Prova SELECON - 2021 - EMGEPRON - Técnico Assistente Administrativo (Administração)

ID

5300029

Banca

SELECON

Órgão

EMGEPRON

Ano

2021

Provas

Disciplina

Português

Assuntos

Texto (para a questão)

Água e saneamento na pandemia da COVID-19

O enfrentamento da crise do Covid-19 impõe desafios sem precedentes e coloca administradores públicos e privados em mares ainda não navegados. Os governos têm sido obrigados a tomar decisões e dar respostas em velocidade muito alta e com informações muito limitadas. As primeiras medidas são no campo da saúde, para desacelerar o espalhamento e contaminação. Assim se pode ganhar tempo para desenvolver protocolos de tratamento e prevenção. Em seguida, os choques de oferta e de demanda produzidos pelas medidas de distanciamento social e isolamento exigem respostas rápidas para mitigar impactos econômicos. Nos países em desenvolvimento e economias emergentes, esses problemas são agravados pela falta de espaço fiscal. Em consequência, as respostas podem ser mais lentas, contribuindo para maior transmissão e maior letalidade, já agravadas pela menor capacidade de tratamento do sistema de saúde.

Menos despesas com saúde e menor efetividade dos gastos produziram um quadro conhecido de sucateamento do sistema de saúde, menor volume de leitos hospitalares, escassez de médicos e – não menos importante – menor acesso a água, saneamento e higiene – em inglês, WASH (water, sanitation and hygiene). O Brasil se enquadra obviamente nessa descrição. Apesar do reconhecimento da prioridade do tema – desde 2016 se desenha e trabalha para aprovar um novo marco legal para o saneamento – os avanços tardam. Mas a crise não. E nos pega despreparados.

Para além do tratamento, a prevenção é medida essencial para conter a disseminação do vírus. Nesse sentido, a Organização Mundial da Saúde (OMS) destaca que a melhor forma é manter bons hábitos de higiene, dentre eles lavar as mãos com água e sabão frequentemente. Nesse cenário de pandemia, fica ainda mais evidente como o setor WASH é de extrema importância para toda a população.

Uma importante lição é que a comunicação deve ser definida pensando no público-alvo da mensagem. Apesar de vivermos em uma era digital, o que facilita a disseminação de informações, muitos ainda carecem de acesso à internet. Como exemplo de estratégias para garantir a efetividade da comunicação, no Camboja e na Costa do Marfim os governos elaboraram folders com histórias para as crianças e carros de som que veiculam mensagens para as áreas mais afastadas com informações sobre sintomas e formas de prevenção da doença.

Encontrar coordenação é difícil. Temos visto isso no Brasil com casos de prefeitos e governadores determinando a suspensão das contas de energia elétrica, ou mesmo o fechamento de aeroportos, que são, por lei, competências da União. A coordenação e alinhamento de ações dos governos em suas diversas esferas é necessária em qualquer momento. E vital para uma tomada de decisão rápida, eficaz e eficiente em uma crise como a que vivemos.

Joisa Dutra e Juliana Smiderle

(Adaptado de: ceri.fgv.br/)

De acordo com as autoras, as ações apresentadas no primeiro parágrafo devem ter, além do propósito de desacelerar a contaminação, o objetivo de:

Alternativas

abrandar as consequências econômicas da crise

reduzir os direitos sociais da população

limitar a carga tributária sobre a água

intensificar o acesso à informação

Comentários

GABARITO: A
De acordo com as autoras, as ações apresentadas no primeiro parágrafo devem ter, além do propósito de desacelerar a contaminação, o objetivo de abrandar as consequências econômicas da crise.
.
Trecho que dá legitimidade ao gabarito:
"(...) As primeiras medidas são no campo da saúde, para desacelerar o espalhamento e contaminação. (...) Em seguida, os choques de oferta e de demanda produzidos pelas medidas de distanciamento social e isolamento exigem respostas rápidas para mitigar impactos econômicos."
.
Aproveitando o tema, veja o significado de abrandar:
Abrandar
1. Tornar brando; fazer com que fique macio, mole; amaciar: abrandar uma superfície; "com o calor, o plástico se abrandou."
2. Suavizar ou deixar menos intenso; aplacar: abrandar as críticas.
Espero ter ajudado.
Bons estudos! :)
GABARITO: letra A

Em seguida, os choques de oferta e de demanda produzidos pelas medidas de distanciamento social e isolamento exigem respostas rápidas para mitigar impactos econômicos.

MITIGAR: tornar(-se) mais brando, suavizar, atenuar, minimizar.
Rumo à PPMG!!!
A questão exige conhecimento sobre compreensão textual e quer saber qual assertiva informa corretamente o objetivo das ações apresentadas no primeiro parágrafo. Vejamos:
a) Correta.
O texto em seu quarto período expõe a informação sobre as consequências econômicas da crise. Vejam: "As primeiras medidas são no campo da saúde, para desacelerar o espalhamento e contaminação. Assim se pode ganhar tempo para desenvolver protocolos de tratamento e prevenção. Em seguida, os choques de oferta e de demanda produzidos pelas medidas de distanciamento social e isolamento exigem respostas rápidas para mitigar impactos econômicos.
b) Incorreta.
O texto fala que há medidas de distanciamento social, mas não que o objetivo é reduzir o direito social.
c) Incorreta.
O primeiro parágrafo nada fala sobre a água.
d) Incorreta.
O texto informa que os choques de oferta e de demanda produzidos pelas medidas de distanciamento social e isolamento exigem respostas rápidas para mitigar impactos econômicos, ou seja, precisa de respostas rápidas a fim de mitigar impactos econômicos. O objetivo não é intensificar o acesso à informação, mas sim um meio para alcançar o objetivo.
Gabarito do monitor: A
Gab A

O enfrentamento da crise do Covid-19 impõe desafios sem precedentes e coloca administradores públicos e privados em mares ainda não navegados. Os governos têm sido obrigados a tomar decisões e dar respostas em velocidade muito alta e com informações muito limitadas. As primeiras medidas são no campo da saúde, para desacelerar o espalhamento e contaminação. Assim se pode ganhar tempo para desenvolver protocolos de tratamento e prevenção. Em seguida, os choques de oferta e de demanda produzidos pelas medidas de distanciamento social e isolamento exigem respostas rápidas para mitigar impactos econômicos. Nos países em desenvolvimento e economias emergentes, esses problemas são agravados pela falta de espaço fiscal. Em consequência, as respostas podem ser mais lentas, contribuindo para maior transmissão e maior letalidade, já agravadas pela menor capacidade de tratamento do sistema de saúde.
Nesse trecho podemos encontrar a resposta.
Em seguida, os choques de oferta e de demanda produzidos pelas medidas de distanciamento social e isolamento exigem respostas rápidas para mitigar impactos econômicos.
Gabarito: A

Fique firme!
A.
Nos países em desenvolvimento e economias emergentes, esses problemas são agravados pela falta de espaço fiscal. Em consequência, as respostas podem ser mais lentas, contribuindo para maior transmissão e maior letalidade, já agravadas pela menor capacidade de tratamento do sistema de saúde.
#PPMG2021
"EU SÓ PRECISO DE UMA VAGA"
ppmg estou chegando!!!!
Gabarito: A

As primeiras medidas são no campo da saúde, para desacelerar o espalhamento e contaminação. Assim se pode ganhar tempo para desenvolver protocolos de tratamento e prevenção.

Em seguida, os choques de oferta e de demanda produzidos pelas medidas de distanciamento social e isolamento exigem respostas rápidas para mitigar impactos econômicos.
As primeiras medidas são no campo da saúde, para desacelerar o espalhamento e contaminação. Assim se pode ganhar tempo para desenvolver protocolos de tratamento e prevenção. Em seguida, os choques de oferta e de demanda produzidos pelas medidas de distanciamento social e isolamento exigem respostas rápidas para mitigar impactos econômicos.
Gentee ninguém quer saber se vocês estão estudando para PPMG, metade dos comentários é só isso, vamos comentar acerca da questão para facilitar o estudo dos colegas...

Enfim, dito isso, o trecho do texto que responde a questão é:

Assim se pode ganhar tempo para desenvolver protocolos de tratamento e prevenção. Em seguida, os choques de oferta e de demanda produzidos pelas medidas de distanciamento social e isolamento exigem respostas rápidas para mitigar impactos econômicos
Mitigar é o mesmo que deixar algo mais brando, dito isso, o distanciamento social e isolamento exigem respostas rápidas para mitigar impactos econômicos logo, subtende-se que o gabarito correto se encontra na alternativa A abrandar as consequências econômicas da crise.

Interpretar é a arte da vida.
GABARITO A

Assim se pode ganhar tempo para desenvolver protocolos de tratamento e prevenção. Em seguida, os choques de oferta e de demanda produzidos pelas medidas de distanciamento social e isolamento exigem respostas rápidas para mitigar impactos econômicos. Nos países em desenvolvimento e economias emergentes, esses problemas são agravados pela falta de espaço fiscal.
mitigar= abrandar, suavizar.
Agora nos restam menos de 30 dias colegas, continuem, não desistam, o cansaço não está só em você!
DEUS é fiel e honrará o sacrifício de cada um que está lendo esse comentário!
. Em seguida, os choques de oferta e de demanda produzidos pelas medidas de distanciamento social e isolamento exigem respostas rápidas para mitigar impactos econômicos.

Letra (a)

abrandar > deixar menos intenso. deixar mole - abrandar as críticas.
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Aula 01(Impactos da Covid-19 no Sistema Prisional)
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Aula 02 (Papel das Penas Alternativas)
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Aula 03 (Remição de pena pela leitura)
https://www.youtube.com/watch?v=AnKJttc1uhA
Aula 04 (LGBT e o Sistema Prisional)
https://www.youtube.com/watch?v=iAj5e-Qpc4I
Aula 05 (Realidade Feminina nos presídios)
https://www.youtube.com/watch?v=12VYtiAjAoU

ID

5300032

Banca

SELECON

Órgão

EMGEPRON

Ano

2021

Provas

Disciplina

Português

Assuntos

Texto (para a questão)

Água e saneamento na pandemia da COVID-19

Joisa Dutra e Juliana Smiderle

(Adaptado de: ceri.fgv.br/)

No quinto parágrafo, entre as estratégias de tomada de decisão apontadas pelas autoras, está a seguinte:

Alternativas

substituição da comunicação em papel pelo uso das mídias digitais

distribuição proporcional de insumos médicos às cadeias hospitalares

formação de posicionamento compartilhado entre esferas governamentais

elaboração de roteiros a serem seguidos pela Organização Mundial de Saúde

Comentários

Gabarito C

Trecho do quinto parágrafo: "A coordenação e alinhamento de ações dos governos em suas diversas esferas é necessária em qualquer momento."

Em razão das ações desconexas entre as esferas municipais y estaduais, ocorre um descompasso na resolução o problema em prazo menor.

Argentina campeã da Copa América 2021.
GABARITO: C
No quinto parágrafo, entre as estratégias de tomada de decisão apontadas pelas autoras, está a seguinte: formação de posicionamento compartilhado entre esferas governamentais

Trecho do texto em que se encontra o gabarito:
"(...) A coordenação e alinhamento de ações dos governos em suas diversas esferas é necessária em qualquer momento. E vital para uma tomada de decisão rápida, eficaz e eficiente em uma crise como a que vivemos."
.
Espero ter ajudado.
Bons estudos! :)
A questão quer saber assertiva informa estratégias de tomada de decisão apontadas pelas autoras no quinto parágrafo. Vejamos:
"Encontrar coordenação é difícil. Temos visto isso no Brasil com casos de prefeitos e governadores determinando a suspensão das contas de energia elétrica, ou mesmo o fechamento de aeroportos, que são, por lei, competências da União. A coordenação e alinhamento de ações dos governos em suas diversas esferas é necessária em qualquer momento. E vital para uma tomada de decisão rápida, eficaz e eficiente em uma crise como a que vivemos."
a) Incorreta.
As autoras não dizem que no Brasil precisa ser feita a substituição da comunicação em papel pelo uso das mídias digitais, mas que na Costa do Marfim os governos elaboraram folders com histórias para as crianças e carros de som que veiculam mensagens para as áreas mais afastadas com informações sobre sintomas e formas de prevenção da doença.
b) Incorreta.
Não há informação de distribuição proporcional de insumos médicos às cadeias hospitalares, o examinador inseriu isso para confundir.
c) Correta.
De fato, as autoras informam que a formação de posicionamento compartilhado entre esferas governamentais é uma estratégia a ser tomada. Vejam: "A coordenação e alinhamento de ações dos governos em suas diversas esferas é necessária em qualquer momento."
d) Incorreta.
As autoras informam que a elaboração de roteiros a serem seguidos pela Organização Mundial de Saúde é um meio de prevenção, entretanto, essa informação se encontra no terceiro parágrafo.
Gabarito do monitor: C
Encontrar coordenação é difícil. Temos visto isso no Brasil com casos de prefeitos e governadores determinando a suspensão das contas de energia elétrica, ou mesmo o fechamento de aeroportos, que são, por lei, competências da União. A coordenação e alinhamento de ações dos governos em suas diversas esferas é necessária em qualquer momento. E vital para uma tomada de decisão rápida, eficaz e eficiente em uma crise como a que vivemos.
Galera, há algumas semanas, comecei utilizar os MAPAS MENTAIS PARA CARREIRAS POLICIAIS, e o resultado está sendo imediato, pois nosso cérebro tem mais facilidade em associar padrões, figuras e cores. Estou mais organizado e compreendendo grandes quantidades de informações; Retendo pelo menos 85% de tudo que estudo; E realmente aumentou minha capacidade de memorização e concentração; Obs.: Alguns mapas mentais estão gratuitos o que já permite entender essa metodologia. Super método de aprovação para carreiras policiais, instagram: @veia.policial “FAÇA DIFERENTE” SEREMOS APROVADOS EM 2021!
gabalevels: C

cronologia para resolver questões de interpretação de textos:
comando-alternativas-texto
Gabarito: C

Encontrar coordenação é difícil. Temos visto isso no Brasil com casos de prefeitos e governadores determinando a suspensão das contas de energia elétrica, ou mesmo o fechamento de aeroportos, que são, por lei, competências da União. A coordenação e alinhamento de ações dos governos em suas diversas esferas é necessária em qualquer momento. E vital para uma tomada de decisão rápida, eficaz e eficiente em uma crise como a que vivemos.

Logo resposta letra C
... A coordenação e alinhamento de ações dos governos em suas diversas esferas é necessária em qualquer momento.
Quando se lê a coordenação e alinhamento de ações dos governos em suas diversas esferas é necessária em qualquer momento. E vital para uma tomada de decisão rápida, eficaz e eficiente em uma crise como a que vivemos. logo, Gabarito C

Essas tomadas de decisões aleartórias dos governos aí é devido Lula X Bolsonaro
A coordenação e alinhamento de ações dos governos em suas diversas esferas é necessária em qualquer momento. E vital para uma tomada de decisão rápida, eficaz e eficiente em uma crise como a que vivemos.
Gabarito: C
A coordenação e alinhamento de ações dos governos em suas diversas esferas é necessária em qualquer momento. E vital para uma tomada de decisão rápida, eficaz e eficiente em uma crise como a que vivemos.
https://www.youtube.com/watch?v=XjbOu4fG4hA&ab_channel=Pobreconcurseiro.
QUESTOES PPMG
Gabarito C.
Fui mais por eliminação.

Não Desista.
Coordenação e alinhamento de posicionamento entre as esferas governamentais.
Uma dica pessoal : Esse métodos para resolverem questões de interpretação de texto nunca me ajudaram. O que ajuda mesmo é a calma e ler com atenção (principalmente um ou dois paragráfos atrás do pedido) grande abraço '--'
Justificativa da resposta: A coordenação e alinhamento de ações dos governos em suas diversas esferas é necessária em qualquer momento. E vital para uma tomada de decisão rápida, eficaz e eficiente em uma crise como a que vivemos.

ID

5300035

Banca

SELECON

Órgão

EMGEPRON

Ano

2021

Provas

Disciplina

Português

Assuntos

Texto (para a questão)

Água e saneamento na pandemia da COVID-19

Joisa Dutra e Juliana Smiderle

(Adaptado de: ceri.fgv.br/)

“Assim se pode ganhar tempo para desenvolver protocolos de tratamento e prevenção” (1º parágrafo).

A palavra “assim” pode ser substituída, mantendo o sentido global da frase, pela seguinte expressão:

Alternativas

não obstante isso

em comparação

dessa maneira

por essa razão

Comentários

GABARITO: C

"As primeiras medidas são no campo da saúde, para desacelerar o espalhamento e contaminação. Assim se pode ganhar tempo para desenvolver protocolos de tratamento e prevenção."

➥ Assim é uma conjunção conclusiva (F. Pestana). Veja que as autoras desenvolvem um pensamento e o concluem logo após: Você faz isso e, dessa maneira, terá isso.
Outras conclusivas: "logo, portanto, por isso, pois, por conseguinte, então, em vista disso..."
- Detalhe: "por conseguinte" é conjunção conclusiva. Não confunda com as consecutivas (tão..que, tanto...que etc.)
Espero ter ajudado.
Bons estudos! :)
Assertiva C
A palavra “assim” pode ser substituída = dessa maneira
CUIDADO!

Esta questão é problemática.

O dicionário Aulete registra a palavra "assim" em duas classes: "advérbio" e "conjunção conclusiva"; o Michaelis, idem; não obstante, provém de longa data, por motivos históricos, que a ABL (Academia Brasileira de Letras) é o órgão incumbido legalmente da tarefa de classificar os vocábulos, bem como de determinar sua escorreita grafia. Pois bem, em pesquisa breve ao Volp, editado pela Academia, ver-se-á que "assim" só se classifica em "advérbio". Inexiste outra função morfológica.

Caro estudante, a ABL detém a derradeira palavra em relação a nosso idioma. Por conseguinte, ancore-se sempre no Volp: "assim", sob pena de colidir contra o órgão oficial, NÃO pode ser tomado por conjunção conclusiva, mas apenas advérbio. De todo modo, é nítido o valor conclusivo que ele encerra, não se contesta isso. Acontece, no entanto, que as locuções "dessa maneira" e "por essa razão" podem ambas indicar conclusão ou consequência. Uma ou outra fica a gosto do escritor. Tal fato legitima as duas últimas alternativas.
CUIDADO

Há duplo gabarito e comentário que apenas chancela o apontado pela banca.

Sem adentrar na questão apontada pelo Sr. Shelking, mas que devo dizer é pertinente, sobre a classificação morfológica do termo "assim", transcrevo abaixo o trecho a ser analisado:

“Assim se pode ganhar tempo para desenvolver protocolos de tratamento e prevenção”

Notável é o valor conclusivo da passagem, de sorte que a substituição deve ser feita por termo ou construção de valor igualmente conclusivo.

A) não obstante isso

Incorreta. Não há valor conclusivo na construção.

B) em comparação

Incorreta. Não há valor conclusivo na construção.

C) dessa maneira

Correta. O valor da locução em comento é conclusivo, mantendo com o termo "assim" pertinência semântica.

D) por essa razão

Correta. Embora utilizada normalmente com nexo consecutivo, presente locução pode assumir valor causal, não havendo óbice para sua utilização na presente construção.

Gabarito da banca na alternativa C
Gabarito correto nas alternativas C e D
Meus dois preferidos e únicos de confiança em português: Ivan Lucas e Sr. Shelking <3
Galera, há algumas semanas, comecei utilizar os MAPAS MENTAIS PARA CARREIRAS POLICIAIS, e o resultado está sendo imediato, pois nosso cérebro tem mais facilidade em associar padrões, figuras e cores. Estou mais organizado e compreendendo grandes quantidades de informações; Retendo pelo menos 85% de tudo que estudo; E realmente aumentou minha capacidade de memorização e concentração; Obs.: Alguns mapas mentais estão gratuitos o que já permite entender essa metodologia. Super método de aprovação para carreiras policiais, instagram: @veia.policial “FAÇA DIFERENTE” SEREMOS APROVADOS EM 2021!
Para ser conjunção conclusiva o "assim" não deveria ser seguido de vírgula? "Assim,"

Fiquei na dúvida. Alguém pode ajudar?
Pra quem veio da CESPE(INFERNO) isso aqui é o paraíso.
#PPMG2021
A questão exige conhecimento sobre semântica e quer saber qual alternativa possui uma expressão que substitua "assim" sem alterar o significado. Vejamos:
A palavra "assim" em "As primeiras medidas são no campo da saúde, para desacelerar o espalhamento e contaminação. Assim se pode ganhar tempo para desenvolver protocolos de tratamento e prevenção." exerce sentido conclusivo, pois encerra a ideia do outro período. Sabendo isso, iremos às assertivas buscar nossa resposta. Analisemos:
a) Incorreta.
Não obstante isso⇢ é uma locução que expressa sentido de oposição.
b) Incorreta.
Em comparação⇢ é uma locução que expressa sentido de comparação.
c) Correta.
Dessa maneira⇢ é uma locução que expressa sentido de conclusão igualmente a palavra "assim".
d) *Incorreta.
Por essa razão⇢ essa locução também expressa sentido de conclusão, entretanto, a banca não a considerou como tal.
Gabarito da banca: C
Gabarito do monitor: Nulo
ASSIM, SAÚDE!
Gab C

Conjunções conclusivas:

Logo
Portanto
Assim
Então
Por isso
De modo que
Consequentemente
Desse modo
Dessa forma
Dessa maneira
Destarte.
Gabarito: C

Obs: quanto a conjunção ''não obstante'' essa pode ser tanto adversativa, quanto concessiva a depender do verbo que estiver na oração, na primeira indicativo e na última subjuntivo.
C e D
QUESTOES PPMG
https://www.youtube.com/watch?v=XjbOu4fG4hA&ab_channel=Pobreconcurseiro.
A primeiras medidas são para desacelerar o vírus, Assim( com essas medidas)

dessa maneira ( conclusiva )

reposta C.

Por essa razão é explicativa.

algumas conjunções coordenadas conconclusivas = por tanto - logo - assim - pois - por conseguinte. entao. em vista disso.

ps : por conseguinte = conclusiva. ( sempre cai)

duas que eu sempre confundo .

por conseguinte = conclusiva.

porquanto = explicativa.
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ID

5300038

Banca

SELECON

Órgão

EMGEPRON

Ano

2021

Provas

Disciplina

Português

Assuntos

Texto (para a questão)

Água e saneamento na pandemia da COVID-19

Joisa Dutra e Juliana Smiderle

(Adaptado de: ceri.fgv.br/)

Com base na discussão do texto, um dos motivos apresentados para a situação atual do sistema de saúde é:

Alternativas

menor investimento no setor

baixa qualificação da mão de obra

oferta de leitos superior às necessidades

gastos excessivos com importação de equipamentos

Comentários

GABARITO: A
Com base na discussão do texto, um dos motivos apresentados para a situação atual do sistema de saúde é o menor investimento no setor
Nós encontramos o gabarito por meio do seguinte trecho:

"Menos despesas com saúde e menor efetividade dos gastos produziram um quadro conhecido de sucateamento do sistema de saúde, menor volume de leitos hospitalares, escassez de médicos e – não menos importante – menor acesso a água, saneamento e higiene – em inglês, WASH (water, sanitation and hygiene). O Brasil se enquadra obviamente nessa descrição."
➥ Deduzimos deste parágrafo que há pouco investimento no setor, visto que ele carece de coisas elementares à manutenção da saúde.

Espero ter ajudado.
Bons estudos! :)
Assertiva A
menor investimento no setor
Menos despesas com saúde e menor efetividade dos gastos produziram um quadro conhecido de sucateamento do sistema de saúde, menor volume de leitos hospitalares, escassez de médicos e – não menos importante – menor acesso a água, saneamento e higiene – em inglês, WASH (water, sanitation and hygiene). O Brasil se enquadra obviamente nessa descrição. Apesar do reconhecimento da prioridade do tema – desde 2016 se desenha e trabalha para aprovar um novo marco legal para o saneamento – os avanços tardam. Mas a crise não. E nos pega despreparados.
GABARITO: letra A

Parágrafo 2º: "Menos despesas com saúde e menor efetividade dos gastos produziram um quadro conhecido de sucateamento do sistema de saúde, menor volume de leitos hospitalares, escassez de médicos e – não menos importante – menor acesso a água, saneamento e higiene."
Gab A

Menos despesas com saúde e menor efetividade dos gastos produziram um quadro conhecido de sucateamento do sistema de saúde, menor volume de leitos hospitalares, escassez de médicos e – não menos importante – menor acesso a água, saneamento e higiene – em inglês, WASH (water, sanitation and hygiene). O Brasil se enquadra obviamente nessa descrição. Apesar do reconhecimento da prioridade do tema – desde 2016 se desenha e trabalha para aprovar um novo marco legal para o saneamento – os avanços tardam. Mas a crise não. E nos pega despreparados.
A questão é de compreensão textual e quer saber qual assertiva informa o que ocasionou um dos motivos apresentados para a situação atual do sistema de saúde. Vejamos:
a) Correta.
De acordo com o segundo parágrafo: "Menos despesas com saúde e menor efetividade dos gastos produziram um quadro conhecido de sucateamento do sistema de saúde, menor volume de leitos hospitalares, escassez de médicos e – não menos importante – menor acesso a água, saneamento e higiene – em inglês, WASH (water, sanitation and hygiene)."
b) Incorreta.
O texto informa que há escassez de médicos, mas não diz que o pessoal está sem qualificação.
c) Incorreta.
Na verdade, a informação está contrária, pois está com menor volume de leito, e não superior.
d) Incorreta.
O texto informa que há menor efetividade dos gastos, e não que houve muitos gastos.
Gabarito do monitor: A
VAMOS PARA AS ALTERNATIVAS:

A) menor investimento no setor - CERTO.
DE ACORDO COM O TEXTO:
"Menos despesas com saúde e menor efetividade dos gastos produziram um quadro conhecido de sucateamento do sistema de saúde, menor volume de leitos hospitalares, escassez de médicos e – não menos importante – menor acesso a água, saneamento e higiene"

B) baixa qualificação da mão de obra - ERRADO.
DE ACORDO COM O TEXTO:
EM MOMENTO NENHUM O TEXTO FAZ ESSA REFERÊNCIA. O QUE CONDIZ É A "...menor volume de leitos hospitalares e escassez de médicos..."

C) oferta de leitos superior às necessidades - ERRADO
DE ACORDO COM O TEXTO:
" Menos despesas com saúde e menor efetividade dos gastos produziram um quadro conhecido de sucateamento do sistema de saúde, menor volume de leitos hospitalares, escassez de médicos..."

D) gastos excessivos com importação de equipamentos - ERRADO
DE ACORDO COM O TEXTO:
"...menor efetividade dos gastos produziram um quadro conhecido de sucateamento do sistema de saúde..."
Menos despesas com saúde e menor efetividade dos gastos produziram um quadro conhecido de sucateamento do sistema de saúde, menor volume de leitos hospitalares, escassez de médicos e – não menos importante – menor acesso a água, saneamento e higiene – em inglês, WASH (water, sanitation and hygiene).
Menos despesas com saúde e menor efetividade dos gastos produziram um quadro conhecido de sucateamento do sistema de saúde, menor volume de leitos hospitalares, escassez de médicos e – não menos importante – menor acesso a água, saneamento e higiene – em inglês, WASH (water, sanitation and hygiene).
Menos despesas com saúde e menor efetividade dos gastos produziram um quadro conhecido de sucateamento do sistema de saúde, menor volume de leitos hospitalares, escassez de médicos e – não menos importante – menor acesso a água, saneamento e higiene – em inglês, WASH (water, sanitation and hygiene).
Há alguns anos os comentários do qconcursos era uma aula a parte, muita gente postando bons comentários que ajudavam muito no estudo. Ainda tem muita gente boa comentado, mas infelizmente o nivel caiu muito.

Os ''enzos'' que cresceram com celular na mão, que nasceram apos os anos 2000 chegaram e o nível caiu muito, infelizmente.

Isso aqui não é facebook, twitter, se voce não tem nada de importante a acrescentar nos comentários, não polua esse espaço.
Gabarito: A

Menos despesas com saúde e menor efetividade dos gastos produziram um quadro conhecido de sucateamento do sistema de saúde, menor volume de leitos hospitalares, escassez de médicos e – não menos importante – menor acesso a água, saneamento e higiene – em inglês, WASH (water, sanitation and hygiene).

Bons estudos !
Resposta encontra-se no inicio do segundo paragrafo, Menos despesas com saúde e menor efetividade dos gastos produziram um quadro conhecido de sucateamento do sistema de saúde.

Gabarito A
''os avanços tardam. Mas a crise não. E nos pega despreparados.'' - Frase forte que representa nosso Brasil :(
Menos despesas com saúde e menor efetividade dos gastos produziram um quadro conhecido de sucateamento do sistema de saúde, menor volume de leitos hospitalares, escassez de médicos e – não menos importante – menor acesso a água, saneamento e higiene – em inglês, WASH (water, sanitation and hygiene).
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Aula 02 (Papel das Penas Alternativas)
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as respostas da selecon estao todas no texto, basta procurar a palavra chave. nas suas questoes de interpretacao nao faz nenhuma inferencia.
Menor investimento. Porém, se investir muito os políticos passam a mão na grana. Como aconteceu na pandemia.
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Precisei nem ler o texto para acertar.

ID

5300041

Banca

SELECON

Órgão

EMGEPRON

Ano

2021

Provas

Disciplina

Português

Assuntos

Texto (para a questão)

Água e saneamento na pandemia da COVID-19

Joisa Dutra e Juliana Smiderle

(Adaptado de: ceri.fgv.br/)

Na avaliação das autoras, o contexto de proposta do novo marco do saneamento é assinalado por:

Alternativas

conscientização plena dos legisladores sobre a matéria

iniciativa inovadora no quadro mundial contemporâneo

proposição elaborada com protagonismo do setor privado

avanços ainda considerados insuficientes frente ao cenário

Comentários

Gab : D

Apesar do reconhecimento da prioridade do tema – desde 2016 se desenha e trabalha para aprovar um novo marco legal para o saneamento – os avanços tardam. Mas a crise não. E nos pega despreparados.
E vital para uma tomada de decisão rápida, eficaz e eficiente em uma crise como a que vivemos.
Assertiva D

avanços ainda considerados insuficientes frente ao cenário.l11:L13
GABARITO: letra D

Conforme parágrafo 2º: "Apesar do reconhecimento da prioridade do tema – desde 2016 se desenha e trabalha para aprovar um novo marco legal para o saneamento – os avanços tardam. Mas a crise não. E nos pega despreparados."
Gabarito: D.

"O Brasil se enquadra obviamente nessa descrição. Apesar do reconhecimento da prioridade do tema – desde 2016 se desenha e trabalha para aprovar um novo marco legal para o saneamento – os avanços tardam. Mas a crise não. E nos pega despreparados."
Gab D

"O Brasil se enquadra obviamente nessa descrição. Apesar do reconhecimento da prioridade do tema – desde 2016 se desenha e trabalha para aprovar um novo marco legal para o saneamento – os avanços tardam. Mas a crise não. E nos pega despreparados."
A questão é de compreensão textual e quer saber na avaliação das autoras qual proposta do novo marco do saneamento. Vejamos:
a) Incorreta.
As autoras deixam claro que a conscientização plena dos legisladores sobre a matéria é importante, mas fazem uma ressalva. Vejam o terceiro período do segundo parágrafo: : "Apesar do reconhecimento da prioridade do tema – desde 2016 se desenha e trabalha para aprovar um novo marco legal para o saneamento – os avanços tardam. Mas a crise não. E nos pega despreparados."
b) Incorreta.
Não há essa informação como proposta no texto.
c) Incorreta.
Alternativa extrapola, diz mais que há no texto.
d) Correta.
De acordo com o terceiro período do segundo parágrafo: "Apesar do reconhecimento da prioridade do tema – desde 2016 se desenha e trabalha para aprovar um novo marco legal para o saneamento – os avanços tardam."
Gabarito do monitor: D
O segundo parágrafo apresenta muito bem.

O quarto parágrafo que está destacado aqui também me ajudou a chegar na resposta. "Uma importante lição é que a comunicação deve ser definida pensando no público-alvo da mensagem. Apesar de vivermos em uma era digital, o que facilita a disseminação de informações, muitos ainda carecem de acesso à internet. Como exemplo de estratégias para garantir a efetividade da comunicação, no Camboja e na Costa do Marfim os governos elaboraram folders com histórias para as crianças e carros de som que veiculam mensagens para as áreas mais afastadas com informações sobre sintomas e formas de prevenção da doença".
GAB: E
O Brasil se enquadra obviamente nessa descrição. Apesar do reconhecimento da prioridade do tema – desde 2016 se desenha e trabalha para aprovar um novo marco legal para o saneamento – os avanços tardam. Mas a crise não. E nos pega despreparados.
Gabarito: D

Apesar do reconhecimento da prioridade do tema – desde 2016 se desenha e trabalha para aprovar um novo marco legal para o saneamento – os avanços tardam. Mas a crise não. E nos pega despreparados. (...)

Apesar de vivermos em uma era digital, o que facilita a disseminação de informações, muitos ainda carecem de acesso à internet. (...)

Com esses trechos é possível inferir que as medidas são insuficientes, principalmente pelo fato de utilizarem conjunções concessivas, que apesar de possuírem sentido semelhante as conjunções adversativas, não impedem que a ação proposta na oração ocorra.
Muitas pessoas erram questões e tem dificuldade em interpretação de texto devido a não analisar o contexto, a questão está bem clara no texto e diz:os avanços tardam. Mas a crise não, avanços ainda considerados insuficientes. é só lembrar daquela brincadeira sem fio isso retrata interpretação uns ler e ouvi erroneamente.
Menos despesas com saúde e menor efetividade dos gastos produziram um quadro conhecido de sucateamento do sistema de saúde, menor volume de leitos hospitalares, escassez de médicos e – não menos importante – menor acesso a água, saneamento e higiene – em inglês, WASH (water, sanitation and hygiene). O Brasil se enquadra obviamente nessa descrição. Apesar do reconhecimento da prioridade do tema – desde 2016 se desenha e trabalha para aprovar um novo marco legal para o saneamento – os avanços tardam. Mas a crise não. E nos pega despreparados.
Essa banca é mamão com açúcar kkk
Não seja um café com leite nos concursos. Estude redação! cerca de 10% dos aprovados na prova objetiva são ELIMIDADOS na redação.
Por isso, deixo aqui minha indicação do Projeto Desesperados, ele mudou meu jogo. O curso é completo com temas, esqueleto, redações prontas, resumos em áudio, entre outras vantagens.

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– desde 2016 se desenha e trabalha para aprovar um novo marco legal para o saneamento – os avanços tardam. Mas a crise não. E nos pega despreparados.

Letra D
QUESTOES PPMG
eu nem li o texto,acertei pq as coisas sempre serao pessimista em relaçao ao Brasil
Apesar de vivermos em uma era digital, o que facilita a disseminação de informações, muitos ainda carecem de acesso à internet.
Como toda matéria que envolve beneficiar o povo brasileiro. Lenta e sem perspectiva
GABARITO LETRA "D"
Texto (L. 08 a 10): [...] O Brasil se enquadra obviamente nessa descrição. Apesar do reconhecimento da prioridade do tema – desde 2016 se desenha e trabalha para aprovar um novo marco legal para o saneamento – os avanços tardam. Mas a crise não. E nos pega despreparados.
"A persistência é o caminho do êxito". -Chaplin
se essa questão fosse do cespe estaria errada......
.
D)AVANÇOS AINDA CONSIDERADOS INSUFICIENTES.....

apesar do reconhecimento da prioridade do tema – desde 2016 se desenha e trabalha para aprovar um novo marco legal para o saneamento – os avanços tardam. Mas a crise não. E nos pega despreparados.

exemplo: os avanços tardaram ou ATRASARAM.....
isso é o mesmo que INSUFICIENTES????

INSUFICIENTES=POUCOS
TARDOU= ATRASOU
acho bem diferentes os sentidos!!
O enunciado parece pedir uma proposta de solução, não do motivo pelo qual é preciso o novo marco(...) .

ID

5300044

Banca

SELECON

Órgão

EMGEPRON

Ano

2021

Provas

Disciplina

Português

Assuntos

Crase

Texto (para a questão)

Água e saneamento na pandemia da COVID-19

Joisa Dutra e Juliana Smiderle

(Adaptado de: ceri.fgv.br/)

Reescrevendo o trecho “menor acesso a água, saneamento e higiene”, o emprego do acento indicativo de crase é obrigatório em:

Alternativas

menor acesso à direitos básicos

menor acesso à seu espaço próprio

menor acesso à ato de resistência

menor acesso à indicação legal

Comentários

Gabarito D

Acesso A (preposição). A (artigo) Indicação.
GABARITO: D
Primeiro: Quem tem acesso, tem acesso A alguma coisa. Veja que o termo pediu a preposição "A". Nas alternativas, devemos achar um termo em que há a presença do artigo "a" e que, por isso, obrigatoriamente, causa a crase.

a) menor acesso à direitos básicos → Errado. A crase em nomes masculinos (os direitos) é proibida.

b) menor acesso à seu espaço próprio → Errado. A crase está incorreta porque o termo é um pronome possessivo masculino (seu). Se fosse feminino (sua), seria um caso facultativo de crase.
- Casos facultativos: ATÉ SUA MARIA
1. após a palavra "até";
2. após os pronomes possessivos femininos no singular; e
3. após nomes próprios femininos
Detalhe: No ponto 2, a crase só será facultativa se o verbo estiver no singular. Se estiver no plural, será obrigatória. Guarde bem isso, pois já caiu: Q935900 (CESPE - MPE/PI - Técnico Administrativo - 2018)

c) menor acesso à ato de resistência → Errado. Mesmo motivo da "a". (os atos de resistência)

d) menor acesso à indicação legal → Correto. Quem tem acesso, tem acesso A + A indicação → tem acesso À indicação
- Macete: Substitua por palavra masculina. Se aparecer ao, haverá crase na palavra feminina: "menor acesso ao cinema" → "Menor acesso À indicação" (nunca se esqueça dos casos proibidos e facultativos).
Espero ter ajudado.
Bons estudos! :)
Nem sequer há necessidade de você analisar detidamente as alternativas levando em conta a regência. Recorde-se de que a crase somente ocorrerá, via de regra, diante de palavras femininas. Ora, "direitos", "seu" e "ato" são palavras masculinas, de modo que se faz impossível marcar o fenômeno crásico.

Letra D
MACETE, coloque para no lugar da crase.. ex: menor acesso PARA A direitos básicos(errado, não fez sentido) menor acesso PARA A espaço próprio(errado, não fez sentido) menor acesso PARA A ato de resistência.(errado, não fez sentido) menor acesso PARA A indicação legal.(essa foi a única que fez sentido, portanto, gabarito correto)
SUBSTITUÍ A PALAVRA MASCULINA ( ATO ) POR (AO ATO) E ACHEI QUE FAZIA SENTIDO, MAS ERREI.
ESSES BISUS ÁS VEZES ME CONFUNDEM .
A questão é sobre o uso da crase. Temos que informar qual assertiva possui acento indicador de crase corretamente. Vejamos:
O trecho “menor acesso a água, saneamento e higiene” há a crase , porque “acesso” rege a preposição A e “água” aceita o substantivo A, dessa forma, juntam-se ambas as vogais idênticas ( A + A = À). Sabendo disso, iremos analisar cada assertiva e ver qual que fazendo as substituições ainda permanece a crase. Analisemos:
a) Incorreta.
“menor acesso à direitos básicos”
Não há crase em vogal singular antes de palavra no plural e nem antes de masculino.
b) Incorreta.
“menor acesso à seu espaço próprio”
Não há crase antes de masculino.
c) Incorreta.
“menor acesso à ato de resistência”
Não há crase antes de masculino.
d) Correta.
“menor acesso à indicação legal”
A troca foi feita por outra palavra feminina que aceita o artigo A.
Gabarito do monitor: D
Observei o comentário do colega que usou o macete e errou.
Galera, vale lembrar que pra usar os tais macetes antes se deve observar e lembrar principalmente dos casos proibidos, como: PALAVRAS MASCULINAS, PRONOMES SE NÃO FOREM OS FEMINITOS POSSESSIVOS, VERBOS...
Daí então fazer uso dos macetes, na questão nem foi de fato preciso, pois se tratava de todas palavras masculinas, questão dada. Porém os macetes são bem vindos em outras questões mais difíceis, segue umas dicas mais usadas:
- Trocar a palavra feminina por masculina e ver se encaixa o "ao";
- Tentar encaixar o "para a", se couber leva crase, se couber apenas "para" não leva;
- Em lugares tentar trocar - se você vai "a" e volta "da" recebe crase, se você vai "a" e volta "de" crase pra que?
Ex.:
Fui à Alemanha - Voltei da Alemanha / Fui a São Paulo - Voltei de são Paulo.
- Seguindo com as dicas, tentar lembrar da regência ajuda bastante e outras coisas como - Antes de lugares, como: terra e casa só levará crase se estiver especificado, ex.: vou à casa da minha mãe / vou à terra natal de minha família.
- Pronomes femininos são facultativos;
Há muitas outras dicas, aconselho os vídeos da professora Pamba no youtube, qualquer erro é só me falar.
Bons estudos
LETRA D

a, b, c palavras masculinas n se usa crase!
GAB: D

PRINCIPAIS CASOS PROIBIDOS DE CRASE:
1- crase antes de verbos
2- crase antes de palavras no plural
3- crase antes de palavras masculinas
4- crase antes de pronomes (apenas alguns admitem)
5- crase antes de objeto direto (que não pede preposição)
________________________________________________________
PRINCIPAIS CASOS OBRIGATÓRIOS DE CRASE:
1- crase antes de locuções adverbiais femininas (às escuras, às claras, à noite, às avessas)
2- crase antes de terra e casa QUANDO definidas (casa da minha mãe, casa amarela, casa de praia; terra de seus pais, terra das carambolas, terra da avó)
3- crase antes de hora.
4- crase antes de objetos indiretos (quando a palavra a seguir permitir)
_______________________________________________________
CASOS FACULTATIVOS DE CRASE
- Diante de nomes próprios femininos:
Entreguei o cartão a Paula.
Entreguei o cartão à Paula.
- Diante de pronome possessivo feminino:
Cedi o lugar a minha avó.
Cedi o lugar à minha avó.
ATENÇÃO: Quando o pronome possessivo for substantivo ( ou seja, aquele que substitui um substantivo) a crase é obrigatória! Ex: enviaram uma encomenda a (à) nossa residência, não à sua.
- Depois da preposição até:
Fui até a praia.
Fui até à praia.
Gab D

Casos Proibidos de Crase:

--> Antes de palavras masculinas
--> Antes de verbo
--> Antes de Plural ( ter que ser às)
--> Antes de palavras repetidas

Facultativa: Antes de pronome possessivo.
A questão é sobre o uso da crase. Temos que informar qual assertiva possui acento indicador de crase corretamente. Vejamos:
O trecho “menor acesso a água, saneamento e higiene” há a crase , porque “acesso” rege a preposição A e “água” aceita o substantivo A, dessa forma, juntam-se ambas as vogais idênticas ( A + A = À). Sabendo disso, iremos analisar cada assertiva e ver qual que fazendo as substituições ainda permanece a crase. Analisemos:
a) Incorreta.
“menor acesso à direitos básicos”
Não há crase em vogal singular antes de palavra no plural e nem antes de masculino.
b) Incorreta.
“menor acesso à seu espaço próprio”
Não há crase antes de masculino.
c) Incorreta.
“menor acesso à ato de resistência”
Não há crase antes de masculino.
d) Correta.
“menor acesso à indicação legal”
A troca foi feita por outra palavra feminina que aceita o artigo A.
Gabarito do monitor: D
a) Incorreta.
“menor acesso à direitos básicos”
Não há crase em vogal singular antes de palavra no plural e nem antes de masculino.
b) Incorreta.
“menor acesso à seu espaço próprio”
Não há crase antes de masculino.
c) Incorreta.
“menor acesso à ato de resistência”
Não há crase antes de masculino.
d) Correta.
“menor acesso à indicação legal”
A troca foi feita por outra palavra feminina que aceita o artigo A.
Não desista, uma hora chega, você vai calar à boca de muita gente ainda. porem isso só depende de você, só você que pode mudar esse jogo!!!
Oie Galera, Segue Aqui minhas Sugestões de Redações Prontas gratuitas com Esqueletos Prontos . Redações Especificas para Banca SELECON concurso (Polícia Penal Minas Gerais ). Assista e saia na frente da concorrência com Esses 5 Temas que são Prováveis de Cair na Sua Prova.
Aula 01(Impactos da Covid-19 no Sistema Prisional)
https://www.youtube.com/watch?v=8ZGQQXa7-BA
Aula 02 (Papel das Penas Alternativas)
https://www.youtube.com/watch?v=PC7rOyEXx6M
Aula 03 (Remição de pena pela leitura)
https://www.youtube.com/watch?v=AnKJttc1uhA
Aula 04 (LGBT e o Sistema Prisional)
https://www.youtube.com/watch?v=iAj5e-Qpc4I
Aula 05 (Realidade Feminina nos presídios)
https://www.youtube.com/watch?v=12VYtiAjAoU

ID

5300047

Banca

SELECON

Órgão

EMGEPRON

Ano

2021

Provas

Disciplina

Português

Assuntos

Texto (para a questão)

Água e saneamento na pandemia da COVID-19

Joisa Dutra e Juliana Smiderle

(Adaptado de: ceri.fgv.br/)

“Apesar de vivermos em uma era digital, o que facilita a disseminação de informações, muitos ainda carecem de acesso à internet” (4º parágrafo).

A expressão que introduz a frase tem o valor de:

Alternativas

concessão

condição

proporção

consequência

Comentários

GABARITO: A

“Apesar de vivermos em uma era digital, o que facilita a disseminação de informações, muitos ainda carecem de acesso à internet”. A expressão que introduz a frase tem o valor de concessão"
➥ Pessoal, aqui temos uma oração subordinada concessiva. Elas exprimem contrariedade, ressalva, oposição a uma ideia sem invalidá-la. Embora não queira, elas concedem, permitem algo. Exemplos:
1. "Embora eu não goste desse sabor, comprarei para te agradar" → Apesar de eu não gostar desse sabor, comprarei para te agradar.
2. "Apesar de fazer muita força, o vovô foi passado para trás" → Ele não queria ser passado para trás: Fez muita força, mas não conseguiu rsrs
Outras concessivas: malgrado, conquanto (cai bastante), ainda que, em que pese, se bem que, posto que, dado que etc

Espero ter ajudado.
Bons estudos! :)
Conjunção concessiva (apesar de)

Introduziu uma oração que expressa ideia contrária (...era digital...) à da principal ("...carecem de acesso à internet"), sem impedir a sua "realização" (por isso concessiva).
DECOREM AS CONJUNÇÕES - Válido para todas as provas, pois sempre cai.
Algumas conjunções concessivas:
Conquanto, malgrado, em que pese, se bem que, ainda que, embora, apesar de que, mesmo que etc.
A questão exige conhecimento sobre conjunções e quer saber qual classificação da que inicia o período abaixo. Vejamos:
“Apesar de vivermos em uma era digital, o que facilita a disseminação de informações, muitos ainda carecem de acesso à internet”
a) Correta.
As conjunções o locuções de concessão exprimem uma oposição e uma ressalva e são elas: embora, conquanto, que, ainda que, mesmo que, ainda quando, quando, posto que, por mais que, por muito que, por menos que, se bem que, em que (pese), nem que, apesar de, dado que, sem que(= embora não).
b) Incorreta.
Para ter sentido de condição, deveria iniciar com uma conjunção ou locução condicional: se, caso, contanto que, salvo se, a menos que, a não ser que, etc.
Ex: Se eu jogar, você vencerá.
c) Incorreta.
Para ter sentido de proporção, deveria iniciar com uma conjunção ou locução conjuntiva: à proporção que à medida que ao passo que, etc.
Ex: Faço comida à medida que os clientes chegam.
d) Incorreta.
Para ter sentido de consequência, deveria iniciar com uma conjunção ou locução conjuntiva: (precedido dos advérbios de intensidade tal, tão, tanto, tamanho), de forma que, de modo que, etc.
Ex: Dormi tanto hoje que estou sem olheiras.
Gabarito do monitor: A
Conectivos concessivos: Conquanto, ainda que, apesar de que, a despeito de, EMBORA, não obstante, Malgrado, se bem que, posto que, mesmo assim, mesmo que, por mais que...
“Apesar de vivermos em uma era digital, o que facilita a disseminação de informações, muitos ainda carecem de acesso à internet” (4º parágrafo). A expressão que introduz a frase tem o valor de: concessão

Concessivas: Expressam ideias de que algo que se esperava que acontecesse, contrariamente às expectativas, não acontece. São elas: embora, conquanto, ainda que, se bem que, mesmo que, apesar de que, etc.

Gabarito: A

Fonte: Prof. Carlos Zambeli
Apesar de = concessão
Apesar de = Oração subordinada Concessiva.

emobora - apesar - mesmo que - ainda assim. (malgrado e conquanto)

Ideia de ressalva, onde a ideia nao é contrariada cem por cento.
Apesar de = Oração subordinada Concessiva.

emobora - apesar - mesmo que - ainda assim. (malgrado e conquanto)

Ideia de ressalva, onde a ideia nao é contrariada cem por cento.

apenas fixando uma coisa .

conquanto = oração subordinada concessiva....

por consequinte = oracao subordinada conclusiva.
Resumindo: quem for fazer prova da banca SELECON e não estudar conjunções não terá sucesso!

ID

5300050

Banca

SELECON

Órgão

EMGEPRON

Ano

2021

Provas

Disciplina

Português

Assuntos

Funções morfossintáticas da palavra COMO

Texto (para a questão)

Água e saneamento na pandemia da COVID-19

Joisa Dutra e Juliana Smiderle

(Adaptado de: ceri.fgv.br/)

“Nesse cenário de pandemia, fica ainda mais evidente como o setor WASH é de extrema importância para toda a população” (3º parágrafo).

A palavra “como” tem valor de:

Alternativas

causa

modo

comparação

conformidade

Comentários

Tô na duvida
"...o MODO( advérbio) como o setor WASH ..."
resposta correta: B modo
Gabarito: B
“Nesse cenário de pandemia, fica ainda mais evidente como (o modo pelo qual) o setor WASH é de extrema importância para toda a população”
O (MODO) como... faz mais sentindo quando acrescentado no texto.
Classificações do vocábulo COMO:

1) Substantivo:
O como tem sete classificações morfológicas diferentes.

2) Advérbio:
O trabalho não está como o diretor deseja (Modo)
Como está limpo o quarto! (Intensidade)

3) Proposição acidental:
Ele atua como zagueiro (Na condição de; na qualidade de)

4) Interjeição:
Como!?

5) Verbo:
Eu como muito.

6) Pronome relativo:
A maneira como ela realizou a tarefa surpreendeu-nos (substitui o termo "maneira")

7) Conjunção coordenativa ou subordinativa:
Tanto estudo, como trabalho (aditiva - equivalente a "também")
Como estivesse recuperado, decidiu proceder à cerimônia.(causal - equivalente a "porque")
Ninguém o conhece tão bem como eu (comparativa - equivalente a "quanto")
Como a chamada era feita, os alunos iam se alinhando (conformativa - equivalente a "conforme")

Fonte: A Gramática Para Concursos Públicos - Fernando Pestana.
Mais alguém aí marcou conformidade?
A questão quer saber qual o significado estabelece a palavra "como" na frase abaixo. Vejamos:

“Nesse cenário de pandemia, fica ainda mais evidente como o setor WASH é de extrema importância para toda a população”
a) Incorreta.
“Nesse cenário de pandemia, fica ainda mais evidente ( a causa pela qual) o setor WASH é de extrema importância para toda a população” (3º parágrafo)
b) Correta.
“Nesse cenário de pandemia, fica ainda mais evidente (o modo que ou a maneira que) o setor WASH é de extrema importância para toda a população” (3º parágrafo)
c) Incorreta.
“Nesse cenário de pandemia, fica ainda mais evidente (igual) o setor WASH é de extrema importância para toda a população” (3º parágrafo)
d) Incorreta.
“Nesse cenário de pandemia, fica ainda mais evidente (segundo qual) o setor WASH é de extrema importância para toda a população” (3º parágrafo).
Feitas as substituições, somente a assertiva "A", ficou com algum sentido plausível, pois o cenário de pandemia deixou mais claro o modo que o setor se faz importante.
Gabarito do monitor: B
estranho!
Nunca pensei que iria falar isso: CESPE estou com saudade.
Pra mim a opção A continua sendo a correta.
Cara,, a meu ver isso está mais para explicação:

fica ainda mais evidente como (porque) o setor WASH é de extrema importância....
“Nesse cenário de pandemia, fica ainda mais evidente (o motivo que) o setor WASH é de extrema importância para toda a população”
Dica de ouro: para saber se é de modo, substitua COMO por "JEITO"
Estou vendo uma causa e consequência.
Isso aí n tem gabarito não
Fiquei na duvida. Mas está certo Porque o Wash aí são modos de lidar com a higiene e tal... são tecnicas. Nao li o texto e tomei tinta.
“Nesse cenário de pandemia, fica ainda mais evidente como (a forma como) o setor WASH é de extrema importância para toda a população”
PPMG/2022. A vitória está chegando!!

ID

5300053

Banca

SELECON

Órgão

EMGEPRON

Ano

2021

Provas

Disciplina

Português

Assuntos

Texto (para a questão)

Água e saneamento na pandemia da COVID-19

Joisa Dutra e Juliana Smiderle

(Adaptado de: ceri.fgv.br/)

Uma oração encontra-se na voz passiva em:

Alternativas

“O enfrentamento da crise do Covid-19 impõe desafios sem precedentes”

“Os governos têm sido obrigados a tomar decisões”

“os choques de oferta e de demanda produzidos pelas medidas de distanciamento social e isolamento exigem respostas rápidas”

“Em consequência, as respostas podem ser mais lentas”

Comentários

•Voz Passiva Analítica → sujeito paciente + locução verbal + agente da passiva ( facultativo )
Gab. B
GABARITO: letra b)

A VOZ PASSIVA ANALÍTICA é a forma com o auxílio dos verbos "ser", "estar", "ficar" etc, seguidos do particípio do verbo principal.
Exemplos: O animal foi morto pelo caçador armado.
Seus carros haviam sido vendidos por ele.
Gabarito B
Voz passiva analítica
Temos voz passiva analítica quando encontramos o verbo ser seguido de particípio.
“Os governos têm sido obrigados a tomar decisões”

Voz passiva sintética
Quando temos a partícula se como sujeito paciente. Ocorre quando o verbo é transitivo direto ou transitivo direto/indireto.
Obrigou-se o governo a tomar decisões.
Quem obriga obriga alguém a algo.
É relevante que saiba:

→ Não existe voz passiva, quer seja sintética, quer seja analítica, com verbos intransitivos ou copulativos (de ligação), apenas com os transitivos diretos, transitivos diretos e indiretos e, excepcionalmente, com os transitivos indiretos;

→ O agente da passiva não se constitui termo imprescindível. Ele pode ser desprezado;

→ Em geral, a voz passiva se formará com o verbo auxiliar "ser" e "estar" (podem ser outros) seguido de algum particípio.

a) “O enfrentamento da crise do Covid-19 impõe desafios sem precedentes”
Incorreto. Há voz ativa: o sujeito da ação verbal a pratica;

b) “Os governos têm sido obrigados a tomar decisões”
Correto. Observe que a voz passiva analítica não é necessariamente formada pelo verbo "ser" seguida de um particípio e um agente da passiva — este último, reitera-se, pode ser descartado. Em que pese a inexistência de agente da passiva, está-se diante de uma voz passiva analítica. Atente para isso. Na estrutura acima, há o verbo auxiliar "ter" seguido do particípio "sido";

c) “os choques de oferta e de demanda produzidos pelas medidas de distanciamento social e isolamento exigem respostas rápidas”
Incorreto. Mesmo caso da alternativa A. Há voz ativa: o sujeito pratica a ação verbal;

d) “Em consequência, as respostas podem ser mais lentas”
Incorreto. Não existe voz verbal, porquanto o verbo principal (ser) é copulativo ou de ligação.

Letra B
Gab B

Voz Passiva Analítica: Verbo ser/ Estar/ Ficar + Particípio

Voz Passiva Sintética: Verbo na 3° pessoa + Pronome apassivador Se
Só é voz passiva se tiver locução verbal ou partícula apassivadora (se) simples assim !
da COVID e não do COVID!
A questão quer saber qual assertiva possui voz passiva. Vejamos:
Na língua portuguesa, temos as seguintes vozes verbais: passiva, ativa, reflexiva e recíproca.
Voz ativa⇢ sujeito faz ação. Ex: João comeu o bolo.
Voz passiva⇢ sujeito sofre ação, podemos passar para voz analítica que é composta por verbo ser/estar/ficar + particípio. Ex: o bolo foi comido por João.
Voz reflexiva⇢ sujeito faz e sofre a ação ao mesmo tempo. Ex: João esfaqueou-se (João esfaqueou a si mesmo.)
Voz recíproca⇢ vários sujeitos cometendo ações reflexas um contra o outro. Ex: João e Maria se beijam.
Dito isso, iremos procurar nas assertivas a voz verbal que é passiva, ou seja, que há um sujeito sofrendo ação. Analisemos:
a) Incorreta.
“O enfrentamento da crise do Covid-19 impõe desafios sem precedentes”
O sujeito é a parte sublinhada e está praticando ação e não sofrendo.
b) Correta.
“Os governos têm sido obrigados a tomar decisões”
A parte sublinhada é o sujeito que está sofrendo a ação de ter sido obrigado a tomar decisões. Notem também que há uma locução verbal formada por mais de um verbo, sendo que o principal está no particípio, isto é, terminado em "do" e o auxiliar formado por "ter", essas são característica da voz passiva analítica.
c) Incorreta.
“os choques de oferta e de demanda produzidos pelas medidas de distanciamento social e isolamento exigem respostas rápidas”
A parte sublinhada é o sujeito e pratica ação de exigir respostas rápidas.
d) Incorreta.
“Em consequência, as respostas podem ser mais lentas”
A parte sublinhada é o sujeito e não há ação, pois o verbo é de ligação, ou seja, emite somente estado.
Gabarito do monitor: B
Há dois tipos de voz passiva - a analítica, formada pelos auxiliares SER, ESTAR e FICAR acompanhados de verbo principal no particípio; e a sintética ou pronominal, formada de verbo VTD ou VTDI acompanhado do SE partícula apassivadora.

Na letra B, temos o auxiliar SER (sido) acompanhando o verbo principal OBRIGAR no particípio (obrigados), o que configura a voz passiva do tipo analítica.
Voz passiva: sujeito sofre ação verbal > "A prova foi corrigida pelo professor."
Voz ativa: sujeito pratica ação verbal > "O professor corrigiu a prova."
VOZ PASSIVA
- 1- ANALÍTICA ----> ser/estar + Particípio
- - EX: Foi aprovADO
- 2- SINTÉTICA ----> VTD / VTDI + PA
- - EX: Aprovou-se
- - CUIDADO, NÃO PODE!! --> VI / VTI / VL
Vende-SE vendIDO e vendADO
Se tiver -se, ado(a), ou ido(a) É VOZ PASSIVA.

Passa quem sabe o que cai, não necessariamente quem sabe tudo! VALORIZE seu tempo, ele é escasso!

"Ensinar é a melhor forma de aprender". Método R. Feynman.
Letra B.
Verbo auxiliar + particípio. Logo, "tem sido".
Questão espinhosa. Outras bancas poderiam considerar a letra "c" por entenderem que há um "foram" implícito antes de "produzidos". De qualquer forma, vamos de feijão com arroz. Sem "sofrência".
passa quem acerta mais e nao quem sabe mais
fácil ...
lembre-se que voz passiva analítica tem verbo - ser/ estar/ ficar + particípio,
além também que ele sofre a ação
PPMG/2022. A vitória está chegando!!

ID

5300056

Banca

SELECON

Órgão

EMGEPRON

Ano

2021

Provas

Disciplina

Português

Assuntos

Texto (para a questão)

Água e saneamento na pandemia da COVID-19

Joisa Dutra e Juliana Smiderle

(Adaptado de: ceri.fgv.br/)

A palavra “países” é acentuada pelo mesmo motivo de:

Alternativas

além

vírus

saúde

médicos

Comentários

Gabarito C

Pa-í-ses / sa-ú-de

Ambas são hiatos.

A) é oxítona
B) é paroxítona
D) é proparoxítona
A) a-lém: oxítona;
B) ví-rus: paroxítona;
D) mé-di-cos: proparoxítona.
GABARITO C: SÃO HIATOS!
Gab C

regra do hiato!
GABARITO: letra C

Regra do HIATO: acentuam-se as vogais I e U quando forem a segunda vogal.
A questão quer saber qual assertiva possui a palavra que é acentuada pela mesma regra de "países". Vejamos:
Países⇢ acentuada por ser um hiato que fica sozinho na sílaba "í" (hiato ocorre quando duas vogais se separam na sílaba).
a) Incorreta.
Além⇢ acentuada por ter a última sílaba mais forte e terminar com "EM", ou seja, entra na regra das oxítona terminada com "EM".
b) Incorreta.
Vírus⇢ acentuada por ter a penúltima sílaba mais forte e terminar em "US", ou seja, entra na regra da paroxítona terminada "US".
c) Correta.
Saúde⇢ acentuada por ser um hiato que fica sozinho na sílaba "ú" (hiato ocorre quando duas vogais se separam na sílaba). São acentuados tantos os hiatos formados por "í" ou "ú".
d) Incorreta.
Médicos⇢ acentuada por ter a antepenúltima sílaba mais forte, ou seja, entra na regra das proparoxítonas, pois todas são acentuadas.
Gabarito do monitor: C
Gabarito: C

A palavra pa-í-ses é acentuada conforme a regra dos hiatos: devem ser acentuados o I e o U tônicos, em hiato com vogal ou ditongo anterior, formando sílaba sozinhos ou acompanhados de "s".
Vamos às alternativas:
a) a-lém: acentuada pela regra das oxítonas. São acentuadas as oxítonas terminadas em A, E, O, EM, ENS.
b) ví-rus: acentuada pela regra das oxítonas. Todas as paroxítonas são acentuadas, exceto as terminadas em A, E, O, EM, ENS.
c) sa-ú-de: acentuada pela regra dos hiatos. Devem ser acentuados o I e o U tônicos, em hiato com vogal anterior, formando sílaba sozinhos.
d) mé-di-cos: acentuada pela regra das proparoxítonas. Todas as proparoxítonas são acentuadas.

Portanto, a palavra “países” é acentuada pelo mesmo motivo da palavra "saúde". Gabarito: C
Rumo a PPMG !
GAB: C

Hiatos!
As palavras "países" e "saúde" são acentuadas devido à regra do hiato - acentuam-se o I e U tônicos que formam hiato com vogal anterior, quando sozinhos formando sílaba ou acompanhados de S, desde que não haja NH na sílaba seguinte.
GABARITO : C

Acentuam-se o "i" e "u" tônicos quando formam hiato com a vogal anterior, estando eles sozinhos na sílaba ou acompanhados apenas de "s", desde que não sejam seguidos por "-nh".
Exemplos:
- sa - í - da e - go - ís -mo sa - ú - de
Não se acentuam, portanto, hiatos como os das palavras:
- ju - iz ra - iz ru - im ca - ir
Razão: -i ou -u não estão sozinhos nem acompanhados de -s na sílaba.

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Gab C

Países = Hiato

Saúde = Hiato
Como é bom fechar uma prova de português, faz tempo que eu não conseguia isso no diabo do cespe.
Acentuam-se os hiatos tônicos I e U, sozinhos ou seguidos de S.
PA Í SES HIATO
SA Ú DE HIATO

ENCONTRO DE VOGAIS PORÉM SE SEPARAM
Lembre-se :)
- Oxítona terminada em "A, E, O, EM + PLURAL" é acentuada;
- Toda Paroxítona não terminadas em "A, E, O, EM + PLURAL" é acentuada;
- Toda 'PAROXÍTONA' é acentuada.
- Hiatos com "I ou U + PLURAL" é acentuado;
- Monossílabo terminada em "A, E, O + PLURAL" é acentuada;
PS: MOTIVO DO ACENTO : A LETRA ( I ) É A (SEGUNDA VOGAL DO HIATO)
REGRA DO HIATO: PA-Í-SES SA-Ú-DE
comemtario do artur tem um erro. vírus- paroxitona trrminada em Us, um, uns
Que venham questões assim na PPMG.
pa-í-ses.

a) a lém = oxitona terminadas em/ens sao acentuadas.
b)ví-rus paroxitona terminada em U
c)sa-u-de = regra do I ou U tonico seguido de hiato. correta.
d)mé-di-cos = proparoxitonas
Gabarito: C

Países⇢ acentuada por ser um hiato que fica sozinho na sílaba "í" (hiato ocorre quando duas vogais se separam na sílaba).
a) Incorreta.
Além⇢ acentuada por ter a última sílaba mais forte e terminar com "EM", ou seja, entra na regra das oxítona terminada com "EM".
b) Incorreta.
Vírus⇢ acentuada por ter a penúltima sílaba mais forte e terminar em "US", ou seja, entra na regra da paroxítona terminada "US".
c) Correta.
Saúde⇢ acentuada por ser um hiato que fica sozinho na sílaba "ú" (hiato ocorre quando duas vogais se separam na sílaba). São acentuados tantos os hiatos formados por "í" ou "ú".
d) Incorreta.
Médicos⇢ acentuada por ter a antepenúltima sílaba mais forte, ou seja, entra na regra das proparoxítonas, pois todas são acentuadas.
O Famoso HIATO!

LETRAS (U, I) SEGUIDAS OU NÃO DE S.

LEMBRANDO QUE APÓS O HIATO SE TIVER *NH* NÃO PODE TER ACENTO.
Saúde = hiato
Ambos se separam na separação vocálica
Gabarito C
Pa-í-ses / sa-ú-de
Ambas são hiatos.

c) sa-ú-de: acentuada pela regra dos hiatos. Devem ser acentuados o I e o U tônicos, em hiato com vogal anterior, formando sílaba sozinhos.
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preço: 20 reais

ID

5300065

Banca

SELECON

Órgão

EMGEPRON

Ano

2021

Provas

Disciplina

Matemática

Assuntos

Admita que 3 municípios, A, B e C, tenham respectivamente 24000, 33000 e 27000 habitantes e que 42000 doses de uma vacina foram distribuídas para esses três municípios de forma diretamente proporcional ao número de habitantes. Se o município B recebeu um total de n doses, a soma dos algarismos de n é igual a:

Alternativas

Comentários

Fiz dessa forma:

A= 24000
B=33000
C=27000

A+B+C
24000+33000+27000=84000

divide total de vacinas distribuída (42000) pela a soma das vacinas (84000), para que se possa achar a constante de proporcionalidade.

42000/84000= 0.5

achando a constante (0.5), agora, só multiplicar pela quantidade de habitantes do município B.

33000 * 0.5 = 16500

16500 essas foram a quantidade de doses distribuídas no município B

A questão pede a soma dos algarismos de 16500

1+6+5+0+0=12
gab:d
erros só avisar.
Primeiro é achar a constante

24000 + 33000 + 27000 = 42000

84000K = 42000

K = 42000 / 84000

K = 0,5

Após achar a constante (k=0,5), deve-se descobrir o número de vacinas que cada município recebeu.

A) 24000 * 0,5 = 12000

B) 33000 * 0,5 = 16500

C) 27000 * 0,5 = 13500

O enunciado pede o número de algarismos das doses do município B, então 1+6+5+0+0 = 12

Gab: Letra B

Bons Estudos!
GABARITO - D
Admita que 3 municípios, A, B e C, tenham respectivamente 24000, 33000 e 27000 habitantes e que 42000 doses de uma vacina foram distribuídas para esses três municípios de forma diretamente proporcional ao número de habitantes. Se o município B recebeu um total de n doses, a soma dos algarismos de n é igual a:
A 3.     A=24000 simplifica por 1000 =24     24k+33k+27k=42000k           500x24=12000
B 6.     B=33000 simplifica por 1000 =33     84k=42000k                           500x33=16500
C 9.     C=27000 simplifica por 1000 =27     k=500                                     500x27=13500
D 12.                             Logo, a soma dos algarismos de “B” é 12 (1+6+5+0).

Observação!

Eu chamei de "k", mas trata-se de uma simples continha de expressão numerica. ou seja, você pode chamar de qualquer letra para facilitar, ou se for mais avançado nem coloca letra nenhuma e vai pra vitória.

Outra dica, essa é diretamente proporcional (mais fácil), mas há também a inversamente proporcional (exige um pouco mais), portanto, é bom saber as duas formas.

No final das contas a inversamente proporcional vai te resultar na mesma continha acima, porém deve-se converter a inversa para direta antes de resolver a questão, ou seja, só se resolve a inversa passando-a para direta (Pulo do gato).
1 Questão de direito da banca selecon- mais de 20.000 resoluções
1 questão de matemática - 600 resoluções
ai depois neguinho chora pq ficou fora das vagas por 2 pontos.
Forma fácil que achei!
Resolvi assim:

1º - 24 + 33 + 27= 84
2º - 84/42= 2
3º - 2*33= 66
4º - 6+6= 12 Gabarito D

Prevaleceremos!

ID

5300068

Banca

SELECON

Órgão

EMGEPRON

Ano

2021

Provas

Disciplina

Matemática

Assuntos

Uma mercadoria que custava x reais sofre um aumento de 20% e passa a custar um novo valor. Se um desconto de 20% recair sobre esse novo valor, o custo final passará a ser, em reais, igual a:

Alternativas

0,8x

0,96x

1,2x

Comentários

melhor forma de fazer esse tipo de questão é atribuir um valor, nesse caso o 100, por ser mais fácil de fazer continha.

custava 100
aumentou 20%
passou 120
teve um desconto de 20% sobre 120
lembrando que: 20% = 20/100 =0,2
0,2*120=24
teve um desconto de 24 sobre 120, portanto:

120-24=96

96 é 0,96 de x que era quanto custava no inicio, que atribui 100.

gab: c

erros só avisar
1, 2 × 0,9 = 0, 98
GAB: C

Seguinte: Como não deu o valor de x sempre vou pô-lo como "100 "
Aumentou 20% então ficará : 120%
diminuiu 20% dos 120%
sei que 10% de 120 é 12 agora é só multiplicá-lo por 12x2 = 24
diminuiu 24 dos 120

120 - 24 = 96

(Bizu do Rodrigão Concursos)
valor inicial "x"
aumento de 20% = 1,2x
desconto de 20% = 1,2*0,8 = 0,96x
Gabarito C
Quando não aparece valores é sempre bom supor, irei supor que seja 100.
- Aumentou 20% → 100 . 20/100 = 20 | 100 + 20 = 120.
- Diminuiu 20% → 120 . 20/100 = 24 | 120 - 24 = 96.
VF = 100(1+0,2) . (1-0,2)
VF = 100 . 1,2 ,0,8
VF = 0,96
Gabarito: C
Aumentos ou descontos sucessivos:
Aumento de 20% = (1 + 0,2)
Redução de 20% = (1 - 0,2)
Cálculo: (1 + 0,2) x (1 - 0,2) = 1,2 x 0,8 = 0,96
Questão bem simples, basta pegar um valor imaginário, vamos trabalhar com o numero 100, multiplica-o por 100*20/100=20. Que o valor com o ajuste vai para 120,00 reais, depois fala que o valor pode recair em 20%, basta pegar 120*20/100=24, pega o 24 e diminui no valor de 120-24=96.
Nessa questão Trabalhei com fatores de aumento e desconto
seguinte:
Aumento de 20% = 100%+20% = 120% = 1,2
Desconto de 20% = 100% - 20% = 80% = 0,8
Agora é só multiplicar: 1,2 x 0,8= 0,96
0,96 vezes o valor do produto = 0,96x.

Sucesso!
#NÃOAREFORMAADMNISTRATIVA
https://www.youtube.com/watch?v=lydNiImhU2k

Resolução em 4:29.

Estudem!
100-----120
20------x=2400/100= 24 ou seja 120-24=96
Aumento e desconto sucessivo:
(1+/- % ) x ( 1 +/- % )

( 1 + 20% ) x ( 1 - 20% )
( 1 + 0,2 ) x ( 1 - 0,2 )
( 1,2 ) x ( 0,8 )
12x08 ( Após o calculo, realoca a vírgula )

R:0,96

"Seja Forte e Corajoso"

#PMMINAS
#PPMG22

Booooraa!!
120X-24X= 96X
PRF2021
Minha contribuição.

Uma mercadoria que custava x reais sofre um aumento de 20% e passa a custar um novo valor. Se um desconto de 20% recair sobre esse novo valor, o custo final passará a ser, em reais, igual a:

CVM = Conta / Volta uma casa / Multiplica

Conta: +20% -20% = 0%

Volta uma casa: +2% -2%

Multiplica: +2% x -2% = -4%

0% -4% = -4%

100% -4% = 96% = 0,96

Abraço!!!
AUMENTO: 100 + 20 = 120% = 1,2 %
DESCONTO: 100-80= 80% = 0,8 %

LOGO: 1,2 x 0,8 x X = 0,96x
Preciso aprender a marcar o X, não fazer conta, vamos lá:

Se X = 100% do produto e teve aumento de 20%,então o X passou a ser 120%.
Agora preciso dar um desconto de 20% sobre 120%. Quanto é 10% de 120? 12, logo, 12x2 = 24 ( 24 = 20% )

120-24 = (96)
100+20%=120
120x20% >>>>>20% = 20/100
logo, 120x20/100= 24
portanto, 120-20%(24)=96
x=100 + 20% = 120 120 - 20% = 96 reais.
transformando em numero porcentagem 96/100 = 0.96x
valor do produto = x aumento de 20% no valor do produto = 1,2 * x concedendo desconto de 20% = 0,8 * 1,2x = 0,96x Força a todos !
simples demais
100+20%= 120 agora diminui 120-20%= 24
120-24= 96
20% de 100 = 120
20% de 120= 12
12+12= 24
24-120= 96

ID

5300071

Banca

SELECON

Órgão

EMGEPRON

Ano

2021

Provas

Disciplina

Matemática

Assuntos

A média aritmética das idades, em anos, de 5 seguranças é igual a 30. Se um novo segurança de 48 anos for contratado, a média das idades dos 6 seguranças passará a ser de:

Alternativas

31 anos

32 anos

33 anos

34 anos

Comentários

30 = x / 5 ----> x = 150 y = x + 48 / 6 ----> y = 150 + 48 / 6 y = 33
Modo Tradicional
[5(30)+48] / 6 = x
150+48 = 6x
198 = 6x
x = 198/6
x = 33

Modo Ninja:
48 - 30 = 18
18/6 = 3
30 + 3 = 33

O freguês que escolhe...
Volte sempre!
A média das idades é 30 anos para 5 seguranças.
30 x 5 = 150 (é a soma das idades dos 5)
Entrou mais 1 segurança de 48 anos (5 + 1= 6)
150 + 48 = 198 (soma da idade dos 6)
198/ 6 = 33 anos (média de idade dos 6 seguranças)
Idade dos seguranças 30/5 passou a ser 48/6 ou seja quanto aumentou de 30 para 48 , aumentou 18 só dividir 18/6 = 3
aumentar 30 mais 3 anos para cada um.
CORTES DE AULÕES QUE SERVEM PARA CARREIRA DE POLICIAL PENAL. SIM, SÃO AULAS RECICLADAS MAS QUE SAO OTIMAS. SERVE PRA PPMG
- LEGISLAÇÃO ESPECIAL. Penal. ---- LEIS: 10.826; 13.869 (abuso de autoridade)11.343 (lei de drogas) LINK: https://www.youtube.com/watch?v=O6ZvfNGmwSQ
.
- LEI 7.210 (LEP) LINK: https://youtu.be/vBLiPjhGQxk
.
- PNDH-3 (DIREITOS HUMANOS) LINK: https://youtu.be/BR2kXMVdQTM
.
- DIREITO CONSTITUCIONAL PARA PPMG LINK: https://youtu.be/bIhOaILvA2A
.
- PROCESSO PENAL PARA PPMG LINK: https://youtu.be/xSYM5GmnOpo
Faço pela fórmula da média

SV/5=30
SV=5*30
SV=150

150 é o total de 5 seguranças

150+48(idade do que vai entrar)
Divide o total pela nova quantidade de pessoas

198/6=33

GAB C
APMBB
se a media foi 30.
entao dizemos que foi exata facilitou mto
130
230
3 30
4 30
5 30 = 150/5 = 30

+ 48 = entao 198/6 = 33

ID

5300074

Banca

SELECON

Órgão

EMGEPRON

Ano

2021

Provas

Disciplina

Noções de Informática

Assuntos

As distribuições Linux oferecem aos usuários a possibilidade de interagir com o sistema operacional por meio de um gerenciador de pastas e arquivos semelhante ao Explorer, disponível nas versões do Windows 7 como no 8.1 BR. Dois exemplos desses gerenciadores no Linux são:

Alternativas

Ubuntu e Debian

Ubuntu e Nautilus

Dolphin e Nautilus

Dolphin e Debian

Comentários

Me pegou. Ela não quer a distribuição Linux (Ubuntu, Fedora, Debian, Red Hat etc). Ele quer um gerenciador. Tipo um Windows Explorer do Windows.
- As distribuições Linux oferecem aos usuários a possibilidade de interagir com o sistema operacional por meio de um gerenciador de pastas e arquivos semelhante ao Explorer, disponível nas versões do Windows 7 como no 8.1 BR. Dois exemplos desses gerenciadores no Linux são: Dolphin e Nautilus
Gabarito: C

São interfaces gráficas:
KDE, UNITY, XFCE, LXFCE, CINNAMON, GNOME,MATE

São Distribuições:
FEDORA, MANDRIVA, HED HAT, SLACKWARE GENTOO, KURUMIN, UBUNTU, DEBIAN.

São Gerenciadores de arquivos:
Nautilus, Dolphin, Konqueror, PCman, Thunar.

Anotem esses bizus!
LINUX
- Gerenciadores de arquivos= Dolphin, Nautilus...
- Gerenciadores de inicialização = LILO, GRUB
- Interfaces gráficas= GNOME, KDE, Unity, Xfce....
- Distribuições= Ubuntu, Fedora, Debian, Red Hat, Kurumin, Mandrake, Mandriva, Suse...
maldosa
Gerenciadores de arquivo-> Nautilus, Dolphin, Konqueror, PCman, Thunar.( Entre outros)
Debian e Ubuntu são, na verdade, distribuições Linux. Portanto, sobram apenas as opções do dolphin e nautilus como gerenciadores de pastas e arquivos.
Acertei por causa do Nautilus do League of Legends, daí chutei essa. k

GAB.C
Questão pesada, eu não fazia ideia do que responder.
C
Dolphin e Nautilus
Exemplos de gerenciadores: Konqueror, Nautilus, Dolphin e XFE
GAB - C

UBUNTU E DEBIAN - SÃO OS SISTEMAS OPERACIONAIS
Dolphin e Nautilus - SÃO GERENCIADORES DE ARQUIVOS
Nautilus é o gerenciador de arquivos padrão na distribuição Ubuntu, que utiliza a interface gráfica GNOME.
Dolphin é um gerenciador de arq. que substituiu o antigo Konqueror, existente na interface gráfica KDE,
Existem ainda outros, como o gerenciador de arquivos Gnome Commander Thunar, da interface gráfica XFCE.
A FACE gráfica é de um gnomo cor de canela (cinammon) tomando mate. Ele grita KD UN FACE FACE? (KDE, UNITY XFCE LXFCE) O GERENTE (gerenciador) são dois amigos, um GOLFINHO NÁUTICO CONQUISTADOR (dolphin nautilus konqueror) e um PACMAN THUNADO (pcman, thunar) O resto são distribuições
Comentando para minhas revisões
São, dentre outros, DISTRIBUIÇÕES DO LINUX:
- Fedora
- mandriva
- HED HAT
- slack ware
- gentoo
- kurumin
- ubuntu
- debian
São GERENCIADORES DE ARQUIVOS
- Nautilus
- Dolphin
- kon queror
- pc man
- thunar
para acrescentar: são INTERFACES GRÁFICAS
- KDE
- UNITY
- XFCE
- LXFCE
- CINNAMON
- GNOME
- MATE
Fonte: aulas gran cursos
Como faz para memoriar tantos nomes? Já basta gravar comandos, diretórios, distribuições. Poxa, não conhecia esses diretórios...
A - Ubuntu e Debian (distribuição e distribuição)

B - Ubuntu e Nautilus(distribuição e gerenciador)

C - Dolphin e Nautilus(gerenciador e gerenciador)

D - Dolphin e Debian(gerenciador e distribuição)
DISTRIBUIÇÕES DO LINUX:
1. Fedora;
2. mandriva;
3. HED HAT;
4. slack ware;
5. gentoo;
6. kurumin;
7. ubuntu;
8. debian.
GERENCIADORES DE ARQUIVOS
1. Nautilus;
2. Dolphin;
3. kon queror;
4. pc man;
5. thunar.
INTERFACES GRÁFICAS
1. KDE;
2. UNITY;
3. XFCE;
4. LXFCE;
5. CINNAMON;
6. GNOME;
7. MATE.
q banca maluca
LETRA C

dolphin e nautilus (lolzinho n deixa errar)

os demais sao distribuições
Interface Gráfica é um conceito da forma de interação entre o usuário do computador e um programa por meio de uma tela ou representação gráfica, visual, com desenhos, imagens, etc. Geralmente é entendido como a “tela” de um programa. EX: GNOME.

Gerenciador de arquivos ou gestor de ficheiros é um programa de computador usado para criar e organizar diretórios e arquivos em sistemas operacionais. EX: NAUTILUS
GABARITO: C

São, dentre outros, DISTRIBUIÇÕES DO LINUX:
- Fedora
- mandriva
- HED HAT
- slack ware
- gentoo
- kurumin
- ubuntu
- debian
São GERENCIADORES DE ARQUIVOS
- Nautilus
- Dolphin
- kon queror
- pc man
- thunar
para acrescentar: são INTERFACES GRÁFICAS
- KDE
- UNITY
- XFCE
- LXFCE
- CINNAMON
- GNOME
- MATE
Fonte: aulas gran cursos
Sobre Gerenciadores, gosto de pensar que são os "heróis" : Pc Man - Konqueror - Thunar - Nautilus e Dolphin

" Nós vamos conseguir, Valeu ! "
São, dentre outros, DISTRIBUIÇÕES DO LINUX:
- Fedora
- mandriva
- HED HAT
- slack ware
- gentoo
- kurumin
- ubuntu
- debian
São GERENCIADORES DE ARQUIVOS
- Nautilus
- Dolphin
- kon queror
- pc man
- thunar
para acrescentar: são INTERFACES GRÁFICAS
- KDE
- UNITY
- XFCE
- LXFCE
- CINNAMON
- GNOME
- MATE
info nao e de Deus nao! ave maria.....
Não tem sistema operacional LINUX na PPMG.
Essa me pegou.
GERENCIADORES
NAUTILUS DOLPHIN KON QUERER MC PC MAN THUNAR
DISTRIBUICOES = UBUNTO DEBIAN GENTOO ETC
INTERFACES GRÁFICAS = KDE UNITY XFCE GNOME

ID

5300077

Banca

SELECON

Órgão

EMGEPRON

Ano

2021

Provas

Disciplina

Noções de Informática

Assuntos

Hardware - Dispositivos de Armazenamento, Memórias e Periféricos

O sistema de processamento de dados da EMGEPRON opera com base nas características listadas a seguir.

I. O sistema implantado funciona 24 horas por dia, possibilita a interação operador-máquina, não existindo armazenamento intermediário de dados.

II. Não há necessidade de agrupar as tarefas para posterior processamento, pois todas as transações alimentam o sistema central de imediato, no momento em que ocorrem. O processamento está sempre atualizado e as informações são processadas no mesmo momento em que são registradas. São exemplos os créditos de celulares, as operações financeiras, e as operações com cartões de crédito e débito para o usuário.

III. O tempo de resposta do sistema é o menor possível, sendo preocupação do administrador do sistema manter esse parâmetro com requisito básico a ser atendido. O dado é processado no momento em que é informado. O processamento é imediato, as informações são processadas no momento em que são registradas, gerando um novo processamento subsequente. São exemplos os sistemas de piloto automático, os de reserva de passagens aéreas e o de GPS.

Essas caraterísticas indicam que o sistema opera na seguinte modalidade:

Alternativas

offline e time sharing

online e time sharing

offline e real time

online e real time

Comentários

Assertiva D
São exemplos os sistemas de piloto automático, os de reserva de passagens aéreas e o de GPS = online e real time

Rs " Salve Sap-Abap" rsr
GABARITO: LETRA D

Processamento off-line:
No sistema OFF-LINE os dados de entrada não são enviados diretamente ao servidor, mas são armazenados em algum meio intermediário (discos magnéticos, fitas magnéticas, etc…) para posterior processamento. Os dispositivos off-line são utilizados para preparação de uma fita, disco ou cartão, para posterior transmissão. Posteriormente esses dados são transmitidos ao servidor utilizando-se de um equipamento on-line (leitora de cartão, fita ou disco). No sistema off-line não há comunicação direta entre o terminal e o servidor.]

Online ou processamento em linha:
Não há a necessidade de agrupar as tarefas para posterior processamento. Existe a interação operador máquina. Processamento On-line: É o processamento atualizado, as informações são processadas no mesmo momento em que são registradas.

Real time ou processamento em tempo real
Neste sistema, o dado é processado no momento em que é informado (tempo de resposta definido). É o processamento imediato, as informações são processadas no momento em que são registradas, gerando um novo processamento subsequente. Ex.: Piloto automático, sistema de Reserva de Passagens Aéreas ou sistema de GPS

Time sharing ou tempo compartilhado ou processamento multiusuário
Permite a muitos usuários utilizar um mesmo computador, dando a impressão de que está dedicado exclusivamente a cada um deles (cada usuário recebe o controle da CPU durante um determinado tempo – milissegundos). Basicamente, time sharing consiste em alternar entre diferentes processos de forma que o usuário tenha a percepção que todos os processos estão sendo executados simultaneamente, permitindo a interação com múltiplos processos em execução. Esta percepção é dada pela velocidade em que as trocas de tempos de execução em UPC ocorrem, sendo tão frequentes que se tornam não perceptíveis do ponto de vista do usuário.
Gabarito: LETRA D
On-line--> É o processamento atualizado, as informações e transações são processadas no mesmo momento em que são registradas.
Ex.: no cartão de débito, o valor é descontado na conta no mesmo momento em que é realizada a compra.
Real Time --> É o processamento imediato, as informações são processadas no momento em que são registradas.
Ex.: no caso do GPS as informações são processadas no mesmo momento em que são registradas, sendo o tempo de resposta o requisito mais importante.
Batch --> É o processamento em lotes, as informações são coletadas ou recebidas, armazenadas e submetidas a processamento posterior.
Ex.: na leitura de consumo de água, a distribuidora de água não fica sabendo qual foi o consumo automaticamente após a leitura, e sim somente após a chegada do funcionário na sede da empresa onde todos os dados são processados, em uma data pré-estabelecida.
MDS EU QUERO ISSO NA MINHA PROVA SELECON!!!!!!!!
"Quero uma dessa na minha prova" o que é fácil pra você é pro outro candidato.

ID

5300080

Banca

SELECON

Órgão

EMGEPRON

Ano

2021

Provas

Disciplina

Noções de Informática

Assuntos

Redes de Computadores

Atualmente, tem crescido o uso da fibra óptica na implementação de redes cabeadas de redes de computadores para acesso à internet e oferta aos consumidores pelos provedores. Em relação ao cabeamento de par trançado, a principal vantagem da fibra óptica é:

Alternativas

possibilitar a conectorização por meio do RJ-45

facilitar a implementação de links multiponto

suportar esforços de tração mecânica

ser imune à interferência eletromagnética

Comentários

gab: D
Fibra óptica- Possui capacidade de transmissão virtualmente infinita, é imune a interferências eletromagnéticas e ruídos, ao contrário de cabos coaxiais ou par trançado, e consegue ligar distâncias maiores sem a necessidade de repetidores.
GABARITO -D

CABO COAXIAL -
O cabo coaxial é um tipo de cabo condutor usado para transmitir sinais.
USA CONECTOR = BNC

CABO PAR TRANÇADO
Esse cabo consiste em um par de fios elétricos de cobre ou aço recoberto de cobre.
USA CONECTOR = RJ45

FIBRA ÓPTICA
Sistemas de fibra óptica não são afetados por campos eletromagnéticos externos. Assim, o sistema não é vulnerável à interferência, ao ruído de impulso ou à linha cruzada.

Bons estudos!
Gabarito: D
Fibras ópticas trabalham com reflexão da luz e transmitem sinais luminosos. São imunes a interferências eletromagnéticas e ruídos, ao contrário de cabos coaxiais ou par trançado. Como desvantagens, a fibra óptica é incapaz de fazer curvas acentuadas, além de ter um custo de instalação e manutenção muito alto.
(CESPE/FUB/2018) As fibras ópticas apresentam diversas vantagens em relação aos demais meios de transmissão metálicos, tais como dimensões reduzidas, imunidade a interferências eletromagnéticas e elevada capacidade de transmissão. (Certo)
GAB:D
Fibras ópticas trabalham com reflexão da luz e transmitem sinais luminosos. São imunes a interferências eletromagnéticas e ruídos, ao contrário de cabos coaxiais ou par trançado.
5 VANTAGENS DA FIBRA ÓPTICA
1. Maior capacidade de transmissão: a velocidade de transmissão na fibra óptica é mais rápida do que nas conexões por fios de cobre.
2. Menor degradação de sinal: é possível usufruir de uma boa intensidade de sinal em maiores distâncias.
3. Menor latência: a internet através da fibra óptica pode eliminar muitos problemas de latência que prejudicam a experiência do usuário
4. Imunidade a interferências eletromagnéticas: Cabos de cobre são sensíveis a interferências eletromagnéticas. O sinal da fibra óptica, por sua vez, não se degrada ou desaparece com essas interferências, por que seus dados são transmitidos através da luz em um meio dielétrico (vidro).
5. Facilidade de instalação: os cabos de fibra óptica, são mais fáceis de instalar por possuírem diâmetros menores e serem mais flexíveis.
Fonte: https://www.fibracem.com/5-vantagens-da-fibra-optica/
Acredito que isso explique o erro da B:

"A topologia barramento apresenta um enlace multiponto, ou seja, um único cabo atua como backbone que interliga todos os dispositivos de rede. Uma das desvantagens dessa topologia é que quanto mais computadores nesse tipo de rede, menor será o desempenho. Logo, o número de estações está diretamente ligado ao desempenho."

Fonte: comentário do colega Jeferson Lacerda na Q1764804
Para facilitar o entendimento:

https://www.oficinadanet.com.br/imagens/post/2649/comparacao-cabos-transmissao.jpg
Alguém poderia me ajuda,pq em vários lugares que pesquisei,encontrei isso.

"Cabo UTP ou par trançado possui esse nome por conter 8 fios coloridos e trançado de dois em dois, esse
entrelaçamento tem a função de cancelar as interferências eletromagnéticas do meio externo"

-------------------------------------------------------

"Ser imune" e "cancelar" no final das contas não tem o mesmo sentido?Ou seja,não será afetado.

Ou é a informação que coloquei que está errada?Mas estava no meu pdf aula e em vários sites.
Gab. D

Aprofundando...

Na fibra óptica, a transmissão de sinal ocorre por um núcleo de fibra de vidro. Esse núcleo é UNIDIRECIONAL, ou seja, simplex.
Todavia a quantidade de filamentos (núcleos) que podemos colocar é escalável, podendo colocar vários núcleos transmitindo e vários recebendo.

Um só filamento da fibra é simplex (só manda ou só recebe)
mas a Fibra ótica é DUPLEX (manda e recebe), pois pode ter vários núcleos.

Outro ponto muito importante:

As fibras ópticas podem ser
a) MONOMODO: mais finas e não possuem dispersão modal. São mais caras e de difícil manutenção.
b) MULTIMODO: mais grossas. Possuem dispersão modal. São as mais usadas, pois são mais baratas.

Qualquer erro, avisa aí ;)
Fibra óptica = "Internet limpa"
Consiste em uma Casca e um Núcleo (de vidro) para transmissão de luz.
Possui capacidade de transmissão virtualmente infinita, é imune a
interferências eletromagnéticas e consegue ligar distâncias maiores sem
a necessidade de repetidores. Como desvantagens, podemos dizer que é
incapaz de fazer curvas acentuadas, além de ter um custo de instalação e
manutenção muito alto em relação ao par trançado. Há dois tipos de
fibra: Monomodo e Multimodo.
GAB:D
Gabarito: D

Ao contrário dos outros meios de transmissão, a fibra ótica é totalmente imune as interferências eletromagnéticas, ruídos externos, interferência aos sinais de rádio etc. Como a fibra é de material isolante, a indução de correntes por sinais elétricos não acontece. Desta forma, a transmissão é completamente imune às interferências eletromagnéticas externas. Isto permite sua instalação em ambientes ruidosos do ponto de vista eletromagnético, sem que este fato deteriore a qualidade de sua transmissão. A fibra ótica apresenta uma atenuação independente da frequência, permitindo uma velocidade de transmissão bastante alta, com integridade e qualidade.

#PPMG2022
Cabo de fibra óptica: consiste em uma casca e um núcleo de vidro para transmissão de luz. Possui capacidade de transmissão virtualmente infinita. É imune a interferências eletromagnéticas. Sua desvantagem é ser incapaz de fazer curvas e é caro. Pode ser fibra multimodo que leva o feixe de luz por vários modos ou caminhos, por uma distância menor e menos taxa de transmissão ou fibra monomodo que leva o feixe de luz por um único modo ou caminho, por uma distância maior, com maiores taxas de transmissão.
gab D

A. possibilitar a conexão por meio do RJ-45. Falso. A conexão é feita colocando dois fios isolados separados juntos em um padrão torcido e executando-os paralelos entre si, o que ajuda a reduzir a diafonia ou a indução eletromagnética entre pares de fios.
B. facilitar a implementação de links multiponto. Falso. O cabo de par trançado é bom para transferir sinais diferenciais balanceados.
C. suportar esforços de tração mecânica. Falso. Apenas fios de material dielétrico colocado no núcleo do cabo de modo a suportar os esforços de tração durante a instalação do cabo.
D. ser imune à interferência eletromagnética. Verdadeiro. O cabo par trançado blindado, também conhecido como STP (Shielded Twistead-Pair), possui uma blindagem eletromagnética metálica ou um revestimento em malha de cobre em cada par de fios isolados do cabo, proporcionando maior isolação e imunidade ao ruído.
A grande vantagem da fibra óptica não é nem o fato de ser uma mídia rápida, mas sim o fato de ela ser totalmente imune a interferências eletromagnéticas. Na instalação de redes em ambientes com muita interferência (como em uma indústria, por exemplo), a melhor solução é a utilização de fibra óptica. A fibra óptica, sob o aspecto construtivo, é similar ao cabo coaxial sendo que o núcleo e a casca são feitos de sílica dopada (uma espécie de vidro) ou até mesmo plástico, da espessura de um fio de cabelo. No núcleo é injetado um sinal de luz proveniente de um LED ou laser, modulado pelo sinal transmitido, que percorre a fibra se refletindo na casca.
RJ-45 PRINCIPAL CABO DE INTERNET.

cabo bnc = coaxiais para transmitir sinais

cabo par trançado par de fios elétricos de cobre ou aço conector
falu em par trançado lembre-se rj 45
fibra otica.

Com o avanço da tecnologia o uso da fibra óptica vem ganhando espaço e deixando os cabos de metal para trás. Isto porque, além de possuírem maior capacidade de transmissão de dados e informações, possuem:

Matéria-prima abundante;
Não sofrem interferências de ondas eletromagnéticas;
Não corroem e nem oxidam como os fios metálicos;
Vida útil estimada em mais de anos de uso contínuo;
Pequeno tamanho e peso;
Facilidade de instalação;
Em relação ao cabeamento de par trançado, a principal vantagem da fibra óptica é:
A - possibilitar a conectorização por meio do RJ-45
B - facilitar a implementação de links multiponto
C - suportar esforços de tração mecânica
D - ser imune à interferência eletromagnética

Fiquem muito atentos ao enunciado das questões, pois o examinador tentou confundir o candidato falando: Em relação ao cabeamento de par trançado.....logo em seguida já traz a letra A como alternativa de conector RJ-45, sendo esse referência de par trançado.

Hoje não examinador kkkkkkkkkkkkkkk
1x0 para o concurseiro
Em relação ao cabeamento de par trançado, a principal vantagem da fibra óptica é:

Igual Ronaldinho Gaúcho.
Olha pra um lado e joga pro outro.
Fala de um e pergunta do outro.

ID

5300083

Banca

SELECON

Órgão

EMGEPRON

Ano

2021

Provas

Disciplina

Noções de Informática

Assuntos

Hardware - Dispositivos de Armazenamento, Memórias e Periféricos

Atualmente, os microcomputadores vêm sendo comercializados com um meio de armazenamento que substitui o disco rígido com vantagens, das quais algumas são listadas a seguir.

I. Representa uma nova tecnologia de armazenamento considerada a evolução do disco rígido tradicional.

II. Não possui partes móveis e é construído em torno de um circuito integrado semicondutor, o qual é responsável pelo armazenamento , diferentemente dos sistemas magnéticos, como os HDs.

III. A eliminação das partes mecânicas reduz as vibrações e tornam esse novo dispositivo de armazenamento completamente silencioso.

IV. Apresenta a vantagem do tempo de acesso reduzido devido ao uso da memória flash, além da maior resistência quando comparado com os HDs comuns devido à ausência de partes mecânicas, um fator muito importante quando se trata de computadores portáteis.

Pelas características apresentadas, a sigla utilizada e uma capacidade padrão de armazenamento para esse novo dispositivo são, respectivamente:

Alternativas

SSD e 240 GB

SSD e 100 TB

BLU-RAY e 240 GB

BLU-RAY e 100 TB

Comentários

GABARITO: LETRA A

O SSD (Unidade de Estado Sólido, em português) é um tipo de armazenamento mais rápido e silencioso que os HDD (Unidade de Disco Rígido, em português) convencionais de computadores e notebooks. O componente é essencial e garante mais velocidade em todas as tarefas, desde ligar o sistema até carregar programas e jogos.
Já o SSD (do inglês, Solid State Drive), denominado unidade de estado sólido, é um tipo de dispositivo de armazenamento de dados digitais, sem partes móveis. Na prática, um grupo de chips é responsável por guardar os arquivos.

Qual a diferença entre um HD e um SSD?

Uma unidade de disco rígido (HDD) é um dispositivo de armazenamento antigo que usa pratos mecânicos e um cabeçote móvel de leitura/gravação para acessar dados. Uma unidade de estado sólido (SSD) é um tipo de dispositivo mais novo e rápido que armazena dados em chips de memória que podem ser acessados imediatamente. Isso porque não possui discos ou agulhas no processo de gravação mecânica de dados.
Quantas vezes o SSD é mais rápido que o HD?
Quase 700 vezes mais rápido!
GABARITO: letra A

O SSD (Unidade de Estado Sólido, em português) é um tipo de armazenamento mais rápido e silencioso que os HDD (Unidade de Disco Rígido) convencionais de computadores e notebooks. Costumam ter uma variedade em capacidade de armazenamento entre 120 GB chegando até 8TB.
Nem a NASA tem um SSD de 100 TB >>>>>>>>Gab letra A
Q banca chata....coloca um textao desse pra uma pergunta!!!
100 TB kkkkkkk
texto nada a ver com a alternativa
LETRA A

mds isso sim é informática básica!
comparada ao cesp essa banca é uma mãe.
Quem sempre se preparou para a cespe chega nas questões de informática dessa banca e pensa : não vai ter uma questão difícil ou que eu não saiba nessa bagaça ?
Isso é questão para você não zerar a matéria...de 5 te
questões irá ter duas dessas..mas é as 3 restantes vcs conseguiriam ? Não subestimem nenhuma questao
estou vendo os comentários, o pessoal esquece que ngm nasce sabendo, então evite comentário que desmotivem quentaste começando agr
evolução do disco rígida SSD com memória flash rom.mais rapido e mais eficiente.

Lembrando que a capacidade padrão do SDD É DE 240 GB. COMPPREI MEU PC E VI ISSO '--' .

MAS O BARATO É QUE OS HDS WINCHESTERS COM CLUSTERS BARULHENTOS AINDA TEM MAIS CAPACIDADE DE ARMAZENAMENTO QUE OS SSDS.

LETRA A

bonus
twitter = 280 caracteres alo voce =X
pessoal dos comentários impertinentes, tenham mais humildade. Vi apenas um comentário sobre o tema.
"Quanto mais alto, maior é a queda. Nunca voe alto demais, o tombo pode ser maior"
SSDs (Solid State Disc)
Não existem partes móveis ou eletromecânicas, o que permite a redução das vibrações e ruídos. Isso faz com que os SSDs sejam muito mais resistentes que os HDs comuns contra choques físicos. Ou seja: Não volátil (Mantém informações salvas, mesmo sem energia), podem ser mais confiáveis; sem partes móveis; mais rápidos (sem tempo de busca e latência); consomem menos energia; mais caros.
Obs:
SSDs Costumam ter uma variedade em capacidade de armazenamento entre 120 GB chegando até 8TB.

ID

5300092

Banca

SELECON

Órgão

EMGEPRON

Ano

2021

Provas

Disciplina

Noções de Informática

Assuntos

Um funcionário da EMGEPRON utilizou o pacote MS Office 2019 BR em seu microcomputador e realizou os procedimentos a seguir.

I. No Word, acionou um ícone por meio do ponteiro do mouse para aumentar o recuo de um parágrafo, movendo-o para mais distante da margem.

II. No Powerpoint, abriu uma apresentação de slides já armazenada no disco rígido e, estando com o slide 23 em modo de edição, executou um atalho de teclado que realizou a exibição da apresentação a partir do slide 23.

O ícone em I e o atalho de teclado em II são, respectivamente:

Alternativas

Comentários

GABARITO: C)

Shift+F6 - Ciclo no sentido anti-horário pelos painéis no modo de exibição Normal.
Shift + F5 - Atalho para Iniciar a partir do slide atual.
GABARITO: C

AUMENTAR RECUO ---> Lembre-se do sinal de MAIOR ( > ). Olhe a seta --- >

DIMINUIR RECUO <--- Lembre-se do sinal de MENOR ( < ): Olhe a seta < ---
___________________________________________________________
F5 = vou começar a apresentação.

SHIFT + F5 = através do SLIDE ATUAL continuarei a apresentação.
____________________________________________________________
GABARITO: C

Apertando só o F5, a apresentação se inicia do primeiro slide.
Shift + F5 - Iniciar a partir do slide atual, o slide que vc posicionou.
A questão aborda conhecimentos acerca da identificação dos ícones de comandos, bem como do uso dos atalhos no Word 2019 e PowerPoint 2019, mais especificamente quanto ao ícone do comando “Aumentar recuo” e o atalho responsável por iniciar uma apresentação de slide a partir do slide atual.

A) Incorreta – O atalho SHIFT + F6 tem como função realizar um ciclo no sentido anti-horário pelos painéis no modo de exibição “Normal”.
B) Incorreta – O ícone apresentado se refere ao comando “Diminuir recuo”, enquanto o atalho SHIFT + F6 tem como função realizar um ciclo no sentido anti-horário pelos painéis no modo de exibição “Normal”.
C) Correta – O ícone apresentado se refere ao comando “Aumentar recuo”, que tem como função distanciar o parágrafo selecionado da margem, enquanto o atalho SHIFT + F5 iniciará a apresentação de slides a partir do slide atual.
D) Incorreta – O ícone apresentado se refere ao comando “Diminuir recuo”, que tem como função aproximar o parágrafo selecionado da margem.

Gabarito – Alternativa C.
Questão envolvendo Word e PowerPoint para aumentar o recuo temos a flecha apontado para o lado direito e para diminuir o recuo a seta aponta para o lado esquerdo. Para a parte de PowerPoint, a tecla F5 é utilizada para começar a apresentação do início e o comando SHIFT + F5 é utilizado para continuar a apresentação do SLIDE ATUAL. O nosso gabarito é a letra c).
Aumentar recuo-> Para a direita.
Diminuir recuo <- para a esquerda.
ABAIXAR RECUO <<<<
AUMENTAR RECUO >>>> VOCE ESTÁ AUMENTANDO DA INICIO.

s
f5 = Apresentar slide do começo.

Shift + F5 = Apresentar slide da página que se encontra.
PPMG/2022. A vitória está chegando!!

ID

5300098

Banca

SELECON

Órgão

EMGEPRON

Ano

2021

Provas

Disciplina

Noções de Informática

Assuntos

Hardware - Dispositivos de Armazenamento, Memórias e Periféricos

Com a finalidade de prover segurança aos equipamentos de informática, atualmente é necessário dotar os sistemas computacionais, notadamente os servidores de rede, de um sistema alternativo de energia, que constitui um dispositivo destinado a suprir a alimentação elétrica dos equipamentos a ele acoplados quando é interrompido o fornecimento pela concessionária de energia elétrica, evitando a paralisação da atividade realizada nesses equipamentos. Para isso, esse acessório utiliza baterias de 12 volts de corrente contínua que são transformados em 110 ou 220 volts de corrente alternada, sendo que o tempo de funcionamento durante a falta de energia da rede elétrica dependerá da potência das baterias. Esse acessório de proteção é conhecido por:

Alternativas

no break

disjuntor termomagnético

interruptor diferencial residual

dispositivo de proteção contra surtos e sobrecargas

Comentários

GABARITO: A)
NO BREAK: é o melhor e mais completo sistema de proteção. É conhecido como UPS (Uninterruptible Power Supply), fonte de alimentação ininterrupta, em português. Sua diferença em relação ao estabilizador é que, além de estabilizar a alta tensão, ele continua alimentando o seu micro por um determinado tempo, caso ocorra falta de energia. Ele possui uma bateria que é carregada enquanto a rede elétrica está funcionando, que possui uma autonomia de 10 a 15 minutos.
O que é um Nobreak para que serve?
O nobreak é um dispositivo de proteção que vem com uma bateria. Em caso de quedas ou variações de eletricidade, ele protege os equipamentos eletrônicos funcionando como fonte de alimentação, dessa forma evita que os aparelhos queimem.
Qual a principal vantagem do nobreak Online *?
O nobreak online proporciona energia contínua e de altíssima qualidade – melhor até mesmo do que a energia fornecida pela rede elétrica – aos equipamentos conectados, mesmo se sofrer falhas ou sobrecargas.
Qual a diferença entre um estabilizador e um nobreak?
O estabilizador protege graças as chaves seletoras, fusíveis e tomadas de saída. Os nobreaks são usados para segurar os equipamentos que não podem ficar sem energia e os estabilizadores nivelam a energia transpassada para os equipamentos eletrônicos.
A
No break: Equipamento responsável por regular a voltagem e a pureza da energia que alcança os eletrônicos conectados a esse dispositivo. Ele também alimenta os aparelhos por meio de uma bateria, quando há queda ou variações bruscas de energia.

B
Disjuntor termomagnético: É usado para a proteção do sistema elétrico contra curto-circuito e sobreaquecimento gerados por sobrecarga.

C
Interruptor diferencial residual: Em caso de contato direto ou indireto com a eletricidade, o Interruptor desarma no menor tempo possível e corta o fluxo de corrente, garantindo sua integridade física e protegendo contra as descargas elétricas ocasionadas pelas fugas de corrente.

D
Dispositivo de proteção contra surtos e sobrecargas: Dispositivo de proteção contra surtos elétricos que tem como função principal proteger os equipamentos de descargas elétricas.
Supri alimentação elétrica ... NO BREAK
Trabalhar em um DATA CENTER dessa vez me ajudou.
Qualquer ottario sabe o que é no break
RUMO PPMG..
DEUS ACIMA DE TUDO
essa banca chega até a ser engraçada kkkk muito fácil!
Pergunta do "show do Milhão"
O estabilizador protege graças as chaves seletoras, fusíveis e tomadas de saída. Os nobreaks são usados para segurar os equipamentos que não podem ficar sem energia e os estabilizadores nivelam a energia transpassada para os equipamentos eletrônicos.
Resumindo
Nobreak = proteja contra as oscilaçoes de energia e mantém o aparelho ligado. (determinado tempo)
estabilizador = só equaliza para 110 e 220v as oscilaçoes evitando q o aparelho nao queime!. AL OVOCE

ID

5300104

Banca

SELECON

Órgão

EMGEPRON

Ano

2021

Provas

SELECON - 2021 - EMGEPRON - Técnico Assistente Administrativo (Administração)

Disciplina

Administração Geral

Assuntos

A teoria clássica, ao definir administração, preocupou-se em distingui-la do conceito de organização. Assim, para Fayol, diz respeito ao conceito de administração afirmar que esta é:

Alternativas

a ação de estabelecer as atribuições de cada órgão e as relações entre eles

o ato de organizar, estruturar e alocar os recursos e relacionar os órgãos encarregados de sua gestão

o conjunto de processos entrosados e unificados, envolvendo aspectos como previsão, comando e controle

a entidade social em que as pessoas interagem para o alcance de objetivos específicos, envolvendo qualquer empreendimento humano moldado intencionalmente para atingir objetivos

Comentários

Gabarito: C.

Fayol destacou que processo administrativo é composto por funções administrativas, sendo elas:

- Prever: visualisar o futuro e traçar o programa de ação em médio e longo prazo;
- Organizar: constituir a estrutura material e humana para realizar o empreendimento da empresa;
- Comandar: dirigir e orientar o pessoal para mantê-lo ativo na empresa;
- Coordenar: ligar e harmonizar todos os atos e todos os esforços coletivos;
- Controlar: cuidar para que tudo se realize de acordo com os planos da empresa.

Mnemônico para lembrar das funções: POC³.
1. Tendo como ótica a visão da empresa a partir da gerência administrativa, Fayol focou seus estudos na unidade do comando, autoridade e na responsabilidade.
2. Em função disso, é visto como obcecado pelo comando. A empresa como sistema fechado - A partir do momento em que o planejamento é definido como sendo a pedra angular da gestão empresarial, é difícil imaginar que a organização seja vista como uma parte isolada do ambiente. Manipulação dos trabalhadores - bem como a Administração Científica, fora tachada de tendenciosa, desenvolvendo princípios que buscavam explorar os trabalhadores. Esse foi um esboço básico sobre administração na visão de Fayol.
POCCC ou POC³:

Fayol também se preocupou em definir as atividades propriamente ditas do administrador em forma de processo. Foram os primórdios do que hoje conhecemos como processo administrativo. Ele definiu em cinco essas atividades: Prever, Organizar, Comandar, Coordenar e Controlar.

 Prever – Previsão do futuro e determinação do programa de ação;
 Organizar – Estruturação dos recursos materiais e humanos para realização das atividades;
 Comandar – Atividade de direção e orientação dos recursos humanos;
 Coordenar – Ligação e harmonização das atividades e das pessoas;
 Controlar – Acompanhamento e mensuração para garantir que os resultados sejam alcançados conforme foram determinados;

LETRA C
Para que a questão em apreço seja respondida corretamente, é preciso que tenhamos conhecimentos sobre a teoria clássica da administração. No caso em apreço, marquemos a alternativa que indica corretamente o conceito de administração para Fayol.
Conforme ensina o professor Chiavenato (2014, p.86), Fayol define o ato de administrar como: prever, organizar, comandar, coordenar e controlar.
As funções administrativas envolvem os elementos da administração, isto é, as funções do administrador:
- 1. Prever: visualizar o futuro e traçar o programa de ação.
- 2. Organizar: constituir o duplo organismo material e social da empresa.
- 3. Comandar: dirigir e orientar o pessoal.
- 4. Coordenar: ligar, unir, harmonizar todos os atos e esforços coletivos.
- 5. Controlar: verificar que tudo ocorra de acordo com as regras estabelecidas e as ordens dadas
E é assim que concluímos que a alternativa "C" é a correta.
GABARITO: C
Fonte:
CHIAVENATO, Idalberto. Gestão de Pessoas: o novo papel dos recursos humanos nas organizações. 4. ed. Barueri, SP: Manole, 2014.

ID

5300107

Banca

SELECON

Órgão

EMGEPRON

Ano

2021

Provas

SELECON - 2021 - EMGEPRON - Técnico Assistente Administrativo (Administração)

Disciplina

Administração Geral

Assuntos

Os processos de liderança, motivação e gestão de pessoas, com os quais os administradores lidam no desenvolvimento de suas tarefas e atividades, estão relacionados com a seguinte função da administração:

Alternativas

direção

controle

organização

planejamento

Comentários

Gabarito A

Planejamento
Considerado o alicerce da atividade empresarial, é por intermédio do planejamento que são estabelecidos os objetivos a serem atingidos e as ações que serão essenciais para alcançá-los.

Organização
De maneira simples e direta, organizar corresponde a colocar em prática o que foi planejado. Ou seja, é aqui que os recursos (humanos, financeiros, materiais) são alocados e a estrutura administrativa é estabelecida além da divisão de trabalho.

Direção
Essa é uma das principais funções administrativas e se vincula a liderar, isto é, a capacidade de influenciar as pessoas a fazerem aquilo que devem fazer. O líder possui uma visão mais abrangente, motivo pelo qual pode coordenar esforços de modo que o trabalho se realize conjuntamente, com um mesmo rumo.

Controle
Quando se pensa em controle, é preciso ter em mente que se trata de assegurar que tudo seja realizado dentro dos padrões e dos princípios estabelecidos.

Fonte: netspeed / portal educação - quais as diferenças entre as 4 funções administrativas.

Não ao autoritarismo! Não ao Pl 1674/21
A questão cobrou conhecimento sobre as funções administrativas: planejamento, organização, direção e controle.

Qual dessas funções está diretamente envolvida com o desenvolvimento dos relacionamentos interpessoais na organização?

Partiremos para a analise das questões:

A- CORRETA. Direção é a função que, de acordo com Chiavenato (2014), relaciona-se com a atuação sobre pessoas. Ela dinamiza e promove ação na organização. São palavras-chave da função direção: pessoas, motivação, ação, liderança, comunicação, coordenação. São atividades da direção: designar pessoas; coordenar esforços; comunicar; motivar.

B- INCORRETA. Controle é a função que busca assegurar que os resultados obtidos estejam de acordo com aquilo que foi planejado. Nela, faz-se a comparação do realizado com o planejado e busca-se identificar se há necessidade de correção ou modificação. São palavras-chave da função controle: comparar, corrigir, padrões, monitorar. São atividades (e fases) do controle: Definir padrões, monitor desempenho, avaliar desempenho e agir corretivamente.

C- INCORRETA. Organização é a função que visa facilitar a consecução dos objetivos por meio da disposição adequada de recursos e atividades na infraestrutura organizacional. São palavras-chave da função organização: recursos, estrutura, atividades, posições. São atividades da organização: dividir o trabalho; designar as atividades; agrupar as atividades em órgão e cargos; Definir ou atribuir autoridade e responsabilidade a pessoas. (Chiavenato, 2014)

D- INCORRETA. Planejamento é a função que precede as demais funções. Nela os objetivos são estabelecidos e também os meios para seja possível atingi-los. São palavras-chave da função planejamento: primeira função, objetivos, planos, missão, influenciar o futuro. As atividades típicas dessa função, de acordo com Chiavenato, são: definir missão; formular objetivos; definir planos e programar atividades.

Fonte: Idalberto Chiavenato. Introdução à Teoria Geral da Administração. 9 ed. Manole. 2014

GABARITO DA MONITORA: LETRA A
Sheyla, agradeço muitíssimo sua ajuda nos comentários, serve muito bem para os colegas estudarem, está sendo de grande valia para mim.
Gabarito: A

A direção é a função administrativa que se refere ao relacionamento interpessoal do administrador com seus subordinados. Para que o planejamento e a organização possam ser eficazes, eles precisam ser complementados pela orientação e pelo apoio às pessoas, por meio de uma adequada comunicação, liderança e motivação, características essas que um administrador deve possuir para conseguir dirigir pessoas com eficiência.1
1. CHIAVENATO, I. Introdução à Teoria Geral da Administração. 9°ed. São Paulo: Manole, 2014.
planejar: definir planos......... organizar: trabalho e recursos......... digirir: pessoas..........controle: avaliar, monitorar
Estão relacionados à Direção:

Trabalho em equipe
Motivar
Liderar
Comunicar
Coordenar
Relações Interpessoais

Gab. A
FUNÇÕES ADMINISTRATIVAS:

PODC -------> Planejamento, Organização, Direção e Controle (Meus resumos).
- 1) Planejamento: Estabelecer OBJETIVOS e RESULTADOS ESPERADOS, bem como, estratégias e meios mais adequados para alcançar o estado futuro desejado (Definir, estabelecer, programar, reduzir incertezas etc).
- 2) Organização: COLOCAR EM PRÁTICA, tirar do papel aquilo que foi planejado (Desenhar o projeto, delegar atividades, organizar os recursos etc).
- 3) Direção: LIDERANÇA. Capacidade de mobilizar os recursos humanos, influenciar e motivar os funcionários da empresa de maneira positiva.
- 4) Controle: ACOMPANHAMENTO e AVALIAÇÃO dos resultados apresentados em relação aos objetivos esperados.

ID

5300110

Banca

SELECON

Órgão

EMGEPRON

Ano

2021

Provas

SELECON - 2021 - EMGEPRON - Técnico Assistente Administrativo (Administração)

Disciplina

Administração Geral

Assuntos

A abordagem técnica de medição do desempenho organizacional, de acordo com Gareth Jones, avalia a capacidade da organização em converter habilidades e recursos em bens e serviços de maneira eficaz. Assim, com relação à abordagem técnica, é correto afirmar que:

Alternativas

diminui conflitos e aumenta o Market share

aumenta a coordenação e a motivação dos funcionários

reduz o tempo para o mercado e baixa os custos dos insumos

baixa o custo de produção e aumenta a qualidade dos produtos

Comentários

Letra D

Segundo Gareth Jones, existem três abordagens para a avaliação de eficiência:
- Abordagem de recurso externo: a organização é eficiente se pode assegurar habilidades e recursos valiosos de fora da organização;
- Abordagem de sistemas internos: coordena recursos com a habilidade dos empregados para inovar em produtos e se adaptar a mudanças;
- Abordagem técnica: converte habilidades e recursos em produtos acabados e serviços.
Para resolução da questão em análise, faz-se necessário o conhecimento sobre abordagem técnica.

Diante disso, vamos a uma breve explicação.

A teoria organizacional estuda como as organizações funcionam e como elas influenciam e são influenciadas pelo ambiente no qual estão inseridas. Essa teoria engloba três tarefas essências: controle, inovação e eficiência. Controle está relacionado ao fato de poder influenciar no ambiente externo, já a inovação está atrelada ao fato de desenvolver novas capacidades e por último a eficiência que é desempenhar facilidades de produção utilizando a tecnologia da informação para produzir e distribuir produtos competitivos.

Segundo Gareth Jones (2008), há três abordagens para avaliar a eficiência, são elas: abordagem de recursos externos (organização eficiente é aquela que possui a capacidade de assegurar capacidades e recursos importantes de fora da organização). Já a abordagem de sistemas internos (dispõe de recursos e habilidades dos colaboradores internos para inovar em produtos e adaptação de mudanças). Por último, temos a abordagem técnica que é aquela que transforma habilidades e recursos em produtos finalizados e serviços.

Posto isso, vamos à análise das alternativas.

A) ERRADA. A diminuição de conflitos está relacionada com a abordagem de sistemas internos e aumentar o Market share está atrelado à abordagem de sistemas externos.

B) ERRADA. Aumentar a coordenação é uma abordagem de sistemas internos, já a motivação dos funcionários está relacionada com abordagem técnica.

C) ERRADA. Reduzir o tempo para o mercado é uma abordagem de recursos externos e diminuir os custos dos insumos é uma abordagem técnica.

D) CERTA. A abordagem técnica está estritamente relacionada com a eficiência, esse método permite aos gerentes organizacionais avaliarem a eficiência que é empregada pela organização em transformar habilidades e recursos em produtos acabados e serviços. Logo, baixar o custo de produção e aumentar a qualidade dos produtos é uma abordagem eficiente/ técnica.

Fonte:

JONES, Gareth R., Jennifer M. George. Administração Contemporânea. São Paulo: McGraw-Hill, 2008.

Gabarito do Professor: Letra D.
só de interpretar a pergunta você já acha a resposta.

ID

5300113

Banca

SELECON

Órgão

EMGEPRON

Ano

2021

Provas

SELECON - 2021 - EMGEPRON - Técnico Assistente Administrativo (Administração)

Disciplina

Administração Geral

Assuntos

Abordagem Humanística da Administração - Teoria das Relações Humanas

A habilidade mais necessária ao gerente de nível administrativo intermediário, que consiste no discernimento para trabalhar com pessoas, comunicar, compreender suas atitudes e motivações e aplicar uma liderança eficaz, é a denominada:

Alternativas

técnica

humana

abstrata

conceitual

Comentários

Gabarito: B.
- Habilidades técnicas → Nível operacional (tarefas);
- Habilidades humanas → Nível tático (direção);
- Habilidades conceituais → Nível estratégico (cúpula).
Fonte: Comentários do QC.
A questão tratou sobre os três tipos de habilidades defendidos por Katz. O administrador não deve possuir apenas uma dessas habilidades, mas usar uma combinação delas de acordo com o nível da organização em que atua. Chiavenato (2014, pág 9) explica cada habilidade da seguinte maneira:
- Habilidades técnicas: "envolvem o uso de conhecimento especializado e a facilidade na execução de técnicas relacionadas ao trabalho e aos procedimentos de realização".
Muito importante na execução das atividades no dia a dia e no nível operacional.
- Habilidades humanas: "estão relacionadas ao trabalho com pessoas e referem-se à facilidade de relacionamento interpessoal e grupal. Envolvem a capacidade de comunicar, motivar, coordenar, liderar e resolver conflitos pessoais ou grupais."
As habilidade humanas são as mais importante no nível intermediário (tático) da organização.
- Habilidades conceituais: "envolvem a visão da organização ou da unidade organizacional como um todo, a facilidade em trabalhar com ideias e conceitos, teorias e abstrações".
O seu uso é extremamente importante no nível institucional (estratégico) pois envolve planejar, interpretar e tentar perceber oportunidade, ou seja, exige do administrador as suas capacidades cognitivas mais sofisticadas.

A questão quer a habilidade mais utilizada no nível intermediário e que tem a ver com pessoas (comunicação, motivação e etc):
A- INCORRETA. Vide explicação acima, é mais importante no nível operacional.
B- CORRETA. Refere-se à habilidade pedida no enunciado.
C- INCORRETA. Abstratas não é um nomenclatura válida de habilidades. O correto é o termo conceituais.
D- INCORRETA. Vide explicação acima, é mais importante no nível estratégico.

FONTE: CHIAVENATO, Idalberto. "Introdução à Teoria Geral da Administração". 9ª ed. Manole. 2014.

GABARITO DA MONITORA: LETRA B
Otimo gostei
Gabarito: B
- Habilidades técnicas: São as necessárias para executarmos uma tarefa. São relacionadas com a capacidade de utilizar uma ferramenta, ter conhecimentos especializados em uma indústria e executar um procedimento, por exemplo
- Habilidades humanas: São relacionadas com a capacidade do gestor de se relacionar e de cooperar com outras pessoas.
- Habilidades conceituais: São relacionadas à capacidade de pensar, montar conceitos e analisar situações abstratas e complexa.
RENNÓ, R. Administração geral para concursos. Rio de Janeiro: Elsevier, 2013.
"Para Katz, existem três tipos de habilidades importantes para o desempenho administrativo bem-sucedido:
1. Habilidades técnicas: envolvem o uso de conhecimento especializado e a facilidade na execução de técnicas relacionadas ao trabalho e aos procedimentos de realização. É o caso de habilidade em contabilidade, programação de computador, engenharia, etc. As habilidades técnicas estão relacionadas ao fazer, isto é, ao trabalho com “coisas”, como processos materiais ou objetos físicos e concretos. É relativamente fácil trabalhar com coisas e com números porque eles são estáticos e inertes, não contestam nem resistem à ação do administrador.
2. Habilidades humanas: estão relacionadas ao trabalho com pessoas e referem-se à facilidade de relacionamento interpessoal e grupal. Envolvem a capacidade de comunicar, motivar, coordenar, liderar e resolver conflitos pessoais ou grupais. O desenvolvimento da cooperação dentro da equipe, o encorajamento da participação, sem medos ou receios, e o envolvimento das pessoas são aspectos típicos de habilidades humanas – saber trabalhar com pessoas e por meio das pessoas.
3. Habilidades conceituais: envolvem a visão da organização ou da unidade organizacional como um todo, a facilidade em trabalhar com ideias e conceitos, teorias e abstrações. Um administrador com habilidades conceituais está apto a compreender as várias funções da organização, complementá-las entre si, entender como a organização se relaciona com seu ambiente e como as mudanças em uma parte da organização afetam o restante dela. As habilidades conceituais estão relacionadas com o pensar, o raciocinar, o diagnóstico das situações e a formulação de alternativas de solução para os problemas. Representam as capacidades cognitivas mais sofisticadas do administrador e que lhe permitem planejar o futuro, interpretar a missão, desenvolver a visão e perceber oportunidades onde ninguém enxerga nada. À medida que um administrador faz carreira e sobe na organização, ele precisa, cada vez mais, desenvolver as suas habilidades conceituais para não limitar a sua empregabilidade (capacidade de conquistar e manter um emprego, pois conquistá-lo pode até ser fácil; o mais difícil é mantê-lo a longo prazo)."
CHIAVENATO, Introdução à Teoria Geral da Administração.
GABARITO: B.

LIDERANÇA E PODER

Todo líder tem alguma base de poder. O poder pode existir, mas não ser exercido; ele é, portanto, uma capacidade ou potencial. A característica mais importante do poder é ser uma função de dependência. Os líderes utilizam o poder como meio de atingir os objetivos do grupo.

As cinco bases de poder são:

a) Poder de Recompensa: espera-se algo positivo em troca.
b) Poder Coercitivo: medo de punição.
c) Poder Legítimo: poder do cargo.
d) Poder de Especialista/competência/conhecimento/saber: poder do saber/conhecimento. (TÉCNICA)
e) Poder Referente: poder afetivo/de identificação. (HUMANA)
milhões de habilidades milhões de teorias milhões de nomes ( taylor ,fayoul , weber mayo xuxa pedroa alves cabral) ta fo...da.

ID

5300116

Banca

SELECON

Órgão

EMGEPRON

Ano

2021

Provas

SELECON - 2021 - EMGEPRON - Técnico Assistente Administrativo (Administração)

Disciplina

Administração Geral

Assuntos

De acordo com o Managerial Grid, um tipo de gerência parte do princípio de que os administradores se voltam, em suas ações, para duas preocupações básicas: as pessoas ou a produção. O modelo em que a eficiência das operações resulta de se fazer um arranjo das condições de trabalho de tal modo que o elemento humano interfira num grau mínimo diz respeito ao estilo gerencial:

Alternativas

1.1

1.9

9.9

9.1

Comentários

Gabarito: D.

O eixo horizontal é o das tarefas, enquanto o eixo vertical é o das pessoas. Nessa ferramenta, a ordem dos eixos é disposta dessa maneira: (Valor do eixo horizontal; Valor do eixo vertical).

Uma dica para nunca trocar a ordem a qual o eixo se refere: Vertical é o eixo dos Voluntários (pessoas)!
.
.
.
Aprofundando:

Na Teoria do Grid Gerencial de Blake e Mouton, cria-se uma grade gerencial baseada nas duas dimensões comportamentais: preocupação com as pessoas e preocupação com a produção. Vejamos:

- Liderança negligente ou empobrecida (1.1): o líder é basicamente ausente.

- Líder-tarefa (9.1): preocupa-se com a eficiência na produção, mas deixa de lado a preocupação com a motivação e desenvolvimento dos funcionários. É a liderança na base do chicote.

- Líder-pessoa ou clube de campo (1.9): totalmente focado nas necessidades dos funcionários e em proporcionar um ambiente agradável, com baixa preocupação com a eficiência e eficácia da produção.

- Líder meio-termo (5.5): mantém uma razoável eficiência na produção e um moral satisfatório. Equilibra sua preocupação com as pessoas e com a produção, sem maximizar nenhum dos fatores.

- Líder-equipe (9.9): seria o estilo mais eficaz para uma organização. O líder se esforça tanto para obter eficiência na produção, como em manter seus funcionários motivados e em constante desenvolvimento.
Gabarito: D

Grid gerencial de Blake e Mouton

Blake e Mouton, montaram a grade gerencial baseada nas duas dimensões comportamentais:
1. Preocupação com as pessoas
2. Preocupação com a produção
Combinações
- Líder-tarefa (9.1): O líder se preocupa com Eficiência na produção, mas tem pouca preocupação com a motivação e o desenvolvimento dos funcionários. Todo o foco se concentra nos resultados.
- Líder negligente ou liderança empobrecida (1.1): O líder se esforça minimamente para fazer o trabalho e justificar sua permanência na posição. O líder é basicamente ausente.
- Líder-pessoa ou clube de campo (1.9): Toda a preocupação está focada nas necessidades dos funcionários e em proporcionar um ambiente agradável, sem preocupar-se muito com a eficiência e eficácia da produção. Nesse tipo de liderança, existe pouca pressão por resultado!
- Líder meio-termo (5.5): o líder mantém uma eficiência da produção razoável e um moral satisfatório.
- Líder-equipe (9.9): Segundo Blake e Mouton, esse é o estilo mais eficaz para uma organização! O líder se esforçaria tanto para obter eficiência na produção como em manter seus funcionários motivados e em constante desenvolvimento.
Obs.: Para entender melhor, sugiro observarem a representação gráfica do Grid gerencial.

https://www.researchgate.net/profile/Lucas-Tartarotti/publication/343125217/figure/fig1/AS:915941437235200@1595388864437/Figura-1-Grade-gerencial-de-Blake-e-Mouton-Fonte-adaptado-de-Blake-e-Mouton-2000.ppm

RENNÓ, R. Administração geral para concursos. Rio de Janeiro: Elsevier, 2013.
Para que a questão em apreço seja respondida corretamente, precisamos ter conhecimentos sobre a teoria do grid gerencial. A alternativa a ser marcada deve conter o modelo em que a eficiência das operações resulta de se fazer um arranjo das condições de trabalho de tal modo que o elemento humano interfira num grau mínimo.
O grid gerencial baseia-se nos estilos de preocupação com as pessoas e preocupação com a produção. O gráfico desenvolvido por Blake e Mouton possui dois eixos, um vertical e um horizontal, cada um tem nove pontos.
- Eixo horizontal: preocupação com a produção: o menor ponto (1) significa baixa preocupação, o maior ponto (9) alta preocupação com a produção.
- Eixo vertical: preocupação com as pessoas: o menor ponto (1) significa baixa preocupação, o maior ponto (9) alta preocupação com as pessoas.
ESTILOS DE LIDERANÇA DO GRID GERENCIAL:
- Posição 1.1 – Empobrecida/ Laissez-faire: esforço mínimo para a execução do trabalho, bem como pouca preocupação com as pessoas;
- Posição 1.9 – Clube campestre/Clube recreativo: há concentração nas necessidades dos indivíduos, mas falta atenção do líder para a produção, mas falta atenção do líder para a produção;
- Posição 5.5 – Homem Organizacional/Gerência de meio caminho: o bom desempenho organizacional pode ser atingido mediante o equilíbrio entre o atendimento às necessidades humanas (das pessoas) e a necessidade de alcançar os resultados de trabalho.
- Posição 9.1 – Autocrático, gerenciamento de tarefas ou autoridade-obediência: a atenção é dada ao trabalho, não há, praticamente, nenhuma preocupação com as pessoas.
- Posição 9.9 – Equipe, democrático ou gerencial em equipe: os resultados de trabalho vem do empenho pessoal. Há um equilíbrio entre se preocupar com as pessoas e com a produção.
Sendo assim, podemos concluir que a alternativa "D" é a correta. A posição 9.1 indica foco na produção e interferência mínima da preocupação com o elemento humano.
GABARITO: D
Fonte:
DURAN, Cristiana. Gestão de Pessoas. Salvador: Juspodivm, 2016.
é cada coisa que aparece os cara acha que eu tenho tempo pra ficar lembrando disso
9.1 - Gerência Autoritária / Diretivo já seria sufiente para responder essa questão.
A Managerial Grid é uma teoria da liderança desenvolvida por Robert Blake e Mounton, em 1964.

Segundo esses autores, o gestor orienta a ação para dois aspectos: ênfase na produção e ênfase nas pessoas. A ênfase na produção preocupa-se com os resultados dos esforços dos subordinados, com as tarefas. Por outro lado, a ênfase nas pessoas preocupa-se com as necessidades e com as expectativas das pessoas que compõem a organização.

Essa grade gerencial, divide-se em 4 extremos e 1 ponto central. Numerados de 1 a 9 e representados por duas retas (no eixo das abcissas e no eixo das ordenadas) os pontos podem ser classificados como:

1,1 – empobrecida ou burocrática/enfraquecida – o emprego do esforço é o mínimo necessário para que o trabalho seja executado e é também o esforço suficiente para permanecer como membro da organização;

1,9 – clube de campo – a atenção concentrada nas necessidades das pessoas leva a uma atmosfera agradável e a um confortável ritmo de trabalho;

5,5 – homem organizacional ou gerência de meio termo – um adequado desempenho organizacional pode ser obtido por um equilíbrio entre o atendimento das necessidades das pessoas, a manutenção da moral satisfatória e de resultados;

9,1 – autoridade, gerenciamento de tarefas ou autoridade-obediência – a eficiência dos liderados é decorrente da organização das condições de trabalho, de tal forma que o fator humano interfira em grau mínimo;

9,9 – equipe ou gerência em equipe – os resultados do trabalho provêm do empenho pessoal. O comprometimento de todos leva à interdependência e à criação de um relacionamento confiante e respeitoso.

Em face do exposto, podemos afirmar que a alternativa correta é a letra D.

Fonte:

RIBAS, Andréia Lins. Gestão de Pessoas para concursos. 3ª Ed. – Brasília: Alumnus, 2015.

Gabarito do Professor: Letra D.
ah vai pra ***

ID

5300119

Banca

SELECON

Órgão

EMGEPRON

Ano

2021

Provas

SELECON - 2021 - EMGEPRON - Técnico Assistente Administrativo (Administração)

Disciplina

Administração Geral

Assuntos

Nos antecedentes históricos, reconhecida é a participação da Igreja Católica no desenvolvimento da ciência da Administração, cuja influência nas organizações é a:

Alternativas

hierarquia de autoridade, o estado-maior e a coordenação funcional

organização linear, o princípio da unidade de comando e a escala hierárquica

centralização do comando, a descentralização da execução e o princípio da direção

simplificação das operações, o sindicalismo e o princípio da prevalência do principal sobre o acessório

Comentários

De acordo com Chiavenato, a formação das organizações modernas sofreu diversas influências. São elas:
- Influência dos filósofos.
- Influência da organização da Igreja Católica.
- Influência da organização militar.
- Influência das ciências.
- Influência da Revolução Industrial.
- Influência dos economistas liberais.
- Influência dos pioneiros e empreendedores.
A questão quer saber qual item refere-se à influencia da Igreja católica na administração moderna.

"Ao longo dos séculos, a Igreja Católica estruturou sua organização com uma hierarquia de autoridade, um Estado-maior (assessoria) e uma coordenação funcional para assegurar integração. A organização hierárquica da Igreja é tão simples e eficiente que sua enorme organização mundial pode operar sob o comando de uma só cabeça executiva: o Papa (...)." (CHIAVENATO, 2014)

Analisando as alternativas:
A- CORRETA. Hierarquia de autoridade, o estado-maior e a coordenação funcional são relacionadas à influência da Igreja Católica.

B- INCORRETA. "organização linear, o princípio da unidade de comando e a escala hierárquica'. Esses pontos referem-se à influência militar

C- INCORRETA. Novamente, versa sobre a influência militar. De acordo com Chiavenato (2014), sobre o tema "passou-se à centralização do comando e à descentralização da execução das operações militares. Outra contribuição da organização militar é o princípio de direção (...)"

D- INCORRETA. Simplificação das operações (foi influência da revolução industrial), o sindicalismo (foi influência da revolução industrial), foi influência de o princípio da prevalência do principal sobre o acessório (influência das ciências)

FONTE: CHIAVENATO, Idalberto. Introdução à Teoria Geral da Administração. 9ª ed. Manole. 2014.
GABARITO DA MONITORA: LETRA A
hierarquia de autoridade, o estado-maior e a coordenação funcional
A questão em análise nos questiona sobre a estrutura organizacional da Igreja Católica.

Essa estrutura possui a autoridade centralizada em apenas um cargo, linhas formais de comunicação e centralização de decisões. Além disso, segundo Chiavenato (2014), a Igreja Católica estruturou sua organização na: hierarquia de autoridade, um Estado-maior (assessoria) e uma coordenação funcional. Em face do exposto, podemos observar que a questão buscou exatamente os conceitos de estrutura organizacional preconizados por Chiavenato.

Sendo assim, podemos afirmar que a alternativa correta é a letra A. As demais alternativas, B e C apresentam características influenciadas por organizações militares e a alternativa D apresenta características influenciadas pelas indústrias.

Gabarito do Professor: Letra A.

ID

5300122

Banca

SELECON

Órgão

EMGEPRON

Ano

2021

Provas

SELECON - 2021 - EMGEPRON - Técnico Assistente Administrativo (Administração)

Disciplina

Administração Geral

Assuntos

O ambiente organizacional que é composto por força de trabalho, gestores, tecnologia e estrutura organizacional é o:

Alternativas

externo

global

interno

contextual

Comentários

A questão quer saber em qual ambiente encontram-se as seguintes variáveis: "força de trabalho, gestores, tecnologia e estrutura organizacional"

A- INCORRETO. A questão traz itens que compõe o ambiente interno. Logo, essa alternativa está incorreta. De acordo com Sobral e Peci (2008), o ambiente externo pode ser dividido em dois: o operacional (afeta diretamente) e o contextual (afeta a organização indiretamente).
B- INCORRETO. Refere-se ao ambiente em que a organização está inserida. (externo)
C- CORRETO. A questão trouxe os seguintes pontos internos e controláveis: força de trabalho, gestores, tecnologia e estrutura organizacional. Além desses, podemos citar as instalações físicas e a cultura organizacional.
D- INCORRETO. Contextual (externo). De acordo com Felipe Sobral (2008. p 72), o ambiente contextual “inclui todos os fatores que existem fora dos limites da organização, mas que independem da ação dela, tais como: fatores econômicos, político-legais, socioculturais, demográficos (...)"

Esquematizando os ambientes das organizações:(de acordo com Felipe Sobral e Peci, 2008)
1. Interno
2. Externo = operacional + contextual.
Fonte: SOBRAL, Felipe; PECI, Alketa. Administração: teoria e prática no contexto brasileiro. Pearson. 2008 (p. 72)

GABARITO DA MONITORA: LETRA C
Gabarito C

Interno.
GABARITO - C

Ambiente externo: é a situação na qual as organizações existem e operam, e é composto por elementos que são externos aos limites da organização.

O ambiente interno é formado pelos, como trabalhadores, , administradores, cultura organizacional, tecnologia, estrutura organizacional e instalações físicas.

ID

5300125

Banca

SELECON

Órgão

EMGEPRON

Ano

2021

Provas

SELECON - 2021 - EMGEPRON - Técnico Assistente Administrativo (Administração)

Disciplina

Administração Geral

Assuntos

Na cultura organizacional, as atividades repetidas que expressam e reforçam os valores-chaves da organização, como os treinamentos, programas de integração de novos funcionários, festas de aniversário de colegas de trabalho, dentre outras, são exemplos de elementos de visualização e da prática do processo de aprendizagem da cultura organizacional denominada:

Alternativas

perpetuação de mitos

ritos coletivos

existência de tabus

atos simbólicos

Comentários

A questão versou sobre os elementos da cultura organizacional.

Ela quer saber em qual elemento se encaixam as atividades repetidas: " treinamentos, programas de integração de novos funcionários, festas de aniversário de colegas de trabalho..."

A- INCORRETA. Essas atividades não são mitos. De acordo com Ribas e Salim (2016), mitos têm relação com eventos e narrativas imaginárias e crenças inquestionáveis.

B- CORRETA. As atividades descritas são ritos. "Relativamente elaborado, dramático; conjunto de atividades planejadas que consolidam várias formas de expressões culturais em um só evento, executado por meio das interações sociais, geralmente para o benefício de uma audiência" (RIBAS e SALIM, 2016)
C- INCORRETA. Tabu refere-se àquilo que é proibido, na visão da organização. Por exemplo: namoro entre funcionários. Ou seja, não tem relação com as atividades citadas no enunciado.
D- INCORRETA. De acordo com Ribas e Salim (2016), os símbolos podem ser um objeto, ato, evento e etc. Podem ser materiais ou não. Ainda de acordo com os autores, servem como meio de levar um significado geralmente representando outra coisa. Exemplo: logomarca.

Fonte: RIBAS, A; SALIM R., C. “Gestão de Pessoas para concursos”. 4ª edição. Alumnus. 2016

GABARITO DA MONITORA: LETRA B
Tabus e rituais da organização: Os rituais são as cerimônias especiais, de homenagem ou premiação, festas e reuniões anuais, assim como os rituais diários (hora do cafezinho, reuniões de departamentos). Já os tabus transmitem a ideia dos limites aceitáveis para os comportamentos e interações.
Gabarito: Letra B
ritos coletivos ou de integração são marcados por agrupar atividades coletivas de treinamento, festas, comemorações, reforçando valores de amizade, cordialidade, harmonia dentro da cultura organizacional
A questão em análise aborda a temática da Cultura Organizacional.

Segundo Chiavenato (2020), a cultura organizacional representa as normas informais e não escritas que orientam o comportamento dos membros de uma organização no dia a dia e que direcionam suas ações para a realização dos objetivos organizacionais.

Assim, para melhor entendermos essa cultura, podemos apresentá-la em várias camadas com diferentes níveis de profundidade e arraigamento. Quanto mais profunda a camada, tanto maior a dificuldade de mudar ou transformar a cultura. Segundo Schein (1990), a cultura organizacional apresenta três níveis: artefatos observáveis, valores e pressupostos básicos.

O primeiro nível, artefatos, caracteriza-se pela camada mais superficial e visível. São coisas concretas que cada um vê, ouve e sente quando se depara com uma organização. São representados pelos símbolos, histórias, heróis, tecnologia, prédios e instalações, produtos, serviços e até mesmo nas maneiras como as pessoas se tratam.

O segundo nível, valores, nem sempre é possível visualizá-lo com facilidade, pois representa a camada intermediária. Esse nível caracteriza-se pelos valores, normas, estratégias, objetivos, ideologias e filosofias. “São os valores relevantes que se tornam importantes para as pessoas e que definem as razões pelas quais os colaboradores da empresa fazem o que fazem dentro dela. Funcionam como justificativas aceitas por todos os membros, os valores podem ser evidenciados a partir dos ritos existentes na empresa" (Schein, 1990).

O terceiro nível, e o mais profundo, geralmente não é possível observá-lo com facilidade. Nesse nível encontram-se as crenças inconscientes, as percepções e os sentimentos das pessoas.

Em face do exposto, o reforço dos valores organizacionais está relacionado ao segundo nível da cultura organizacional. Sendo assim, vamos à análise das alternativas:

A) ERRADA. Perpetuação de mitos – primeiro nível – são heróis ou histórias.

B) CERTA. Ritos coletivos – segundo nível – ritos são normas ou costumes existentes.

C) ERRADA. Existência de tabus – primeiro nível – são histórias da organização.

D) ERRADA. Atos simbólicos – primeiro nível – artefatos/símbolos.

Fontes:

SCHEIN, E. H. Organizational culture. American Psychologist, 1990.

CHIAVENATO, Idalberto. Recursos Humanos: o capital humano das organizações. 11ª Ed. – São Paulo: Atlas, 2020.

Gabarito do Professor: Letra B.

ID

5300128

Banca

SELECON

Órgão

EMGEPRON

Ano

2021

Provas

SELECON - 2021 - EMGEPRON - Técnico Assistente Administrativo (Administração)

Disciplina

Ética na Administração Pública

Assuntos

Introdução, Ética e Moral e Orientações Gerais

Entender as diferenças existentes entre os dilemas éticos e práticas violentas, que infelizmente permeiam as organizações, são aspectos fundamentais para o desenvolvimento do pluralismo e da diversidade que se deseja, bem como dos esforços que devem ser despendidos para minimizar práticas nocivas às pessoas e às organizações. Assim, a atitude de um superior, que adota como rotina não repassar o trabalho a uma funcionária, gerando sentimento de inutilidade, como também, com a mesma frequência, ignora sua presença ou a despreza, seja através de brincadeiras de mau gosto, deboche ou uso de palavras irônicas, caracteriza:

Alternativas

assédio moral

assédio sexual

transgressão ética

abuso de autoridade

Comentários

"O assédio moral é uma violência psicológica cometida pelo empregador contra o empregado e que o expõe a situações humilhantes, exigindo dele metas inatingíveis, delegando a ele cada vez menos tarefas e alegando sua incapacidade."
Ok, SELECON, mas isso não deixa de ser transgressão ética, nem tampouco abuso de autoridade (na concepção teórica, e não legal). Responder uma questão dessa, sem um comando específica, é complicado...
TRATOU MAL---------DANO MORAL.
Fonte: Aprendi no QC.
Assédio Moral é a exposição dos trabalhadores e trabalhadoras a situações humilhantes e constrangedoras, repetitivas e prolongadas durante a jornada de trabalho e no exercício de suas funções, sendo mais comuns em relações hierárquicas autoritárias e sem simetrias, em que predominam condutas negativas, relações desumanas e aéticas de longa duração, de um ou mais chefes dirigida a um ou mais subordinado(s), desestabilizando a relação da vítima com o ambiente de trabalho e a organização, forçando-o a desistir do emprego.

ID

5300131

Banca

SELECON

Órgão

EMGEPRON

Ano

2021

Provas

SELECON - 2021 - EMGEPRON - Técnico Assistente Administrativo (Administração)

Disciplina

Ética na Administração Pública

Assuntos

Introdução, Ética e Moral e Orientações Gerais

O conjunto de ações adotadas pelas organizações visando, além das obrigações exigidas pela lei e pela economia, objetivos de longo prazo de desenvolvimento, bem-estar e melhoramento da qualidade de vida de seus empregados, suas famílias, comunidade do entorno e sociedade em geral, diz respeito ao conceito de:

Alternativas

ética empresarial

ética profissional

responsabilidade social

responsabilidade administrativa

Comentários

[GABARITO: LETRA C]

A responsabilidade social é o modo de pensar e agir de forma ética nas relações. Apesar de estar fortemente relacionada a empresas, a prática pode estar diretamente ligada a uma ação, realizada por pessoas físicas ou jurídicas, que tenha como objetivo principal contribuir para uma sociedade mais justa.
Não seja um café com leite nos concursos. Estude redação! cerca de 10% dos aprovados na prova objetiva são ELIMIDADOS na redação.
Por isso, deixo aqui minha indicação do Projeto Desesperados, ele mudou meu jogo. O curso é completo com temas, esqueleto, redações prontas, resumos em áudio, entre outras vantagens.

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A. ética empresarial (Incorreta)

A alternativa A está incorreta. Ética empresarial são os valores éticos de uma empresa dentro de seu ramo de atuação, respeitando os valores impostos pela sociedade.

B. ética profissional (Incorreta)

A alternativa B está incorreta. Ética profissional são os valores de um indivíduo em conformidade com os valores impostos pela profissão ou ramo de atividade que o mesmo exerce.

C. responsabilidade social (Correta)

A alternativa C está correta. Responsabilidade social são as atitudes éticas das organizações visando o bem em comum com o objetivo de contribuir para uma sociedade mais justa.

D. responsabilidade administrativa (Incorreta)

A alternativa D está incorreta. Responsabilidade administrativa está relacionada a responsabilidades jurídicas.

ID

5300134

Banca

SELECON

Órgão

EMGEPRON

Ano

2021

Provas

SELECON - 2021 - EMGEPRON - Técnico Assistente Administrativo (Administração)

Disciplina

Administração Geral

Assuntos

Um tipo de planejamento, que normalmente é de responsabilidade dos níveis mais altos da organização, tem foco na organização como um todo e não em partes, com forte orientação para o ambiente externo da organização; além disso, caracteriza-se por se referir ao longo prazo e dizer respeito à definição da missão, visão, valores e objetivos da organização. Trata-se do planejamento:

Alternativas

tático

gerencial

estratégico

operacional

Comentários

Gabarito C

O planejamento Estratégico é o começo de tudo, é a visão do futuro da organização, que se estrutura nos fatores ambientais externos, e nos fatores internos, onde definimos os valores, visões e missão da organização.

Tático tem um envolvimento mais limitado, a nível departamental, envolvendo às vezes apenas um processo de ponta a ponta.

O planejamento operacional é de onde saem as ações e metas traçadas pelo nível tático para atingir os objetivos das decisões estratégicas.
Neste planejamento os envolvidos são aqueles que executam as ações que são aplicadas em , geralmente no período de 3 a 6 meses.

Fonte: blogdaqualidade

INFOWARS
A questão versa sobre como o planejamento se distingue nos três níveis organizacionais:
Planejamento Estratégico:
- Visão: sistêmica, global;
- Prazo de execução: de longo prazo (voltado para o futuro);
- Assunto: genérico;
- Risco: maior risco;
- Exemplos: missões, valores, diagnósticos, macropolíticas, visão.
Planejamento Tático:
- Visão: por unidades/setores/departamentos;
- Prazo de execução: médio prazo;
- Assunto: setorial;
- Risco: médio risco;
- Exemplos: planos funcionais: marketing, financeiro, RH e produção.
Planejamento Operacional:
- Visão: específico por operação;
- Prazo de execução: curto prazo (dia a dia);
- Assunto: específico;
- Risco: baixo risco;
- Exemplos: procedimentos, orçamentos, programas, regras e regulamentos.
Analisando o enunciado:

Responsabilidade dos níveis mais altos
Foco: organização como um todo e orientação para o ambiente externo.
Prazo: longo prazo e dizer respeito à definição da missão, visão, valores e objetivos da organização.

A partir das características citadas, conclui-se que a questão está tratando do planejamento estratégico.

A e B- INCORRETOS. São sinônimos. Tático = intermediário.
C- CORRETO. De acordo com a explicação acima, é o planejamento de longo prazo, estabelecido pela alta administração.
D- INCORRETO. Planejamento operacional é o de curto prazo.

GABARITO DA MONITORA: LETRA C
GAB C
- NÍVEIS ----- HABILIDADES ----- HIERARQUIA ------- FOCOS DE ATUAÇÃO -----------PRAZOS
1. Estratégico ----conceituais--------Direção ---------------em toda a empresa --------------longo
2. Tático ------------humanas----------Gerência -------------em departamentos/áreas ------médio
3. Operacional --Técnicas ----------Supervisão ------------em tarefas ------------------------curto
FONTE: MEUS RESUMOS
OBS: VENDO MEUS RESUMOS (Whatsapp: 87996271319)
Níveis Organizacionais:
Estratégico: globais / longo prazo.
Tático: departamentos / médio prazo.
Operacional: tarefa especifica / curto prazo.

ID

5300137

Banca

SELECON

Órgão

EMGEPRON

Ano

2021

Provas

SELECON - 2021 - EMGEPRON - Técnico Assistente Administrativo (Administração)

Disciplina

Administração Geral

Assuntos

O elemento da função administrativa do controle, decorrente da distribuição de autoridade e responsabilidade, e que salienta o fato de cada superior não poder ultrapassar um certo número ideal de subordinados, para que possa controlar de modo eficiente e eficaz, relaciona-se ao conceito de:

Alternativas

cadeia de comando

unidade de comando

especialização vertical

amplitude de controle

Comentários

Diferença entre Cadeia x Amplitude
Cadeia de Comando: Descrever as linhas de autoridade, desde a cúpula da empresa até o seu nível mais baixo;
Amplitude de Controle: É um conceito relacionado com o tratamento da equipe que cada chefe deve controlar e monitorar.
Fonte: Administração Geral para Concursos, Rodrigo Rennó.

Gab. D
A questão quer saber qual dos conceitos abaixo refere-se ao um número X de subordinados respondendo a um gestor.

Partiremos à análise dos itens:

A- INCORRETA. Cadeia de comando: "linha de autoridade que interliga as posições da organização e especifica quem se subordina a quem". (CHIAVENATO, 2014)

B- INCORRETA. Unidade de comando: "o tradicional princípio de que uma pessoa só pode reportar-se a um único superior está sendo atualmente questionado" (CHIAVENATO, 2014)

C- INCORRETA. Especialização vertical: "divisão do trabalho organizacional no sentido vertical em níveis hierárquicos" (CHIAVENATO, 2014)

D- CORRETA. Também chamada de amplitude administrativa ou de comando, refere-se ao número de subordinados que um administrador pode supervisionar, ou seja, quantos empregados estão a seu alcance em termos de subordinação. Chiavenato (2014) cita que "Quando um administrador tem muitos subordinados, ele tem uma amplitude de comando ampla"

Fonte: CHIAVENATO, Idalberto. Introdução à Teoria Geral da Administração. 9ª ed. Manole. 2014.

GABARITO DA MONITORA: LETRA D
Amplitude de Controle - estar relacionado com o tamanho da equipe que cada chefe deve controlar e monitorar.

ID

5300140

Banca

SELECON

Órgão

EMGEPRON

Ano

2021

Provas

SELECON - 2021 - EMGEPRON - Técnico Assistente Administrativo (Administração)

Disciplina

Administração Geral

Assuntos

Na teoria, a liderança caracterizada pela presença do líder como guia e motivador de seus subordinados na direção de objetivos, esclarecendo o papel destes e as exigências das tarefas propostas, oferecendo em troca recompensas individuais e demonstrando preocupação com as necessidades dos subordinados, está relacionada com o líder do tipo:

Alternativas

transacional

contingencial

transformacional

comportamental

Comentários

Gabarito: A.

Liderança transacional é aquela onde existe uma relação de troca entre líder e subordinado. O líder define as metas que devem ser alcançadas e promete os "prêmios" caso os objetivos sejam atingidos. O foco do líder está nos objetivos.

Na liderança contingencial, as melhores decisões dependem, em cada caso, de muitos fatores, como o ambiente em que se encontra a organização, não existindo, assim, um único modelo ideal.

Na liderança transformacional, o papel do líder é de inspirador de seus subordinados. Esse líder busca que seus liderados transcendam seus objetivos pessoais em benefício da organização. O líder se preocupa com as necessidades de seus liderados.

A liderança comportamental refere-se ao modo como o líder age diante de determinadas situações, por exemplo, tendo uma postura mais autoritária ou liberal. Sendo assim, tem por intuito entender como as pessoas conduzem suas equipes.

Fonte: Meus resumos.
Falou em troca, lembra em transação. Ou seja, um líder ativo que almeja o retorno de sua equipe.
Falou em troca, lembra em transação. (para salvar)
Gabarito: A.

Liderança Transacional
- O poder de recompensa é utilizada com frequência.
- O poder de punição utilizado nas exceções.
- Transação refere-se a troca.
Liderança transformacional
- O líder inspira seus seguidores a evoluírem nos seus próprios interesses;
- Prestam atenção ás necessidades dos liderados ;
- Ensina por exemplos;
- Estabelecem um espírito questionador e independente;
- Prepara liderados para serem líderes.
O líder transformacional tem o poder referencial, então acaba fazendo com que as pessoas realmente produzam sem que estejam forçadas a isso.
Resolvi pela palavra "troca",mas...

"Guia e motivador de seus subordinados......
demonstrando preocupação com as necessidades dos subordinados"

Não sabia que o transacional tinha essa preocupação toda com o funcionário.
Não encontrei nada nos livros
Para que a questão em apreço seja respondida corretamente, é preciso que tenhamos conhecimentos sobre os estudos acerca da liderança. Neste caso, marquemos a alternativa que contempla a liderança descrita no enunciado.
A - correta. Líderes transacionais, segundo Robbins (p. 285, 2005), são aqueles que conduzem ou motivam seus seguidores em direção às metas estabelecidas por meio do esclarecimento das funções e das exigências das tarefas.
Líder transacional:
- negocia a troca de recompensas por esforço, promete recompensas pelo bom desempenho, reconhece as conquistas.
- procura e observa desvios das regras e padrões, tomando as atitudes corretivas necessárias.
- intervém apenas quando os padrões não são alcançados.
- abdica das responsabilidades, evita tomar decisões
B - incorreta. Para a abordagem contingencial, a liderança considerada ótima vai depender de certos fatores contingenciais, incertos. Não há um modelo predeterminado. Os liderados é que vão determinar o estilo de liderança.
C - incorreta. Os líderes transformacionais inspiram seus liderados a transcender os próprios interesses pelo bem da organização ou do grupo, sendo capazes de causar um profundo impacto em seus liderados. Nas organizações com líderes transformacionais, há maior descentralização, os gerentes são mais propensos a assumir riscos e os planos de recompensa são associados a resultados de longo prazo, tudo para facilitar o envolvimento e empreendedorismo dos trabalhadores.
D - incorreta. A liderança comportamental remete ao comportamento que o líder assumirá diante de determinadas situações frente aos seus liderados. A depender da necessidade, o líder pode adotar, por exemplo, uma atitude mais democrática, autoritária ou, até mesmo, liberal.
Podemos concluir que a alternativa "A" é a correta.
GABARITO: A
Fonte:
ROBBINS, S. P. Comportamento organizacional. 11. ed. São Paulo: Pearson Prentice Hall, 2005.

ID

5300143

Banca

SELECON

Órgão

EMGEPRON

Ano

2021

Provas

SELECON - 2021 - EMGEPRON - Técnico Assistente Administrativo (Administração)

Disciplina

Administração Geral

Assuntos

O instrumento de controle organizacional que consiste no processo contínuo e sistemático que busca comparar as melhores práticas e métodos de trabalho da concorrência para reaplicar na sua organização, objetivando a redução de custos, o aumento da produtividade e a melhoria da qualidade, é o denominado:

Alternativas

Feedback

Benchmarking

Downsizing

Balanced scorecard

Comentários

a) Feedback: é um processo de alimentação que ocorre através do fornecimento de informações críticas para o ajuste de desempenho e performance de uma pessoa;
b) Benchmarking: é um processo contínuo de mensurar e comparar os nossos produtos, serviços e práticas com os mais fortes concorrentes ou com as empresas reconhecidas como líderes da indústria;
c) Downsizing: consiste num conceito de reestruturação administrativa, com o intuito de potencializar as atividades de determinada organização, eliminando processos burocráticos e correntes hierárquicas desnecessárias na empresa, por exemplo;
d) Balanced Scorecard: O conceito de Balanced Scorecard (também conhecido pela sigla BSC) foi lançado por dois renomados professores de Harvard, David Norton e Robert Kaplan. O objetivo dos estudiosos era apresentar um modelo de gestão estratégica em que a medição de resultados e definição dos objetivos fugisse do tradicional uso de indicadores financeiros, de faturamento ou mercado.

Gab. B
GAB: LETRA B

Complementando!

Fonte: Prof. Stefan Fantini

Benchmarking → É um processo de análise das práticas adotadas por empresas concorrentes, as quais são consideradas fortes e, na maioria das vezes, líderes de mercado. Consiste, basicamente, em analisar as melhores práticas adotadas pelas empresas concorrentes, e compará-las com as práticas adotadas pela organização.

Feedback consiste na adição de informações ao processo de planejamento, para subsidiar processos futuros de planejamento.

Kaplan e Norton desenvolveram uma ferramenta estratégica denominada Balanced Scorecard (BSC). Trata-se de um sistema balanceado de monitoramento de resultados que tem por objetivo a implementação e o acompanhamento da estratégia organizacional, por meio do estabelecimento de indicadores, objetivos e metas

===
TOME NOTA (!)

BSC → traduz e “desdobra” a missão, visão e os planos estratégicos em objetivos, desafios e metas, através da criação de indicadores

BSC → leva em consideração medidas financeiras (indicadores financeiros) e medidas não financeiras (indicadores estratégicos).

BSC → leva em consideração o equilíbrio entre 04 diferentes perspectivas: Financeira; Cliente; Processos Internos e; Aprendizado e Crescimento.
Pow , mas downsizing é enxugamento , quando falou reduzir custos fui seco.
Para que a que a questão seja respondida corretamente, precisamos ter conhecimentos sobre técnicas, ferramentas e elementos presentes na realidade das organizações. A alternativa a ser marcada deve conter o instrumento que consiste no processo contínuo e sistemático que busca comparar as melhores práticas e métodos de trabalho da concorrência para reaplicar na sua organização, objetivando a redução de custos, o aumento da produtividade e a melhoria da qualidade.
A - incorreta. Feedback é o processo de envio de informações em resposta a uma atitude, comportamento ou resultado.
B - correta. Benchmarking, ou padrão/ponto de referência, é uma técnica que faz comparações e busca imitar as organizações que tenham práticas exemplares, sejam elas do mesmo ramo de negócios ou não, concorrentes ou não. O ideal desta ferramenta é a busca das melhores práticas de gestão de modo a ganhar vantagem competitiva.
Como ensina Maximiano (p.372, 2018), “o benchmarking é o padrão ou ponto de referência a ser copiado, quando se redesenham processos”.
C - incorreta. Downsizing é uma estratégia que visa promover a redução de níveis hierárquicos e o enxugamento organizacional para reduzir as operações ao core business, isto é, ao negócio essencial da organização. As atividades de apoio são transferidas para terceiros (Outsourcing). Ao fazer isso, a organização busca tornar sua estrutura e seus processos mais eficientes e flexíveis.
D - incorreta. Segundo seus autores, Kaplan e Norton, o Balanced Scorecard é uma técnica que visa integrar e balancear todos os principais níveis de desempenho existentes em uma organização. O BSC está disposto em 4 perspectivas, são elas:
- Financeira: Envolve indicadores e medidas financeiras e contábeis, visando trazer lucro. Esta é colocada no topo do BSC.
- Cliente: responsável por identificar quais fatores são importantes para os clientes. Entre as variáveis dessa perspectiva estão: participação no mercado, crescimento, retenção, captação, tempo, qualidade e desempenho do serviço.
- Processos internos: atua na identificação dos processos críticos e em como podem ser aprimorados, visando a excelência. Envolve, basicamente, os processos operacionais e de inovação.
- Aprendizagem e crescimento: refere-se aos ativos intangíveis das organizações, à base para o alcance dos seus objetivos, por meio de: retenção e satisfação das pessoas, motivação, liderança, clima e cultura organizacional, sistemas de informação e infraestrutura tecnológica.
Sendo assim, concluímos que a alternativa "B" é a correta.
GABARITO: B
Fontes:
MAXIMIANO, A. C. A. Teoria Geral da Administração: da revolução urbana à revolução digital. 8. ed. São Paulo: Atlas, 2018
MOREIRA, E. A. L. Administração Geral e Pública para Concursos. Salvador: Juspodivm, 2016.
LETRA B

benchmarking!
Gabarito B
BENCHMARKING
-É uma ferramenta de comparação;
- Procura por melhores práticas.
-Processo de comparação do desempenho, com outras empresas e faz adaptações e melhorias.
-Processo contínuo de produtos,serviços e práticas.
** Dica! NÃO é idêntico ou cópia.
-Referência.
Gabarito: B.

Benchmarking (L.L. Bean)

A ferramenta benchmarking é uma abordagem sistemática para medir métricas-chave nas operações, sistemas e processos de sua empresa em relação às melhores práticas , visando a otimização dos resultados de um negócio ou marca. (Ferramenta de comparação)
- pontos fortes ou fracos na empresa.
- adaptação.
- referência de outra empresa.
- método padronizado.
a) Feedback: é um processo de alimentação que ocorre através do fornecimento de informações críticas para o ajuste de desempenho e performance de uma pessoa;
b) Benchmarking: é um processo contínuo de mensurar e comparar os nossos produtos, serviços e práticas com os mais fortes concorrentes ou com as empresas reconhecidas como líderes da indústria;
c) Downsizing: consiste num conceito de reestruturação administrativa, com o intuito de potencializar as atividades de determinada organização, eliminando processos burocráticos e correntes hierárquicas desnecessárias na empresa, por exemplo;
d) Balanced Scorecard (BSC). Trata-se de um sistema balanceado de monitoramento de resultados que tem por objetivo a implementação e o acompanhamento da estratégia organizacional, por meio do estabelecimento de indicadores, objetivos e metas
===
TOME NOTA (!)
BSC → traduz e “desdobra” a missão, visão e os planos estratégicos em objetivos, desafios e metas, através da criação de indicadores
BSC → leva em consideração medidas financeiras (indicadores financeiros) e medidas não financeiras (indicadores estratégicos).
BSC → leva em consideração o equilíbrio entre 04 diferentes perspectivas: Financeira; Cliente; Processos Internos e; Aprendizado e Crescimento.

ID

5300146

Banca

SELECON

Órgão

EMGEPRON

Ano

2021

Provas

SELECON - 2021 - EMGEPRON - Técnico Assistente Administrativo (Administração)

Disciplina

Gestão de Pessoas

Assuntos

Recrutamento é esforço que a empresa faz para localizar, identificar e atrair candidatos qualificados para ocupar vagas em sua estrutura, podendo ser interno ou externo. Assim, o tipo de recrutamento externo apresenta a seguinte vantagem:

Alternativas

é mais rápido e econômico

atua como fonte de motivação dos funcionários e estimula a lealdade

estimula um espírito de competição saudável entre os membros da organização

aproveita o conhecimento e experiência adquiridos anteriormente pelo candidato

Comentários

A) é mais rápido e econômico [ Na verdade, isso é uma vantagem do Recrutamento Interno]

B) atua como fonte de motivação dos funcionários e estimula a lealdade [vantagem do Recrutamento Interno]

C) estimula um espírito de competição saudável entre os membros da organização [ Vantagem do Recrutamento Interno]

D) aproveita o conhecimento e experiência adquiridos anteriormente pelo candidato [GABARITO]

Gab: Letra D

Bons Estudos!
A questão em apreço exige que tenhamos conhecimentos sobre o processo de recrutamento de pessoas nas organizações. A alternativa a ser marcada é a que apresenta uma vantagem do recrutamento externo.
Para melhor compreensão, vamos ver os pontos mais cobrados sobre o assunto.
O recrutamento, segundo Chiavenato (2014), corresponde ao processo em que a organização atrai candidatos, no Mercado de Recursos Humanos – MRH, para abastecer seu processo seletivo. Por meio do recrutamento, a organização divulga e oferece oportunidades de trabalho. É como se ela dissesse: “Ei, pessoas, há vagas disponíveis aqui, veja se você pode trabalhar aqui”. Do ponto de vista de aplicação, o recrutamento pode ser interno ou externo.
Interno: é aquele que busca preencher as vagas com aquelas pessoas que já trabalham na organização. Para essa visão, os colaboradores internos são preferíveis, eles já conhecem como as coisas funcionam. No recrutamento interno, eles são promovidos ou transferidos para novas oportunidades ou postos de trabalho.
Vantagens:
- Aproveita melhor o potencial humano da organização.
- Motiva e encoraja o desenvolvimento profissional dos atuais funcionários.
- Incentiva a permanência e a fidelidade dos funcionários à organização.
- Ideal para situações de estabilidade e pouca mudança ambiental.
- Probabilidade de melhor seleção, pois os candidatos são bem conhecidos.
- Custa financeiramente menos do que fazer recrutamento externo.
Desvantagens:
- Pode bloquear a entrada de novas ideias, experiências e expectativas.
- Facilita o conservantismo e favorece a rotina atual.
- Mantém quase inalterado o atual patrimônio humano da organização.
- Funciona como um sistema fechado de reciclagem contínua.
Externo: aqui, o preenchimento de vagas é feito através da admissão de candidatos alheios (externos) à organização. A partir do recrutamento externo, os candidatos são avaliados, pois até então não se tem uma dimensão das suas reais capacidades, e após essa avaliação podem ser selecionados para preencher os postos de trabalho disponíveis.
Vantagens:
- Introduz sangue novo na organização: talentos, habilidades e competências.
- Enriquece o patrimônio humano, pelo aporte de novos talentos e habilidades.
- Renova a cultura organizacional e a enriquece com novas aspirações.
- Indicado para enriquecer mais intensa e rapidamente o capital intelectual.
- Aproveita os investimentos em treinamento de outras empresas.
Desvantagens:
- Afeta negativamente a motivação dos atuais funcionários não atendidos.
- Reduz a fidelidade dos funcionários ao oferecer oportunidades a estranhos
- Requer aplicação de técnicas seletivas para escolha dos candidatos externos.
- É mais custoso, oneroso, demorado e inseguro que o recrutamento interno.
Tendo visto as principais vantagens e desvantagens acima, podemos concluir que a alternativa "D" é a correta.
GABARITO: D
Fonte:
CHIAVENATO, Idalberto. Gestão de Pessoas, o novo papel dos recursos humanos nas organizações. 4.ed. Barueri, SP: Manole, 2014.
LETRA D!!! Espero ter ajudado todes

ID

5300149

Banca

SELECON

Órgão

EMGEPRON

Ano

2021

Provas

SELECON - 2021 - EMGEPRON - Técnico Assistente Administrativo (Administração)

Disciplina

Gestão de Pessoas

Assuntos

No projeto de cargos, o poder do trabalhador de decidir como, quando, onde e com quais métodos e ferramentas de trabalho realizar seu trabalho está relacionado com a:

Alternativas

autonomia

complexidade

interdependência

identidade da tarefa

Comentários

Pelo próprio conceito da palavra você já mata a questão.
Autonomia é um conceito que determina a liberdade de indivíduo em gerir livremente a sua vida, efetuando racionalmente as suas próprias escolhas.
As cinco dimensões essencias no desenho contingencial:
Variedade ou Amplitude
Autonomia: Ampla liberdade para planejar e programar o trabalho, escolher o equipamento, local e método de trabalho. O ocupante programa seu trabalho, escolhe o local, o método e o equipamento.
Significado das tarefas
Identidade as tarefas
Retroação ou feedback

Fonte: Chiavenato (adaptado)

ID

5300152

Banca

SELECON

Órgão

EMGEPRON

Ano

2021

Provas

SELECON - 2021 - EMGEPRON - Técnico Assistente Administrativo (Administração)

Disciplina

Gestão de Pessoas

Assuntos

A avaliação de desempenho reduz incertezas para o funcionário, uma vez que, na interação com o gerente, proporciona retroação a respeito de seu desempenho. O método de avaliação que apresenta como vantagens o fato de evitar generalizações, reduzir a subjetividade do avaliador e não requerer treinamento para sua aplicação e, como desvantagens, a complexidade no planejamento e na construção do instrumento, o fato de ser uma técnica pouco conclusiva a respeito do resultado e não incluir nenhuma participação ativa do avaliado no processo é denominado:

Alternativas

escala gráfica

escolha forçada

pesquisa de campo

método dos incidentes críticos

Comentários

Gabarito: B.

Método da Escolha Forçada:
- Foi criado para tentar eliminar aspectos subjetivos, a generalização e a superficialidade do método das escalas gráficas;
- Busca evitar o efeito de generalização (efeito de halo);
- Se avalia através de blocos de frases descritivas que focalizam certos aspectos do comportamento;
- O avaliador tem de marcar uma ou duas opções que mais se aplicam a cada candidato.
x
Método das Escalas Gráficas:
- Método mais simples, mais usado e mais antigo de avaliação do desempenho;
- Pode ser utilizado por qualquer nível do avaliador e é de fácil construção;
- Fácil compreensão do método para o avaliado;
- Porém, facilita generalizações simplistas e análises subjetivas e preconceituosas; pode gerar "efeito de halo";
- Tende a rotinizar e bitolar os resultados da avaliação.
x
Pesquisa de campo:
- A equipe de RH entrevista o gerente no seu ambiente de trabalho, e em conjunto com este, avalia o desempenho dos funcionários.
- Ênfase na melhoria do desempenho e no planejamento das ações para o futuro;
- Maior profundidade na avaliação do desempenho.
- Mais caro e lento
x
Método dos Incidentes Críticos:
- Método simples, que se baseia nas características extremas que representam desempenhos altamente positivos ou negativos;
- Tenta avaliar os pontos fortes e fracos dos avaliados;
- Aspectos negativos seriam então corrigidos e os fortes realçados.
- Pode utilizar frases qualitativas.

Fonte: Meus resumos + comentários do QC.
Para que a questão em apreço seja respondida corretamente, precisamos ter conhecimentos sobre algumas técnicas de seleção de pessoas. No caso desta questão, devemos marcar a alternativa que contém o método de avaliação descrito no enunciado.
A - incorreta. O método das escalas gráficas avalia o desempenho das pessoas por meio de fatores de avaliação previamente definidos e graduados. Para tanto, utiliza um formulário de dupla entrada, no qual as linhas horizontais representam os fatores de avaliação do desempenho, enquanto as colunas verticais representam os graus de variação daqueles fatores.
B - correta. O método da escolha forçada consiste em avaliar o desempenho das pessoas por meio de blocos de frases descritivas que focalizam certos aspectos do comportamento. Cada bloco é composto de duas, quatro ou mais frases. O avaliador escolhe forçosamente apenas uma ou duas frases em cada bloco que mais se aplicam ao desempenho do avaliado. Ou então, escolhe a frase que mais representa o desempenho do funcionário e a frase que mais se distancia dele.
Segundo Chiavenato (2014, p.219), apresenta as seguintes vantagens e desvantagens:
Vantagens:
- Evita o efeito de generalização (hallo efect) na avaliação.
- Tira a influência pessoal do avaliador, isto é, tira a subjetividade.
- Não requer treinamento dos avaliadores para a aplicação.
Desvantagens:
- Complexidade no planejamento e na construção do instrumento.
- Não proporciona uma visão global dos resultados da avaliação.
- Não provoca retroação de dados, nem permite comparações.
- Técnica pouco conclusiva a respeito dos resultados.
- Nenhuma participação ativa do avaliado
C - incorreta. Chiavenato (p. 219, 2014) leciona que o método da pesquisa de campo "é um dos métodos tradicionais mais completos de avaliação do desempenho. Baseia-se no princípio da responsabilidade de linha e da função de staff no processo de avaliação do desempenho. Requer entrevistas entre o especialista em avaliação (staff) com os gerentes (linha) para, em conjunto, avaliar o desempenho dos funcionários. Daí o nome pesquisa de campo. A partir da entrevista com cada gerente, o especialista preenche um formulário para cada funcionário avaliado". Desenvolve-se em quatro etapas:
- entrevista de avaliação inicial;
- entrevista de análise complementar;
- planejamento das providências;
- acompanhamento dos resultados.
D - incorreta. O método dos incidentes críticos se baseia nas características extremas (incidentes críticos) que representam desempenhos altamente positivos (sucesso) ou altamente negativos (fracasso) . O método não se preocupa com o desempenho normal, mas com desempenhos excepcionais, sejam positivos ou negativos.
Tendo visto as alternativas, concluímos que a letra "B" é a correta.
GABARITO: B
Fonte:
CHIAVENATO, Idalberto. Gestão de pessoas: o novo papel dos recursos humanos nas organizações. 4. ed. Barueri, SP: Manole, 2014.
GABARITO B
Escolha forçada
Elimina o efeito generalização, tira a subjetividade/ superficialidade, complexidade no planejamento e não provoca retroação de dados.

Avalia o desempenho das pessoas através de blocos de frases descritivas que focalizam determinados aspectos do comportamento.
GAB B
ESCOLHA FORÇADA: Este método de avaliação utiliza blocos de frases, devendo o avaliador escolher a frase que mais se aplica ao desempenho do avaliado. Em cada bloco de frases, o avaliador deverá, obrigatoriamente, escolher uma frase, por isso o nome “escolha forçada”.
Cada bloco apresenta duas, quatro ou mais frases. A natureza das frases varia bastante.
Vantagens da escolha forçada:
1. Elimina o efeito de generalização (hallo efect) na avaliação.
2. Tira a influência pessoal do avaliador, isto é, a subjetividade.
3. Sua aplicação é simples e não exige preparo intenso ou sofisticado dos avaliadores.
Desvantagens da escolha forçada:
1. Complexidade no planejamento e na construção do instrumento.
2. Apresenta somente resultados globais.
3. Não provoca retroação de dados, nem permite comparações.
4. Técnica pouco conclusiva a respeito dos resultados.
5. Nenhuma participação ativa do avaliado.
Se uma organização pretender adotar método de avaliação de desempenho que afaste a subjetividade do avaliador do processo de avaliação, ela deve adotar o método de avaliação denominado escolha forçada (C) (CESPE)
FONTE: MEUS RESUMOS
OBS: VENDO MEUS RESUMOS (Whatsapp: 87996271319)
A. escala gráfica (Incorreta)

A alternativa A está incorreta. O método de avaliação por escala gráfica consiste no uso de formulários baseados em colunas. Na primeira coluna é destacado critério de análise e na segunda o desempenho do profissional.

B. escolha forçada (Correta)

A alternativa B está correta. O método de avaliação por escolha forçada consiste na análise por meio de uma série de afirmações aparentemente sem relação direta entre si.

C. pesquisa de campo (Incorreta)

A alternativa C está incorreta. O método de avaliação consiste em entrevistas realizadas no local de trabalho transformando as respostas em dados estatísticos exigindo interpretação de respostas.

D. método dos incidentes críticos (Incorreta)

A alternativa D está incorreta. O método de avaliação por incidentes críticos consiste na análise de comportamentos que tenham se destacado podendo ser negativo ou positivo É importante que tenha um histórico de cada colaborador avaliado para que seja fidedigno.

ID

5300155

Banca

SELECON

Órgão

EMGEPRON

Ano

2021

Provas

SELECON - 2021 - EMGEPRON - Técnico Assistente Administrativo (Administração)

Disciplina

Administração Geral

Assuntos

No sistema financeiro, o espaço utilizado para a realização de transações de recursos de longo prazo entre agentes superavitários e agentes deficitários, na forma de títulos negociáveis de empresas e órgãos governamentais é denominado mercado:

Alternativas

de capitais

financeiro

monetário

normativo

Comentários

Mercado de capitais: permite a captação de recursos para empresas por meio da negociação de títulos por pessoas que querem investir e multiplicar seu dinheiro.
GAB: LETRA A

Complementando!

Fonte: Prof. Amanda Aires

A fim de dar mais estabilidade ao sistema, o mercado financeiro é dividido em 4 segmentos

Mercado de crédito
- são realizadas as operações com o agente econômico famílias.
Mercado de capitais
- são realizadas as operações junto às empresas.
Mercado cambial
- traz as operações com o agente econômico resto do mundo e tem associação com a conversão de moedas.
Mercado monetário
- traz as operações com o governo.
Falou em longo prazo, mercado de ações, é mercado de capitais.

ID

5300158

Banca

SELECON

Órgão

EMGEPRON

Ano

2021

Provas

SELECON - 2021 - EMGEPRON - Técnico Assistente Administrativo (Administração)

Disciplina

Administração Geral

Assuntos

A atividade de fomento comercial que consiste na tomada, por um intermediário financeiro, de créditos comerciais de curto prazo, para pagamento à vista, mas com desconto, está relacionada a seguinte fonte de financiamento das empresas:

Alternativas

hot money

factoring

crédito rotativo

contas garantidas

Comentários

Sinhá Vitória é a personagem do livro Vidas Secas.
Gabarito: B
Factoring (fomento mercantil ou comercial) é uma atividade comercial caracterizada pela aquisição de direitos creditórios, por um valor à vista e mediante taxas de juros e de serviços, de contas a receber a prazo.
Factoring: denominado no Brasil como atividade de fomento comercial, consiste na tomada, por um intermediário financeiro, de créditos comerciais de curto prazo de uma empresa. Trata-se de um produto que permite a antecipação do recebimento de dívidas comerciais, por meio de uma cessão de ativos, inclusive do risco de pagamento. Logicamente, os juros e comissões cobrados à empresa pelo adiantamento refletem o risco do crédito.

Gabarito: Letra B

Fonte: SOBRAL, F.; PECCI, A. Administração: teoria e prática no contexto brasileiro. São Paulo: Prentice Hall, 2008.
O que é factoring em vídeo: https://www.youtube.com/watch?v=Zxk6CJaHi-s
O factoring surgiu com o objetivo de proporcionar liquidez a empreendedores de pequeno e médio porte. Nesse sentido, a operação consiste basicamente em terceirizar o setor administrativo, o que envolve três diferentes partes:
- A que compra o crédito (Factor), também conhecido como agência de fomento;
- Aquele que cede seus recebimentos futuros (Aderente), também conhecido como fomentado;
- A que deu origem à dívida (devedor), também conhecido como sacado.
A formalização ocorre quando o Factor assina o contrato de factoring ou contrato de faturização com o aderente, onde estão registradas as condições gerais de negócio. Embora pareça um tipo de empréstimo, como já dito anteriormente, a Factor não é uma instituição financeira.
Sendo assim, essa operação não se configura como empréstimo. Além disso, a aderente cede como garantia seus recebimentos futuros e só antecipa os valores que já iriam cair na conta do negócio.
Suponha que um empreendedor sabe como desenvolver um produto a um preço competitivo para o mercado. Mas seus recebimentos são no médio e longo prazo. Para financiar a ideia, ele poderia procurar um sócio ou buscar financiamento em um banco.
Dessa forma, podemos dizer que a prática permite uma antecipação de receitas. Isso garante ao empreendedor maior poder de barganha nas negociações corporativas. Além disso, a empresa que realiza a compra de créditos (Factor), também presta outros serviços como: avaliação de crédito e realização de cobranças.
Como resultado, o valor recebido pela empresa é descontado por uma taxa de deságio. Isso inclui, além dos juros percebidos na operação, de crédito. Por fim, há outro ponto que merece destaque.
 Hot Money: Financiamento de curtíssimo prazo, geralmente de um a dez dias, por meio de contrato, garantido por nota promissória e taxa de juros em relação ao CDI- Certificado de Depósito Interbancário.
entendi nada

ID

5300161

Banca

SELECON

Órgão

EMGEPRON

Ano

2021

Provas

SELECON - 2021 - EMGEPRON - Técnico Assistente Administrativo (Administração)

Disciplina

Contabilidade Geral

Assuntos

O conceito específico de finanças que representa o valor contábil dos recursos próprios aplicados pelos sócios ou acionistas na empresa, é o:

Alternativas

passivo circulante

ativo permanente

balanço patrimonial

patrimônio líquido

Comentários

O conceito específico de finanças que representa o valor contábil dos recursos próprios aplicados pelos sócios ou acionistas na empresa, é o:

PATRIMÔNIO LÍQUIDO
GAB:D

Respondendo a questão com outra do assunto:
CS-UFG - 2014 - UEAP - Assistente Administrativo
Um dos conceitos de finanças é o de patrimônio líquido, que significa

B) o valor contábil dos recursos próprios aplicados no negócio pelos sócios ou acionistas.
no registro da subscrição :

D capital a integralizar
C capital social

no registro da integralização/realização:

D (por exemplo: caixa)
C capital a integralizar

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patrimônio líquido - é o resultado da diferença entre os valores do ativo e do passivo de uma entidade.
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ID

5300164

Banca

SELECON

Órgão

EMGEPRON

Ano

2021

Provas

SELECON - 2021 - EMGEPRON - Técnico Assistente Administrativo (Administração)

Disciplina

Administração Geral

Assuntos

A estratégia de planejamento e controle da produção que adiciona ou subtrai pequenas quantidades à capacidade instalada, ajustando-se às flutuações de demanda de mercado, é a estratégia de:

Alternativas

reação

prevenção

antecipação

acompanhamento

Comentários

Gabario: D
A) após
B) e C) antes

Gab. D
ANTES - PREVENÇÃO E ANTECIPAÇÃO
DURANTE - ACOMPANHAMENTO
REAÇÃO - APÓS
- Fonte: meus resumos da aula ADMINISTRAÇÃO DA PRODUÇÃO II
- De modo geral, as empresas podem adotar três estratégias de planejamento de capacidade para lidar com flutuações de demanda:
- ANTES - PREVENÇÃO E ANTECIPAÇÃO
- DURANTE - ACOMPANHAMENTO
- APÓS - REAÇÃO
- 5 objetivos de desempenho: custo, confiabilidade, qualidade, flexibilidade e rapidez.
- Método de Taguchi – Métodos que testam a robustez de um projeto, verificando se o produto ou projeto consegue manter seu desempenho em condições adversas extremas.
- Engenharia de valor – Método que procura reduzir custos desnecessários antes de produzir o produto ou o serviço
- Desdobramento da função qualidade – Técnica que busca assegurar que o projeto final de um produto ou serviço atende às necessidades dos consumidores
Para resolução da questão em análise, faz-se necessário o conhecimento sobre estratégia de acompanhamento.

Diante disso, vamos a uma breve explicação.

Segundo Chiavenato (2003), planejamento significa substituir o critério individual do operário, a improvisação e a atuação empírica e prática por métodos fundamentados em procedimentos científicos. Para ele o planejar está relacionado ao método de traçar as linhas gerais do que deve ser feito e dos métodos de fazê-lo, com a finalidade de atingir os objetivos da organização.

A estratégia de planejamento pode ocorrer antes, concomitante ou após a realização do processo. Ocorrendo antes recebe o nome de estratégia de prevenção ou antecipação, ocorrendo concomitante ao processo será a estratégia de acompanhamento. Por último, quando ocorrer após a finalização da atividade será estratégia de reação.

Ante o exposto, a alternativa correta é a letra D, uma vez que o enunciado da questão pede a estratégia de planejamento e controle que adiciona ou subtrai pequenas quantidades com a finalidade de ajuste das flutuações de demanda de mercado, logo temos a estratégia de acompanhamento. Pois, ocorre concomitante à realização da demanda proposta.

Fonte:

CHIAVENATO, Idalberto. Introdução à teoria geral da administração: uma visão abrangente da moderna administração das organizações. – 7ª ed. Rio de Janeiro: Elsevier, 2003.

Gabarito do Professor: Letra D.

ID

5300167

Banca

SELECON

Órgão

EMGEPRON

Ano

2021

Provas

SELECON - 2021 - EMGEPRON - Técnico Assistente Administrativo (Administração)

Disciplina

Administração de Recursos Materiais

Assuntos

No planejamento da produção, existe uma técnica que permite determinar as necessidades de compras dos materiais que serão utilizados na fabricação, a partir de uma lista obtida da estrutura analítica do produto, que, em função de dada demanda, calcula a necessidade de material em estoque e compras, bem como, quando estes itens serão incorporados ao produto. Essa técnica denomina-se:

Alternativas

MRP

JIT

ABC

EDI

Comentários

MRP: Planejamento de requisição de materiais ( planejamento das necessidades de materiais)
- Sistema integrado controle de materiais
- garante a disponibilidade de materiais
- mantém os inventários no nível mais baixo possível
- Equilibra fornecimento e demanda
- Faz a manutenção de baixos níveis de estoques de segurança, minimizando ou eliminando inventários
- Programação baseada na demanda real ou na previsão de vendas
- Otimiza a gestão de materiais e é aplicável para itens em estoques caracterizados pela demanda dependente
Fonte: Minhas anotações!
A sigla derivada do inglês significa Manufacturing Resource Planning, ou como já dissemos, Planejamento de Necessidades de Materiais. O objetivo principal da implantação do MRP é alcançar um cálculo preciso e detalhado quanto à necessidade de materiais, bem como o melhor momento para adquiri-los.
Seguindo essa lógica, o MRP baseia todo o seu planejamento em três informações principais, que são:
- Quais e quantos produtos devem ser produzidos;
- Quais componentes serão necessários para fabricar cada item da solicitação;
- de cada item.
Dessa forma, ao calcular os materiais necessários com antecedência, o processo de compra vai se tornar muito mais lucrativo e assertivo.

--o MRP é a ferramenta mais indicada para evitar erros no processo de compra de materiais. Ela é capaz, por exemplo, de manter a produção sempre ativa, evitando que o processo seja interrompido drasticamente por falta de matéria-prima.

Plano de compras de cada item:
1. # Plano mestre de produção;(quais foram os produtos solicitados e o prazo de entrega)
2. # Necessidade de materiais: (já com os dados, comprar com eficácia os materiais sem desperdício)
Assim você terá:

-Integração dos processos operacionais;
-Redução de custos;
-Fluxo de caixa mais equilibrado;
-redução de estoque;
-aumento de produtividade;
-controle mais acertado da produção e de encomendas;
-simulações muito mais realistas;
-modo de produção totalmente alinhado às expectativas.
MRP: Planejamento de requisição de materiais ( planejamento das necessidades de materiais)
- Sistema integrado controle de materiais
- garante a disponibilidade de materiais
- mantém os inventários no nível mais baixo possível
- Equilibra fornecimento e demanda
- Faz a manutenção de baixos níveis de estoques de segurança, minimizando ou eliminando inventários
- Programação baseada na demanda real ou na previsão de vendas
- Otimiza a gestão de materiais e é aplicável para itens em estoques caracterizados pela demanda dependente
Copiado da colega Jéssica
EDI (Electronic Data Interchange) ou "troca eletrônica de dados" é a transmissão automática de dados partindo de um sistema de computadores para outro, conforme acordado entre parceiros comerciais.

As mensagens eletrônicas são disparadas e processadas automaticamente pelas empresas envolvidas. Geralmente, existe a presença de um prestador de serviço que gerencia as informações intercambiadas entre as partes através da administração de caixas postais eletrônicas. Esta empresa é denominada VAN - Value Added Network, ou Rede de Valor Agregado.
bé isso
Para que a questão em apreço seja respondida corretamente, é preciso que tenhamos conhecimentos sobre algumas técnicas usadas na gestão de materiais. No caso apresentado, indiquemos a técnica descrita no enunciado.
A - correta. O sistema Material Requirement Planning (MRP) é um sistema que atua na definição das quantidades necessárias e no tempo exato para o uso dos materiais na fabricação dos produtos finais. Surge na década de 1960 (não na década de 90, como apontou a alternativa) após os estudos de Joseph Orlicky sobre o Sistema Toyota de Produção, ou como é conhecido Just In Time.
Martins e Alt (2009, p.118,119), fala o seguinte sobre o MRP:
- "O materials requirement planning (MRP) ou planejamento das necessidades de materiais é uma técnica que permite determinar as necessidades de compras dos materiais que serão utilizados na fabricação de certo produto. Com base na lista de materiais (bill of material), obtida por meio da estrutura analítica do produto, também conhecida por árvore do produto ou explosão do produto, e em função de uma demanda data, o computador calcula as necessidades de materiais que serão utilizados e verifica se há estoques disponíveis para atendimento. Se não há material em estoque na quantidade necessária, ele emite uma solicitação de compra - para os itens comprados - ou uma ordem de fabricação - para os itens fabricados internamente."
B - incorreta. Segundo Dias (2018), a filosofia Just In Time é uma filosofia de gestão de estoques que defende a minimização dos níveis de estoques, com o objetivo de reduzir os desperdícios gerados pela manutenção de altos níveis de estoque. Para reduzir tais níveis, buscando o estoque nulo do produto final, essa filosofia prima pela produção apenas o que for necessário, nas quantidades necessárias e quando necessárias
C - incorreta. A curva ABC, ou Princípio de Pareto, busca classificar os itens em estoque de acordo com a sua importância financeira para a organização. O objetivo fundamental do método da curva ABC é poder exercer uma gestão mais apurada sobre os itens de maior valor de demanda.
Os itens podem ser assim classificados:
- Classe A: itens de maior valor de demanda. O valor de demanda de itens “A” gira em torno de 80%, mas a sua quantidade estocada é baixa, cerca de 20% apenas.
- Classe B: itens de valor de demanda intermediária. Seu valor de demanda é de 15% aproximadamente, já seu percentual em estoque é por volta de 30% dos itens totais.
- Classe C: itens de menor valor de demanda. Possui valor de apenas 5% dos itens totais, todavia sua possui a maior quantidade de itens, 50% dos itens totais estocados.
D - incorreta. EDI, ou Electronic Data Interchange, ou ainda Intercâmbio Eletrônico de Dados, em português, segundo a IBM, "é um formato eletrônico padrão que substitui os documentos com base em papel, como ordens de compra ou faturas. Ao automatizar transações com base em papel, as organizações podem economizar tempo e eliminar erros dispendiosos causados pelo processamento manual."
Tendo visto as opções apresentadas, podemos concluir que a alternativa "A" é a correta.
GABARITO: A
Fontes:
DIAS, Marco Aurélio. P. Administração de Materiais, princípios, conceitos e gestão. 6. ed. São Paulo: Atlas, 2018
MARTINS, Petrônio Garcia.; ALT, Paulo Renato Campos. Administração de Materiais e Recursos Patrimoniais. 3. ed. São Paulo: Saraiva, 2009.
O que é intercâmbio eletrônico de dados (EDI)? IBM, 2021. Disponível em: <https://www.ibm.com/br-pt/topics/edi-electronic-data-interchange>. Acesso em: 29 de dezembro de 2021.
1. MRP: Planejamento de requisição de materiais ( planejamento das necessidades de materiais)
- Sistema integrado controle de materiais
- garante a disponibilidade de materiais
- mantém os inventários no nível mais baixo possível
- Equilibra fornecimento e demanda
- Faz a manutenção de baixos níveis de estoques de segurança, minimizando ou eliminando inventários
- Programação baseada na demanda real ou na previsão de vendas
- Otimiza a gestão de materiais e é aplicável para itens em estoques caracterizados pela demanda dependente
1. Copiado da colega Jéssica
Gabarito A

Muita atenção ao enunciado!
Essa técnica é usada no PLANEJAMENTO DA PRODUÇÃO. Não confundir com a técnica ABC que é usada no controle dos estoques.
GABARITO: LETRA A
Material Requirement Planning – MRP
Ao contrário do Just in time, o Material Requirement Planning ou MRP é um sistema de previsão de demanda que tem a filosofia de sistema de produção “empurrado”, também chamado de sistema tradicional, em que buscamos prever a demanda pelos produtos vendidos pela empresa e manter estoques dos itens necessários para vender esses produtos.
O foco do sistema MRP envolve duas variáveis:
• Volume – quantas unidades de cada item devemos comprar.
• Tempo – quando devemos comprar cada item.
FONTE: Administração De Recursos Materiais Para Concursos: Teoria e 370 Questões de Concursos Comentadas – Rodrigo Rennó.

ID

5300170

Banca

SELECON

Órgão

EMGEPRON

Ano

2021

Provas

SELECON - 2021 - EMGEPRON - Técnico Assistente Administrativo (Administração)

Disciplina

Administração de Recursos Materiais

Assuntos

O estoque existente na empresa necessário para manter níveis suficientes, evitar faltas de materiais no caso de aumento da demanda ou cobrir atrasos na entrega de pedidos já efetuados é o estoque do tipo:

Alternativas

trânsito

segurança

antecipação

consignação

Comentários

Como o nome já diz, o estoque de segurança serve para a empresa ficar segura de que não vai perder ou atrasar vendas por não ter mais daquele produto muito procurado, e significa ter uma quantidade extra de determinado produto em estoque para que ele nunca falte.

https://endeavor.org.br/operacoes/estoque-de-seguranca/
- Estoque de segurança (de flutuação) - É o estoque mínimo, ele traz segurança para funcionar em quebra de estoque e atrasos no Lead Time, é imprevisível.
- Estoque de antecipação - colchão para absorver uma demanda futura relativamente previsível, utilizada por ex para a páscoa.
A questão em apreço exige que tenhamos conhecimento sobre os tipos de estoques. Deve ser marcada a alternativa que contém o estoque existente na empresa necessário para manter níveis suficientes, evitar faltas de materiais no caso de aumento da demanda ou cobrir atrasos na entrega de pedidos já efetuados.
Para responder esta questão, recorrei à lição de Petrônio Martins e Renato Campos Alt (2009, P. 170). De acordo com esses autores, "os estoques constituem parcela considerável dos ativos da empresa, eles recebem um tratamento contábil minucioso. São classificados, principalmente para efeitos contábeis, em cinco grandes categorias."
Os grandes grupos mencionados por Martins e Alt, são:
- Estoque de materiais: compõe-se por todos os itens usados no processo produtivo, isto é, no processo de transformação em produtos acabados.
- Estoque de produtos em processo: corresponde ao estoque em que todos os itens já fazem parte do sistema produtivo, mas ainda não dão produtos acabados. São aqueles que começaram a sofrer alterações.
- Estoque de produtos acabados: é composto por itens que já estão no ponto de entrega aos consumidores finais.
- Estoque em trânsito: corresponde aos itens que já despachados de uma unidade fabril para outra, no geral da mesma empresa, e que ainda não chegaram no seu destino final.
- Estoque em consignação: são os materiais que continuam sendo propriedade do fornecedor até que sejam vendidos. Caso contrário, são devolvidos sem ônus.
Além desses, temos os estoques de antecipação. Eles têm o objetivo de atender a demanda sazonal, demanda relativamente previsível. É um modelo usado para o fornecimento variável de insumos, segundo Slack, Chambers e Johnston (2009). Os estoques são feitos com antecedência para serem consumidos no período em que a demanda é mais intensa, ensina a Bertaglia (2006).
Outro tipo de estoque é o de segurança:
O estoque mínimo, ou de segurança, é um estoque adicional capaz de atender a situações imprevisíveis, tais como:
- atrasos no tempo de reposição;
- cancelamento do pedido de compras;
- aumento imprevisto no consumo;
- rejeição de itens comprados por orientação do controle de qualidade etc.
Tendo visto alguns os tipos de estoques acima, concluímos que a alternativa "B" é a correta.
GABARITO: B
Fontes:
BERTAGLIA, Paulo Roberto. Logística e gerenciamento da cadeia de abastecimento. São Paulo: Saraiva, 2006.
FENILI, Renato. Administração de Recursos Materiais e Patrimoniais para Concursos Públicos. 3. ed. São Paulo: Método, 2014.
SLACK, Nigel; CHAMBERS, Stuart; JOHNSTON, Robert. Administração da produção. 3. ed. São Paulo: Atlas, 2009.
MARTINS, Petrônio Garcia; ALT, Paulo Renato Campos. Administração de Materiais e Recursos Patrimoniais. 3. ed. São Paulo: Saraiva, 2009.
Gabarito: B

ID

5300173

Banca

SELECON

Órgão

EMGEPRON

Ano

2021

Provas

SELECON - 2021 - EMGEPRON - Técnico Assistente Administrativo (Administração)

Disciplina

Administração de Recursos Materiais

Assuntos

Na situação de alto custo de posse dos estoques, o gestor tem tendência a decidir por:

Alternativas

aumento das operações de compras, com riscos de falta de materiais e com preços inconvenientes

compras de grandes volumes que resultarão no aumento dos estoques com elevado custo de capital e armazenagem

aumento no número de encomendas com consequente multiplicação do número de entregas, inspeções e recebimentos

aquisição de grandes lotes que obrigarão a criar novos espaços para armazenagem dos materiais

Comentários

Gabarito: C
Gab. C - aumento no número de encomendas com consequente multiplicação do número de entregas, inspeções e recebimentos.
Essa POSSE é a Manutenção. Estoque quer dizer custo, custo é gasto, então temos que vender muuuito.
Só fui na "C" por causa do numero de entregas. Questão estranha
Essa questão ta bem mal elaborada.
Para que a questão em apreço seja respondida corretamente, é preciso que tenhamos conhecimentos sobre a gestão dos estoques. Neste caso, marquemos a alternativa correta.
Antes de apontar a alternativa correta, vejamos que a situação é: alto custo de posse dos estoques
Se o custo para manter estoques é alto, o gestor tem tendência a decidir pelo quê? Isso é o que temos de responder.
A, B e D - incorretas. Aumento das operações de compras? compras de grandes volumes? aquisição de grandes? Não, né? Se os custos já são altos com os estoques atuais, comprar mais vai só aumentar o custo de armazenagem,(que já é alto).
Na alternativa "C", por outro lado, podemos observar uma política de redução de estoques. Isso ocorrerá, na situação narrada, pelo aumento no número de encomendas com consequente multiplicação do número de entregas, inspeções e recebimentos.
Aqui o gestor vai tentar "se livrar" do que tem em estoque, contribuindo para a redução de custos.
GABARITO: C
para eu não marca a A eu pensei assim: posso fazer uma única operação de compra e receber os produtos em momentos distintos
GABARITO: LETRA C
COMENTÁRIO DO MONITOR PARA QUEM NÃO TEM ACESSO
Para que a questão em apreço seja respondida corretamente, é preciso que tenhamos conhecimentos sobre a gestão dos estoques. Neste caso, marquemos a alternativa correta.
Antes de apontar a alternativa correta, vejamos que a situação é: alto custo de posse dos estoques
Se o custo para manter estoques é alto, o gestor tem tendência a decidir pelo quê? Isso é o que temos de responder.
A, B e D - incorretas. Aumento das operações de compras? compras de grandes volumes? aquisição de grandes? Não, né? Se os custos já são altos com os estoques atuais, comprar mais vai só aumentar o custo de armazenagem,(que já é alto).
Na alternativa "C", por outro lado, podemos observar uma política de redução de estoques. Isso ocorrerá, na situação narrada, pelo aumento no número de encomendas com consequente multiplicação do número de entregas, inspeções e recebimentos.
Aqui o gestor vai tentar "se livrar" do que tem em estoque, contribuindo para a redução de custos.

ID

5300176

Banca

SELECON

Órgão

EMGEPRON

Ano

2021

Provas

SELECON - 2021 - EMGEPRON - Técnico Assistente Administrativo (Administração)

Disciplina

Administração de Recursos Materiais

Assuntos

O tipo de inventário em que permanentemente se contam itens do estoque, de tal forma que todos os itens sejam contados pelo menos uma vez dentro do período desejado, é o:

Alternativas

parcial

rotativo

periódico

dinâmico

Comentários

Rotativo: realizado no decorrer do exercício financeiro em determinados períodos (dias, semanas, ou meses)
Vantagem - não tem necessidade de interromper o processo operacional.

Geral ou periódico: realizado ao final do exercício financeiro envolvendo todos os itens de uma vez só (fechado para balanço).
Desvantagem: interrompe o processo operacional.
"contados pelo menos uma vez dentro do período desejado", a questão não especificou o período, logo ele pode ser semanal, quinzenal, trimestral, semestral etc. Essa é uma característica do inventário rotativo.
Caso a questão estivesse taxado o período e 1 ano teríamos o inventário Periódico.
GABARITO:B.
De uma maneira simples, o inventário rotativo é um processo contínuo de recontagem de um estoque, que acontece em uma periodicidade definida pela empresa.
_________________________________________
O inventário rotativo é o processo de recontagem física e contínua de todo estoque, é necessário que essa contagem tenha uma cadência pré-determinada, por exemplo, diário, semanal ou mensal de forma organizada em ciclos de acordo com a demanda dos produtos de um negócio, ou até mesmo de um setor de produtos pré-determinados.
Por isso o inventário rotativo corrige erros similares ao inventário geral, porém com algumas vantagens, pois é preciso ter precisão maior de estoques. Devido quotidiano, com resultado mais rápido, pois não é necessário parar todo o estoque para que seja feita a contagem.
_______________________________________
O inventário rotativo busca simplificar esse processo: aumenta a precisão dos estoques , que quando é realizada essa recontagem de forma programada e periódica é possível identificar e resolver de forma sistemática e eficaz problemas de avaria de produtos em má conservação ou até mesmo danificados.
_______________________________________
Uma grande vantagem na utilização de inventário rotativo é que a contagem de itens podem ser feita de forma independente, ou seja, só pode realizar a contagem somente a um grupo de produtos ou de produtos específicos como:
- Aprimoramento de Esforços;
- Aumento e Eficiência;
- Identificador de Problemas;
- Impacto nas Operações;
Fonte: desafios da logística.
Para que a questão em apreço seja respondida corretamente, é preciso que tenhamos conhecimentos sobre os inventários. Neste caso, devemos marcar a alternativa que apresenta o tipo de inventário em que permanentemente se contam itens do estoque, de tal forma que todos os itens sejam contados pelo menos uma vez dentro do período desejado.
Antes de marcarmos uma das alternativas, vejamos alguns tipos de inventários:
- Inventário rotativo/contínuo/permanente é aquele em que a organização está contando os itens permanentemente. O método consiste num levantamento rotativo, contínuo e seletivo dos materiais existentes em estoque. Uma das grandes vantagens desse tipo de estoque é que não há a necessidade de paralisação das atividades organizacionais.
- Anual/periódico – destinado a comprovar a quantidade e o valor dos bens patrimoniais do acervo de cada unidade gestora, existente em 31 de dezembro de cada exercício – constituído do inventário anterior e das variações patrimoniais ocorridas durante o exercício.
- Inicial – realizado quando da criação de uma unidade gestora, para identificação e registro dos bens sob sua responsabilidade.
- De transferência de responsabilidade – realizado quando da mudança do dirigente de uma unidade gestora.
- De extinção ou transformação – realizado quando da extinção ou transformação da unidade gestora.
- Eventual – realizado em qualquer época, por iniciativa do dirigente da unidade gestora ou por iniciativa do órgão fiscalizador.
Tendo visto os tipos de inventário, concluímos que a alternativa "B" é a correta.
GABARITO: B
Fontes:
ENAP, Escola Nacional de Administração Pública. Gestão de materiais. 2015
INSTRUÇÃO NORMATIVA 205/1988 - SEDAP

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