nesses processos, e sobra tempo para os demais relativos às decisões não programadas)

    ------------------------------------

    *Obs.:  tomada de decisões de modo heurístico: que se dedica à descoberta ou à investigação de fatos.

  • DEVORADOR_de_BANCAS JP, seu comentário faz muito sentido!

    Porém, se a B está certa, então a A tá certa também.

    Um sistema moderno de decisão programada não deixa de ser um novo formato de decisão. Concordam?


ID
1173763
Banca
FUNDEP (Gestão de Concursos)
Órgão
COPANOR
Ano
2014
Provas
Disciplina
Administração Geral
Assuntos

Um gerente de regional, tem indícios de que o clima organizacional está desfavorável na sua unidade, porém deseja conhecer melhor as causas desse desempenho e, para tanto, pretende executar uma pesquisa com funcionários para esse efeito.

De acordo com os conteúdos de gestão de pessoas no setor público, assinale a alternativa INCORRETA.

Alternativas
Comentários
  • Acho que a única que está realmente correta é a "C".

  • acho que a letra A refere-se ao conceito de "Gestão por competências":

    "A Gestão por Competências é um programa que busca definir os perfis estratégicos mais adequados para o futuro de uma determinada organização. A ideia é identificar as competências necessárias ao sucesso da organização e, ir além, estabelecendo quais as competências que poderão agregar valor as pessoas e a organização no futuro."


  • "Mapear as atuais competências da equipe para elaboração de plano de promoção e aumentos salariais"

    Plano de promoção e aumentos salariais acredito ser incubência do Ministério de Planejamento, Orçamento e Gestão, ou qquer outro órgão, menos de um gerente regional!

    Bons estudos!!!

  • qto a letra A não vejo problemas; questões saláriais são aspectos de não Satisfação.

    Agora, me conta onde encontro argumento para a letra D, haja vista tratar de clima e ser algo estático e momentaneo, Vejo o proposição desta afirmativa como algo mais amplo e não tão pontual como a questão de clima organizacional. 


ID
1173766
Banca
FUNDEP (Gestão de Concursos)
Órgão
COPANOR
Ano
2014
Provas
Disciplina
Psicologia
Assuntos

Considerando uma subordinação de indicadores de desempenho de determinada organização, sobretudo uma abordagem de BSC, assinale a alternativa CORRETA para uma empresa do setor público.

Alternativas
Comentários
  • aff maria... horizonte fiduciaro ideal?

  • Fiduciário

    adj.
    1. Diz-se do que ou de quem se encontra dependente da confiança;
    2. Que manifesta ou demonstra confiança


ID
1173769
Banca
FUNDEP (Gestão de Concursos)
Órgão
COPANOR
Ano
2014
Provas
Disciplina
Administração Geral
Assuntos

Relacione os conceitos de comunicação interpessoal da COLUNA II com suas respectivas características na COLUNA I

COLUNA I

1. Verbal Formal.
2. Verbal Informal.
3. Não Verbal Formal.
4. Não Verbal Informal.

COLUNA II

( ) O chefe de seção colocou na intranet da empresa uma relação de projetos em atraso.
( ) Os funcionários da sucursal tiveram acesso aos dados enviados dos projetos atrasados dois dias depois.
( ) Os encarregados da autarquia trocaram consigo emails com dados sobre os projetos.
( ) O chefe de seção falou sobre os motivos dos atrasos dos projetos em reunião marcada para aquela tarde.
( ) Os gerentes de projeto comentaram entre si os efeitos da reunião ocorrida dois dias depois.

Assinale a alternativa que apresenta a sequência CORRETA.

Alternativas
Comentários
  • letra C

     

     

  • impressão minha ou a banca só considerou comuniciação verbal as comunicações orais?
    Acertei depois de muito custo

  • A Comunicação não verbal ou Comunicação de conduta refere-se a maneiras de expressão que não utilizam palavras ou que não recorrem a linguagem escrita, e engloba o aprendizado dentro de uma cultura, gestos, trejeitos faciais, posturas corporais e distâncias físicas que são inconscientes.

    "colocou na intranet" e "trocaram consigo emails" sem utilizar palavras ou linguagem escrita? ¬¬

  • "comunicação não verbal = - escrita 

                                           - corporal

     

    comunicaçao verbal = oral"

    fonte youtube prof marco ferrari aula 37

     

  • Denise Borges, dá uma olhada com calma no material do prof. Marco Ferrari (editora Atualizar)

    Ele cita os seguintes conceitos:

    Comunicação Verbal – Feita através da fala ou da escrita, é uma linguagem característica do meio ambiente administrativo e de negócios que confere conotação e simbologia próprias ao exercício da vida empresarial às palavras, aos termos e ao modo como são usados.

    Comunicação Não verbal – é expressa utilizando o corpo do indivíduo, por meio de expressões faciais, gestos, posturas corporais e são feitas muitas vezes de forma inconsciente pela fonte.

    Abraço

  • ( ) O chefe de seção colocou na intranet da empresa uma relação de projetos em atraso.

    Isso é não verbal, ok, mas no intranet da empresa é informal?

  • Achei essa questão totalmente equivocada, consideraram a linguagem verbal apenas a falada... Na verdade a verbal é a falada ou escrita e a não verbal refere-se a linguagem corporal, entonação de voz e expressão facial.

  • que doidera essa banca


ID
1173772
Banca
FUNDEP (Gestão de Concursos)
Órgão
COPANOR
Ano
2014
Provas
Disciplina
Administração de Recursos Materiais

A empresa COPA tem as características operacionais descritas abaixo que favorecem decisões sobre seu principal arranjo físico como sendo em um padrão posicional.

I. Os projetos são executados in loco, devendo haver recursos disponíveis para equipes externas de trabalho e uma rota de operações otimizada.

II. Outra parte das equipes de trabalho fica concentrada em determinada localidade, com caráter de multitarefa e pequeno deslocamento de materiais (lead time).

III. Para consecução de projetos com maior agilidade e rapidez, estabelece-se uma sequência de atividades rotineiras e repetitivas que favorecem a qualidade.

IV. Grandes volumes de serviços são solicitados na primeira semana dos meses, o que direciona a uma execução sequenciada, de baixo custo e otimizada de tarefas.

Assinale a alternativa que contém a sequência CORRETA das modalidades de arranjos físicos encontradas na empresa.

Alternativas
Comentários
  • Gab: c!!

    I e II - Layout (ou arranjo)  celular  –  os  materiais  transformados  (já  processados  de  alguma maneira)  são  movimentados  para  uma  parte  específica  da  operação  (célula) onde estão todos os demais recursos necessários ao processamento. Somente em
    caso  de  uma  imprevisibilidade  o  produto  precisará  sair  daquela  célula  para  ser trabalhado.
    Cada  unidade  produtiva  é  uma  célula  dotada  de  absolutamente  tudo  que aquele  produto  (ou  material  semiacabado)  precisará  para  avançar  até  a  próxima fase.

    Vantagens do Layout Celular:
    - Aumento da Flexibilidade quanto ao tamanho de lotes por produto
    - Diminuição do transporte de material
    - Diminuição  de  estoques  (principalmente  de  produtos  semiacabados,  já que  a  célula  é  capaz  de  lidar  com  eles  diretamente,  ao  invés  de  encaminhar  os produtos a outra área)

    Desvantagens do Layout Celular: 

    - Bastante específico (é a própria ideia de formação de uma célula)
    - Arranjos de difícil elaboração.

    III - Layout  por  processo  ou  funcional  –  os  processos  similares  são localizados  bem  próximos uns dos outros. Assim, as máquinas e pessoas são dispostas por especialidades, sendo que o material se desloca ao longo de sessões, até sua finalização. Sua principal vantagem é a flexibilidade, sendo recomendado nas  situações  em  que  o  produto  sofre  modificações  recorrentes,  e  o  volume  de produção é relativamente baixo.

    É  um  tipo  de  layout  recomendado  para  produção  em  lote  (o  processo produtivo começa e termina uma quantidade determinada de unidades do produto, para então começar a próxima). Por outro lado,  é natural que haja um intervalo
    entre a produção de um lote e outro, o que  provoca ociosidade  e pode tornar o ritmo de produção irregular. 

    Vantagens do Layout Funcional:
    - Grande flexibilidade para atender a mudanças de mercado
    - Bom nível de motivação dos operários
    -Possibilidade  de  elaboração  de  produtos  diversificados  em quantidades variadas ao mesmo tempo, tudo ao mesmo tempo.
    - Menor Investimento para instalação do parque industrial.
    Desvantagens do Layout Funcional:
    - Fluxo longo dentro da fábrica
    - Diluição prejudicada do custo fixo em função da menor expectativa de produção
    - Dificuldade ao elaborar a programação da produção
    - Dependência de mão de obra qualificada 


  • Continuando...

    IV - Layout  por  produto  ou  linear  – cada  um  dos  produtos  segue  a  mesmasequência  de  atividades  sempre.  Dessa forma,  a  disposição  dos  equipamentos  e materiaisobedecerá a sequencia de operações necessárias à sua produção.
    Este  tipo  de  arranjo  funciona  melhor para  produtos  padronizados  (pois seguem  a mesma sequencia  de atividades).  Embora  possua  custo reduzido  de produção  e movimentação,  é um arranjo muito poucoflexível e o baixo custo de  produção  tem  como contrapartida  o  elevado  investimento  em equipamentos.Esse aqui é um clássico: linha de montagem de veículos. 

    Vantagens do Layout por produto ou linear:
    - Possibilidade de Produção em Massa com Grande Produtividade
    -  Carga  de  Máquina  e  Consumo  de Material  Constantes  ao  Longo  da Linha de Produção
    - Controle de Produtividade Facilitado.
    Desvantagens do Layout por produto ou linear:
    - Ato Investimento em Máquinas

    - Tédio (refiro-me aos operários).
    - Falta de Flexibilidade da Linha de Produção
    - Fragilidade a Paralisações e Gargalos da Produção
    Mas  tenha  em  mente  que  layout simplesmente  quer  dizer  “arranjo”.  Dessa forma,qualquer “jeito” de dispor os materiais no estoque pode ser considerado umlayout, desde que esteja organizado dentro de algum parâmetro oucritério.  O layout
    é  tanto  mais  eficiente  quanto  mais adequado  ao  processo  produtivo  no  qual  aempresa  está  inserida.  Um  determinado arranjo  pode  ser  muito  favorável  em  umprocesso produtivo e um completo desastre em outro.

    Aula 2, Administração de Materiais, Estratégia, Curso MPU.


  • III – Arranjo Físico por Processo: 

    As principais vantagens desse sistema, segundo Peinado e Graeml (2004), são: 

    a) grande flexibilidade para atender as mudanças do mercado; 

    b) bom nível de motivação; 

    c) atende a produtos diversificados em quantidades variadas ao mesmo tempo; 

    d) menor investimento para instalação do parque industrial. 



    Segundo Peinado e Graeml (2004), as principais desvantagens são: 

    a) apresenta um fluxo longo dentro da fábrica; 

    b) diluição de menos custo fixo em função de menor expectativa de produção; 

    c) dificuldade de balanceamento; 

    d) exige mão de obra qualificada e maior necessidade de preparo e setup de máquinas. 



  • I e II – Arranjo Físico Celular: 


    Para Peinado e Graeml (2004), as vantagens deste arranjo são: 

    a) aumento da flexibilidade quanto ao tamanho de lotes por produto; 

    b) diminuição do transporte de material; 

    c) diminuição dos estoques; 

    d) maior satisfação de trabalho. 



    As principais desvantagens encontradas neste tipo de arranjo físico por Peinado e Graeml (2004) são: 

    a) muito especifico para uma família de produtos; 

    b) dificuldade de se elaborar o arranjo. 


  • IV – Arranjo Físico por Produto ou em Linha


    Como principais vantagens desse sistema, segundo Tompkins, White e Bozer (1996), têm-se: 

    a) simplicidade, lógica e um fluxo direto como resultado; 

    b) pouco trabalho em processo e redução do inventário em processo; 

    c) o tempo total de produção por unidade é baixo; 

    d) a movimentação de material é reduzida; 

    e) não exige muitas habilidades dos trabalhadores; 

    f) resulta num controle de simples produção. 



    Segundo Tompkins, White e Bozer (1996) as principais limitações são: 

    a) parada das máquinas resulta na interrupção da linha; 

    b) mudanças no ciclo do produto tornam o produto obsoleto; 

    c) estações de trabalho mais lentas que limitam o trabalho da linha de produção; 

    d) necessidade de uma supervisão geral; 

    e) resulta geralmente em altos investimentos em equipamentos; 

    f) equipamentos para fins específicos precisam ser utilizados.



  • Não concordo com a III ser por processos. O certo seria por produto, já que possui atividades rotineiras e repetitivas. Muito estranho.

  • Justamente por ser de processo é que caracteriza "atividades rotineiras e repetitivas". as bancas tb tratam como perenes. 

    SÓ ACETREI A QUETÃO POR CAUSA DESSA ALTERNATIVA.


ID
1173775
Banca
FUNDEP (Gestão de Concursos)
Órgão
COPANOR
Ano
2014
Provas
Disciplina
Administração de Recursos Materiais

Em virtude de novos resultados operacionais que evidenciem redução de custos obsorvidos por uso intensivo de mão de obra, na empresa Veta, tem-se optado pela automação de sistemas de controle remoto e de dispositivos de segurança que monitoram a qualidade geral dos fluxos de insumos.

De acordo com a medida citada acima, assinale a alternativa que NÃO REPRESENTA o uso de tecnologia de processo.

Alternativas
Comentários
  • GABARITO A

  • a) Os funcionários foram capacitados para operações que podem ser automatizadas - Isso aqui não representa o uso de tecnologia de processo. Com qual a razão irá a organização capacitar funcionários para operações que podem ser automatizadas? Para jogar dinheiro fora? Essa é a resposta, pois está errada. 

     

    b) Os sistemas de controle ficam concentrados em uma sala com dois funcionários. - Dois, três...um número pequeno de funcionários será necessário com a implantação de um sistema de controle com uma cabine em que eles ficam monitorando via computador o processo de fabricação de aço, por exemplo. 

     

    c) Os funcionários ficam agora condicionados aos protocolos gerados pelo sistema - O próprio sistema irá gerar informações que marcam a efetivação das estapas do processo produtivo, o  qual lança mão da tecnologia de processo. Assim, de fato, os colaboradores ficarão condicionados aos protocolos gerados pelo sistema. 

     

    d) Apenas alguns funcionários ficam responsáveis pelo acesso ao sistema de controle -Sim, nem todos devem ter acesso ao sistema de controle, até mesmo porque com um número elevado de interpretações divergentes, pode-se buscar pêlo em ovo.  Mas para isso não é necessário vários funcionários para controlar esse acesso. 


ID
1173778
Banca
FUNDEP (Gestão de Concursos)
Órgão
COPANOR
Ano
2014
Provas
Disciplina
Administração de Recursos Materiais

Empresas prestadoras de serviços essenciais à sociedade podem adaptar a matriz de Produto-Processo de Hayes e Wheelwright para suas decisões de produção.

Sobre a matriz de Produto-Processo de Hayes e Wheelwright, assinale a alternativa CORRETA.

Alternativas
Comentários
  • http://www.abepro.org.br/biblioteca/enegep2013_TN_STO_186_057_22976.pdf

  • A matriz produto-processo é um conhecido modelo conceitual proposto por Hayes e Wheelwright (1979) que é comumente utilizado para a identificação dos tipos de processos produtivos e para a análise do alinhamento desses processos com os produtos de uma empresa.

     

    Custos variáveis: são os custos que envolvem mão de obra, energia elétrica, matéria-prima, materiais de consumo, entre outros itens necessários para produzir aquilo que a organização se propõe. Quanto maior o volume produzido, maior o custo variável. Dessa maneira, o custo variável para produtos produzidos utilizando um arranjo físico posicional em grande volume é muito maior do que produtos produzidos utilizando um arranjo físico por produto, por exemplo.


ID
1173787
Banca
FUNDEP (Gestão de Concursos)
Órgão
COPANOR
Ano
2014
Provas
Disciplina
Direito Administrativo
Assuntos

O administrador André L.L.S., detentor de cargo público, tomou uma decisão administrativa que resultou em atrasos em duas obras. Sua decisão fora baseada em fatores pessoais e nepotismo, privilegiando uma terceira empresa cujo proprietário era um parente próximo.

De acordo com os princípios do direito administrativo e em relação à administração pública, sua decisão está INCORRETAMENTE analisada em

Alternativas
Comentários
  • Imoral? com ofensa direta as normas? o ato não foi ilegal? Sendo que o ato foi pessoal, ferindo o princípio da impessoalidade?

    alguém pode me explicar esta questão?

  • A banca pergunta: qual a alternativa que NÃO analisa a conduta de André de forma correta.

    A conduta de André foi imoral com ofensa aos princípios administrativos (dentre os principais: P. da moralidade e o P. da impessoalidade), e não porque ofendeu diretamente às normas e códigos da empresa em que está lotado (que empresa? que normas?). Como André L.L.S. é detentor de cargo público, tem que tomar suas decisões administrativas em harmonia com os princípios administrativos contidos de forma expressa da Constituição Federal (CF: 37, caput) ou de forma implícita, e em outras normas.
    Em resumo:o P. da Impessoalidade: determina que o agente público atue com o objetivo de atingir fim público, ou seja, proíbe, dentre outras coisas, que decisão seja baseada em fatores pessoais, em benefícios de terceiro certo.o P. da Moralidade (implícito na CF: 93, x; 129, §4º): tem conceito jurídico indeterminado, e se relaciona com os bons costumes, as regras da boa administração, os princípios de justiça, boa-fé, probidade, lealdade, etc. E que pode ser extraído das normas (leis e etc) que regem as condutas dos agentes públicos (e não das normas e códigos da empresa, se é que essa empresa possui tais normas neste sentindo!)o P. da motivação: determina que os atos adm devem ser motivados (com exceções) , não bastando apenas o motivo. Logo, o agente André não teria uma motivação plausível no que se refere a escolha da empresa de um parente para uma obra paga com dinheiro público, resultando ainda, em um atraso da obra. Já que a Lei ordinária de n.º 8.666/93 determina como a adm deve contratar seus serviços.obs: o P. da finalidade está diretamente ligado ao P. da impessoalidade, logo, se o agente agiu de forma pessoal, a sua conduta mancha a finalidade (mesmo que a obra seja realizada para o interesse público)!Importante: uma conduta impessoal e o nepotismo ferem, principalmente, os princípios adm da impessoalidade e da moralidade. Mas também ferem outros princípos adm, dependendo da ótica da questão. (p. da supremacia do interesse pébluico, p. da legalidade adm., p. da eficiência, p. da igualdade, etc.)espero que tenha contribuído!"no estudo para concursos é preciso que se tenha a determinação de uma formiga: trabalho contínuo, mesmo que pequeno. Até alcançar o seu objetivo, nunca pare de estudar!"
  • acredito que o erro da alternativa B repousa no fato de o administrador ter transgredido não diretamente normas pertencentes a uma empresa em que está lotado, mas sim a principios constitucionais que vinculam a atuação de toda a Administração Pública.

  • A letra A causa certa confusão, pois coloca o termo não impessoal (isto é pessoal) a acão dele foi pessoal, não usou o principio da impessoalidade

  • "foi um ato imoral, com ofensa direta às normas e códigos da empresa em que está lotado"

     

    Quando dizemos ofensa às normas e códigos de conduta da empresa isso nos remete à ética do funcionário. Não podemos falar em moralidade se ele fere essas coisas, mas sim em falta de ética, logo corrigindo essa alternativa que interpreta a conduta equivocadamente (que é o que a questão pede: qual alternativa interpresta o ato de maneira equivocada?), temos:

     

    foi um ato anti-ético, com ofensa direta às normas e códigos da empresa em que está lotado. 

     

    Resposta: letra b. 

  • Minha dúvida era somente sobre imoral ou amoral, que são termos diferentes. Creio que amoral seria mais bem colocado, se observarmos que foi um ato que feriu a ética.

  • GABARITO: LETRA B

    ACRESCENTANDO:

    PRINCÍPIO DA MORALIDADE:

    A moral administrativa é o conjunto de regras para disciplinar o exercício do poder discricionário da Administração Pública. Por isso, não basta conformação com a lei, mas também com a moral administrativa e com o interesse coletivo.

    PRINCÍPIO DA IMPESSOALIDADE:

    Isonomia: tratar igualmente a todos os que estejam na mesma situação fática e jurídica.

    Finalidade: administrativa impede que o ato administrativo seja praticado visando a interesses do agente ou de terceiros.

    Vedação à promoção pessoal: proibir a vinculação de atividades da administração à pessoa dos administradores, evitando que estes utilizem a propaganda oficial para sua promoção pessoal.

    FONTE: MEIRELLES, Hely Lopes, et. al. Direito administrativo brasileiro. 42ª Ed. São Paulo: Malheiros, 2016.

  • Essa questão é simplesmente um tapa na cara das pessoas que estudam para passar num concurso. Se submeter a um examinador que demonstra um parco nível de conhecimento, cuja única meta parece ser o uso de termos indeterminados e conceitos abstratos na esperança de arrastar os candidatos. Isso é realmente triste.

    Acredito que a mudança nas legislações que regem concursos são imprescindíveis para que bancas despreparadas, examinadores incompetentes e grande parte dos problemas e abusos relacionados a concursos sejam varridos do nosso país.

    Acredito que o principal deles está relacionado ao conteúdo programático. Os caras colocam 100 conteúdos e cobram 5 deles na prova, já pensaram no quão absurdo é isso?

    Claro que estudar é fundamental, mas precisamos refletir sobre o que estão fazendo, tá perdendo o sentido. Não falo isso por conta dessa questão, pois é fácil acertar, mas é absolutamente ridícula a sua construção. Enfim, só um desabafo.


ID
1173790
Banca
FUNDEP (Gestão de Concursos)
Órgão
COPANOR
Ano
2014
Provas
Disciplina
Direito Administrativo
Assuntos

A Empresa Asa teve uma de suas contratações de obras e serviços por intermédio de processo de licitação embargado pelo Ministério Público devido a vícios em seu contrato original.

Assinale a alternativa CORRETA para sustentar o embargo diante da decisão do MPU.

Alternativas
Comentários
  • a) F - não há erro, pois recursos são provisionados justamente no exercício anterior ao que a obrigação culminará em possível saída

    d) F - conhecendo o seguinte disposto da LRF, sabemos que as metas estabelecidas nao se referem apenas ao exercicio em questão:

    § 1o Integrará o projeto de lei de diretrizes orçamentárias Anexo de Metas Fiscais, em que serão estabelecidas metas anuais, em valores correntes e constantes, relativas a receitas, despesas, resultados nominal e primário e montante da dívida pública, para o exercício a que se referirem e para os dois seguintes.


  • c) Houve projeto básico aprovado que ficou direcionado para a empresa ganhadora. 

  • c)Houve projeto básico aprovado que ficou direcionado para a empresa ganhadora. 

    neste caso fere o prícipio da impessoalidade.

  • A Empresa Asa teve uma de suas contratações de obras e serviços por intermédio de processo de licitação embargado pelo Ministério Público devido a vícios em seu contrato original. Assinale a alternativa CORRETA para sustentar o embargo diante da decisão do MPU.

     

    a) Os recursos orçamentários foram provisionados ainda no ano anterior à execução. E daí? Não há qualquer problema em provisionamento em ano anterior. A Lei 8666 inclusive exige o provisionamento. Observe:

     

    § 2o  As obras e os serviços somente poderão ser licitados quando:

    III - houver previsão de recursos orçamentários que assegurem o pagamento das obrigações decorrentes de obras ou serviços a serem executadas no exercício financeiro em curso, de acordo com o respectivo cronograma;

     

    b) Foram anexadas planilhas e orçamentos que contemplavam os custos unitários. E daí? Isso é obrigação, conforme manda a Lei 8666: 

     

    § 2o  As obras e os serviços somente poderão ser licitados quando:

    II - existir orçamento detalhado em planilhas que expressem a composição de todos os seus custos unitários;

     

    c) Houve projeto básico aprovado que ficou direcionado para a empresa ganhadora. Opa. Aqui temos um problema, pois é um ato que frustra o caráter competitivo das licitações. 

     

    § 1o  É vedado aos agentes públicos:

    I - admitir, prever, incluir ou tolerar, nos atos de convocação, cláusulas ou condições que comprometam, restrinjam ou frustrem o seu caráter competitivo, inclusive nos casos de sociedades cooperativas, e estabeleçam preferências ou distinções em razão da naturalidade, da sede ou domicílio dos licitantes ou de qualquer outra circunstância impertinente ou irrelevante para o específico objeto do contrato, ressalvado o disposto nos §§ 5o a 12 deste artigo e no art. 3o da Lei no 8.248, de 23 de outubro de 1991; 

     

    Logo, essa é a resposta. 

     

    d) O resultado da licitação estava alinhado a metas estabelecidas no ano fiscal anterior. E daí? Isso é uma obrigação prevista na Lei 8666:

     

    § 2o  As obras e os serviços somente poderão ser licitados quando:

    IV - o produto dela esperado estiver contemplado nas metas estabelecidas no Plano Plurianual de que trata o art. 165 da Constituição Federal, quando for o caso.

  • A resposta C deveria ser mais completa, pois o projeto básico será direcionado para empresa ganhadora.

    A alternativa deveria destacar que o projeto foi direcionado para empresa antes da conclusão do processo licitatório.


ID
1173793
Banca
FUNDEP (Gestão de Concursos)
Órgão
COPANOR
Ano
2014
Provas
Disciplina
Direito Administrativo
Assuntos

São situações previstas em contratos de terceirização orientados pelo interesse da administração pública com temas que podem ser articulados dentro de uma legalidade, EXCETO:

Alternativas
Comentários
  • a) A atividade-fim pode ser reorganizada de acordo com as limitações de mão de obra da contratada. 

  • Sobre a e:

    O mero inadimplemento das obrigações trabalhistas por parte do empregador não gera responsabilidade subsidiária automática do integrante da Administração Pública, tomador dos serviços, que poderá ser responsabilizado somente se evidenciada conduta culposa no cumprimento dos deveres previstos na Lei 8666/93 (Lei de licitações e contratos), especialmente na fiscalização do cumprimento das obrigações contratuais e legais da prestadora de serviço como empregadora.

     

    TST

  • São situações previstas em contratos de terceirização orientados pelo interesse da administração pública com temas que podem ser articulados dentro de uma legalidade, EXCETO: a atividade-fim pode ser reorganizada de acordo com as limitações de mão de obra da contratada

     

    O que está sendo dito aqui é que se a empresa tercerizada estiver com limitações de mão de obra (não encontrar as pessoas para fazer frente ao serviço), o Poder público poderá reorganizar a sua atividade-fim por conta disso. 

     

    Negativo! A Adm. Pública deve obediência ao princípio da legalidade. Isso significa que só poderá fazer ou deixar de fazer algo dentro da lei. Inclusive a sua desconcentração ou descentralização devem serguir um ritual rígido e, assim sendo, não poderá por simples falta de mão de obra tercerizada mudar o funcionamento de como se dá a sua atividade-fim. Logo, a questão está errada.