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Prova INSTITUTO AOCP - 2015 - EBSERH - Enfermeiro - Saúde do Trabalhador - HU-UFJF


ID
1587412
Banca
INSTITUTO AOCP
Órgão
EBSERH
Ano
2015
Provas
Disciplina
Português
Assuntos

                                                     A lista de desejos                                                                                                     Rosely Sayao

      Acabou a graça de dar presentes em situações de comemoração e celebração, não é? Hoje, temos listas para quase todas as ocasiões: casamento, chá de cozinha e seus similares – e há similares espantosos, como chá de lingerie –, nascimento de filho e chá de bebê, e agora até para aniversário.

     Presente para os filhos? Tudo eles já pediram e apenas mudam, de vez em quando ou frequentemente, a ordem das suas prioridades. Quem tem filho tem sempre à sua disposição uma lista de pedidos de presentes feita por ele, que pode crescer diariamente, e que tanto pode ser informal quanto formal.

     A filha de uma amiga, por exemplo, tem uma lista na bolsa escrita à mão pelo filho, que tem a liberdade de sacá-la a qualquer momento para fazer as mudanças que ele julgar necessárias. Ah! E ela funciona tanto como lista de pedidos como também de “checklist" porque, dessa maneira, o garoto controla o que já recebeu e o que ainda está por vir. Sim: essas listas são quase uma garantia de conseguir ter o pedido atendido.

     Ninguém mais precisa ter trabalho ao comprar um presente para um conhecido, para um colega de trabalho, para alguma criança e até amigo. Sabe aquele esforço de pensar na pessoa que vai receber o presente e de imaginar o que ela gostaria de ganhar, o que tem relação com ela e seu modo de ser e de viver? Pois é: agora, basta um telefonema ou uma passada rápida nas lojas físicas ou virtuais em que as listas estão, ou até mesmo pedir para uma outra pessoa realizar tal tarefa, e pronto! Problema resolvido!

    Não é preciso mais o investimento pessoal do pensar em algo, de procurar até encontrar, de bater perna e cabeça até sentir-se satisfeito com a escolha feita que, além de tudo, precisaria estar dentro do orçamento disponível para tal. Hoje, o presente custa só o gasto financeiro e nem precisa estar dentro do orçamento porque, para não transgredir a lista, às vezes é preciso parcelar o presente em diversas prestações...

       E, assim que os convites chegam, acompanhados sem discrição alguma das listas, é uma correria dos convidados para efetuar sem demora sua compra. É que os presentes menos custosos são os primeiros a serem ticados nas listas, e quem demora para cumprir seu compromisso acaba gastando um pouco mais do que gostaria.

      Se, por um lado, dar presentes deixou de dar trabalho, por outro deixou também totalmente excluído do ato de presentear o relacionamento entre as pessoas envolvidas. Ganho para o mercado de consumo, perda para as relações humanas afetivas.

    Os presentes se tornaram impessoais, objetos de utilidade ou de luxo desejados. Acabou-se o que era doce no que já foi, num passado recente, uma demonstração pessoal de carinho.

     Sabe, caro leitor, aquela expressão de surpresa gostosa, ou de um pequeno susto que insiste em se expressar, apesar da vontade de querer que ele passe despercebido, quando recebíamos um mimo? Ou aquela frase transparente de criança, que nunca deixa por menos: “Eu não quero isso!"? Tudo isso acabou. Hoje, tudo o que ocorre é uma operação mental dupla. Quem recebe apenas tica algum item da lista elaborada, e quem presenteia dá-se por satisfeito por ter cumprido seu compromisso.

    Que tempos mais chatos. Resta, a quem tiver coragem, a possibilidade de transgredir essas tais listas. Assim, é possível tornar a vida mais saborosa.

                                                                                    Disponível em http://www1.folha.uol.com.br/colunas/
                                                                                roselysayao/2014/07/1489356-a-lista-de-desejos.shtml



De acordo com a autora,

Alternativas
Comentários
  • No quarto parágrafo do texto, encontramos a resposta:


    "Ninguém mais precisa ter trabalho ao comprar um presente para um conhecido, para um colega de trabalho, para alguma criança e até amigo. Sabe aquele esforço de pensar na pessoa que vai receber o presente e de imaginar o que ela gostaria de ganhar, o que tem relação com ela e seu modo de ser e de viver? Pois é: agora, basta um telefonema ou uma passada rápida nas lojas físicas ou virtuais em que as listas estão, ou até mesmo pedir para uma outra pessoa realizar tal tarefa, e pronto! Problema resolvido!"

    Gabarito: C.


    Bons estudos!

     

  • GABARITO LETRA C.

     

    Sem dúvidas, segundo o texto a essência se perdeu em que as pessoas escolhiam, pensavam no gosto do outro, imaginava o que ela gostaria de ganhar. Hoje basta passar nas lojas físicas e virtuais e comprar o presente ou até mesmo comprar rapidamente o mais barato na lista de desejos solicitada baseado no consumismo.

     

    Interpretar e Compreender um texto exige de ler, entender, ler as alternativas, marcar o que você acha a resposta certa e o mais importante: 

    EMBORA SEJA CHATO ÁS VEZES, RETOME AO TEXTO E COMPROVE A SUA ALTERNATIVA MARCADA.

     

     

    Bons estudos ;)


ID
1587415
Banca
INSTITUTO AOCP
Órgão
EBSERH
Ano
2015
Provas
Disciplina
Português
Assuntos

                                                     A lista de desejos                                                                                                     Rosely Sayao

      Acabou a graça de dar presentes em situações de comemoração e celebração, não é? Hoje, temos listas para quase todas as ocasiões: casamento, chá de cozinha e seus similares – e há similares espantosos, como chá de lingerie –, nascimento de filho e chá de bebê, e agora até para aniversário.

     Presente para os filhos? Tudo eles já pediram e apenas mudam, de vez em quando ou frequentemente, a ordem das suas prioridades. Quem tem filho tem sempre à sua disposição uma lista de pedidos de presentes feita por ele, que pode crescer diariamente, e que tanto pode ser informal quanto formal.

     A filha de uma amiga, por exemplo, tem uma lista na bolsa escrita à mão pelo filho, que tem a liberdade de sacá-la a qualquer momento para fazer as mudanças que ele julgar necessárias. Ah! E ela funciona tanto como lista de pedidos como também de “checklist" porque, dessa maneira, o garoto controla o que já recebeu e o que ainda está por vir. Sim: essas listas são quase uma garantia de conseguir ter o pedido atendido.

     Ninguém mais precisa ter trabalho ao comprar um presente para um conhecido, para um colega de trabalho, para alguma criança e até amigo. Sabe aquele esforço de pensar na pessoa que vai receber o presente e de imaginar o que ela gostaria de ganhar, o que tem relação com ela e seu modo de ser e de viver? Pois é: agora, basta um telefonema ou uma passada rápida nas lojas físicas ou virtuais em que as listas estão, ou até mesmo pedir para uma outra pessoa realizar tal tarefa, e pronto! Problema resolvido!

    Não é preciso mais o investimento pessoal do pensar em algo, de procurar até encontrar, de bater perna e cabeça até sentir-se satisfeito com a escolha feita que, além de tudo, precisaria estar dentro do orçamento disponível para tal. Hoje, o presente custa só o gasto financeiro e nem precisa estar dentro do orçamento porque, para não transgredir a lista, às vezes é preciso parcelar o presente em diversas prestações...

       E, assim que os convites chegam, acompanhados sem discrição alguma das listas, é uma correria dos convidados para efetuar sem demora sua compra. É que os presentes menos custosos são os primeiros a serem ticados nas listas, e quem demora para cumprir seu compromisso acaba gastando um pouco mais do que gostaria.

      Se, por um lado, dar presentes deixou de dar trabalho, por outro deixou também totalmente excluído do ato de presentear o relacionamento entre as pessoas envolvidas. Ganho para o mercado de consumo, perda para as relações humanas afetivas.

    Os presentes se tornaram impessoais, objetos de utilidade ou de luxo desejados. Acabou-se o que era doce no que já foi, num passado recente, uma demonstração pessoal de carinho.

     Sabe, caro leitor, aquela expressão de surpresa gostosa, ou de um pequeno susto que insiste em se expressar, apesar da vontade de querer que ele passe despercebido, quando recebíamos um mimo? Ou aquela frase transparente de criança, que nunca deixa por menos: “Eu não quero isso!"? Tudo isso acabou. Hoje, tudo o que ocorre é uma operação mental dupla. Quem recebe apenas tica algum item da lista elaborada, e quem presenteia dá-se por satisfeito por ter cumprido seu compromisso.

    Que tempos mais chatos. Resta, a quem tiver coragem, a possibilidade de transgredir essas tais listas. Assim, é possível tornar a vida mais saborosa.

                                                                                    Disponível em http://www1.folha.uol.com.br/colunas/
                                                                                roselysayao/2014/07/1489356-a-lista-de-desejos.shtml



Qual das alternativas a seguir apresenta, explicitamente, a busca da autora em manter um diálogo com o interlocutor de seu texto?

Alternativas
Comentários
  • “Sabe, caro leitor, aquela expressão de surpresa gostosa, ou de um pequeno susto que insiste em se expressar, apesar da vontade de querer que ele passe despercebido, quando recebíamos um mimo?”.


    Letra D

  • Estas duas palavras existem na língua portuguesa e estão corretas. Porém, seus significados são diferentes e devem ser usadas em situações diferentes. A palavra locutor se refere a uma pessoa falante, podendo ser qualquer emissor ou apresentador e a palavra interlocutor se refere a um colocutor, ou seja, a qualquer pessoa que fala com outra. 

  • Resumindo, trata-se da função Fática da linguagem

  • “Sabe, caro leitor, aquela expressão de surpresa gostosa, ou de

    um pequeno susto que insiste em se expressar, apesar da vontade de

    querer que ele passe despercebido, quando recebíamos um mimo?”.

    GABARITO D


ID
1587418
Banca
INSTITUTO AOCP
Órgão
EBSERH
Ano
2015
Provas
Disciplina
Português
Assuntos

                                                     A lista de desejos                                                                                                     Rosely Sayao

      Acabou a graça de dar presentes em situações de comemoração e celebração, não é? Hoje, temos listas para quase todas as ocasiões: casamento, chá de cozinha e seus similares – e há similares espantosos, como chá de lingerie –, nascimento de filho e chá de bebê, e agora até para aniversário.

     Presente para os filhos? Tudo eles já pediram e apenas mudam, de vez em quando ou frequentemente, a ordem das suas prioridades. Quem tem filho tem sempre à sua disposição uma lista de pedidos de presentes feita por ele, que pode crescer diariamente, e que tanto pode ser informal quanto formal.

     A filha de uma amiga, por exemplo, tem uma lista na bolsa escrita à mão pelo filho, que tem a liberdade de sacá-la a qualquer momento para fazer as mudanças que ele julgar necessárias. Ah! E ela funciona tanto como lista de pedidos como também de “checklist" porque, dessa maneira, o garoto controla o que já recebeu e o que ainda está por vir. Sim: essas listas são quase uma garantia de conseguir ter o pedido atendido.

     Ninguém mais precisa ter trabalho ao comprar um presente para um conhecido, para um colega de trabalho, para alguma criança e até amigo. Sabe aquele esforço de pensar na pessoa que vai receber o presente e de imaginar o que ela gostaria de ganhar, o que tem relação com ela e seu modo de ser e de viver? Pois é: agora, basta um telefonema ou uma passada rápida nas lojas físicas ou virtuais em que as listas estão, ou até mesmo pedir para uma outra pessoa realizar tal tarefa, e pronto! Problema resolvido!

    Não é preciso mais o investimento pessoal do pensar em algo, de procurar até encontrar, de bater perna e cabeça até sentir-se satisfeito com a escolha feita que, além de tudo, precisaria estar dentro do orçamento disponível para tal. Hoje, o presente custa só o gasto financeiro e nem precisa estar dentro do orçamento porque, para não transgredir a lista, às vezes é preciso parcelar o presente em diversas prestações...

       E, assim que os convites chegam, acompanhados sem discrição alguma das listas, é uma correria dos convidados para efetuar sem demora sua compra. É que os presentes menos custosos são os primeiros a serem ticados nas listas, e quem demora para cumprir seu compromisso acaba gastando um pouco mais do que gostaria.

      Se, por um lado, dar presentes deixou de dar trabalho, por outro deixou também totalmente excluído do ato de presentear o relacionamento entre as pessoas envolvidas. Ganho para o mercado de consumo, perda para as relações humanas afetivas.

    Os presentes se tornaram impessoais, objetos de utilidade ou de luxo desejados. Acabou-se o que era doce no que já foi, num passado recente, uma demonstração pessoal de carinho.

     Sabe, caro leitor, aquela expressão de surpresa gostosa, ou de um pequeno susto que insiste em se expressar, apesar da vontade de querer que ele passe despercebido, quando recebíamos um mimo? Ou aquela frase transparente de criança, que nunca deixa por menos: “Eu não quero isso!"? Tudo isso acabou. Hoje, tudo o que ocorre é uma operação mental dupla. Quem recebe apenas tica algum item da lista elaborada, e quem presenteia dá-se por satisfeito por ter cumprido seu compromisso.

    Que tempos mais chatos. Resta, a quem tiver coragem, a possibilidade de transgredir essas tais listas. Assim, é possível tornar a vida mais saborosa.

                                                                                    Disponível em http://www1.folha.uol.com.br/colunas/
                                                                                roselysayao/2014/07/1489356-a-lista-de-desejos.shtml



Em “Resta, a quem tiver coragem, a possibilidade de transgredir essas tais listas.”, é possível inferir que

Alternativas
Comentários
  • Letra B

    Transgredir as tais listas = ter coragem.

  • GABARITO LETRA B.

     

    A questão exige Interpretação de Textos, por isso, é importante retomar alguns trechos antes para entender a essência do texto, vejamos:

     

    "Sabe, caro leitor, aquela expressão de surpresa gostosa, ou de um pequeno susto que insiste em se expressar, apesar da vontade de querer que ele passe despercebido, quando recebíamos um mimo? Ou aquela frase transparente de criança, que nunca deixa por menos: “Eu não quero isso!"? Tudo isso acabou. Hoje, tudo o que ocorre é uma operação mental dupla. Quem recebe apenas tica algum item da lista elaborada, e quem presenteia dá-se por satisfeito por ter cumprido seu compromisso.

    Que tempos mais chatos. Resta, a quem tiver coragem, a possibilidade de transgredir essas tais listas. Assim, é possível tornar a vida mais saborosa".
     

    Portanto, a palavra "Transgredir" é a palavra chave da questão para entender que a autora sugere que o leitor vá contra os clichês que o mundo moderno nos impõe e faça diferente do que os outros fazem.

  • GABARITO LETRA B.

     

    A questão exige Interpretação de Textos, por isso, é importante retomar alguns trechos antes para entender a essência do texto, vejamos:

     

    "Sabe, caro leitor, aquela expressão de surpresa gostosa, ou de um pequeno susto que insiste em se expressar, apesar da vontade de querer que ele passe despercebido, quando recebíamos um mimo? Ou aquela frase transparente de criança, que nunca deixa por menos: “Eu não quero isso!"? Tudo isso acabou. Hoje, tudo o que ocorre é uma operação mental dupla. Quem recebe apenas tica algum item da lista elaborada, e quem presenteia dá-se por satisfeito por ter cumprido seu compromisso.

    Que tempos mais chatos. Resta, a quem tiver coragem, a possibilidade de transgredir essas tais listas. Assim, é possível tornar a vida mais saborosa".
     

    Portanto, a palavra "Transgredir" é a palavra chave da questão para entender que a autora sugere que o leitor vá contra os clichês que o mundo moderno nos impõe e faça diferente do que os outros fazem.

  • Textos assim revigoram nossa caminhada solitária dos estudos, ótima escolha da banca


ID
1587421
Banca
INSTITUTO AOCP
Órgão
EBSERH
Ano
2015
Provas
Disciplina
Português
Assuntos

                                                     A lista de desejos                                                                                                     Rosely Sayao

      Acabou a graça de dar presentes em situações de comemoração e celebração, não é? Hoje, temos listas para quase todas as ocasiões: casamento, chá de cozinha e seus similares – e há similares espantosos, como chá de lingerie –, nascimento de filho e chá de bebê, e agora até para aniversário.

     Presente para os filhos? Tudo eles já pediram e apenas mudam, de vez em quando ou frequentemente, a ordem das suas prioridades. Quem tem filho tem sempre à sua disposição uma lista de pedidos de presentes feita por ele, que pode crescer diariamente, e que tanto pode ser informal quanto formal.

     A filha de uma amiga, por exemplo, tem uma lista na bolsa escrita à mão pelo filho, que tem a liberdade de sacá-la a qualquer momento para fazer as mudanças que ele julgar necessárias. Ah! E ela funciona tanto como lista de pedidos como também de “checklist" porque, dessa maneira, o garoto controla o que já recebeu e o que ainda está por vir. Sim: essas listas são quase uma garantia de conseguir ter o pedido atendido.

     Ninguém mais precisa ter trabalho ao comprar um presente para um conhecido, para um colega de trabalho, para alguma criança e até amigo. Sabe aquele esforço de pensar na pessoa que vai receber o presente e de imaginar o que ela gostaria de ganhar, o que tem relação com ela e seu modo de ser e de viver? Pois é: agora, basta um telefonema ou uma passada rápida nas lojas físicas ou virtuais em que as listas estão, ou até mesmo pedir para uma outra pessoa realizar tal tarefa, e pronto! Problema resolvido!

    Não é preciso mais o investimento pessoal do pensar em algo, de procurar até encontrar, de bater perna e cabeça até sentir-se satisfeito com a escolha feita que, além de tudo, precisaria estar dentro do orçamento disponível para tal. Hoje, o presente custa só o gasto financeiro e nem precisa estar dentro do orçamento porque, para não transgredir a lista, às vezes é preciso parcelar o presente em diversas prestações...

       E, assim que os convites chegam, acompanhados sem discrição alguma das listas, é uma correria dos convidados para efetuar sem demora sua compra. É que os presentes menos custosos são os primeiros a serem ticados nas listas, e quem demora para cumprir seu compromisso acaba gastando um pouco mais do que gostaria.

      Se, por um lado, dar presentes deixou de dar trabalho, por outro deixou também totalmente excluído do ato de presentear o relacionamento entre as pessoas envolvidas. Ganho para o mercado de consumo, perda para as relações humanas afetivas.

    Os presentes se tornaram impessoais, objetos de utilidade ou de luxo desejados. Acabou-se o que era doce no que já foi, num passado recente, uma demonstração pessoal de carinho.

     Sabe, caro leitor, aquela expressão de surpresa gostosa, ou de um pequeno susto que insiste em se expressar, apesar da vontade de querer que ele passe despercebido, quando recebíamos um mimo? Ou aquela frase transparente de criança, que nunca deixa por menos: “Eu não quero isso!"? Tudo isso acabou. Hoje, tudo o que ocorre é uma operação mental dupla. Quem recebe apenas tica algum item da lista elaborada, e quem presenteia dá-se por satisfeito por ter cumprido seu compromisso.

    Que tempos mais chatos. Resta, a quem tiver coragem, a possibilidade de transgredir essas tais listas. Assim, é possível tornar a vida mais saborosa.

                                                                                    Disponível em http://www1.folha.uol.com.br/colunas/
                                                                                roselysayao/2014/07/1489356-a-lista-de-desejos.shtml



Assinale a alternativa em que o termo destacado expressa finalidade.

Alternativas
Comentários
  • Resposta letra E.
    Para se descobrir a finalidade basta trocar o "para" por "a fim de ou com a finalidade de".
    Valeu!

  • Expressar uma finalidade... a pergunta deveria usar termos mais técnicos. 

  • Bom eu eliminei da seguinte forma:

    todas as alternativas que cabem na pergunta a preposição  '' A '' .

    EX: a) presente a quem?

           b)pedir a quem?

           c) comprar a quem?

           d) ganho de quem?

          e) para que é uma correria ?

    A questão cobrou apenas regência.


  • a questão cobrou a troca de valor de uma conjunção.é como diz o professor Pestana:DECORE AS CONJUNÇÕES,DECORE AS CONJUNÇÕES,DECORE AS CONJUNÇÕES.não tem outro jeito,além das devidas mudanças de sentido conforme a frase!!

  • Que pobre"s"a... a preposição "para" também imprime finalidade. A letra "a" é um exemplo. A resposta, da pergunta mal feita, é a conjunção que exprime finalidade.

  • Matei essa questao, por lembrar do conceito basico do que é conjunçao: é um termo que liga duas oraçoes. E a alternativa "E" era a unico que cumpria a regra.

  • "... é uma correria dos convidados com a finalidade de efetuar ...."

  • Para mais verbo.

    exe. .......para efetuar sem demora......

    finalidade.

  • GABARITO E

     

    MACETÃO: Quando o termo "para" for trocado por " a fim de" e manter o sentido a oração vai ser de finalidade.Abraços

  • Confundi com a B.. alguem puder explicar -.-

  • Porque não seria a letra D?

  • GABARITO LETRA E.

     

    Substitua a palavra "PARA" por "AFIM DE"; "AFIM DE QUE" se der certo é FINALIDADE.

    E para reforçar a substituição, geralmente "PARA" antes de VERBO também indica FINALIDADE.

     

    Ex.: para EFETUAR (VERBO) sem demora.

     

  • Finalidade = PARA + Infinitivo

  • Na hora do desespero, substitua "para" por "com a finalidade de".

  • PARA-----> ACOMPANHANDO VERBO PODE CARACTERIZAR A FINALIDADE.

  • Para + verbo= Finalidade. N erro mais...

  • Para seguido de verbo no infinito= finalidade.

  • MACETE:

    PARA+INFINITIVO-------------------------------> Expressa finalidade.

    A+INFINITIVO------------------------------------->Expressa condição.

    AO+INFINITIVO----------------------------------->Expressa tempo.

    POR+INFINITIVO--------------------------------->Expressa causa.


ID
1587427
Banca
INSTITUTO AOCP
Órgão
EBSERH
Ano
2015
Provas
Disciplina
Português
Assuntos

                                                     A lista de desejos                                                                                                     Rosely Sayao

      Acabou a graça de dar presentes em situações de comemoração e celebração, não é? Hoje, temos listas para quase todas as ocasiões: casamento, chá de cozinha e seus similares – e há similares espantosos, como chá de lingerie –, nascimento de filho e chá de bebê, e agora até para aniversário.

     Presente para os filhos? Tudo eles já pediram e apenas mudam, de vez em quando ou frequentemente, a ordem das suas prioridades. Quem tem filho tem sempre à sua disposição uma lista de pedidos de presentes feita por ele, que pode crescer diariamente, e que tanto pode ser informal quanto formal.

     A filha de uma amiga, por exemplo, tem uma lista na bolsa escrita à mão pelo filho, que tem a liberdade de sacá-la a qualquer momento para fazer as mudanças que ele julgar necessárias. Ah! E ela funciona tanto como lista de pedidos como também de “checklist" porque, dessa maneira, o garoto controla o que já recebeu e o que ainda está por vir. Sim: essas listas são quase uma garantia de conseguir ter o pedido atendido.

     Ninguém mais precisa ter trabalho ao comprar um presente para um conhecido, para um colega de trabalho, para alguma criança e até amigo. Sabe aquele esforço de pensar na pessoa que vai receber o presente e de imaginar o que ela gostaria de ganhar, o que tem relação com ela e seu modo de ser e de viver? Pois é: agora, basta um telefonema ou uma passada rápida nas lojas físicas ou virtuais em que as listas estão, ou até mesmo pedir para uma outra pessoa realizar tal tarefa, e pronto! Problema resolvido!

    Não é preciso mais o investimento pessoal do pensar em algo, de procurar até encontrar, de bater perna e cabeça até sentir-se satisfeito com a escolha feita que, além de tudo, precisaria estar dentro do orçamento disponível para tal. Hoje, o presente custa só o gasto financeiro e nem precisa estar dentro do orçamento porque, para não transgredir a lista, às vezes é preciso parcelar o presente em diversas prestações...

       E, assim que os convites chegam, acompanhados sem discrição alguma das listas, é uma correria dos convidados para efetuar sem demora sua compra. É que os presentes menos custosos são os primeiros a serem ticados nas listas, e quem demora para cumprir seu compromisso acaba gastando um pouco mais do que gostaria.

      Se, por um lado, dar presentes deixou de dar trabalho, por outro deixou também totalmente excluído do ato de presentear o relacionamento entre as pessoas envolvidas. Ganho para o mercado de consumo, perda para as relações humanas afetivas.

    Os presentes se tornaram impessoais, objetos de utilidade ou de luxo desejados. Acabou-se o que era doce no que já foi, num passado recente, uma demonstração pessoal de carinho.

     Sabe, caro leitor, aquela expressão de surpresa gostosa, ou de um pequeno susto que insiste em se expressar, apesar da vontade de querer que ele passe despercebido, quando recebíamos um mimo? Ou aquela frase transparente de criança, que nunca deixa por menos: “Eu não quero isso!"? Tudo isso acabou. Hoje, tudo o que ocorre é uma operação mental dupla. Quem recebe apenas tica algum item da lista elaborada, e quem presenteia dá-se por satisfeito por ter cumprido seu compromisso.

    Que tempos mais chatos. Resta, a quem tiver coragem, a possibilidade de transgredir essas tais listas. Assim, é possível tornar a vida mais saborosa.

                                                                                    Disponível em http://www1.folha.uol.com.br/colunas/
                                                                                roselysayao/2014/07/1489356-a-lista-de-desejos.shtml



Em “... às vezes é preciso parcelar o presente em diversas prestações...”, podemos afirmar que nesse caso a crase foi utilizada

Alternativas
Comentários
  • Em locuções femininas sejam elas adjetivas, adverbiais ou conjuntivas usa-se o sinal indicativo de crase.

    Lembrando que a crase poderá aparecer no início de um período, neste caso o termo estará deslocado ou será uma locação adverbial, adjetiva ou conjuntiva como dito na questão.

    Não é a letra d) pois as conjuntivas só são duas que tem crase: À medida que / À proporção que. (Começa com uma preposição e termina com uma conjunção)


  • Ocorrerá a crase somente quando "às vezes" for uma locução adverbial de tempo (= de vez em quando, em algumas vezes).

  • Complementando...

    Fonte: https://www.soportugues.com.br




    Locução Conjuntiva

    Recebem o nome de locução conjuntiva os conjuntos de palavras que atuam como conjunção. Essas locuções geralmente terminam em "que"Observe os exemplos:

    visto que
    desde que
    ainda que
    por mais que
    à medida que
    à proporção que
    logo que 
    a fim de que

  • Às vezes, com acento grave, é uma locução adverbial de tempo, indicando algo que acontece apenas em algumas ocasiões. É sinônimo de: de vez em quando, ocasionalmente, de quando em quando e por vezes.

     

    Exemplos:

    Às vezes, é preciso parar e respirar fundo.

  •  às vezes ADJ ADVERBIAL DE TEMPO GABA A

  • ÀS VEZES é locução adverbial de tempo e é craseada! Entende-se "de vez em quando, por vezes".

    Porém, quando o momento é especificado NÃO HÁ CRASE:

    Ex: As vezes que te vi, fiquei feliz.

  • GABARITO: LETRA A

    ⇉ Há crase:

    ☛ Diante de palavra feminina que venha acompanhada de artigo, desde que o termo regente exija a preposição a:

    ☑ Ex: O juiz pronunciou-se favoravelmente à ré.

    ☛ Na indicação de horas:

    ☑ Ex: Combinamos de nos encontrar às seis horas.

    ☛ Diante de nomes masculinos, apenas nos casos em que é possível subentender-se palavra como moda ou maneira:

    ☑ Ex: Desenvolveu um modo de pintar à Van Gogh. (À maneira de Van Gogh).

                Apresenta programas à Chacrinha. (À moda do Chacrinha).

    ☛ Diante de nomes de lugares que geralmente não admitem artigo, quando apresentarem um elemento que os caracterize ou qualifique:

    ☑ Ex: Vou à famosa Roma.

                Finalmente chegamos à encantadora Ouro Preto.

    ☛ Diante da palavra “casa”, quando determinada:

    ☑ Ex: Você vai comigo à casa deles / dos meus amigos?

    Há crase nas locuções adverbiais, prepositivas e conjuntivas formadas a partir de palavras femininas, pois, nesses casos, estaremos diante da sequência constituída de preposição + artigo feminino.

     

    Locuções adverbiais: Às vezes, à noite, à tarde, às claras, à meia-noite, às três horas.

    Locuções prepositivas: À frente de, à beira de, à exceção de.

    Locuções conjuntivas: À proporção que, à medida que.

    ⇛Meus resumos dos Livros: Gramática - Ernani & Floriana / Gramática - Texto: Análise e Construção de Sentido.


ID
1587430
Banca
INSTITUTO AOCP
Órgão
EBSERH
Ano
2015
Provas
Disciplina
Português
Assuntos

                                                     A lista de desejos                                                                                                     Rosely Sayao

      Acabou a graça de dar presentes em situações de comemoração e celebração, não é? Hoje, temos listas para quase todas as ocasiões: casamento, chá de cozinha e seus similares – e há similares espantosos, como chá de lingerie –, nascimento de filho e chá de bebê, e agora até para aniversário.

     Presente para os filhos? Tudo eles já pediram e apenas mudam, de vez em quando ou frequentemente, a ordem das suas prioridades. Quem tem filho tem sempre à sua disposição uma lista de pedidos de presentes feita por ele, que pode crescer diariamente, e que tanto pode ser informal quanto formal.

     A filha de uma amiga, por exemplo, tem uma lista na bolsa escrita à mão pelo filho, que tem a liberdade de sacá-la a qualquer momento para fazer as mudanças que ele julgar necessárias. Ah! E ela funciona tanto como lista de pedidos como também de “checklist" porque, dessa maneira, o garoto controla o que já recebeu e o que ainda está por vir. Sim: essas listas são quase uma garantia de conseguir ter o pedido atendido.

     Ninguém mais precisa ter trabalho ao comprar um presente para um conhecido, para um colega de trabalho, para alguma criança e até amigo. Sabe aquele esforço de pensar na pessoa que vai receber o presente e de imaginar o que ela gostaria de ganhar, o que tem relação com ela e seu modo de ser e de viver? Pois é: agora, basta um telefonema ou uma passada rápida nas lojas físicas ou virtuais em que as listas estão, ou até mesmo pedir para uma outra pessoa realizar tal tarefa, e pronto! Problema resolvido!

    Não é preciso mais o investimento pessoal do pensar em algo, de procurar até encontrar, de bater perna e cabeça até sentir-se satisfeito com a escolha feita que, além de tudo, precisaria estar dentro do orçamento disponível para tal. Hoje, o presente custa só o gasto financeiro e nem precisa estar dentro do orçamento porque, para não transgredir a lista, às vezes é preciso parcelar o presente em diversas prestações...

       E, assim que os convites chegam, acompanhados sem discrição alguma das listas, é uma correria dos convidados para efetuar sem demora sua compra. É que os presentes menos custosos são os primeiros a serem ticados nas listas, e quem demora para cumprir seu compromisso acaba gastando um pouco mais do que gostaria.

      Se, por um lado, dar presentes deixou de dar trabalho, por outro deixou também totalmente excluído do ato de presentear o relacionamento entre as pessoas envolvidas. Ganho para o mercado de consumo, perda para as relações humanas afetivas.

    Os presentes se tornaram impessoais, objetos de utilidade ou de luxo desejados. Acabou-se o que era doce no que já foi, num passado recente, uma demonstração pessoal de carinho.

     Sabe, caro leitor, aquela expressão de surpresa gostosa, ou de um pequeno susto que insiste em se expressar, apesar da vontade de querer que ele passe despercebido, quando recebíamos um mimo? Ou aquela frase transparente de criança, que nunca deixa por menos: “Eu não quero isso!"? Tudo isso acabou. Hoje, tudo o que ocorre é uma operação mental dupla. Quem recebe apenas tica algum item da lista elaborada, e quem presenteia dá-se por satisfeito por ter cumprido seu compromisso.

    Que tempos mais chatos. Resta, a quem tiver coragem, a possibilidade de transgredir essas tais listas. Assim, é possível tornar a vida mais saborosa.

                                                                                    Disponível em http://www1.folha.uol.com.br/colunas/
                                                                                roselysayao/2014/07/1489356-a-lista-de-desejos.shtml



Assinale a alternativa em que a expressão ou termo destacado NÃO expressa tempo.

Alternativas
Comentários
  • Item e. Expressa intensidade

  • "pouco" advérbio de intensidade, todas as outras estão relacionadas com tempo.

  • pode isso Arnaldo? facil assim?

  • Advérbio de intensidade: muito, pouco, tão, bastante, menos, quanto,…

  • Tempo: hoje, logo, primeiro, ontem, tarde, outrora, amanhã, cedo, dantes, depois, ainda, antigamente, antes, doravante, nunca, então, ora, jamais, agora, sempre, já, enfim, afinal, amiúde, breve, constantemente, entrementes, imediatamente, primeiramente, provisoriamente, sucessivamente, às vezes, à tarde, à noite, de manhã, de repente, de vez em quando, de quando em quando, a qualquer momento, de tempos em tempos, em breve, hoje em dia.

     

     

    Intensidade: muito, demais, pouco, tão, em excesso, bastante, mais, menos, demasiado, quanto, quão, tanto, assaz, que (equivale a quão), tudo, nada, todo, quase, de todo, de muito, por completo, extremamente, intensamente, grandemente, bem (quando aplicado a propriedades graduáveis).

  • Muita questão repetida... Essa já veio pra mim umas 10 vezes. Vamos carregar mais questões nesse banco de dados aí ...

  • GABARITO: LETRA E

    Intensidade: muito, demais, pouco, tão, em excesso, bastante, mais, menos, demasiado, quanto, quão, tanto, assaz, que (equivale a quão), tudo, nada, todo, quase, de todo, de muito, por completo, extremamente, intensamente, grandemente, bem (quando aplicado a propriedades graduáveis).

    FONTE: WWW.SÓPORTUGUÊS.COM.BR


ID
1587433
Banca
INSTITUTO AOCP
Órgão
EBSERH
Ano
2015
Provas
Disciplina
Português
Assuntos

                                                     A lista de desejos                                                                                                     Rosely Sayao

      Acabou a graça de dar presentes em situações de comemoração e celebração, não é? Hoje, temos listas para quase todas as ocasiões: casamento, chá de cozinha e seus similares – e há similares espantosos, como chá de lingerie –, nascimento de filho e chá de bebê, e agora até para aniversário.

     Presente para os filhos? Tudo eles já pediram e apenas mudam, de vez em quando ou frequentemente, a ordem das suas prioridades. Quem tem filho tem sempre à sua disposição uma lista de pedidos de presentes feita por ele, que pode crescer diariamente, e que tanto pode ser informal quanto formal.

     A filha de uma amiga, por exemplo, tem uma lista na bolsa escrita à mão pelo filho, que tem a liberdade de sacá-la a qualquer momento para fazer as mudanças que ele julgar necessárias. Ah! E ela funciona tanto como lista de pedidos como também de “checklist" porque, dessa maneira, o garoto controla o que já recebeu e o que ainda está por vir. Sim: essas listas são quase uma garantia de conseguir ter o pedido atendido.

     Ninguém mais precisa ter trabalho ao comprar um presente para um conhecido, para um colega de trabalho, para alguma criança e até amigo. Sabe aquele esforço de pensar na pessoa que vai receber o presente e de imaginar o que ela gostaria de ganhar, o que tem relação com ela e seu modo de ser e de viver? Pois é: agora, basta um telefonema ou uma passada rápida nas lojas físicas ou virtuais em que as listas estão, ou até mesmo pedir para uma outra pessoa realizar tal tarefa, e pronto! Problema resolvido!

    Não é preciso mais o investimento pessoal do pensar em algo, de procurar até encontrar, de bater perna e cabeça até sentir-se satisfeito com a escolha feita que, além de tudo, precisaria estar dentro do orçamento disponível para tal. Hoje, o presente custa só o gasto financeiro e nem precisa estar dentro do orçamento porque, para não transgredir a lista, às vezes é preciso parcelar o presente em diversas prestações...

       E, assim que os convites chegam, acompanhados sem discrição alguma das listas, é uma correria dos convidados para efetuar sem demora sua compra. É que os presentes menos custosos são os primeiros a serem ticados nas listas, e quem demora para cumprir seu compromisso acaba gastando um pouco mais do que gostaria.

      Se, por um lado, dar presentes deixou de dar trabalho, por outro deixou também totalmente excluído do ato de presentear o relacionamento entre as pessoas envolvidas. Ganho para o mercado de consumo, perda para as relações humanas afetivas.

    Os presentes se tornaram impessoais, objetos de utilidade ou de luxo desejados. Acabou-se o que era doce no que já foi, num passado recente, uma demonstração pessoal de carinho.

     Sabe, caro leitor, aquela expressão de surpresa gostosa, ou de um pequeno susto que insiste em se expressar, apesar da vontade de querer que ele passe despercebido, quando recebíamos um mimo? Ou aquela frase transparente de criança, que nunca deixa por menos: “Eu não quero isso!"? Tudo isso acabou. Hoje, tudo o que ocorre é uma operação mental dupla. Quem recebe apenas tica algum item da lista elaborada, e quem presenteia dá-se por satisfeito por ter cumprido seu compromisso.

    Que tempos mais chatos. Resta, a quem tiver coragem, a possibilidade de transgredir essas tais listas. Assim, é possível tornar a vida mais saborosa.

                                                                                    Disponível em http://www1.folha.uol.com.br/colunas/
                                                                                roselysayao/2014/07/1489356-a-lista-de-desejos.shtml



Assinale a alternativa em que o termo destacado NÃO é um artigo.

Alternativas
Comentários
  • Artigo somente antes de nomes , a não ser que a palavra que estiver depois teve seu sentido modificado para substantivo. EX: O cantar dos passaros, O correr da lebre ...

  • Item B. Pois, qualquer - pronome indefinido, então o a é preposição e não artigo.

  • No caso do item B, o trecho "a qualquer momento" tem função de locução adverbial de tempo? ou estou viajando? kkk

  • A alternativa da letra (B) é a única que não varia. As outras variam em número.

  • O Artigo é um termo anteposto a um substantivo que possui como função dar precisão (no caso dos definidos) e imprecisão (no caso dos Indefinidos) ao termo com que estabelece relação. (Prof. Napoleão Mendes de Almeida)

  • Alternativa B, pois, "a qualquer momento" é uma locução adverbial de tempo, que tem função sintática de adjunto adverbial de tempo, assim o termo destacado "a" não é um artigo.

  • Não entendi. 

    "qualquer" não seria pronome indefinido? 

    se sim, crase é proibido. 



  • " a qualquer momento " = adjunto adverbial de tempo pela análise sintática

    a= preposição qualquer= pronome indefinido momento= substantivo pela análise morfológica
  • para ser artigo, tem que ter substantivo

  •  

     

    gabarito B

  • " Questão pão pão, queijo queijo"

    hahahahahha

    Professor (foda) Alexandre Soares QC

     

    GABARITO B

  • É só tentar flexionar em número ou em gênero, se conseguir flexionar é pq é artigo, se não conseguir é pq é preposição

    Gabarito Letra B

  • Não varia...letra b

  • acompanhado de verbo + - hífen = pronome oblíco


ID
1587436
Banca
INSTITUTO AOCP
Órgão
EBSERH
Ano
2015
Provas
Disciplina
Português
Assuntos

                                                     A lista de desejos                                                                                                     Rosely Sayao

      Acabou a graça de dar presentes em situações de comemoração e celebração, não é? Hoje, temos listas para quase todas as ocasiões: casamento, chá de cozinha e seus similares – e há similares espantosos, como chá de lingerie –, nascimento de filho e chá de bebê, e agora até para aniversário.

     Presente para os filhos? Tudo eles já pediram e apenas mudam, de vez em quando ou frequentemente, a ordem das suas prioridades. Quem tem filho tem sempre à sua disposição uma lista de pedidos de presentes feita por ele, que pode crescer diariamente, e que tanto pode ser informal quanto formal.

     A filha de uma amiga, por exemplo, tem uma lista na bolsa escrita à mão pelo filho, que tem a liberdade de sacá-la a qualquer momento para fazer as mudanças que ele julgar necessárias. Ah! E ela funciona tanto como lista de pedidos como também de “checklist" porque, dessa maneira, o garoto controla o que já recebeu e o que ainda está por vir. Sim: essas listas são quase uma garantia de conseguir ter o pedido atendido.

     Ninguém mais precisa ter trabalho ao comprar um presente para um conhecido, para um colega de trabalho, para alguma criança e até amigo. Sabe aquele esforço de pensar na pessoa que vai receber o presente e de imaginar o que ela gostaria de ganhar, o que tem relação com ela e seu modo de ser e de viver? Pois é: agora, basta um telefonema ou uma passada rápida nas lojas físicas ou virtuais em que as listas estão, ou até mesmo pedir para uma outra pessoa realizar tal tarefa, e pronto! Problema resolvido!

    Não é preciso mais o investimento pessoal do pensar em algo, de procurar até encontrar, de bater perna e cabeça até sentir-se satisfeito com a escolha feita que, além de tudo, precisaria estar dentro do orçamento disponível para tal. Hoje, o presente custa só o gasto financeiro e nem precisa estar dentro do orçamento porque, para não transgredir a lista, às vezes é preciso parcelar o presente em diversas prestações...

       E, assim que os convites chegam, acompanhados sem discrição alguma das listas, é uma correria dos convidados para efetuar sem demora sua compra. É que os presentes menos custosos são os primeiros a serem ticados nas listas, e quem demora para cumprir seu compromisso acaba gastando um pouco mais do que gostaria.

      Se, por um lado, dar presentes deixou de dar trabalho, por outro deixou também totalmente excluído do ato de presentear o relacionamento entre as pessoas envolvidas. Ganho para o mercado de consumo, perda para as relações humanas afetivas.

    Os presentes se tornaram impessoais, objetos de utilidade ou de luxo desejados. Acabou-se o que era doce no que já foi, num passado recente, uma demonstração pessoal de carinho.

     Sabe, caro leitor, aquela expressão de surpresa gostosa, ou de um pequeno susto que insiste em se expressar, apesar da vontade de querer que ele passe despercebido, quando recebíamos um mimo? Ou aquela frase transparente de criança, que nunca deixa por menos: “Eu não quero isso!"? Tudo isso acabou. Hoje, tudo o que ocorre é uma operação mental dupla. Quem recebe apenas tica algum item da lista elaborada, e quem presenteia dá-se por satisfeito por ter cumprido seu compromisso.

    Que tempos mais chatos. Resta, a quem tiver coragem, a possibilidade de transgredir essas tais listas. Assim, é possível tornar a vida mais saborosa.

                                                                                    Disponível em http://www1.folha.uol.com.br/colunas/
                                                                                roselysayao/2014/07/1489356-a-lista-de-desejos.shtml



Em “... para não transgredir a lista, às vezes é preciso parcelar o presente em diversas prestações...”, a oração destacada indica

Alternativas
Comentários
  • Nem sempre decorando as conjunções acerta-se a questão. Neste caso resolvi assim. "às vezes é preciso parcelar o presente em diversas prestações A FIM DE não transgredir a lista". A conjunção "para" foi substituída sem nenhuma perda de sentido pela conjunção " a fim de" que expressa finalidade.

  • Fiz exatamente como vc carlos rocha!

  •  para        sempre indica finalidade. 

  • “... para não transgredir a lista, às vezes é preciso parcelar o presente em diversas prestações...”

    “...A fim de não transgredir a lista, às vezes é preciso parcelar o presente em diversas prestações...”
    Expressa finalidade.
  • GABARITO B

     

    Finalidade

    As orações subordinadas adverbiais finais indicam a intenção, a finalidade daquilo que se declara na oração principal.

    Principal conjunção subordinativa final: A FIM DE QUE, PARA...

     

    http://www.soportugues.com.br/secoes/sint/sint43.php

  • Ás vezes é preciso parcelar o presente em diversas prestações para (que) não transgredir a lista....

     

    Colocando na ordem direta vê-se ideia de finalidade!!

  • Finais:

    introduzem uma oração que expressa a finalidade ou o objetivo com que se realiza a principal.

    São elas: para que, a fim de que, que, porque (= para que), que, etc.

  • Hoje, o presente custa só o gasto financeiro e nem precisa estar dentro do orçamento porque, PARA NÃO TRANSGREDIR A LISTA, às vezes é preciso parcelar o presente em diversas prestações...

    A oração destacada indica :

    GABARITO B ) FINALIDADE :

    Finais (indicam finalidade):As locuções : PARA QUE , A FIM DE QUE, POR QUE...Ex :É necessário estudar com dedicação , PARA QUE se obtenha aprovação .

    ARGUMENTAÇÃO :

    QUAL FINALIDADE ? EXPLICAR O FATO ( SITUAÇÃO ) :

    HOJE, o presente custa só o gasto financeiro e , nem precisa estar dentro do orçamento .

    PARA QUE não transgrida :

    PARA QUE ( não ultrapasse o limite da lista ) às vezes É PRECISO parcelar o presente em diversas prestações...

  • A expressão "para + verbo no infinitivo" dá a ideia de finalidade. Esse valor semântico poderia ter sido percebido pela reescrita dessa mesma frase

ID
1587439
Banca
INSTITUTO AOCP
Órgão
EBSERH
Ano
2015
Provas
Disciplina
Português
Assuntos

                                                     A lista de desejos                                                                                                     Rosely Sayao

      Acabou a graça de dar presentes em situações de comemoração e celebração, não é? Hoje, temos listas para quase todas as ocasiões: casamento, chá de cozinha e seus similares – e há similares espantosos, como chá de lingerie –, nascimento de filho e chá de bebê, e agora até para aniversário.

     Presente para os filhos? Tudo eles já pediram e apenas mudam, de vez em quando ou frequentemente, a ordem das suas prioridades. Quem tem filho tem sempre à sua disposição uma lista de pedidos de presentes feita por ele, que pode crescer diariamente, e que tanto pode ser informal quanto formal.

     A filha de uma amiga, por exemplo, tem uma lista na bolsa escrita à mão pelo filho, que tem a liberdade de sacá-la a qualquer momento para fazer as mudanças que ele julgar necessárias. Ah! E ela funciona tanto como lista de pedidos como também de “checklist" porque, dessa maneira, o garoto controla o que já recebeu e o que ainda está por vir. Sim: essas listas são quase uma garantia de conseguir ter o pedido atendido.

     Ninguém mais precisa ter trabalho ao comprar um presente para um conhecido, para um colega de trabalho, para alguma criança e até amigo. Sabe aquele esforço de pensar na pessoa que vai receber o presente e de imaginar o que ela gostaria de ganhar, o que tem relação com ela e seu modo de ser e de viver? Pois é: agora, basta um telefonema ou uma passada rápida nas lojas físicas ou virtuais em que as listas estão, ou até mesmo pedir para uma outra pessoa realizar tal tarefa, e pronto! Problema resolvido!

    Não é preciso mais o investimento pessoal do pensar em algo, de procurar até encontrar, de bater perna e cabeça até sentir-se satisfeito com a escolha feita que, além de tudo, precisaria estar dentro do orçamento disponível para tal. Hoje, o presente custa só o gasto financeiro e nem precisa estar dentro do orçamento porque, para não transgredir a lista, às vezes é preciso parcelar o presente em diversas prestações...

       E, assim que os convites chegam, acompanhados sem discrição alguma das listas, é uma correria dos convidados para efetuar sem demora sua compra. É que os presentes menos custosos são os primeiros a serem ticados nas listas, e quem demora para cumprir seu compromisso acaba gastando um pouco mais do que gostaria.

      Se, por um lado, dar presentes deixou de dar trabalho, por outro deixou também totalmente excluído do ato de presentear o relacionamento entre as pessoas envolvidas. Ganho para o mercado de consumo, perda para as relações humanas afetivas.

    Os presentes se tornaram impessoais, objetos de utilidade ou de luxo desejados. Acabou-se o que era doce no que já foi, num passado recente, uma demonstração pessoal de carinho.

     Sabe, caro leitor, aquela expressão de surpresa gostosa, ou de um pequeno susto que insiste em se expressar, apesar da vontade de querer que ele passe despercebido, quando recebíamos um mimo? Ou aquela frase transparente de criança, que nunca deixa por menos: “Eu não quero isso!"? Tudo isso acabou. Hoje, tudo o que ocorre é uma operação mental dupla. Quem recebe apenas tica algum item da lista elaborada, e quem presenteia dá-se por satisfeito por ter cumprido seu compromisso.

    Que tempos mais chatos. Resta, a quem tiver coragem, a possibilidade de transgredir essas tais listas. Assim, é possível tornar a vida mais saborosa.

                                                                                    Disponível em http://www1.folha.uol.com.br/colunas/
                                                                                roselysayao/2014/07/1489356-a-lista-de-desejos.shtml



Assinale a alternativa correta quanto à grafia dos pares.

Alternativas
Comentários
  • Transparência = Paroxítona terminada em ditongo.

  •   a) Excluído – exclusão. 

      b) Doce – doçura. 

      c) Presente – presença. 

      d) Gabarito. 

      e) Insiste – insistência.

  • não sei se é questão para concurso, mas os erros de português são bem visíveis. Questão simples. 

    Gabarito D
  • excluído/exclusão

    doce/doçura

    presente/presença

    transparente/transparência

    insiste/insistência

  • a) Excluído – excluSão. 

      b) Doce – doÇura. 

      c) Presente – presenÇa. 

      d) Gabarito. 

      e) Insiste – insistênCia.


  • a) Excluído - Exclusão.

    b) Doce - Doçura.

    c) Presente - Presença.

    d) Transparente - Transparência.

    e) Insiste - Insistência.

    Gabarito letra D

  • Uma boa dica é sempre ler a questao antes do texto. Quem fosse ler o texto primeiro perderia muito tempo para fazer uma questao que nao tem nada a ver com o texto.

  • Emprega-se "S" em palavras com prefixo TRANS.

  • a)Excluído – excluzão. (EXCLUSÃO)

    b)Doce – dossura. (DOÇURA)

    c)Presente – presenssa. (  PRESENÇA)

    d)Transparente – transparência. 

    e)Insiste – insistênscia. (INSISTÊNCIA)

  • Só de olhar... 

    GABARITO D

  • s do prefixo trans não se separa quando a sílaba seguinte começa por consoante; mas, se principia por vogal, forma sílaba com esta e separa-se do elemento prefixal: trans-pa-rên-cia, trans-pa-ren-te.

  • Presenssa com dois "s". É convite para retirar-se. kkkkkk

  • a- exclusão

    b-doçura

    c-presença

    d-CERTA

    e-insistência ( pegadinha na escrita)

  • GAB.D

    Transparente – transparência. 

  • LETRA D

  • - EXCLUÍDO / EXCLUSÃO

    - DOCE / DOÇURA

    - PRESENTE / PRESENÇA

    - TRANSPARENTE / TRANSPARENCIA ( CORRETA)

    - INSISTE / INSISTÊNCIA

  • O pessoal zomba das questões fáceis, mas se esquece que já tem futuro concorrente de 14 anos aqui respondendo as questões de português pra passar com dezoitão na frente de muito veterenano...

    #humildade_pessoal


ID
1587442
Banca
INSTITUTO AOCP
Órgão
EBSERH
Ano
2015
Provas
Disciplina
Raciocínio Lógico
Assuntos

Em um grupo de 650 eleitores, 42% votaram no candidato A. Sabendo que todos os eleitores votaram em algum candidato, quantos desses eleitores não votaram no candidato A?

Alternativas
Comentários
  • 650 ------ 100% 

     x ---------  42% 
    100x = 27300
    x = 273 votaram em A, logo 
    650 - 273 = 377 não votaram em A 
    GAB: A 
  • Gabarito A


    650*58% = 377
  • Solução:

    Total: 650

    A = 42%

    não votaram no A = ?

    Obs: Vamos chamar a "?" de X para facilitar o cálculo


    650 _____ 100 %
      X   _____  42 %

    100 X = 650 . 42


    X =  2730 

             10

    X = 273


    Ou seja, 42 % equivale a 273 eleitores. Sendo assim, para achar quem não votou no candidato A, basta apenas fazer essa conta: 650 - 273 = 377


    Resposta: 377 eleitores não votaram no candidato A.

  • 100% - 42% =58% porcentagem dos que não votam em A

    650________100%

      x_________58%

    =377 pessoas não votam em A


  • 100 - 42 = 58%

     

    58/100  x 650 = 377

  • só multiplicar por 0,58


ID
1587445
Banca
INSTITUTO AOCP
Órgão
EBSERH
Ano
2015
Provas
Disciplina
Raciocínio Lógico
Assuntos

Minha mãe fez uma jarra de suco de laranja. Eu tomei 2/5 da quantidade de suco que havia na jarra e, em seguida, meu irmão bebeu 1/3 do restante. Qual é a fração da quantidade inicial de suco que meu irmão bebeu?

Alternativas
Comentários
  • Ela bebeu 2/5 da quantidade de suco que havia na jarra, logo conclui-se que ela bebeu 40% sobrando 60%, desses 60% o irmão dela bebeu 1/3, portanto o irmão dela bebeu 20%. 

    Qual é a fração da quantidade inicial de suco que meu irmão bebeu? Se colocarmos como valor hipotético 100% podemos observar que o valor de 1/5 de 100% é 20%. 


    GAB: E 


  • Gabarito: letra E

    Ele tomou 2/5 da quantidade inicial do suco, logo sobraram 3/5 da quantidade inicial do suco.

    O irmão bebeu 1/3 do restante, logo 1/3 x 3/5 = 1/5 da quantidade inicial.

    Espero ter ajudado! 

    A luta é para todos!

  • digamos que havia "100 l" na jarra.

    100 x 2/5 = 40 foi o que ele tomou
                     
    sobra 60 => 60 x 1/3 = 20 foi o que o irmão tomou.20/100 = 1/5 é a resposta.
  • Mais dificil é encontrar o operador matematico para o caso. Entao vale a regra: a quantidade de algo é sempre algo * algo (algo vezes algo, ou seja usa-se a multiplicação), então sempre que o enunciado trouxer: de, da ou do ("da quantidade de suco") deve-se usar a multiplicação. 

    - Passo A: 2/5 ja foram bebidos, logo sobraram 3/5;

    - Passo B: Operacao de multiplicacao de fracao (basta mutiplicar numeradores e denominadores): 3/5 * 1/3 = 3/15. A aplica-se entao a reducao (divisao, ja que 3 está na verdade sendo dividido por 15) Temos entao 3:15 = 1/5.


ID
1587448
Banca
INSTITUTO AOCP
Órgão
EBSERH
Ano
2015
Provas
Disciplina
Raciocínio Lógico
Assuntos

Assinale a alternativa que representa a negação da proposição “ Todo homem joga futebol”.

Alternativas
Comentários
  • “ Todo homem joga futebol” para eu negar essa proposição basta que Algum homem NÃO joga futebol 

    PROPOSIÇÃO .....  EQUIVALÊNCIA ..... NEGAÇÃO 

           TODO  .............. NENHUM NÃO ......  ALGUM NÃO 

         NENHUM .......... .....TODO NÃO ........... ALGUM 
         
  • TODO-ALGUM-NENHUM          (SEGUE SEMPRE ESSA ORDEM DE NEGAÇÃO)....:)

  • Pessoal lembre-se sempre a negação de TODO não é NENHUM.

    A negação de TODO é ALGUM, pois para negar basta falar que ALGUM homem não joga futebol. 
  • Além do algum devemos lembrar do "Pelo menos um" e "Existe um"...o famoso "PEA".. ;)

  • C- correta

    Macete: negação de TODO: PEA+NÃO
    Pelo menos um
    Existe um
    Algum

    Prof. Renato
  • A negação de "Todo..." é Algum...não..."

    www.matematica10.com

  • A negação de "Todo..." é Algum...não..."

  • Todo= PEA + Não   Pelo menos um, Existe um e Algum

     

     a) “Toda mulher joga futebol”. (ERRADA) OBS. Como retratei a regra de PEA, tem que haver a troca e falta o Não.

     

     b)“Nenhum homem joga futebol”.  (ERRADA) OBS. Como esta a regra de PEA só pode ser uns dos três e falta o Não

     

     c)“Algum homem não joga futebol”.  (Correto) OBS. fez a troca e pois o Não.

     

     d)“Todo homem joga vôlei”. (ERRADA) OBS. Como retratei a regra de PEA, tem que haver a troca e falta o Não.

     

     e)“Nem toda mulher joga futebol”. (ERRADA) OBS. Como retratei a regra de PEA, tem que haver a troca por qualquer um dos três e falta o Não.

  • Todo=  PEA + Não   Pelo menos um, Existe um e Algum

    E troca por OU

    Nem = e não

     

     a) “Toda mulher joga futebol”. (Errada) OBS. tem que haver a troca por PEA + Não

     

     b) “Nenhum homem joga futebol”. (Errada) OBS. tem que haver a troca somente por PEA + Não

     

     c)“Algum homem não joga futebol”. (CORRETO)

     

     d) “Todo homem joga vôlei”. (Errada) OBS. Não houve a troca

     

     e) “Nem toda mulher joga futebol”. (Errada) OBS. Não houve a troca por o correto.


ID
1587454
Banca
INSTITUTO AOCP
Órgão
EBSERH
Ano
2015
Provas
Disciplina
Raciocínio Lógico
Assuntos

A proposição  p → q é equivalente a

Alternativas
Comentários
  • Equivalência de condicional (INVERTE E NEGA) 

    p --> q = ~q --> ~p (essa opção não temos, portanto devemos achar outra) 
    p --> q                       ~p v q 
    V --> V = V                  F  v  V = V
    V --> F = F                  F  v  F =
    F --> V = V                 V  v  V = V
    F --> F = V                 V  v F =
    GAB: B
  • p --> q  Negando fica:

    = ~(p --> q)
    = p ^ ~q E Negando novamente fica:
    = ~(p ^ ~q)
    = ~p v q
  • É o caso da equivalência do "NE Y MAR".

    NEga a primeira; MAntém a segunda
    NE v MA que ficará ~P v Q.

  • EQUIVALÊNCIA DO SE ENTÃO PRO OU FICA: NEGA A PRIMEIRA OU REPETE A SEGUNDA

    ~P V Q

  • Gabarito: B

  •  p -- > q = ~q -- > ~p  negando fica ~q ^ p ... então teria 2 resposta : b e c!! alguém discorda?

  • GABARITO LETRA B

     

    Há duas formas de equivalência da condicional.

    1ª - contrapositiva

    Ex. p->q  = ~q -> ~p

    2ª - É o caso da NEouMa ( Nega o antecedente ou mantém o consequente). ( Lê-se NELMA).

    Ex. p->q  = ~p v q ( é o gabarito)

  • Gabarito letra b).

     

    EQUIVALENTES DE UMA CONDICIONAL:

     

    1) A  B

     

    2) ~ (A  B) = A  ~B (MANTÉM O PRIMEIRO E NEGA O SEGUNDO)

     

    3) ~ (A  ~B) = ~A  B

     

    * OBS. A NEGAÇÃO DE UMA DISJUNÇÃO () É UMA CONJUNÇÃO (), E VICE-VERSA.

     

    A NEGAÇÃO DE UMA NEGAÇÃO É IGUAL A UMA AFIRMAÇÃO. LOGO, OS NÚMEROS "1" E "3" SÃO EQUIVALENTES E O NÚMERO "2" É A NEGAÇÃO DELES.

     

    * EXISTE A CONTRA-POSITIVA DA CONDICIONAL QUE TAMBÉM É EQUIVALENTE À CONDICIONAL ("NEGAR DE TRÁS PRA FRENTE"). EXPLICAÇÃO ABAIXO:

     

     B <=> ~B  ~A

     

    É possível comprovar o descrito acima com a utilização das tabelas-verdade abaixo:

     

     

    * Observações:

     

    1) A operação conjunção ("e"/) só é verdadeira quando todas as proposições são verdadeiras. Nos demais casos, sua saída será falsa.

     

    2) A saída da operação disjunção ("ou"/) só é falsa quando todas as proposições são falsas, ou seja, basta uma ser verdadeira para a sáida ser verdadeira.

     

    3) Na condicional (""), a saída só sera falsa se a condição suficiente for verdadeira e a condição necessária falsa (V → F). Se der V seta F, então saída falsa.

     

    DICA: SE DER "VERA FISCHER", ENTÃO SAÍDA É FALSA.

     

     

    A         B           ~A         ~B           A → B           ~B → ~A          A  ~B         ~A ∨ B

    F          F             V           V                V                      V                     F                   V

    F          V             V           F                V                      V                     F                   V

    V         F              F           V                F                      F                     V                   F

    V         V              F           F                V                      V                     F                   V

     

     

     

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  • EQUIVALENCIA DE UMA CONDICIONA:

    1)NEGA E INVERTE

    OU

    2)UMA NEGACAO DE UMA NEGACAO VIRA UMA AFIRMAÇÃO

    OU SEJA NEGA DUAS VEZES

  • EQUIVALENCIA DE UMA CONDICIONA:

    1)NEGA E INVERTE

    OU

    2)UMA NEGACAO DE UMA NEGACAO VIRA UMA AFIRMAÇÃO

    OU SEJA NEGA DUAS VEZES


ID
1587457
Banca
INSTITUTO AOCP
Órgão
EBSERH
Ano
2015
Provas
Disciplina
Legislação Federal
Assuntos

O Conselho de Administração da EBSERH, segundo seu regimento, tem sua competência previamente determinada. Assim, com relação a essa competência, assinale a alternativa INCORRETA.

Alternativas
Comentários
  • Questão A errada!

    Artigo 13. Compete ao Conselho Consultivo: 
    IV – assistir a Diretoria Executiva e o Conselho de Administração em suas funções, sobretudo na formulação, implementação e avaliação de estratégias de ação da Ebserh.
    Fonte: http://www.ebserh.gov.br/web/portal-ebserh/regimento-interno
  • Dá pra acertar apenas com observação. Não caberia ao conselho adm. assistir a si próprio. 

  • Art. 24. Compete ao Conselho Consultivo:

    IV - assistir à Diretoria e ao Conselho de Administração em suas funções, sobretudo na formulação, implementação e avaliação das estratégias de ação da EBSERH.

  • Resposta Errada. A alternativa se refere a competência do Conselho Consultivo. 

  • não tem como próprio conselho administrativo assistir ele mesmo.

ID
1587460
Banca
INSTITUTO AOCP
Órgão
EBSERH
Ano
2015
Provas
Disciplina
Legislação Federal
Assuntos

Quanto à sede da Empresa Brasileira de Serviços Hospitalares – EBSERH –, é correto afirmar que ela fica na cidade de

Alternativas
Comentários
  • Letra: E

    Lei 12.550/11

    Art. 1º Fica o Poder Executivo autorizado a criar empresa pública unipessoal, na forma definida no
    inciso II do art. 5º do Decreto-Lei nº 200, de 25 de fevereiro de 1967 , e no art. 5º do Decreto-Lei
    nº 900, de 29 de setembro de 1969 , denominada Empresa Brasileira de Serviços Hospitalares -
    EBSERH, com personalidade jurídica de direito privado e patrimônio próprio, vinculada ao
    Ministério da Educação, com prazo de duração indeterminado.


    § 1º A EBSERH terá sede e foro em Brasília, Distrito Federal, e poderá manter escritórios,
    representações, dependências e filiais em outras unidades da Federação.

  • GABARITO: LETRA E

    ANEXO

    ESTATUTO SOCIAL DA EMPRESA BRASILEIRA DE SERVIÇOS

    HOSPITALARES S.A. - EBSERH

    CAPÍTULO I

    DA NATUREZA, FINALIDADE, SEDE E DURAÇÃO

    Art. 2º A EBSERH tem sede e foro em Brasília, Distrito Federal, e atuação em todo o território nacional, podendo criar subsidiárias, sucursais, filiais ou escritórios e representações no país.

    DECRETO Nº 7.661, DE 28 DE DEZEMBRO DE 2011.

  • GABARITO: LETRA E

    Art. 1º  § 1º A EBSERH terá sede e foro em Brasília, Distrito Federal, e poderá manter escritórios, representações, dependências e filiais em outras unidades da Federação.

    FONTE: LEI Nº 12.550, DE 15 DE DEZEMBRO DE 2011.


ID
1587463
Banca
INSTITUTO AOCP
Órgão
EBSERH
Ano
2015
Provas
Disciplina
Legislação Federal
Assuntos

O Decreto que aprova o Estatuto Social da Empresa Brasileira de Serviços Hospitalares – EBSERH – é o

Alternativas
Comentários
  • DECRETO Nº 7.661, DE 28 DE DEZEMBRO DE 2011.

    Aprova o Estatuto Social da Empresa Brasileira de Serviços Hospitalares -EBSERH, e dá outras providências.

  • DECRETO Nº 7.661, DE 28 DE DEZEMBRO DE 2011. Aprova o Estatuto Social da Empresa Brasileira de Serviços Hospitalares -EBSERH, e dá outras providências.

  • A lei 12.550/2011 cria a EBSERH (...)

     

    O decreto 7.661/2011 aprova o estatuto social da EBSERH (...)

  • GABARITO: LETRA C

    Segundo o Art. 1º do Decreto 7.661 É ele que aprovada o Estatuto Social da Empresa Brasileira de Serviços Hospitalares - EBSERH, nos termos do Anexo, empresa pública federal, unipessoal, vinculada ao Ministério da Educação.

    DECRETO Nº 7.661, DE 28 DE DEZEMBRO DE 2011.

  • DESATUALIZADA, ATUALMENTE É O DECRETO - 8.945/2016

  • Segundo o Art. 1º do Decreto 7.661 aprova o Estatuto Social da Empresa Brasileira de Serviços Hospitalares - EBSERH, nos termos do Anexo, empresa pública federalunipessoal, vinculada ao Ministério da Educação.

    DECRETO Nº 7.661, DE 28 DE DEZEMBRO DE 2011

    Font: Alfacon

  • DECRETO Nº 7.661, DE 28 DE DEZEMBRO DE 2011.

    Aprova o Estatuto Social da Empresa Brasileira de Serviços Hospitalares -EBSERH, e dá outras providências.


ID
1587466
Banca
INSTITUTO AOCP
Órgão
EBSERH
Ano
2015
Provas
Disciplina
Legislação Federal
Assuntos

A integralização do capital social da Empresa Brasileira de Serviços Hospitalares – EBSERH – fica estabelecida no Parágrafo único, do art. 2.º da Lei n.º 12.550, de 15 de dezembro de 2011, que prescreve: “A integralização do capital social será realizada com recursos oriundos de dotações consignadas no orçamento da União, bem como pela incorporação de qualquer espécie de bens e direitos suscetíveis de avaliação em dinheiro.” Quanto à propriedade do capital social da EBSERH, é correto afirmar que

Alternativas
Comentários
  • Le 12.550 art 2 A EBSERH terá seu capital social integralmente sob a propriedade da União.

  • GABARITO: LETRA D

    Art. 2º A EBSERH terá seu capital social integralmente sob a propriedade da União.

    LEI Nº 12.550, DE 15 DE DEZEMBRO DE 2011.

    Art. 2º A constituição inicial do capital social da EBSERH será de R$ 5.000.000,00 (cinco milhões de reais), a ser integralizado pela União.

    DECRETO Nº 7.661, DE 28 DE DEZEMBRO DE 2011.

  • GABARITO: LETRA D

    Art. 2º A EBSERH terá seu capital social integralmente sob a propriedade da União.

    Parágrafo único. A integralização do capital social será realizada com recursos oriundos de dotações consignadas no orçamento da União, bem como pela incorporação de qualquer espécie de bens e direitos suscetíveis de avaliação em dinheiro.

    FONTE: LEI Nº 12.550, DE 15 DE DEZEMBRO DE 2011.


ID
1587469
Banca
INSTITUTO AOCP
Órgão
EBSERH
Ano
2015
Provas
Disciplina
Legislação Federal
Assuntos

Em uma EBSERH, para seu devido funcionamento, deve ter algumas diretorias que serão direcionadas de acordo com a sua competência, como a Diretoria de Administração e Infraestrutura, a Diretoria de Gestão de Pessoas, dentre outras. No que se refere ao que compete à Diretoria de Gestão de Pessoas, assinale a alternativa correta.

Alternativas
Comentários
  • Artigo 47. Compete à Diretoria de Gestão de Pessoas:

    I – propor e gerir a Política de Gestão de Pessoas da Ebserh, em articulação com as demais Diretorias e órgãos de assessoramento da Presidência, de acordo com as necessidades da Empresa

  • Gabarito: Letra B.

    Segundo o regimento interno da EBSERH-3ª revisão 2016.

     

    a) Errado.

    Artigo 53. Compete à Diretoria de Administração e Infraestrutura.

    I-Compete planejar, implementar e controlar as políticas e diretrizes de gestão orçamentária, financeira e contábil no âmbito da Sede da EBSERH, das filiais e das unidades descentralizadas.

     

     b) Correto.

    Artigo 57. Compete à Diretoria de Gestão de Pessoas

    I-Compete propor e gerir a Política de Gestão de Pessoas da EBSERH, em articulação com as demais Diretorias e órgãos de assessoramento da Presidência, de acordo com as necessidades da Empresa.

     

     c) Errado.

    III-Compete planejar, implementar e controlar as políticas e diretrizes de gestão administrativa, patrimonial e de infraestrutura no âmbito da Sede da EBSERH, filiais e unidades descentralizadas.

     

    d) Errado.

    Artigo 56. Compete à Diretoria de Gestão de Processos e Tecnologia da Informação:

    III-Compete implementar, monitorar, avaliar e aperfeiçoar as características e a execução do Plano Estratégico de Tecnologia da Informação (PETI) e do Plano Diretor de Tecnologia da Informação (PDTI) na EBSERH, de acordo com o planejamento institucional.

     

     e) Errado.

    OBS: tal como está escrito nessa questão encontrei em revisões anteriores mas utilizei a 3ª revisão de 2016.

     

    Regimento da Ebserh-revisões anteriores

     

    Compete à Diretoria de Atenção à Saúde: 

    Compete alinhar as ações de atenção à saúde coordenadas pela EBSERH às políticas e diretrizes dos Ministérios da Educação e da Saúde.

     

    Regimento da Ebserh-3ª revisão 2016

     

    Artigo 52. Compete à Diretoria de Atenção à Saúde: 

    I – coordenar a implantação do modelo de atenção hospitalar, centrado no usuário, considerando as necessidades de saúde da população e de formação profissional, em consonância com as políticas nacionais de Educação e Saúde;

     

  • Compete à Diretoria de Gestão de Pessoas ---> propor e gerir a Política de Gestão de Pessoas da EBSERH, em articulação com as demais Diretorias (...)

  • Vamos ter atenção ao comentar as questões...

    a) compete à DIRETORIA DE ORÇAMENTO E FINANÇAS  NÃO é a diretoria de Administração e Infraestrutura como comentada pelo nosso colega. 

    I- planejar, implementar e controlar as políticas e diretrizes de gestão orçamentária, financeira e contábil no âmbito da Sede da Ebserh, das filiais e das unidades descentralizadas; 

    b) CORRETA; compete à Diretoria de Gestão de Pessoas

    c) Compete à DIRETORIA DE ADMINISTRAÇÃO E INFRAESTRUTURA;

    d) Compete à DIRETORIA DE GESTÃO DE PROCESSOS E DE TECNOLOGIA DA INFORMAÇÃO;

    e) Compete à DIRETORIA DE ATENÇÃO À SAÚDE;

    Regimento da Ebserh-3ª revisão 2016

    I – coordenar a implantação do modelo de atenção hospitalar, centrado no usuário, considerando as necessidades de saúde da população e de formação profissional, em consonância com as políticas nacionais de Educação e Saúde;


ID
1587472
Banca
INSTITUTO AOCP
Órgão
EBSERH
Ano
2015
Provas
Disciplina
Direito Sanitário
Assuntos

A Lei que dispõe sobre a participação da comunidade na gestão do Sistema Único de Saúde (SUS) é

Alternativas
Comentários
  • Lei n.º 8.142, de 28 de dezembro de 1990. Dispõe sobre a participação da comunidade na gestão do Sistema Único de Saúde (SUS} e sobre as transferências intergovernamentais de recursos financeiros na área da saúde e dá outras providências.


  • LEI Nº 8.142, DE 28 DE DEZEMBRO DE 1990.

    Dispõe  sobre  a  participação  da  comunidade  na 

    gestão do Sistema Único de Saúde (SUS} e sobre 

    as transferências intergovernamentais de recursos 

    financeiros  na  área  da  saúde  e  dá  outras 

    providências.


  • AOCP é uma banca que gosta de perguntar qual a Lei (sua numeração em especial) em questão.Tanto a Lei que fala sobre  a participação da comunidade na gestão do Sistema Único de Saúde (SUS) quanto a Lei Organca da Saúde (LOS) são do mesmo ano, de 1990.

     

     

    GAB.B

  • LEI Nº 8.142, DE 28 DE DEZEMBRO DE 1990.

    Dispõe sobre a participação da comunidade na gestão do Sistema Único de Saúde (SUS} e sobre as transferências intergovernamentais de recursos financeiros na área da saúde e dá outras providências.

    GABARITO: A

     

    FOCO, FORÇA E FÉ!

  • a) a Lei n.º 8.142, de 28 de dezembro de 1990.

    Dispõe sobre a participação da comunidade na gestão do Sistema Único de Saúde (SUS} e sobre as transferências de recursos.

     

     b) a Lei n.º 10.406, de 10 de janeiro de 2002.

    Código Civil

     

     c) a Lei n.º 5.869, de 11 de janeiro de 1973.

    CÓDIGO PROCESSUAL PENAL

     

     d) a Lei n.º 8.080, de 19 de dezembro de 1990.

    Lei orgânica da saúde.

     

     e) o Decreto-Lei nº 2.848, de 7 de dezembro de 1940.

    CÓDIGO PENAL

  • LEI Nº 8.142, DE 28 DE DEZEMBRO DE 1990.

    Dispõe  sobre  a  participação  da  comunidade  na gestão do Sistema Único de Saúde (SUS} e sobre as transferências intergovernamentais de recursos financeiros  na  área  da  saúde  e  dá  outras providências.

  • Que pergunta bem caprichada e bem trabalhada! O examinador está de parabéns pela sofisticação da questão!

  • Piada...

    Lei sobre Participação da Comunidade na Gestão do SUS - Lei 8.142

    Código Civil  - Lei 10.406;

    Antigo Código de Processo Civil - Lei 5.869;

    Lei Orgânica do SUS - Lei 8.080;

    Código Penal - Decreto 2.848;

     

  • GABARITO: LETRA A

    LEI Nº 8.142, DE 28 DE DEZEMBRO DE 1990.

    Dispõe sobre a participação da comunidade na gestão do Sistema Único de Saúde (SUS} e sobre as transferências intergovernamentais de recursos financeiros na área da saúde e dá outras providências.

  • GABARITO: LETRA A

    LEI Nº 8.142, DE 28 DE DEZEMBRO DE 1990 - Dispõe sobre a participação da comunidade na gestão do Sistema Único de Saúde (SUS) e sobre as transferências intergovernamentais de recursos financeiros na área da saúde e dá outras providências.


ID
1587475
Banca
INSTITUTO AOCP
Órgão
EBSERH
Ano
2015
Provas
Disciplina
Direito Sanitário
Assuntos

Acerca da Ordem Social, de acordo com a Constituição Federal brasileira, de 05 de outubro de 1988, é correto afirmar que

Alternativas
Comentários
  • CF/88, Art. 195. A seguridade social será financiada por toda a sociedade, de forma direta e indireta, nos termos da lei, mediante recursos provenientes dos orçamentos da União, dos Estados, do Distrito Federal e dos Municípios, e das seguintes contribuições sociais:

       I -  do empregador, da empresa e da entidade a ela equiparada na forma da lei, incidentes sobre:

       a)  a folha de salários e demais rendimentos do trabalho pagos ou creditados, a qualquer título, à pessoa física que lhe preste serviço, mesmo sem vínculo empregatício;

       b)  a receita ou o faturamento;

       c)  o lucro;

       II -  do trabalhador e dos demais segurados da previdência social, não incidindo contribuição sobre aposentadoria e pensão concedidas pelo regime geral de previdência social de que trata o art. 201;

       III -  sobre a receita de concursos de prognósticos.

  • a) a seguridade social compreende um conjunto integrado de ações de iniciativa exclusiva (dos poderes públicos e da sociedade)

     b) a seguridade social será financiada por toda a sociedade, de forma direta e indireta, nos termos da lei, mediante recursos provenientes dos orçamentos da União, dos Estados, do Distrito Federal e dos Municípios e de contribuições sociais. ok

     c)a saúde é direito de todos e dever de cada cidadão.(ESTADO)

     d)não (SÃO)são de relevância pública as ações e serviços de saúde.

     e) a assistência à saúde é exclusiva do Poder Público.

  • CF/ 88, Art. 195. A seguridade social será financiada por toda a sociedade, de forma direta e indireta, nos termos da lei, mediante recursos provenientes dos orçamentos da União, dos Estados, do Distrito Federal e dos Municípios, e das seguintes contribuições sociais:

     

    I - dos empregadores, incidente sobre a folha de salários, o faturamento e o lucro;

    I - do empregador, da empresa e da entidade a ela equiparada na forma da lei, incidentes sobre:

    a) a folha de salários e demais rendimentos do trabalho pagos ou creditados, a qualquer título, à pessoa física que lhe preste serviço, mesmo sem vínculo empregatício; 

    b) a receita ou o faturamento; 

    c) o lucro; 

    II - dos trabalhadores;

    II - do trabalhador e dos demais segurados da previdência social, não incidindo contribuição sobre aposentadoria e pensão concedidas pelo regime geral de previdência social de que trata o art. 201; 

    III - sobre a receita de concursos de prognósticos.

    IV - do importador de bens ou serviços do exterior, ou de quem a lei a ele equiparar. 

    § 1º As receitas dos Estados, do Distrito Federal e dos Municípios destinadas à seguridade social constarão dos respectivos orçamentos, não integrando o orçamento da União.

    IV - do importador de bens ou serviços do exterior, ou de quem a lei a ele equiparar. 

     

     

     

    Gabarito: letra B.

  • GABARITO: B

     

    a) art.194, caput -  CR/88

     

    b) art.195, caput - CR/88

     

    c)art.196, caput -  CR/88

     

    d) art.197, caput -  CR/88

     

    e) art.199, caput -  CR/88

     

    bons estudos!


ID
1587478
Banca
INSTITUTO AOCP
Órgão
EBSERH
Ano
2015
Provas
Disciplina
Direito Constitucional
Assuntos

A Constituição Federal brasileira, de 05 de outubro de 1988, declara que a saúde é direito de todos e dever

Alternativas
Comentários
  • CF/88


    Art. 196. A saúde é direito de todos e dever do Estado, garantido mediante políticas sociais e econômicas que visem à redução do risco de doença e de outros agravos e ao acesso universal e igualitário às ações e serviços para sua promoção, proteção e recuperação.


  • CF/88, Art. 196. A saúde é direito de todos e dever do Estado, garantido mediante políticas sociais e econômicas que visem à redução do risco de doença e de outros agravos e ao acesso universal e igualitário às ações e serviços para sua promoção, proteção e recuperação.

     

     

     

    Gabarito: letra D.

     

     

     

  • A AOCP conseguiu elaborar a primeira questão do QC em que 100% das pessoas acertaram - pelo menos que eu tenha visto.

     

    Que venha o TRT-RJ.

  • 100% de acertos heheheh Primeira questão que vejo assim

  • GABARITO: D

    Art. 196. A saúde é direito de todos e dever do Estado, garantido mediante políticas sociais e econômicas que visem à redução do risco de doença e de outros agravos e ao acesso universal e igualitário às ações e serviços para sua promoção, proteção e recuperação.

  • A questão exige do candidato o conhecimento acerca do que a Constituição da República Federativa do Brasil de 1988 dispõe sobre saúde.

    Análise das alternativas:

    Alternativa A - Incorreta. Não é o que a Constituição dispõe sobre o tema.

    Alternativa B - Incorreta. Não é o que a Constituição dispõe sobre o tema.

    Alternativa C - Incorreta. Não é o que a Constituição dispõe sobre o tema.

    Alternativa D - Correta! É exatamente o que a CRFB/88 dispõe sobre o tema em seu artigo 196: "A saúde é direito de todos e dever do Estado, garantido mediante políticas sociais e econômicas que visem à redução do risco de doença e de outros agravos e ao acesso universal e igualitário às ações e serviços para sua promoção, proteção e recuperação".

    Alternativa E - Incorreta. Não é o que a Constituição dispõe sobre o tema.

    Gabarito:

    O gabarito da questão, portanto, é a alternativa D.


ID
1587481
Banca
INSTITUTO AOCP
Órgão
EBSERH
Ano
2015
Provas
Disciplina
Direito Sanitário
Assuntos

Conforme dispõe o art. 28 da Lei nº 8.080, de 19 de setembro de 1990, os cargos e funções de chefia, direção e assessoramento, no âmbito do Sistema Único de Saúde (SUS), só poderão ser exercidos

Alternativas
Comentários
  • 28. Os cargos e funções de chefia, direção e assessoramento, no âmbito do Sistema Único de Saúde (SUS), só poderão ser exercidas em regime de tempo integral.

  • Resposta correta letra A

    Conforme LOS - Lei 8.080 de 19 de setembro de 1990.

    Art. 28. Os cargos e funções de chefia, direção e assessoramento, no âmbito do Sistema Único de Saúde (SUS), só poderão ser exercidas em regime de tempo integral.

  • Art. 28. Os cargos e funções de chefia, direção e assessoramento, no âmbito do Sistema Único de Saúde (SUS), só poderão ser exercidas em regime de tempo integral.

    § 1° Os servidores que legalmente acumulam dois cargos ou empregos poderão exercer suas atividades em mais de um estabelecimento do Sistema Único de Saúde (SUS).

    § 2° O disposto no parágrafo anterior aplica-se também aos servidores em regime de tempo integral, com exceção dos ocupantes de cargos ou função de chefia, direção ou assessoramento.

  • GABARITO: LETRA A

    Art. 28. Os cargos e funções de chefia, direção e assessoramento, no âmbito do Sistema Único de Saúde (SUS), só poderão ser exercidas em regime de tempo integral.

    FONTE: LEI Nº 8.080, DE 19 DE SETEMBRO DE 1990.


ID
1587484
Banca
INSTITUTO AOCP
Órgão
EBSERH
Ano
2015
Provas
Disciplina
Direito Sanitário
Assuntos

De acordo com o Decreto Federal nº 7.508, de 28 de junho de 2011, o acesso universal e igualitário à assistência farmacêutica pressupõe

Alternativas
Comentários
  • Decreto 7508 , de 28 de junho de 2011

    Art.28 -O acesso universal e igualitário à assistência farmacêutica pressupõe, cumulativamente:

    I- estar o usuário assistido por ações e serviços de saúde do SUS;

    II- ter o medicamento sido prescrito por profissional de saúde, no exercício regular de suas funções no SUS;

    III-estar a prescrição em conformidade com a RENAME e os Protocolos Clínicos e Diretrizes Terapêuticas ou com a relação específica complementar estadual, distrital ou municipal de medicamentos; e

    IV- ter a dispensação ocorrido em unidades indicadas pela direção do SUS.

  • Relação Nacional de Medicamentos Essenciais – RENAME

    ii

    O acesso universal e igualitário à assistência farma

    cêutica pressupõe

    cumulativamente:

    – Estar o usuário assistido por ações e serviços de

    saúde do SUS

    – O medicamento ser prescrito por profissional de sa

    úde no exercício regular

    de suas funções no SUS

    – A prescrição estar conforme com a RENAME e os PCDT

    s, ou com a

    relação específica complementar estadual, distrital

    e municipal

    – A dispensação ocorrer em unidades indicadas pela di

    reção do SUS

    – Os entes federativos poderão ampliar o acesso à ass

    istência farmacêutica,

    desde que as questões de saúde pública o justifique

    m

    – O MS poderá estabelecer regras diferenciadas de ace

    sso a medicamentos

    de caráter especializado

    – A RENAME e as relações específicas complementares

    somente poderão

    conter produtos registrados na ANVISA.

  • Art. 28.  O acesso universal e igualitário à assistência farmacêutica pressupõe, cumulativamente:

     

    I - estar o usuário assistido por ações e serviços de saúde do SUS;

    II - ter o medicamento sido prescrito por profissional de saúde, no exercício regular de suas funções no SUS;

    III - estar a prescrição em conformidade com a RENAME e os Protocolos Clínicos e Diretrizes Terapêuticas ou com a relação específica complementar estadual, distrital ou municipal de medicamentos; e

    IV - ter a dispensação ocorrido em unidades indicadas pela direção do SUS. 

  • Em suma:

     

    c) estar a prescrição em conformidade com a RENAME e os Protocolos Clínicos e Diretrizes Terapêuticas ou com a relação específica complementar estadual, distrital ou municipal de medicamentos. (Quando for para o paciente ter acesso aos medicamentos, primeiro ele precisa estar assistido pelo SUS. Mesmo que  tivesse médico particular, se quiser remédio de graça, tem que procurar profissional do SUS. O médico então vai prescrever o medicamento. Esta prescrição deverá respeitar o enunciado da alternativa e ainda ter ocorrido a dispensação em unidades do SUS)

     

     

     

  • GABARITO: LETRA C

    Art. 28. O acesso universal e igualitário à assistência farmacêutica pressupõe, cumulativamente:

    I - estar o usuário assistido por ações e serviços de saúde do SUS;

    II - ter o medicamento sido prescrito por profissional de saúde, no exercício regular de suas funções no SUS;

    III - estar a prescrição em conformidade com a RENAME e os Protocolos Clínicos e Diretrizes Terapêuticas ou com a relação específica complementar estadual, distrital ou municipal de medicamentos; e

    IV - ter a dispensação ocorrido em unidades indicadas pela direção do SUS.

    § 1º Os entes federativos poderão ampliar o acesso do usuário à assistência farmacêutica, desde que questões de saúde pública o justifiquem.

    § 2º O Ministério da Saúde poderá estabelecer regras diferenciadas de acesso a medicamentos de caráter especializado.

    FONTE: DECRETO Nº 7.508, DE 28 DE JUNHO DE 2011.

    FELIZ NATAL


ID
1590856
Banca
INSTITUTO AOCP
Órgão
EBSERH
Ano
2015
Provas
Disciplina
Português
Assuntos

A lista de desejos

Rosely Sayao

  Acabou a graça de dar presentes em situações de comemoração e celebração, não é? Hoje, temos listas para quase todas as ocasiões: casamento, chá de cozinha e seus similares – e há similares espantosos, como chá de lingerie –, nascimento de filho e chá de bebê, e agora até para aniversário.

   Presente para os filhos? Tudo eles já pediram e apenas mudam, de vez em quando ou frequentemente, a ordem das suas prioridades. Quem tem filho tem sempre à sua disposição uma lista de pedidos de presentes feita por ele, que pode crescer diariamente, e que tanto pode ser informal quanto formal.

   A filha de uma amiga, por exemplo, tem uma lista na bolsa escrita à mão pelo filho, que tem a liberdade de sacá-la a qualquer momento para fazer as mudanças que ele julgar necessárias. Ah! E ela funciona tanto como lista de pedidos como também de “checklist” porque, dessa maneira, o garoto controla o que já recebeu e o que ainda está por vir. Sim: essas listas são quase uma garantia de conseguir ter o pedido atendido.

   Ninguém mais precisa ter trabalho ao comprar um presente para um conhecido, para um colega de trabalho, para alguma criança e até amigo. Sabe aquele esforço de pensar na pessoa que vai receber o presente e de imaginar o que ela gostaria de ganhar, o que tem relação com ela e seu modo de ser e de viver? Pois é: agora, basta um telefonema ou uma passada rápida nas lojas físicas ou virtuais em que as listas estão, ou até mesmo pedir para uma outra pessoa realizar tal tarefa, e pronto! Problema resolvido!

   Não é preciso mais o investimento pessoal do pensar em algo, de procurar até encontrar, de bater perna e cabeça até sentir-se satisfeito com a escolha feita que, além de tudo, precisaria estar dentro do orçamento disponível para tal. Hoje, o presente custa só o gasto financeiro e nem precisa estar dentro do orçamento porque, para não transgredir a lista, às vezes é preciso parcelar o presente em diversas prestações...

   E, assim que os convites chegam, acompanhados sem discrição alguma das listas, é uma correria dos convidados para efetuar sem demora sua compra. É que os presentes menos custosos são os primeiros a serem ticados nas listas, e quem demora para cumprir seu compromisso acaba gastando um pouco mais do que gostaria.

  Se, por um lado, dar presentes deixou de dar trabalho, por outro deixou também totalmente excluído do ato de presentear o relacionamento entre as pessoas envolvidas. Ganho para o mercado de consumo, perda para as relações humanas afetivas.

  Os presentes se tornaram impessoais, objetos de utilidade ou de luxo desejados. Acabou-se o que era doce no que já foi, num passado recente, uma demonstração pessoal de carinho.

  Sabe, caro leitor, aquela expressão de surpresa gostosa, ou de um pequeno susto que insiste em se expressar, apesar da vontade de querer que ele passe despercebido, quando recebíamos um mimo? Ou aquela frase transparente de criança, que nunca deixa por menos: “Eu não quero isso!”? Tudo isso acabou. Hoje, tudo o que ocorre é uma operação mental dupla. Quem recebe apenas tica algum item da lista elaborada, e quem presenteia dá-se por satisfeito por ter cumprido seu compromisso.

  Que tempos mais chatos. Resta, a quem tiver coragem, a possibilidade de transgredir essas tais listas. Assim, é possível tornar a vida mais saborosa.

Disponível em http://www1.folha.uol.com.br/colunas/rosely-sayao/2014/07/1489356-a-lista-de-desejos.shtml

Em “... que tem a liberdade de sacá-la a qualquer momento para fazer as mudanças que ele julgar necessárias.”, o termo destacado retoma bolsa.

Alternativas
Comentários
  • sacá-la refere-se a lista.

  • Linha um do terceiro parágrafo

  • O mais difícil nesta questão tá em encontrar a frase..

    Item C

  •   A filha de uma amiga, por exemplo, tem uma lista na bolsa escrita à mão pelo filho, que tem a liberdade de sacá-la a qualquer momento para fazer as mudanças


    (terceiro parágrafo - primeira linha)


  • ficou fácil depois q eu encontrei o LA na frase.

  • " A filha de uma amiga, por exemplo, tem uma lista na bolsa escrita à mão pelo filho, que tem a liberdade de sacá-la a qualquer momento para fazer as mudanças que ele julgar necessárias."

    Se o candidato ler o ítem com atenção, vai perceber que o termo sublinhado faz referência à palavra "lista", portanto já encontramos a resposta correta para a questão.

    Gabarito: letra C 

     

  • Gabarito C

    Questão simples

    Basta verificar no texto:

    A filha de uma amiga, por exemplo, tem uma lista na bolsa escrita à mão pelo filho, que tem a liberdade de sacá-la a qualquer momento para fazer as mudanças que ele julgar necessárias.

     

    "Retroceder Nunca Render-se Jamais !"
    Força e Fé !
    Fortuna Audaces Sequitur !

     


ID
1590883
Banca
INSTITUTO AOCP
Órgão
EBSERH
Ano
2015
Provas
Disciplina
Raciocínio Lógico
Assuntos

Considere as proposições: p = “João gosta de maçãs", q = “Está chovendo aqui". Assinale a alternativa que corresponde à proposição (~p ˄ ~q).

Alternativas
Comentários
  • p = “João gosta de maçãs”

    ~p = "João não gosta de maças" 

    q = “Está chovendo aqui”

    ~q = "Não está chovendo aqui"

    (~p ^ ~q) = "João não gosta de maças E está não chovendo aqui" 

    GAB: D
  • ~ SIGNIFICA NÃO

    ^ SIGNIFICA E


  • Está não chovendo aqui?

  • Para quem tem conhecimentos básicos em lógica essa questão foi de "graça".

  • Não consegui identificar o
     conectivo 

  • Gabarito (D)

    Basta saber negar as proposições simples e saber que o conectivo que se pede é o da conjunção (^)

  • Luis Martins, segue os conectivos:

    ^ = E

    v = Ou

    v_ = Ou Ou

    -> = Se, então

    <=> Se e somente se.

  • ACERTEI MAS DEU UM FRIO QUANDO FALA > ESTÁ NÃO CHOVENDO AQUI. CREDO..........

  • Não dá pra ver o conectivo. Se desse tinha matado a questão.

  • Por que o correto é "está não chovendo aqui" e não "não está chovendo aqui"?

    Qual a diferença?

  • Diferença nenhuma, é só mimimi.

  • complicado. Continuo sem entender.

  • Pensei que o "E" virava "OU" na negação, por isso marquei B e errei.

    =/

  • Gabriela, na verdade os sinais de negação estavam na frente das proposições apenas. Se o sinal de negação estivesse do lado de fora do parênteses, isso significaria que tudo deveria ser negado, daí sim, o "E" viraria "OU". Espero que tenha ficado claro, boa sorte!

  • Juliano Silva, entendi.

    Muito obrigada!!!!

  • Que chova questões como esta, na minha prova! rs


  • Essa eu não erro mais em nome de Jesus ! rsrsrs

  • Por que O "E" não virou "Ou" ?

  • Esta não entendi


  • Questão fácil, porém deve estar com erro de digitação. A letra D deveria ser: João não gosta de maçãs e não está chovendo aqui.

  • Cintia , o examinador pediu só para transcrever ....

    Para o ''e'' virar ''ou'' ele teria que pedir a equivalência ...

  • Não vem com erro de digitação não, Ana Beatriz. Rs.

    É proposital! A ordem não altera o sentido; e a banca faz isso para confundir mesmo!


  • Pensei que tivesse de negar o conectivo "e". Acabei me dando mal. 

  • Temos que p = “João gosta de maçãs", q = “Está chovendo aqui". Assim:

     (~p ˄ ~q) = João não gosta de maçãs e não está chovendo aqui.


    Resposta: Alternativa D.
  • A questão pediu a alternativa que corresponde a proposição ( ~p ^ ~q ) aí era só substituir que fica da seguinte forma:

    João não gosta de maçã e não está chovendo aqui.

  • Está nao...kkkk absurdo

  • Por que não nega o conectivo ^ ?

  •  Tamara o comando da questão não pede pra negar nada, apenas citas duas proposições , tal qual "p" e "q" , e pede para vc escrever , digamos assim, escrever por extenso "não p" E " não q" ( ~p ^ ~q) , agora, se pedisse para escrever  ~ ( p ^ q ) , era pra vc negar a frase e com isso a conjunção vira disjunção ! 


  • Aaaaaah.... Claro, entendi agora!!!!! Muito obrigada Rafael!!!! ;)

  • d) “João não gosta de maçãs e    'está '  não chovendo aqui". deveria ter sido anulada...

  • Cara , por que essa questão foi anulada ????? estou tentando entender o porque até agora ...

  • "Está não chovendo" é dose....

  • Alternativa D

    "E está não chovendo" foi lindo de certinho!

    Porque cirurgião dentista vai cuidar dos dentes e não precisa saber de português

    ??????????????? rsrsrsrsrs

  • OXOXOXOXOXOXOXO... A negação tem que ser na frente do verbo. 

  • ~= Negação

    ^= e

    v= ou

     

     p = “João gosta de maçãs" q = “Está chovendo aqui"

    (~p ˄ ~q).

    Negação de  p = “João gosta de maçãs" + E + Negação de q = “Está chovendo aqui"

     

     a)“João gosta de maçãs ou está chovendo aqui".   (ERRADO)   OBS. Fugiu da regra Não é OU tem que negar

     

     b)“João não gosta de maçãs ou não está chovendo aqui". (ERRADO)   OBS. Fugiu da regra, pois Não é OU

     

     c)“João gosta de maçãs e está chovendo aqui".  (ERRADO)   OBS. Fugiu da regra, pois não está negando

     

     d)“João não gosta de maçãs e está não chovendo aqui". (Correta) OBS. Todas estão negando + "E "

     

     e)“Se João gosta de maçãs, então não está chovendo aqui".  (ERRADO)   OBS.  Completamente errada

  • NÃO É = É NÃO.(DO PONTO DE VISTA LÓGICO)

    Não está =Está não.

  • Fui fazer a questão e vi de cara que era bem simples, daí reparo nos 35 fucking comentários...já pensei que alguma coisa estava errada com a questão kkk

  • PORRA SACANAGEM, (~P^~Q) É O MESMO QUE PvQ 

  • Fui pela Lei de Morgan e fiquei morgada :(

  • kkkkkk o fdp nao pediu a negaçao. Quem foi pela negaçao(lei de morgan) deixa o like kkkk Me lasquei


ID
1594534
Banca
INSTITUTO AOCP
Órgão
EBSERH
Ano
2015
Provas
Disciplina
Enfermagem
Assuntos

No âmbito do SUS, é correto afirmar que a Lei que dispõe sobre a participação popular no SUS é a

Alternativas
Comentários
  • LEI Nº 8.142, DE 28 DE DEZEMBRO DE 1990.

    Dispõe sobre a participação da comunidade da gestão do SUS e sobre as transferências intergovernamentais de recursos financeiros na área da saúde e dá outras providências




  • c) Lei 8142/90.

  • Lei 8.142/90

    Art. 1° 

    § 4° A representação dos usuários nos Conselhos de Saúde e Conferências será paritária em relação ao conjunto dos demais segmentos.

  •  a)Lei 8080/90.

     b)Lei 1234/88.

     c)Lei 8142/90.

     d)Lei 6523/12. -- fixar normas gerais sobre o Serviço de Atendimento ao Consumidor - SAC.

     e)Emenda 29. -- RECURSOS FINANCEIROS DAS ESFERAS.

     

  • LEI Nº 8.142, DE 28 DE DEZEMBRO DE 1990.

     

    Dispõe sobre a participação da COMUNIDADE na gestão do Sistema Único de Saúde (SUS) e sobre as transferências intergovernamentais de recursos financeiros na área da saúde e dá outras providências.

  • LEI Nº 8.142, DE 28 DE DEZEMBRO DE 1990. 

    Dispõe sobre a participação da COMUNIDADE na gestão do Sistema Único de Saúde (SUS) e sobre as transferências intergovernamentais de recursos financeiros na área da saúde e dá outras providências.


    NÃO CONFUNDIR COM A LEI 8080/90

    NO CAPÍTULO II FALA DOS Princípios e Diretrizes

    VIII - participação da comunidade;


  • Dispõe sobre a participação da comunidade na gestão do Sistema Único de Saúde (SUS) e sobre as transferências intergovernamentais de recursos financeiros na área da saúde e dá outras providências.

    Art. 1° O Sistema Único de Saúde (SUS), de que trata a , contará, em cada esfera de governo, sem prejuízo das funções do Poder Legislativo, com as seguintes instâncias colegiadas:

    I - a Conerência de Saúde; e

    II - o Conselho de Saúde.

    Gabarito C]


ID
1594537
Banca
INSTITUTO AOCP
Órgão
EBSERH
Ano
2015
Provas
Disciplina
Direito Previdenciário
Assuntos

A concessão das prestações pecuniárias do Regime Geral de Previdência Social depende de períodos de carência estipulados em lei. Sobre estes períodos de carência, é correto afirmar que

Alternativas
Comentários
  • Questão fácil pra quem estuda, claro!

    A - Aposentadoria por Idade: 180 Cont. Mensais;

    B - Correta;

    C - Aposentadoria por tempo de serviço (lê-se aposentadoria por tempo de contribuição): 180 Cont. Mensais;

    D - Pensão por morte: independe de carência;

    E- Aposentadoria Especial: 180 Cont. Mensais.

  •  8.213/91 - Art. 26. Independe de carência a concessão das seguintes prestações:

    I - pensão por morte, auxílio-reclusão, salário-família e auxílio-acidente; (Redação dada pela Lei nº 9.876, de 26.11.99) 

    II - auxílio-doença e aposentadoria por invalidez nos casos de acidente de qualquer natureza ou causa e de doença profissional ou do trabalho, bem como nos casos de segurado que, após filiar-se ao RGPS, for acometido de alguma das doenças e afecções especificadas em lista elaborada pelos Ministérios da Saúde e da Previdência Social, atualizada a cada 3 (três) anos, de acordo com os critérios de estigma, deformação, mutilação, deficiência ou outro fator que lhe confira especificidade e gravidade que mereçam tratamento particularizado; (Redação dada pela Lei nº 13.135, de 2015)

    III - os benefícios concedidos na forma do inciso I do art. 39, aos segurados especiais referidos no inciso VII do art. 11 desta Lei;

    IV - serviço social;

    V - reabilitação profissional.

    VI – salário-maternidade para as seguradas empregada, trabalhadora avulsa e empregada doméstica.


    Bons estudos!

  • Gab: B

    Letra A: Aposentadoria por idade: 180 contribuições

    Letra B: os dois benefícios não necessitam de carência

    Letra C: Aposentadoria por tempo de contribuição: 180 contribuições

    Letra D: Pensão por morte não necessita carência

    Letra E: Aposentadoria especial: 180 contribuições

    Obs: nas aposentadorias por idade, tempo de contribuição e especial não é exigida a qualidade de segurado para a obtenção do benefício, basta ter a carência exigida.

    Foco galera!!!

  • Pensão por morte e Auxílio-reclusão agora tem carência.

    24 meses

    Atenção aí!!!!

  • Não tem mais não Érico! Mudou de novo! :P
    Pensão por morte e auxílio-reclusão não tem mais carência.
    Lei 13.135/2015

  • Macete ai pra galera, os benefícios que INDEPENDEM de carência são: Salário Família; Salário Maternidade (Empregado, Avulso, Doméstico); Auxílio-Reclusão; Auxílio-Acidente; Auxílio-Doença; Pensão por Morte e Aposentadoria por Invalidez quando decorrente de qualquer natureza ou causa ou quando for acometido de doença grave

  • Os únicos benefícios previdenciários que não há carência para que o Segurado possa usufruir é a:

    Pensão por Morte - Não confunda com a Cessação desse Benefício, conforme o art. 77, V, "a", "b" e "c" - que são disposições recentes.

    Auxílio Acidente

    Auxílio Reclusão e Salário Família, que serão devidos aos Segurados de Baixa Renda, cujo o Salário de Contribuição é de até R$ 1.089, 72.

    No tocante ao Auxílio Doença e Aposentadoria por Invalidez, há carência de 12 contribuições, salvo decorrente de acidente de qualquer natureza ou de trabalho.

    Já o Salário Maternidade, em regra, há carência. A Contribuinte Individual e a Facultativa para fazer jus deverá pelo menos ter 10 contribuições previdenciárias; já a Segurada Especial deverá comprovar o exercício da atividade rurícola durante 10 meses, de forma continua ou não.

    Somente as Seguradas Empregadas, Trabalhadoras Avulsas e as Empregadas Domésticas não possuem carência para a percepção deste benefício.

    No tocante aos homens, o Salário Maternidade, também, segue as mesmas regras.

  • Gabarito B.

    Pensão por morte não tem carência, porém é necessário comprovar alguns requisitos:

    18 (dezoito) contribuições mensais e

    pelo menos 2 (dois) anos após o início do casamento ou da união estável...

    Caso contrário o companheiro só recebe 4 meses de pensão.

    Olhar Art. 77 da Lei 13 135 de 2015.

  • Ainda tenho dúvidas: Afinal de contas PENSÃO POR MORTE e AUXÍLIO RECLUSÃO tem ou não tem carência?


  • Olá Luiz Júnior, segue vídeo explicativo, referente às carências.
    https://www.youtube.com/watch?v=zordlho34M4

    Bons estudos.
  • @Luiz, atualmente não! Foi alterado pela lei 13.135/2015

  • eu procurei ve se tem carencia de pensão por morte de 24 meses e n achei n ....alguem achou 

  • Não existe carência de 24 meses EUNICE FERREIRA

  • a aposentadoria por idade dispensa carência em quaisquer situações. 180 contribuições

    o salário-família e o auxílio acidente independem de carência.

    o período de carência para a aposentadoria por tempo de serviço é de 12 contribuições mensais. Aposentadoria por tempo de contribuição com carência de 180 contribuições.

    o período de carência para a pensão por morte é de 180 contribuições mensais, em quaisquer circunstâncias. Não tem carência

  • Independem de carência

    FARM + lista de doenças ( salário-família, auxílio-acidente, auxílio-reclusão e p.p.m) - lembrar de farmácia...doenças...urgência = sem carência;

    Demais benefícios decorrentes de: acidente/equiparado e doenças ocupacionais (desde que gerem incapacidade laborativa) - auxílio-doença e aposentadoria por invalidez;

    Salário-maternidade para os segurados: empregado, inclusive o doméstico, e trabalhador avulso;

    As prestações: serviço social e reabilitação profissional.

    ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

    Dependem de carência

    As aposentadorias programáveis (180 c.m. - observada a regra de transição do art. 142 da 8213/91);

    Auxílio-doença e aposentadoria por invalidez não decorrentes de acidente, doença grave ou doença ocupacional (12 c.m.);

    Salário-maternidade para os segurados: C.I. e facultativo ( 10 c.m. , observada a redução proporcional à antecipação do parto. P.ex: 8 c.m. para parto de 7 meses de gestação).

    ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

    ATENÇÃO

    1. Considerando que a definição técnica de carência é o número mínimo de contribuições mensais exigido para a concessão de benefício, não se cobra carência do segurado especial, visto que sua contribuição se dá de modo sazonal. O que é cobrado é a comprovação de atividade rural, ainda que descontínua, no mesmo número de meses da carência do benefício pretendido.

    2. 18 c.m. para p.p.m. e auxílio-reclusão NÃO é carência, mas sim requisitos para que o tempo de percepção do benefício não se restrinja tão somente a quatro meses.

    3. Vale lembrar ainda que o segurado empregado, o doméstico e o trabalhador avulso gozam de presunção de recolhimento das contribuições, já que não são eles os responsáveis pelo recolhimento, e sim seus tomadores de serviço.


    Bons estudos e boa sorte!





  • CUIDADO!!!!!! Medida Provisória 664/2014 chegou a inserir, como regra geral, carência de 24 recolhimentos mensais para a pensão por morte e o auxílio-reclusão, mas a lei de conversão (13.135/2015) restaurou a redação anterior, dispensando a carência para os benefícios dos dependentes.

  • Salário-família e auxílio-acidente independem de carência.

     

    Não confundir: salário-família com salário-maternidade.

     

    O salário-maternidade, em regra, depende de carência de 10 contribuições mensais. Todavia, essa carência é dispensada nos para as seguradas empregadas, para as seguradas domésticas e para as seguradas avulsas.

  • Art. 25. A concessão das prestações pecuniárias do Regime Geral de Previdência Social depende dos seguintes períodos de carência:

     

    I - auxílio-doença e aposentadoria por invalidez: 12 (doze) contribuições mensais;

     

    II - aposentadoria por idade, aposentadoria por tempo de serviço e aposentadoria especial: 180 contribuições mensais (Redação dada pela Lei nº 8.870, de 1994);

     

    III - salário-maternidade para as seguradas de que tratam os incisos V e VII do caput do art. 11 e o art. 13: dez contribuições mensais                       (Redação dada pela Medida Provisória nº 871, de 2019);

     

    IV - auxílio-reclusão: vinte e quatro contribuições mensais.  (Incluído pela Medida Provisória nº 871, de 2019).

     

     

  • Pensou se a letra C estivesse certa? Estaríamos bem!

  • Lei 8213/91

    Art. 26. Independe de carência a concessão das seguintes prestações:

    I - pensão por morte, salário-família e auxílio-acidente;  Redação dada pela Lei nº 13.846/2019

  • A) a aposentadoria por idade dispensa carência em quaisquer situações. ERRADO

    A aposentadoria por idade (aposentadoria programada) exige o período de carência de 180 contribuições mensais.

    Tal regra está prevista no art. 25, inciso II, da Lei nº 8.213/91. Observe:

    Art. 25. A concessão das prestações pecuniárias do Regime Geral de Previdência Social depende dos seguintes períodos de carência, ressalvado o disposto no art. 26:

    [...]

    II - aposentadoria por idade, aposentadoria por tempo de serviço e aposentadoria especial: 180 contribuições mensais. (Redação dada pela Lei nº 8.870, de 1994)

    B) o salário-família e o auxílio acidente independem de carência. CORRETO

    De acordo com o art. 26, inciso I, da Lei nº 8.213/91, a alternativa B é o gabarito da questão. Observe:

    Art. 26. Independe de carência a concessão das seguintes prestações:

    I - pensão por morte, salário-família e auxílio-acidente; (Redação dada pela Lei nº 13.846, de 2019)

    C) o período de carência para a aposentadoria por tempo de serviço é de 12 contribuições mensais. ERRADO

    Na verdade, o período de carência é de 180 contribuições mensais.

    Veja, novamente, o art. 25, inciso II, da Lei nº 8.213/91:

    Art. 25. A concessão das prestações pecuniárias do Regime Geral de Previdência Social depende dos seguintes períodos de carência, ressalvado o disposto no art. 26:

    [...]

    II - aposentadoria por idade, aposentadoria por tempo de serviço e aposentadoria especial: 180 contribuições mensais. (Redação dada pela Lei nº 8.870, de 1994)

    D) o período de carência para a pensão por morte é de 180 contribuições mensais, em quaisquer circunstâncias. ERRADO

    A pensão por morte, assim como o salário-família e o auxílio-acidente, INDEPENDE de carência.

    E) a aposentadoria especial dispensa carência na maior parte das situações, salvo em casos específicos. ERRADO

    Fique atento!! Não confunda a aposentadoria especial com a aposentadoria por invalidez (aposentadoria por incapacidade permanente).

    A aposentadoria especial exige carência de 180 contribuições mensais.


ID
1594540
Banca
INSTITUTO AOCP
Órgão
EBSERH
Ano
2015
Provas
Disciplina
Segurança e Saúde no Trabalho
Assuntos

Sobre os acidentes de trabalho, é correto afirmar que

Alternativas
Comentários
  • lei 8.213



    Art. 21. Equiparam-se também ao acidente do trabalho, para efeitos desta Lei:


    I - o acidente ligado ao trabalho que, embora não tenha sido a causa única, haja contribuído diretamente para a morte do segurado, para redução ou perda da sua capacidade para o trabalho, ou produzido lesão que exija atenção médica para a sua recuperação;

  • Gabarito letra C

    Art. 21. Equiparam-se também ao acidente do trabalho, para efeitos desta Lei:

     

    I - o acidente ligado ao trabalho que, embora não tenha sido a causa única, haja contribuído diretamente para a morte do segurado, para redução ou perda da sua capacidade para o trabalho, ou produzido lesão que exija atenção médica para a sua recuperação;

  • LEI Nº 8.213

    A) [não x] se considera acidente ligado ao trabalho o acidente sofrido pelo segurado fora do local e horário de trabalho na execução de ordem ou na realização de serviço sob a autoridade da empresa.

    Art. 21. Equiparam-se também ao acidente do trabalho, para efeitos desta Lei:

    IV - o acidente sofrido pelo segurado ainda que fora do local e horário de trabalho:

    a) na execução de ordem ou na realização de serviço sob a autoridade da empresa;

    .

    B) [fica descaracterizado x] o acidente de trabalho quando ocorrido em viagem para estudo, mesmo se financiada pela empresa dentro de seus planos de capacitação da mão de obra.

    Art. 21. Equiparam-se também ao acidente do trabalho, para efeitos desta Lei:

    IV - o acidente sofrido pelo segurado ainda que fora do local e horário de trabalho:

    c) em viagem a serviço da empresa, inclusive para estudo quando financiada por esta dentro de seus planos para melhor capacitação da mão-de-obra, independentemente do meio de locomoção utilizado, inclusive veículo de propriedade do segurado;

    .

    C) equipara-se ao acidente do trabalho o acidente ligado ao trabalho que, embora não tenha sido a causa única, haja contribuído diretamente para a morte do segurado.

    Art. 21. Equiparam-se também ao acidente do trabalho, para efeitos desta Lei:

    I - o acidente ligado ao trabalho que, embora não tenha sido a causa única, haja contribuído diretamente para a morte do segurado, para redução ou perda da sua capacidade para o trabalho, ou produzido lesão que exija atenção médica para a sua recuperação;

    .

    D) o acidente de percurso é caracterizado [exclusivamente x] quando o meio de locomoção é de propriedade da empresa.

    Art. 21. Equiparam-se também ao acidente do trabalho, para efeitos desta Lei:

    IV - o acidente sofrido pelo segurado ainda que fora do local e horário de trabalho:

    d) no percurso da residência para o local de trabalho ou deste para aquela, qualquer que seja o meio de locomoção, inclusive veículo de propriedade do segurado.

    .

    E) a responsabilidade patronal refere-se aos acidentes de trabalho [estritamente limitados x] aos dias e horários estabelecidos em jornada de trabalho, conforme contrato de trabalho.

    Art. 21. Equiparam-se também ao acidente do trabalho, para efeitos desta Lei:

    IV - o acidente sofrido pelo segurado ainda que fora do local e horário de trabalho: (...)

    .

    Gabarito: Letra C.

    .

    Bons estudos!


ID
1594543
Banca
INSTITUTO AOCP
Órgão
EBSERH
Ano
2015
Provas
Disciplina
Enfermagem
Assuntos

A correta manipulação do dreno de tórax pode acarretar ao paciente uma série de complicações que podem resultar em aumento da morbidade, prolongamento da hospitalização e, em alguns casos, a morte. É um cuidado adequado a esta condição clínica.

Alternativas
Comentários
  • A drenagem torácica tem como objetivo a manutenção ou restabelecimento da pressão negativa do espaço pleural. Ela é responsável pela remoção de ar (pneumotórax), sangue (hemotórax), pus (empiema), linga (quilotórax) e líquido no pericárdio (hidrotórax). Podem ser resultantes de processos infecciosos, trauma, procedimentos cirúrgicos entre outros. Com relação à manipulação do dreno de tórax algumas considerações devem ser lembradas: - Preencher o selo d´água com 300 ml de soro fisiológico 0,9%, ou 500 ml da mesma solução (ou seguir protocolo da sua instituição); - Observar sempre a oscilação da câmara de selo d'água, caso a oscilação não esteja ocorrendo pode haver alguma obstrução do sistema; - Após-instalação do dreno, a mensuração dos débitos dos drenos deverá ser feita a cada 6 horas ou intervalos menores caso haja registros de débitos superiores a 100 ml/hora (casos de conteúdo liquido ); - A mensuração deverá ser feita colocando uma fita adesiva ao lado da graduação do frasco, onde deverá ser marcado com uma caneta o volume drenado marcando também a hora da conferência; - A troca do selo d´água deverá ser feita a cada 12 horas; - Clampear o dreno para que não haja entrada de ar para a cavidade torácica e após a troca, lembrar sempre que o dreno deve ser desclampeado após a manipulação;- Os curativos na inserção dos drenos devem ser trocados diariamente; - Colocar frasco de drenagem no piso, dentro de suporte, próximo ao leito do paciente, ou dependurá-lo na parte inferior do leito, evitando-se desconexões acidentais ou tombamento do frasco. - Nunca elevar frasco de drenagem acima do nível da cintura do paciente Obs. A equipe de enfermagem não troca todo o sistema de drenagem torácica, apenas o frasco coletor. Resposta B.   Bibliografia Brunner e Suddarth. Tratado de Enfermagem Médico-Cirúrgica, Guanabara Koogan, 12 edição, Rio de Janeiro, 2011. http://inter.coren-sp.gov.br/sites/default/files/dreno-de-torax.pdf
  • Apenas uma ressalva para o enunciado da questão.A incorreta manipulação do dreno pode acarretar ao paciente uma série de complicações...

    Se for correta a manipulação NÃO ACARRETARÁ COMPLICAÇÕES.

     Verificar a página 7 do seguinte arquivo  em pdf com o link: inter.coren-sp.gov.br/sites/default/files/dreno-de-torax.pdf.

  • Questão deveria ser anulada , a altenativa A também é correta pra quem quiser conferir

    PAGINA 9 - CUIDADOS DE ENFERMAGEM NA TROCA DO SISTEMA DE DRENAGEM DO DRENO DE TORAX

    -> https://portal.coren-sp.gov.br/sites/default/files/dreno-de-torax.pdf .





  • ( Não é normal haver bolhas no sistema de ar )

    ( É indicado observar a presença de dobras, êmbolos, trombos no sistema de drenagem )

    ( Não é indicado a pinçagem do dreno ,somente em casos especiais, muito menos colocar o coletor acima do tórax )

    ( O intermediário deve estar dentro do selo d'agua )

    ( Essa observação deve ser contínua )

  • Com relação à manipulação do dreno de tórax algumas considerações devem ser lembradas: - Preencher o selo d´água com 300 ml de soro fisiológico 0,9%, ou 500 ml da mesma solução (ou seguir protocolo da sua instituição); - Observar sempre a oscilação da câmara de selo d'água, caso a oscilação não esteja ocorrendo pode haver alguma obstrução do sistema; - Após-instalação do dreno, a mensuração dos débitos dos drenos deverá ser feita a cada 6 horas ou intervalos menores caso haja registros de débitos superiores a 100 ml/hora (casos de conteúdo liquido ); - A mensuração deverá ser feita colocando uma fita adesiva ao lado da graduação do frasco, onde deverá ser marcado com uma caneta o volume drenado marcando também a hora da conferência; - A troca do selo d´água deverá ser feita a cada 12 horas; - Clampear o dreno para que não haja entrada de ar para a cavidade torácica e após a troca, lembrar sempre que o dreno deve ser desclampeado após a manipulação;- Os curativos na inserção dos drenos devem ser trocados diariamente; - Colocar frasco de drenagem no piso, dentro de suporte, próximo ao leito do paciente, ou dependurá-lo na parte inferior do leito, evitando-se desconexões acidentais ou tombamento do frasco. - Nunca elevar frasco de drenagem acima do nível da cintura do paciente Obs. A equipe de enfermagem não troca todo o sistema de drenagem torácica, apenas o frasco coletor. Resposta B. Bibliografia Brunner e Suddarth. Tratado de Enfermagem Médico-Cirúrgica, Guanabara Koogan, 12 edição, Rio de Janeiro, 2011. http://inter.coren-sp.gov.br/sites/default/files/dreno-de-torax.pdf

  • -- > Para quem ficou entre a "A" e "B" como eu.

     A equipe de enfermagem não troca todo o sistema de drenagem torácica, apenas o frasco coletor. Sendo assim, Resposta B.

  • Com relação à manipulação do dreno de tórax algumas considerações devem ser lembradas: - Preencher o selo d´água com 300 ml de soro fisiológico 0,9%, ou 500 ml da mesma solução (ou seguir protocolo da sua instituição); - Observar sempre a oscilação da câmara de selo d'água, caso a oscilação não esteja ocorrendo pode haver alguma obstrução do sistema; - Após-instalação do dreno, a mensuração dos débitos dos drenos deverá ser feita a cada 6 horas ou intervalos menores caso haja registros de débitos superiores a 100 ml/hora (casos de conteúdo liquido ); - A mensuração deverá ser feita colocando uma fita adesiva ao lado da graduação do frasco, onde deverá ser marcado com uma caneta o volume drenado marcando também a hora da conferência; - A troca do selo d´água deverá ser feita a cada 12 horas; - Clampear o dreno para que não haja entrada de ar para a cavidade torácica e após a troca, lembrar sempre que o dreno deve ser desclampeado após a manipulação;- Os curativos na inserção dos drenos devem ser trocados diariamente; - Colocar frasco de drenagem no piso, dentro de suporte, próximo ao leito do paciente, ou dependurá-lo na parte inferior do leito, evitando-se desconexões acidentais ou tombamento do frasco. - Nunca elevar frasco de drenagem acima do nível da cintura do paciente Obs. A equipe de enfermagem não troca todo o sistema de drenagem torácica, apenas o frasco coletor. Resposta B. Bibliografia Brunner e Suddarth. Tratado de Enfermagem Médico-Cirúrgica, Guanabara Koogan, 12 edição, Rio de Janeiro, 2011. http://inter.coren-sp.gov.br/sites/default/files/dreno-de-torax.pdf

    ( Não é normal haver bolhas no sistema de ar )

    ( É indicado observar a presença de dobras, êmbolos, trombos no sistema de drenagem )

    ( Não é indicado a pinçagem do dreno ,somente em casos especiais, muito menos colocar o coletor acima do tórax )

    ( O intermediário deve estar dentro do selo d'agua )

    ( Essa observação deve ser contínua )


ID
1594546
Banca
INSTITUTO AOCP
Órgão
EBSERH
Ano
2015
Provas
Disciplina
Segurança e Saúde no Trabalho
Assuntos

Referente à Norma Regulamentadora 09 (NR 09), que estabelece a obrigatoriedade da elaboração e implementação por parte de todos os empregadores e instituições que admitam trabalhadores como empregados, do Programa de Prevenção de Riscos Ambientais – PPRA –, é correto afirmar que

Alternativas
Comentários
  • NR 9


    9.3.8.1 Deverá ser mantido pelo empregador ou instituição um registro de dados, estruturado de forma a constituir um histórico técnico e administrativo do desenvolvimento do PPRA.  

  • a) 2.1.1 No processo de eliminação ou redução dos riscos relacionados à exposição às vibrações mecânicas devem ser considerados, entre outros fatores, os esforços físicos e aspectos posturais.

    b) CORRETO

    c) 9.2.1.1 Deverá ser efetuada, sempre que necessário e pelo menos uma vez ao ano, uma análise global do PPRA para avaliação do ser desenvolvimento e realização dos ajustes necessários e estabelecimento de novas metas e prioridades.

    d) 9.1.5.1 Consideram-se agentes físicos as diversas formas de energia a que possam estar expostos os trabalhadores, tais como: ruido, vibrações, pressões anormais, temperaturas extremas, radiações ionizantes, radiações não ionizantes, bem como o infrassom e o ultrassom.

    e) 9.1.5.2 Consideram-se agentes químicos: poeiras, fumos, névoas, neblinas, gases ou vapores.


ID
1594549
Banca
INSTITUTO AOCP
Órgão
EBSERH
Ano
2015
Provas
Disciplina
Administração Geral
Assuntos

Segundo a proposta do estilo de liderança contingencial, há a necessidade do líder

Alternativas
Comentários
  • LIDERANÇA CONTINGENCIAL O Conceito de liderança situacional se baseia no princípio de que o estilo de liderança a ser utilizado depende mais da situação que da personalidade do líder. JORDÃO, Sonia . A ARTE DE LIDERAR, Belo Horizonte 2004.

  • A liderança contingencial dá a liderança um atributo psico-social complexo, diferentemente das teorias baseadas na característica de personalidade de um líder.

    Na liderança contingencial o líder não tem um modelo de liderança, pelo contrário, são os seus seguidores que ditarão qual estilo de liderança seguir, conforme a situação criada.

    É um estilo de liderança centrada no líder, nos liderados e na situação. Conforme a maturidade de sua equipe, o líder irá cobrar resultados. É algo difícil de ser definido, pois numa situação em que o líder é extremamente eficaz, em outro momento pode ser inadequado.

  • GABARITO: A

     

    - Teoria da Liderança Situacional é a crença de que não há um estilo de liderança que seja melhor do que os restantes, tudo depende da situação. Este estilo de comando gira em torno das pessoas e do ambiente de trabalho, valorizando os indivíduos e as suas emoções mais do que as suas tarefas ou objetivos.

     

    Leiam mais sobre em:

    http://www.rh.com.br/Portal/Lideranca/Artigo/5110/lideranca-contingencial-situacional.html

     

     

    BONS ESTUDOS.

    Concurso é igual fila do SUS, demora a chegar sua vez, mas chega!!!

  • Eh o verdadeiro líder

  • Gente tem um canal no youtube do professor Marcio Ferreira. Acho que esse é o nome, tem um seguimento de 50 videla curtas sobre administração geral. Ajudou-me baastante a entender essa matériaa.
  • Teorias Situacionais ou Contingenciais

     

    As teorias situacionais ou contingenciais têm como principio básico a não existência de um único estilo ou característica de liderança válidos para todas as situações, antes pelo contrário, cada tipo de situação requer um tipo de liderança diferenciado. Segundo estas abordagens, o líder eficaz é o que tem a capacidade de se adaptar a grupos de pessoas com determinadas características sob condições extremamente variadas. Assim, as variáveis fundamentais a ser consideradas nas teorias contingenciais da liderança são três: o líder, o grupo, e a situação.



    Ler mais: https://dinamicasecoaching.webnode.pt/lideran%C3%A7a/teorias-situacionais-ou-contingencias/

  • Nesta teoria, o líder pode assumir

    diferentes padrões de liderança de acordo com a situação, do líder e do

    liderado, podendo, em alguns momentos, ser mais autocrático, democrático

    ou liberal. Por exemplo, não existe um único líder ideal para todas

    as situações.


  • GABARITO: A.

    Liderança situacional contingencial.

  • Contingencial - Lembre de ambiente

  • Liderança contingencial = Características do líder + características do liderado + características do ambiente

  • GABARITO: LETRA A

    LIDERANÇA CONTINGENCIAL O Conceito de liderança situacional se baseia no princípio de que o estilo de liderança a ser utilizado depende mais da situação que da personalidade do líder. JORDÃO, Sonia . 

    FONTE:https://administradores.com.br/artigos/lideranca-contingencial

  • Teoria contingencial - palavra chave é DEPENDE


ID
1594552
Banca
INSTITUTO AOCP
Órgão
EBSERH
Ano
2015
Provas
Disciplina
Enfermagem
Assuntos

Considerando a relação dos trabalhadores de enfermagem entre si e com os demais trabalhadores da saúde, referente à Ética, assinale a alternativa correta.

Alternativas
Comentários
  • SEÇÃO II
    DAS RELAÇÕES COM OS TRABALHADORES DE ENFERMAGEM, SAÚDE E OUTROS
    DIREITOS

    Art. 36 – Participar da prática multiprofissional e interdisciplinar com responsabilidade, autonomia e liberdade.

    Art. 37 – Recusar-se a executar prescrição medicamentosa e terapêutica, onde não conste a assinatura e o número de registro do profissional, exceto em situações de urgência e emergência.

    Parágrafo único – O profissional de enfermagem poderá recusar-se a executar prescrição medicamentosa e terapêutica em caso de identificação de erro ou ilegibilidade.


ID
1594555
Banca
INSTITUTO AOCP
Órgão
EBSERH
Ano
2015
Provas
Disciplina
Enfermagem
Assuntos

Paciente sexo masculino, 45 anos, chega ao pronto atendimento com dor torácica intensa, tipo queimação de início súbito há 20 minutos. No momento, com pressão arterial 160/100 mmHg; frequência cardíaca 93 bpm; temperatura 36,6°C, sudoreico com cianose de extremidades. Na classificação de risco, esse paciente deve ser classificado como

Alternativas
Comentários
  • vermelho

  • Pela classificação de Manchester, essa dor não entraria no vermelho e sim no Laranja, que não tem opção na questão.

    Questão confusa.

  • A questão está se referindo ao protocolo do Ministério da Saúde que é composto por apenas 4 cores: VERMELHO, AMARELO, VERDE e azul dentre as quais o caso clínico se enquadra no vermelho

    Gabarito letra D

    Fonte: https://bvsms.saude.gov.br/bvs/publicacoes/protocolo_acolhimento_classificacao_risco.pdf


ID
1594558
Banca
INSTITUTO AOCP
Órgão
EBSERH
Ano
2015
Provas
Disciplina
Segurança e Saúde no Trabalho
Assuntos

A prevenção dos transtornos mentais e do comportamento relacionados ao trabalho baseia-se nos procedimentos de vigilância dos agravos à saúde e dos ambientes e condições de trabalho. Assinale a alternativa que apresenta um procedimento adequado à prevenção de tais agravos.

Alternativas
Comentários
  • permissivo = que concede, que permite


ID
1594561
Banca
INSTITUTO AOCP
Órgão
EBSERH
Ano
2015
Provas
Disciplina
Segurança e Saúde no Trabalho
Assuntos

Sobre os Equipamentos de Proteção Individual (EPIs), é correto afirmar que

Alternativas
Comentários
  • NR 6


    6.6.1 Cabe ao empregador quanto ao EPI:

     a) adquirir o adequado ao risco de cada atividade;

     b) exigir seu uso;

     c) fornecer ao trabalhador somente o aprovado pelo órgão nacional competente em matéria de segurança e saúde no trabalho; 

    d) orientar e treinar o trabalhador sobre o uso adequado, guarda e conservação; 

    e) substituir imediatamente, quando danificado ou extraviado;

    f) responsabilizar-se pela higienização e manutenção periódica; 

    g) comunicar ao MTE qualquer irregularidade observada. 

    h) registrar o seu fornecimento ao trabalhador, podendo ser adotados livros, fichas ou sistema eletrônico. 
  • Gab. A    

    a responsabilidade de guarda e conservação do EPI é exclusiva do empregador (empregado)

      o custo referente ao fornecimento do EPI pode ser descontado em folha de pagamento em quaisquer circunstâncias, desde que não ultrapasse 20% do salário base do empregado. (A empresa é obrigada a fornecer aos empregados, gratuitamente, EPI adequado ao risco, em perfeito estado de conservação e funcionamento)  

    ao empregado, cabe a realização de manutenção periódica dos EPIs disponíveis. ( ao empregador)


ID
1594564
Banca
INSTITUTO AOCP
Órgão
EBSERH
Ano
2015
Provas
Disciplina
Enfermagem
Assuntos

Considerando as teorias de enfermagem, é correto afirmar que a Teoria Ambientalista foi proposta por

Alternativas
Comentários
  • 'A visão de Florence objetivava priorizar o fornecimento de um ambiente estimulador do desenvolvimento da saúde para o paciente. Ela acreditava que isso faria um diferencial na recuperação dos doentes, e são esses preceitos que sustentam a Teoria Ambientalista. (...) Os diversos trabalhos escritos de Florence falam acerca do provimento de fatores como: ventilação, ar e água limpos, limpeza e calor, de modo que o processo de reparação, instituído pela natureza, não seja impedido. "

    (Fonte:  Haddad,VCN;  Santos TCF. A teoria ambientalista de florence nightingale no ensino da escola de enfermagem Anna Nery (1962 - 1968). 
  • a)Hildegard Peplau. - Teoria das Relações Interpessoais

     b)Florence Nightingale- Teoria Ambientalista CORRETA

     c)Madeleine Leiningher - Teoria Transcultural

     d)Imogene King.- Teoria Alcance dos Objetivos

     e)Dorothea Orem.- Teoria do Autocuidado


ID
1594567
Banca
INSTITUTO AOCP
Órgão
EBSERH
Ano
2015
Provas
Disciplina
Segurança e Saúde no Trabalho
Assuntos

Sobre acidentes com materiais perfurocortantes, é correto afirmar que

Alternativas
Comentários
  • Esta questão aborda conhecimentos sobre a NR-32:


    a) Errada - 32.2.4.14 Os trabalhadores que utilizarem objetos perfurocortantes devem ser os responsáveis pelo seu descarte.

    b) Errada - 32.2.4.16.1 As empresas que produzem ou comercializam materiais perfurocortantes devem disponibilizar, para os trabalhadores dos serviços de saúde, capacitação sobre a correta utilização do dispositivo de segurança.

    c) Errada - 32.2.3.5 Em toda ocorrência de acidente envolvendo riscos biológicos, com ou sem afastamento do trabalhador,

    deve ser emitida a Comunicação de Acidente de Trabalho – CAT.

    d) Correta - 32.2.4.15 São vedados o reencape e a desconexão manual de agulhas

    e) Errada - 32.2.1 Para fins de aplicação desta NR, considera-se Risco Biológico a probabilidade da exposição ocupacional a

    agentes biológicos


  • Gabarito letra D

     

    32.2.4.15 São vedados o reencape e a desconexão manual de agulhas


ID
1594570
Banca
INSTITUTO AOCP
Órgão
EBSERH
Ano
2015
Provas
Disciplina
Enfermagem
Assuntos

Sobre a lavagem das mãos, é correto afirmar que

Alternativas
Comentários
  • Muito cuidado, pois existem bancas que falam que não deve se utilizar toalhas para secar as mãos depois da higienização correta. Por exemplo nessa questão da FUNCAB:

    Q636788

    Ano: 2016

    Banca: FUNCAB

    Órgão: EMSERH

    Prova: Enfermeiro

    A higienização das mãos é a medida individual mais simples e menos dispendiosa para prevenir a propagação das infecções relacionadas à assistência à saúde. O procedimento da técnica de higienização das mãos se torna inadequado na prática diária pelo esquecimento de algumas etapas (passo a passo) deste procedimento, havendo preocupação, por parte dos profissionais de saúde, com a quantidade e não com a qualidade desse ato. Frente ao exposto marque a alternativa que corresponde à técnica de fricção antisséptica das mãos, com o correto seguimento das etapas deste processo. 

     

    1- aplicar na palma da mão gel ou solução alcóolica; 2- friccionar a palma das mãos entre si; 3- friccionar a palma da mão direita contra o dorso da mão esquerda entrelaçando os dedos e vice-versa; 4- friccionar a palma das mãos entre si com os dedos entrelaçados; 5- friccionar o dorso dos dedos de uma mão com a palma da mão oposta, segurando os dedos e vice-versa; 6- friccionar o polegar direito, com auxílio da palma da mão esquerda, utilizando-se movimento circular e vice-versa; 7- friccionar as polpas digitais e unhas da mão esquerda contra a palma da mão direita, fazendo um movimento circular e vice-versa; 8- friccionar os punhos com movimentos circulares e 9- friccionar até secar, não utilizar papel toalha.

     

    "Se for pra desistir, desista de ser fraco!"

    Bons Estudos!

  • Cãocurseiro SS, a questão citada por você fala da técnica de fricção antisséptica das mãos, e não da lavagem das mãos. Na fricção antisséptica com álcool 70%, por exemplo, não se deve utilizar papel toalha mesmo.

    :D


ID
1594573
Banca
INSTITUTO AOCP
Órgão
EBSERH
Ano
2015
Provas
Disciplina
Enfermagem
Assuntos

No que se refere à punção de veia jugular é correto afirmar que

Alternativas
Comentários
  • Resposta Correta: Letra: A-

    Compete ao enfermeiro a realização deste procedimento, desde que o profissional seja  dotado de habilidade, competência técnica e científica para tal procedimento.

    Punção da Veia Jugular:PARECER Nº 08/2013/COFEN/CTAS
    Ementa: Punção de Acesso Venoso em Jugular
    Externa.

    I – DA CONSULTA
    Trata-se de encaminhamento a CTAS, pela Presidência do Cofen, do PAD Cofen nº
    579/2013, para emissão de Parecer sobre Punção de Acesso Venoso em Jugular Externa por
    Enfermeiro, por solicitação do Coren-RN. 
    Diante do acima exposto, esta Câmara Técnica considera privativamente no âmbito da
    equipe de enfermagem, o profissional Enfermeiro como apto a realizar a punção de jugular
    externa, nas situações em que avaliar necessário este procedimento, considerando para tal sua
    competência técnica, ética e legal.
    É o parecer, salvo melhor juízo.
    Brasília, 04 de novembro de 2013.
    Parecer elaborado por Márcio Barbosa da Silva, Coren-SP nº 105172, Jacqueline Dantas
    Sampaio, Coren-CE nº 53925, Maria Lucrécia Batista Pereira, Coren-AC nº 59879, Maria
    Lurdemiler Sabóia Mota, Coren-CE nº 73918 e Rachel Cristine Diniz da Silva, Coren-ES nº
    109251, na 15ª Reunião Ordinária da CTAS.
     


ID
1594576
Banca
INSTITUTO AOCP
Órgão
EBSERH
Ano
2015
Provas
Disciplina
Enfermagem
Assuntos

Considerando o Código de Ética da Enfermagem, no que tange as relações com as organizações da categoria, assinale a alternativa correta.

Alternativas
Comentários
  • a) certo

    b)é proibido ao profissional de enfermagem realizar ou facilitar ações que causem prejuízo ao patrimônio ou comprometam a finalidade para a qual foram instituídas as organizações da categoria.

    c)é o dever ao profissional de enfermagem comunicar ao Conselho Regional de Enfermagem fatos que firam preceitos do presente Código e da legislação do exercício profissional.

    d)é proibido profissional de enfermagem negar, omitir informações ou emitir falsas declarações sobre o exercício profissional quando solicitado pelo Conselho Regional de Enfermagem.

    e)é o direito ao profissional de enfermagem associar-se, exercer cargos e participar de Entidades de Classe e Órgãos de Fiscalização do Exercício Profissional.

  • artigo 8° Requerer ao Coren de forma fundamentada medidas cabíveis para a obtenção de desagravo público; em decorrência de ofensa sofrida no exercício profissional ou que atinja a profissão. Resolução Cofen 564/2017

ID
1594579
Banca
INSTITUTO AOCP
Órgão
EBSERH
Ano
2015
Provas
Disciplina
Enfermagem
Assuntos

Paciente, 53 anos, sexo feminino, atua como zeladora em uma grane empresa. Durante seu turno de trabalho, procurou ambulatório da empresa referindo ardência nos olhos, tosse, cefaleia, tontura, fraqueza, hipotensão e taquicardia. Relata que os sintomas iniciaram imediatamente após a limpeza do sanitário da oficina e acredita que “passou mal porque pegou pesado no trabalho, porque caprichou na água sanitária para desencardir”. Sobre esse caso, é correto afirmar que

Alternativas
Comentários
  • O hipoclorito de sódio é um produto com moderada toxidade e utilizado para tratamento de água de piscinas residências, saunas, clubes; branqueamento de papéis, celulose, papelão, tecidos, estopas, barbantes fios e detergentes; fungicida e para o uso doméstico.

    É um forte oxidante. Pode causar danos permanentes nos olhos. É incompatível com ácidos, reagindo com violência e formando gás cloro. Reage com produtos orgânicos, resultando em fogo. Causa queimaduras no trato respiratório e na pele.

    Os vapores do produto são irritantes às mucosas do nariz, garganta e trato respiratório. Pode causar irritação intensa do nariz e da garganta. Tosse e respiração difícil. Risco de edema pulmonar e de pneumonite química. Risco de bronquite em exposição repetida.

    Nos olhos, causa conjuntivite, e em concentrações elevadas, edema nos olhos (aspecto leitoso na córnea até cegar).

    Na pele, provoca irritação, seguido de vermelhidão. Já se ingerido, causa irritação nas mucosas da boca e garganta, dores de estômago, e possível ulceração.

    Logo, de acordo com o caso a funcionária tem risco de desenvolvimento de pneumonite química, já que ela teve uma intoxicação por via inaltória.

    Resposta E

    Bibliografia

    Queiroz S. Tratado de Toxicologia Ocupacional. 2010.


ID
1594582
Banca
INSTITUTO AOCP
Órgão
EBSERH
Ano
2015
Provas
Disciplina
Segurança e Saúde no Trabalho
Assuntos

Sobre a Síndrome de Burnout, é correto afirmar que

Alternativas
Comentários
  • "Pessoas com a síndrome apresentam sintomas como fadiga, cansaço constante, distúrbios do sono, dores musculares e de cabeça, irritabilidade, alterações de humor e de memória, dificuldade de concentração, falta de apetite, depressão e perda de iniciativa"

    http://www.einstein.br/einstein-saude/em-dia-com-a-saude/Paginas/sindrome-de-burnout.aspx

  • Síndrome de Burnout
    Problemas de relacionamento com colegas, clientes e chefes, a falta de cooperação entre os colegas de trabalho, de equilíbrio entre a vida profissional e a pessoal e também de autonomia são grandes causadores do nível máximo de estresse. Fortes candidatos são aqueles conhecidos como workaholics, que se identificam bastante com o trabalho, vivem para ele e têm níveis de exigência muito altos.

    Pessoas com a síndrome apresentam sintomas como fadiga, cansaço constante, distúrbios do sono, dores musculares e de cabeça, irritabilidade, alterações de humor e de memória, dificuldade de concentração, falta de apetite, depressão e perda de iniciativa.

    http://www.einstein.br/einstein-saude/em-dia-com-a-saude/Paginas/sindrome-de-burnout.aspx

  • burnout é caracterizado por um conjunto de sinais e sintomas físicos e psíquicos, consequentes da má adaptação ao trabalho e com intensa carga emocional e pode estar acompanhado de frustração em relação a si e ao trabalho. A síndrome não é caracterizada pela autopercepção de desgaste emocional e despersonalização.


ID
1594585
Banca
INSTITUTO AOCP
Órgão
EBSERH
Ano
2015
Provas
Disciplina
Segurança e Saúde no Trabalho
Assuntos

Acidente do trabalho é o que ocorre pelo exercício do trabalho a serviço da empresa ou pelo exercício do trabalho dos segurados, provocando lesão corporal ou perturbação funcional que cause a morte, a perda ou a redução, permanente ou temporária, da capacidade para o trabalho. Neste contexto, é correto afirmar que

Alternativas
Comentários
  • lei 8.213


    Art. 19. Acidente do trabalho é o que ocorre pelo exercício do trabalho a serviço de empresa ou de empregador doméstico ou pelo exercício do trabalho dos segurados referidos no inciso VII do art. 11 desta Lei, provocando lesão corporal ou perturbação funcional que cause a morte ou a perda ou redução, permanente ou temporária, da capacidade para o trabalho. (Redação dada pela Lei Complementar nº 150, de 2015)


    § 1º A empresa é responsável pela adoção e uso das medidas coletivas e individuais de proteção e segurança da saúde do trabalhador.


    § 2º Constitui contravenção penal, punível com multa, deixar a empresa de cumprir as normas de segurança e higiene do trabalho.



    § 3º É dever da empresa prestar informações pormenorizadas sobre os riscos da operação a executar e do produto a manipular.

  • Levando à letra da lei, o item B estaria incorreto, porém, questão com possibilidades claras de recurso. O sentido do texto do item B vai ao encontro ao exposto na Lei 8.213, Art.19, §2º.

    "O erro é normal. Anormal é continuar errando."

  • Qual o erro da B?? Help


ID
1594588
Banca
INSTITUTO AOCP
Órgão
EBSERH
Ano
2015
Provas
Disciplina
Direito Previdenciário
Assuntos

A Previdência Social, mediante contribuição, tem por finalidade assegurar aos seus beneficiários meios indispensáveis de manutenção, por motivo de incapacidade, desemprego involuntário, idade avançada, tempo de serviço, encargos familiares e prisão ou morte daqueles de quem dependiam economicamente. É um de seus princípios:

Alternativas
Comentários
  • Aquela questão decoreba que não pode faltar nas provas de concurso haha

    A - Correta;

    B- Valor da renda mensal dos benefícios substitutos do salário de contribuição ou do rendimento do trabalho do segurado não inferior ao  do salário mínimo;

    C - Caráter democrático e descentralizado da gestão administrativa;

    D - Irredutibilidade do valor dos benefícios de forma a preservar-lhes o poder aquisitivo;

    E- Uniformidade e Equivalência dos benefícios e serviços às populações urbanas e rurais.

  • 8.213/91 - Art. 2º A Previdência Social rege-se pelos seguintes princípios e objetivos:

    I - universalidade de participação nos planos previdenciários;

    II - uniformidade e equivalência dos benefícios e serviços às populações urbanas e rurais;

    III - seletividade e distributividade na prestação dos benefícios;

    IV - cálculo dos benefícios considerando-se os salários-de-contribuição corrigidos monetariamente;

    V - irredutibilidade do valor dos benefícios de forma a preservar-lhes o poder aquisitivo;

    VI - valor da renda mensal dos benefícios substitutos do salário-de-contribuição ou do rendimento do trabalho do segurado não inferior ao do salário mínimo;

    VII - previdência complementar facultativa, custeada por contribuição adicional;

    VIII - caráter democrático e descentralizado da gestão administrativa, com a participação do governo e da comunidade, em especial de trabalhadores em atividade, empregadores e aposentados.

    Parágrafo único. A participação referida no inciso VIII deste artigo será efetivada a nível federal, estadual e municipal.


    Bons estudos!

  • 8.213/91 - Art. 2º A Previdência Social rege-se pelos seguintes princípios e objetivos:

    I - universalidade de participação nos planos previdenciários;

    II - uniformidade e equivalência dos benefícios e serviços às populações urbanas e rurais;

    III - seletividade e distributividade na prestação dos benefícios;

    IV - cálculo dos benefícios considerando-se os salários-de-contribuição corrigidos monetariamente;

    V - irredutibilidade do valor dos benefícios de forma a preservar-lhes o poder aquisitivo;

    VI - valor da renda mensal dos benefícios substitutos do salário-de-contribuição ou do rendimento do trabalho do segurado não inferior ao do salário mínimo;

    VII - previdência complementar facultativa, custeada por contribuição adicional;

    VIII - caráter democrático e descentralizado da gestão administrativa, com a participação do governo e da comunidade, em especial de trabalhadores em atividade, empregadores e aposentados.

    Parágrafo único. A participação referida no inciso VIII deste artigo será efetivada a nível federal, estadual e municipal.

  • Caráter antidemocrático? sério rsrs

    Galera cuidado nessas questões pq as vezes a gente confude principios da SEGURIDADE com os da PREVIDENCIA.


ID
1594591
Banca
INSTITUTO AOCP
Órgão
EBSERH
Ano
2015
Provas
Disciplina
Enfermagem
Assuntos

A Norma Regulamentadora (NR), do Ministério do Trabalho e Emprego, que tem por finalidade estabelecer as diretrizes básicas para a implementação de medidas de proteção à segurança e à saúde dos trabalhadores dos serviços de saúde, bem como daqueles que exercem atividades de promoção e assistência à saúde em geral a

Alternativas
Comentários
  • NORMA REGULAMENTADORA 32 -  NR 32

     

    SEGURANÇA E SAÚDE NO TRABALHO EM SERVIÇOS DE SAÚDE

     

     

    32.1.1 Esta Norma Regulamentadora - NR tem por finalidade estabelecer as diretrizes básicas para a implementação de medidas de proteção à segurança e à saúde dos trabalhadores dos serviços de saúde, bem como daqueles que exercem atividades de promoção e assistência à saúde em geral.

     

     

    Gabarito: letra E.

     

     

    Bons estudos!

  • NR 3 - Embargo ou Interdição

     NR 11 - Transporte, Movimentação, Armazenagem e Manuseio de Materiais

     NR 16 - Atividades e Operações Perigosas

     NR 29 - Segurança e Saúde no Trabalho Portuário

     NR 32 - Segurança e Saúde no Trabalho em Estabelecimentos de Saúde


ID
1594594
Banca
INSTITUTO AOCP
Órgão
EBSERH
Ano
2015
Provas
Disciplina
Enfermagem
Assuntos

O tipo de isolamento que deve ser adotado para pacientes com suspeita ou caso confirmado de Klebsiella pneumoniae Carbapenemase (KPC) é a preocupação

Alternativas
Comentários
  •  

    A bactéria KPC (Klebsiella pneumoniae Carbapenemase) é um microorganismo que foi modificado geneticamente no ambiente hospitalar e que é resistente aos antibióticos. Os primeiros casos do microorganismo foram detectados em pacientes internados em UTI, nos Estados Unidos. No Brasil, até 2012, foram identificados 135 casos suspeitos e confirmados em hospitais do Distrito Federal, até a data presente.

    A bactéria KPC, a“superbactéria”, foi identificada pela primeira vez nos Estados Unidos no ano 2000, depois de ter sofrido uma mutação genética, gerando uma resistência a vários antibióticos (carbapenêmicos, especialmente) e a grande capacidade de tornar resistentes outras bactérias. A bactéria KPC pode ser encontrada na água, em fezes, no solo, em vegetais, cereais e frutas. O contágio ocorre em ambiente hospitalar, pelo contato com secreções do paciente infectado, desde que não sejam respeitadas normas básicas de desinfecção e higiene.

    A KPC pode causar pneumonia, infecções sanguíneas, no trato urinário, em feridas cirúrgicas, enfermidades que podem evoluir para um quadro de infecção generalizada, muitas vezes, mortal. Crianças, idosos, pessoas debilitadas, com doenças crônicas e imunidade baixa ou submetidas a longos períodos de internação hospitalar (dentro ou fora da UTI) correm risco maior de contrair esse tipo de infecção. A resistência aos antibióticos não é um fenômeno novo nem específico da espécie Klebsiella. Porém, esses germes multirresistentes não conseguem propagar-se fora do ambiente hospitalar. 

     

    "Se for pra desistir, desista de ser fraco"

    Bons Estudos!


ID
1594597
Banca
INSTITUTO AOCP
Órgão
EBSERH
Ano
2015
Provas
Disciplina
Enfermagem
Assuntos

Dentre as principais dificuldades para o estabelecimento do nexo ou da relação trabalho-doença, está(ão) incluso(s)

Alternativas
Comentários
  • LETRA C

    Entre as principais dificuldades para o estabelecimento do nexo ou da relação trabalho-doença estão:

    • ausência ou imprecisão na identificação de fatores de risco e/ou situações a que o trabalhador está ou esteve exposto, potencialmente lesivas para sua saúde;

    • ausência ou imprecisão na caracterização do potencial de risco da exposição;

    • conhecimento insuficiente quanto aos efeitos para a saúde associados com a exposição em questão;

    • desconhecimento ou não-valorização de aspectos da história de exposição e da clínica, já descritos como associados ou sugestivos de doença ocupacional ou relacionada ao trabalho;

    • necessidade de métodos propedêuticos e abordagens por equipes multiprofissionais, nem sempre disponíveis nos serviços de saúde.

  • ué , a letra D também não estaria certa ??

ID
1594600
Banca
INSTITUTO AOCP
Órgão
EBSERH
Ano
2015
Provas
Disciplina
Enfermagem
Assuntos

O risco de câncer de pulmão atribuível à ocupação varia de 4 a 40%, de acordo com o agente analisado. Ainda que a relação nexo causal exija a investigação de diversos fatores, um agente etiológico de natureza ocupacional bastante conhecido para a Neoplasia Maligna de Brônquios e Pulmões é a

Alternativas
Comentários
  • Gabarito: Letra B.

     

    De acordo com o artigo Silicose.

     

    A inalação de poeira com sílica está associada à ocorrência de silicose, doença pulmonar obstrutiva crônica, câncer de pulmão, insuficiência renal e aumento do risco de tuberculose pulmonar e de doenças do colágeno.

     

    O Decreto 3.048 de 06 de maio de 1999 estabelece diversas atividades como de risco de exposição à sílica e de doenças relacionadas a essa exposição: silicose, silicotuberculose, artrite reumatóide, neoplasia maligna dos brônquios e pulmões, doença pulmonar obstrutiva crônica, cor pulmonale e artrite reumatóide. Num indivíduo exposto, estas doenças devem ser notificadas ao Instituto Nacional de Seguro Social, através do preenchimento do formulário de Comunicação de Acidentes de Trabalho.


ID
1594603
Banca
INSTITUTO AOCP
Órgão
EBSERH
Ano
2015
Provas
Disciplina
Enfermagem
Assuntos

Um enfermeiro, em sua prática diária, estabeleceu que a mudança de decúbito de um paciente deve ocorrer a cada 2 horas, repassou esta ordem sistematicamente à sua equipe, cabendo aos membros desta equipe checar a realização do procedimento em impresso próprio, tão logo o procedimento seja executado. Esta ação sistemática desse enfermeiro é correspondente a qual etapa do processo de enfermagem?

Alternativas
Comentários
  • A ETAPA seria o Planejamento de Enf. 

    Mas  a Ação é a Prescrição de enf. 

    :)

  • A pergunta é a qual etapa do processo de enfermagem: para mim deveria ser planejamento. nao concordo com a resposta.

  • Segundo a resolução Cofen 358/2009 O Processo de Enfermagem é composto pela Coleta de Dados, Diagnóstico de Enfermagem, Planejamento de Enfermagem, Implementação e Avaliação de Enfermagem, sendo que a implementação é a realização das ações ou intervenções determinadas na etapa de Planejamento de Enfermagem, é nela que se executa a prescrição de enfermagem. Nessa fase o técnico de enfermagem tem participação assistencial tendo um papel fundamental tanto na execução da prescrição de enfermagem quanto na observação do cliente, obtendo informações relevantes que podem contribuir na análise da evolução do paciente, que corresponde à execução da prescrição de enfermagem de mudança de decúbito de 2/2h. Resposta C. Bibliografia www.cofen.gov.br
  • O enunciado da questão é "qual etapa do processo que corresponde a esta ação sistemática do enfermeiro?" A resposta é Planejamento da enfermagem.

  • Resolução COFEN 358 / 2009 (Dispõe sobre a Sistematização da Assistência de Enfermagem e a implementação do Processo de Enfermagem em ambientes, públicos ou privados, em que ocorre o cuidado profissional de Enfermagem, e dá outras providências.)

    (...)"Art. 2º O Processo de Enfermagem organiza-se em cinco etapas inter-relacionadas, interdependentes e recorrentes: I - Coleta de dados de Enfermagem (ou Histórico de Enfermagem) - processo deliberado, sistemático e contínuo, realizado com o auxílio de métodos e técnicas variadas, que tem por finalidade a obtenção de informações sobre a pessoa, família ou coletividade humana e sobre suas respostas em um dado momento do processo saúde e doença. II - Diagnóstico de Enfermagem - processo de interpretação e agrupamento dos dados coletados na primeira etapa, que culmina com a tomada de decisão sobre os conceitos diagnósticos de enfermagem que representam, com mais exatidão, as respostas da pessoa, família ou coletividade humana em um dado momento do processo saúde e doença; e que constituem a base para a seleção das ações ou intervenções com as quais se objetiva alcançar os resultados esperados. III - Planejamento de Enfermagem - determinação dos resultados que se espera alcançar; e das ações ou intervenções de enfermagem que serão realizadas face às respostas da pessoa, família ou coletividade humana em um dado momento do processo saúde e doença, identificadas na etapa de Diagnóstico de Enfermagem. IV - Implementação - realização das ações ou intervenções determinadas na etapa de Planejamento de Enfermagem. V - Avaliação de Enfermagem - processo deliberado, sistemático e contínuo de verificação de mudanças nas respostas da pessoa, família ou coletividade humana em um dado momento do processo saúde doença, para determinar se as ações ou intervenções de enfermagem alcançaram o resultado esperado; e de verificação da necessidade de mudanças ou adaptações nas etapas do Processo de Enfermagem.(...)

    Em nossa prática diária implementamos as ações por meio da Prescrição de Enfermagem que na resolução do COREN corresponde á Etapa de implementação, o Planejamento é uma etapa mais abrangente a qual a prescrição/implementação está inserida, correlacionando com o dia a dia.

  • Pq a Prescrição está dentro da etapa de planejamento.

  • Mudança de decúbito é uma prescrição de Enfermagem.Portanto,item C.

  • Faço minhas as palavras da colega: "

    A ETAPA seria o Planejamento de Enfermagem, mas  a Ação é a Prescrição de enfermagem."

    Portanto, acho que essa questão caberia recurso...

     ;)

     

  • Foi perguntado sobre processo de enfermagem, então deveriam rever essa questão!

  • O P.E engloba 5 etapas:

    1 - Investigação - anamnese,exame físico com levantamentos de dados;

    2 - Diagnóstico de enfermagem - Julgamento crítico da etapa anterior, identifica a necessidade real e de rsico;

    3 - Planejamento - Traça os resultados esperados, o que se espera de resposta positiva ao paciente;

    4 - Prescrição (implementação) - Os cuidados que a enfermagem pode oferecer, ex: mudança de decúbito em 2h. Diferente do planejamento que foca no resultado que se espera, ex: pele hidratada e íntegra, livre de úlceras;

    5 - Avaliação - Observa as respostas do paciente perante os cuidados prestados, ex: Melhorou ou piorou a sua NBH prejudicada identificada no diagnóstico de enfermagem.

     

    OBS: Eu errei aoResponder a questão, porém após a leitura da resolução cofen 358 / 09 tudo ficou bem mais descomplicado, claro! Então, Gabarito está correto, " a ação sistemática do enfermeiro ao estabelecer a mudança de decúbido é a PRESCRIÇÂO de enfermagem".

  • Art. 4º Ao enfermeiro, observadas as disposições da Lei nº 7.498, de 25 de junho de 1986 e do Decreto nº 94.406, de 08 de junho de 1987, que a regulamenta, incumbe a liderança na execução e avaliação do Processo de Enfermagem, de modo a alcançar os resultados de enfermagem esperados, cabendo-lhe, privativamente, o diagnóstico de enfermagem acerca das respostas da pessoa, família ou coletividade humana em um dado momento do processo saúde e doença, bem como a PRESCRIÇÃO das ações ou intervenções de enfermagem a serem realizadas, face a essas respostas.

  • Prescrição de enfermagem não é etapa do Processo de Enfermagem, quando o enfermeiro faz o Planejamento de Enfermagem que é a terceira etapa do PE, ele terá como consequência a Prescrição de enfermagem. O enunciado diz: " Esta ação sistemática desse enfermeiro é correspondente a qual etapa do processo de enfermagem?", então o correto é Planejamento de Enfermagem, essa questão com certeza caberia recurso!

  • Marquei alternativa A por fazer parte do processo de enfermagem, conforme o caso apresentado na questão, seria o planejamento de enfermagem, consequentemente a prescrição de enfermagem.

    Com certeza caberia recurso.


ID
1594606
Banca
INSTITUTO AOCP
Órgão
EBSERH
Ano
2015
Provas
Disciplina
Enfermagem
Assuntos

Considerando as características epidemiológicas dos acidentes com aranhas marrons, é correto afirmar que a região do Brasil, cuja sua incidência é maior, é

Alternativas
Comentários
  • Com destaque para Curitiba, onde ocorre um grande problema com a proliferação da aranha-marrom.