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Prova CESPE - 2005 - ANS - Técnico Administrativo


ID
657238
Banca
CESPE / CEBRASPE
Órgão
ANS
Ano
2005
Provas
Disciplina
Português
Assuntos

Levantamento do Ministério da Saúde revela o mapa da contaminação ambiental no Brasil e conclui que a população está adoecendo por causa da poluição do solo e da 4 água. O estudo informa que há 1,3 milhão de pessoas expostas diretamente ao perigo. São moradores próximos às 15 mil áreas identificadas no relatório da Secretaria 7 de Vigilância em Saúde. Nesse diagnóstico nacional, o estado de São Paulo aparece como a região mais crítica. Tem 157 áreas de contaminação, que colocam em risco 10 470 mil pessoas. Samanta Sallum. In: Correio Braziliense, 12/1/2005 (com adaptaçõ

Em relação ao texto acima, julgue o próximo item.

O período estaria gramaticalmente correto se as formas verbais “revela" (L.1), “conclui" (L.2) e “informa" (L.4) estivessem no pretérito perfeito.

Alternativas
Comentários
  • Formas verbais no pretérito perfeito: revelou, concluiu e informou.

    Pretérito Perfeito indica um passado completo.

    Gabarito: CERTO

     

     

  • MAs não faltaria o verbo aparecer, no trecho: "Nesse diagnóstico nacional, o estado de São Paulo aparece como a região mais crítica. Tem 157 áreas de contaminação, que colocam em risco 10 470 mil pessoas"

     

    Marquei errado por isso. Seriam alterados 3 verbos e mantido 1 no tempo presente. Isso não causaria um erro?

  • Querida analista:

    O PRESENTE DO INDICATIVO indica que a ação verbal ocorre no momento em que se fala, como também, poderá indicar, além do tempo presente:

    I. Fato futuro bastante próximo, quando se tem certeza de que ele ocorrerá: "Entre as palestras, painéis e mesas-redondas estão programados temas a respeito de gestão.." (L. 10-13)
    II. Verdade absoluta, ou Científica: "A terra é redodnda"
    III. Exprimir ação habitual: "Aos domingos, vou à missa"
    IV. Presente Histórico (dar atualidade a fatos ocorridos no passado): "Sâo Paulo vence Corinthians por 3x0"

    Bons estudos.

  • @mvb analista-

    Quase errei a questão pelo mesmo motivo que o seu, porém analisando ao enunciado percebi que ele se refere ao período em que estão os verbos:

    O período estaria gramaticalmente correto se as formas verbais “revela" (L.1), “conclui" (L.2) e “informa" (L.4)

    o verbo aparecer ,está em outro período.

  • " O período estaria gramaticalmente correto se as formas verbais “revela" (L.1), “conclui" (L.2) e “informa" (L.4) estivessem no pretérito perfeito.: ".

    “revela" (L.1), “conclui" (L.2) e “informa" (L.4) = PRESENTE DO INDICATIVO

    PRETÉRITO PERFEITO DO INDICATIVO

    EU REVELEI CONCLUÍ INFORMEI

    TU REVELASTE CONCLUÍSTE INFORMASTE

    ELE REVELOU CONCLUIU INFORMOU

    REESCRITA NO PRETÉRITO PERFEITO DO INDICATIVO:

    " Levantamento do Ministério da Saúde revela o mapa da contaminação ambiental no Brasil...." (L1)

    " Levantamento do Ministério da Saúde REVELOU o mapa da contaminação ambiental no Brasil..."

    "... e conclui que a população está adoecendo por causa da poluição do solo..." (L2)

    "... e CONCLUIU que a população está adoecendo por causa da poluição do solo..."

     " O estudo informa que há 1,3 milhão de pessoas expostas diretamente..." (L4)

    " O estudo INFORMOU que há 1,3 milhão de pessoas expostas diretamente..."

    Resposta:

    CERTO. O Período Estar Gramaticalmente Correto !!. Alteraria Apenas o Sentido, mas a Banca não pede Sentido.

  • Reescrevendo ficaria:

    Levantamento do Ministério da Saúde revelou o mapa da contaminação ambiental no Brasil e concluiu que a população está adoecendo por causa da poluição do solo e da 4 água. O estudo informou que há 1,3 milhão de pessoas expostas diretamente ao perigo.

  • Eu admiro quem conhece as regras do português eu substituo se soar de forma correta eu marco.


ID
657241
Banca
CESPE / CEBRASPE
Órgão
ANS
Ano
2005
Provas
Disciplina
Português
Assuntos

Levantamento do Ministério da Saúde revela o mapa da contaminação ambiental no Brasil e conclui que a população está adoecendo por causa da poluição do solo e da 4 água. O estudo informa que há 1,3 milhão de pessoas expostas diretamente ao perigo. São moradores próximos às 15 mil áreas identificadas no relatório da Secretaria 7 de Vigilância em Saúde. Nesse diagnóstico nacional, o estado de São Paulo aparece como a região mais crítica. Tem 157 áreas de contaminação, que colocam em risco 10 470 mil pessoas. Samanta Sallum. In: Correio Braziliense, 12/1/2005 (com adaptaçõ

Em relação ao texto acima, julgue o próximo item.

À linha 4, estaria igualmente correto o uso de há 1,3 milhões.

Alternativas
Comentários
  • Os estudos informam que há 1,3 milhões ...

  • Errado. O "milhão" deve concordar com o número antes da vírgula, no caso o 1.
  • Bruno Pereira, está errado. Como foi dito pelo Bruno C, o milhão deve concordar com o número antes da vírgula.


ID
657244
Banca
CESPE / CEBRASPE
Órgão
ANS
Ano
2005
Provas
Disciplina
Português
Assuntos

Levantamento do Ministério da Saúde revela o mapa da contaminação ambiental no Brasil e conclui que a população está adoecendo por causa da poluição do solo e da 4 água. O estudo informa que há 1,3 milhão de pessoas expostas diretamente ao perigo. São moradores próximos às 15 mil áreas identificadas no relatório da Secretaria 7 de Vigilância em Saúde. Nesse diagnóstico nacional, o estado de São Paulo aparece como a região mais crítica. Tem 157 áreas de contaminação, que colocam em risco 10 470 mil pessoas. Samanta Sallum. In: Correio Braziliense, 12/1/2005 (com adaptaçõ

Em relação ao texto acima, julgue o próximo item.

O sinal indicativo de crase em “às 15 mil áreas" (L.5-6) decorre de dois fatores: no contexto, a regência da palavra “próximo" exige preposição “a", e a expressão “15 mil áreas" admite artigo definido no plural.

Alternativas
Comentários
  • Gabarito = Certo

     

    > Definição de Regência: É a relação de dependência entre os componentes de uma oração ou entre orações.

     

    >> Quem está próximo está próximo a alguma coisa - Eu estou próximo à sala

     

    Por isso, a regência da palavra "próximo" exige preposição "a". E como a expressão "15 mil áreas" pede artigo femino "a" temos o caso de crase obrigatória:

    a (preposição) + as (artigo feminino) = às (crase)

  • Gabarito - CERTO

    Lembrando que diante de numerais cardinais ou ordinais não se admite crase, mas, se o numeral estiver apenas como termo determinativo do substantivo feminino a que se refere, a crase será admitida, devendo, portanto, empregar o acento grave.

  • GABARITO: CERTO

    ACRESCENTANDO:

    Tudo o que você precisa para acertar qualquer questão de CRASE:

    I - CASOS PROIBIDOS: (são 15)

    1→ Antes de palavra masculina

    2→ Antes artigo indefinido (Um(ns)/Uma(s))

    3→ Entre expressões c/ palavras repetidas

    4→ Antes de verbos

    5→ Prep. + Palavra plural

    6→ Antes de numeral cardinal (*horas)

    7→ Nome feminino completo

    8→ Antes de Prep. (*Até)

    9→ Em sujeito

    10→ Obj. Direito

    11→ Antes de Dona + Nome próprio (*posse/*figurado)

    12→ Antes pronome pessoalmente

    13→ Antes pronome de tratamento (*senhora/senhorita/própria/outra)

    14→ Antes pronome indefinido

    15→ Antes Pronome demonstrativo(*Aquele/aquela/aquilo)

    II - CASOS ESPECIAIS: (são7)

    1→ Casa/Terra/Distância – C/ especificador – Crase

    2→ Antes de QUE e DE → qnd “A” = Aquela ou Palavra Feminina

    3→ à qual/ às quais → Consequente → Prep. (a)

    4→ Topônimos (gosto de/da_____)

    a) Feminino – C/ crase

    b) Neutro – S/ Crase

    c) Neutro Especificado – C/ Crase

    5→ Paralelismo

    6→ Mudança de sentido (saiu a(`) francesa)

    7→ Loc. Adverbiais de Instrumento (em geral c/ crase)

    III – CASOS FACULTATIVOS (são 3):

    1→ Pron. Possessivo Feminino Sing. + Ñ subentender/substituir palavra feminina

    2→ Após Até

    3→ Antes de nome feminino s/ especificador

    IV – CASOS OBRIGATÓRIOS (são 5):

    1→ Prep. “A” + Artigo “a”

    2→ Prep. + Aquele/Aquela/Aquilo

    3→ Loc. Adverbiais Feminina

    4→ Antes de horas (pode está subentendida)

    5→ A moda de / A maneira de (pode está subentendida)

    FONTE: Português Descomplicado. Professora Flávia Rita

  • Quando acho que estou aprendendo... kkkk Oh cespe dos meus sonhos...

  • Próximo exige preposição

    Áreas palavra feminina

    Gabarito: certo


ID
657343
Banca
CESPE / CEBRASPE
Órgão
ANS
Ano
2005
Provas
Disciplina
Administração de Recursos Materiais

A coordenação das atividades de aquisição e distribuição de
materiais é chamada de administração de materiais. Com relação
a esse assunto, julgue o item que se segue.

Considere a seguinte situação hipotética. 
Rodrigues é o responsável pela administração de materiais de determinada empresa. Preocupado em sempre prover a organização dos recursos materiais necessários ao pleno funcionamento da empresa, Rodrigues mantém em estoques volumes suficientes para quatro meses de produção.
Nessa situação, com base nos dados apresentados, é correto afirmar que Rodrigues está equivocado quando mantém estoques por longo período, pois essa decisão exige grandes investimentos.

Alternativas
Comentários
  • Gostaria que alguém comentasse aqui para os ignorantes de plantão, como eu. rsrs

    não entendi bem a questão :(

  • Errado;

    Não se pode afirmar que .."Rodrigues está equivocado quando mantém estoques por longo período".., por vários motivos, entre eles:
    - Tempo de reposição do fornecedor; (..digamos que o fornecedor de determinado produto não consiga atende-lo em tempo menor...);

    - Produtos com variabilidade grande de demanda; (..digamos que em determinada época o produto "X" tenha maior demanda que em outra, imprevisivelmente;..)

    Espero ter ajudado! :)


  • Essa questão claramente faz uma fofoca. Quem comentou isso no enunciado deve ser um invejoso. Como vou marcar Certo se eu não sei dados importantes como tempo de reposição ou o tipo de produto?
  • "Preocupado em sempre prover a organização dos recursos materiais necessários ao pleno funcionamento da empresa (...) "

    Creio que o termo "necessário" foi a chave para a resolução da questão.

  • sem contexto duas respostas cabiveis

  • Não há informações suficientes para afirmar que Rodrigues está equivocado .
  • Errado.

    Rodrigues é o responsável pela ADMINISTRAÇÃO DE MATERIAIS de determinada empresa, e não pelo SETOR FINANCEIRO.

    A responsabilidade dele é de ter estoque para suprir as necessidades da empresa. Quanto mais, melhor pra ele.

    Lembrem-se que a administração de estoques é mediadora entre as finanças e as vendas.


ID
657349
Banca
CESPE / CEBRASPE
Órgão
ANS
Ano
2005
Provas
Disciplina
Administração de Recursos Materiais

A coordenação das atividades de aquisição e distribuição de
materiais é chamada de administração de materiais. Com relação
a esse assunto, julgue o item que se segue.

Os custos de armazenagem aumentam em função da quantidade em estoque e do tempo de permanência em estoque, mas não chegam a zero se o estoque for zero

Alternativas
Comentários
  • eu acredito que é por causa das manutenções, gente alguem da uma uma luz ai

    socorro rs

  • Certo;

    Neste caso é melhor exemplificar..  Digamos que vc tenha uma loja e em um saldão de final de ano vc vendeu TUDO, ou seja, ESTOQUE ZERO, meeeesssssmooo assim vc ainda terá de pagar o aluguel meeeeesmooo com a loja vazia... :)

    Espero ter ajudado! :)


  • Obrigada! :)

  • Estoque ZERO não implica eliminação de CUSTOS. Existem, por exemplo, os custos fixos, que independem de materiais estocados. Custo de aluguel é um exemplo. CORRETA

  • "Podemos então concluir que o custo de armazenagem é composto de uma parte fixa, isto é, independente da quantidade de material em estoque, e de outra variável"

    Fonte: Marco Aurélio Dias - Administração de Materiais: uma abordagem logística

  • CERTINHO

  • Certo. Lembrem-se dos custos fixos, que independente dos estoques, permanecem: ALUGUEL, LIMPEZA, MANUTENÇÃO...


ID
657352
Banca
CESPE / CEBRASPE
Órgão
ANS
Ano
2005
Provas
Disciplina
Administração de Recursos Materiais
Assuntos

A coordenação das atividades de aquisição e distribuição de
materiais é chamada de administração de materiais. Com relação
a esse assunto, julgue o item que se segue.

Coordenar o fluxo contínuo de suprimentos a fim de atender às necessidades da organização é um objetivo da seção de compras.

Alternativas
Comentários
  • seção de compras é a responsável por coordenar o fluxo continuo de suprimentos.

  • CORRETA!

     

    Um dos objetivos do setor de compras é suprir as necessidades do sistema de produção, garantindo as entradas do processo produtivo e estabelecendo, por consequência, uma cadeia de suprimentos.

     

    Felipe Petrachini

  • CERTO

     

    OBJETIVOS DA FUNÇÃO COMPRAS


    Garantir o efetivo suprimento de materiais e serviços, nas quantidades e nos prazos demandados pelos clientes internos;


    Comprar com qualidade, celeridade e ao preço econômico;


    Manter um cadastro de fornecedores que garanta maior agilidade e segurança na pesquisa de preços.


    Planejar as compras (fazendo um calendário de aquisições, por exemplo);


    Manter uma relação próxima com as áreas internas da organização, em especial os clientes internos, almoxarifados e finanças;


    Manter um bom relacionamento com fornecedores;

     

    Criar ferramentas que permitam um efetivo controle do processo de compras.

     

    FONTE: PDF de ARM - Porfº Renato Felini.

  • Exatamente, porque se o setor de compras não faz as compras, como a organiação vai funcionar? a organiação tem que produzir, e para isso ela conta que o setor de compras cumpra bem o seu papel em coordenar o fluxo contínuo de suprimentos.

  • OBJETIVOS do SETOR DE COMPRAS

    1) Providenciar insumos

    2) Garantir o fluxo contínuo de suprimentos

    3) Minimizar gastos

    4) Parcelamento de descontos

    5) Relação comercial com fornecedores

    6) Decidir quanto e como comprar

    8) Analisar custos

    #Persista


ID
657355
Banca
CESPE / CEBRASPE
Órgão
ANS
Ano
2005
Provas
Disciplina
Administração de Recursos Materiais
Assuntos

A coordenação das atividades de aquisição e distribuição de
materiais é chamada de administração de materiais. Com relação
a esse assunto, julgue o item que se segue.

A boa negociação de compras é fundamental para a busca de melhores resultados da organização e leva a uma disputa em que uma parte vence e a outra é derrotada.

Alternativas
Comentários
  • gente a questão tava toda correta, mas na hora que ela menciona duas extremidades "vence e derrotada" ela perde o contexto.

    é uma ótima pegadinha do cespe
    resposta : errada
  • Errado;

    Boa negociação é do tipo  "GANHA - GANHA", tanto o cliente quanto o fornecedor devem sair "GANHANDO", satisfeitos com a negociação.

  • ERRADA

     

    TODOS DEVEM SAIR GANHANDO!!!!

  • A boa negociação deve ser do tipo GANHA- GANHA. Todos devem sair ganhando.

  • win x win


ID
657358
Banca
CESPE / CEBRASPE
Órgão
ANS
Ano
2005
Provas
Disciplina
Gestão de Pessoas
Assuntos

Julgue o próximo item, a respeito da administração de recursos humanos.

Recrutamento pode ser entendido como o conjunto de atividades destinadas a atrair candidatos para uma organização. No caso específico do recrutamento externo, ele fomenta o desenvolvimento profissional dos atuais empregados e renova a cultura organizacional.

Alternativas
Comentários
  • Gabarito Errado. 

    RIBAS & SALIM (2014) 

    Questão de Concurso

    (Consulplan/TSE/Analista Administrativo/2012) É correto afirmar que o recrutamento externo é vantajoso por ser um processo:

    a) rápido e econômico para a empresa.

    b) que traz funcionários com outras experiências para a empresa.

    c) que exige potencial de crescimento dos colaboradores que já fazem parte do quadro da empresa.

    d) que provoca competição sadia entre os colaboradores da empresa.

    Gabarito: b. As demais alternativas representam vantagens do recrutamento interno.

    O recrutamento externo pode ser realizado seguindo uma abordagem direta ou indireta.

    Na abordagem direta, ocorre o contato direto da empresa que está recrutando com os candidatos, por meio de escolas e universidades; a própria empresa; outras empresas ou outras fontes


  • Errado;
    Imagina se vc muda a CULTURA ORGANIZACIONAL por meio de RECRUTAMENTO apenas... sem chances! :)

  • "No caso específico do recrutamento externo, ele fomenta o desenvolvimento profissional dos atuais empregados..."

    Se é recrutamento externo, então não há desenvolvimento dos atuais empregados, pois a busca é externa.

  • fomenta = alimenta

  • o que  fomenta o desenvolvimento profissional dos atuais empregados é o recrutamento interno.

  • questão cabe duas respostas - o fato da empresa está recrutando externamente cria nos atuais empregos internos o fomento de se desenvolverem mais nas suas áreas valorizando o recrutamento interno da empresa. Ou o funcionário interno pode se desmotivar mais ainda.  - Depende da empresa, pessoa, cargo etc - Mais uma vez CESPE questão sem contexto.

  • INTERNOOOOOO.. ele fomenta o desenvolvimento profissional dos atuais empregados 

    EXTERNOO...renova a cultura organizacional.

     

    mistureba total da cespe.

     

     

  • "Recrutamento pode ser entendido como o conjunto de atividades destinadas a atrair candidatos para uma organização. No caso específico do recrutamento externo, EMBORA NÃO fomenta o desenvolvimento profissional dos atuais empregados, ele renova a cultura organizacional."

     

    RENOVA A CULTURA, PORQUE INTRODUZ NOVAS PESSOAS NA ORGANIZAÇÃO: NOVOS TALENTOS, HABILIDADES E EXPECTATIVAS. 

     

    NÃO FOMENTA O DESENVOLVIMENTO DOS ATUAIS EMPREGADOS, PORQUE REDUZ A FIDELIDADE E A MOTIVAÇÃO INTERNA AO OFERECER OPORTUNIDADES A ESTRANHOS.

     

     

     

     

     

    GABARITO ERRADO

  • Recrutamento interno:

    *** Vantagens:

     

    - motiva os funcionários;

    - mais rápido;

    - mais barato;

    - mais simples.

     

    *** Desvantagens:

     

    - mantém o status quo;

    - não recebem novas ideias;

    - conservadorismo.

     

    Recrutamento externo:

    *** Vantegens:

     

    - novas ideias;

    - aumento de capital humano e intelectual;

    - renovação da cultura organizacional; ( É o caso da questão )

    - novos talentos e habilidades.

     

    *** Desvantegens:

     

    - desestimula os atuais funcionários; ( É o caso da questão )

    - mais caro;

    - mais demorado.

     

    --

     

    Gabarito: errado

    Fonte: Prof. Marco Ferrari - Editora Atualizar - Youtube.

     

  • Na realidade o recrutamento externo não estimula o desenvolvimento  de pessoal interno.

  • GABARITO ERRADO 

    FOMENTA - alimenta, promove

    Recrutamento pode ser entendido como o conjunto de atividades destinadas a atrair candidatos para uma organização. No caso específico do recrutamento externo, ele fomenta o desenvolvimento profissional dos atuais empregados e renova a cultura organizacional.

    O RECRUTAMENTO EXTERNO ELE NÃO ALIMENTA O DESENVOLVIMENTO PROFISSIONAL DOS EMPREGADOS ATUAIS, PELO CONTRÁRIO, DESMOTIVA, VISTO QUE A ORGANIZAÇÃO ESTÁ BUSCANDO COLABORADORES DE FORA. 

  • O RECRUTAMENTO EXTERNO NÃO FOMENTA, NÃO ESTIMULA O DESENVOLVIMENTO PROFISSIONAL DOS ATUAIS EMPREGADOS, uma vez que, se o empregado sabe que toda vez que a empresa precisa de mão de obra qualificada ela faz um recrutamento externo desprivilegiando quem está dentro da empresa, qual é vontade que esse empregado terá de se qualificar. Diferentemente, se os empregados sabem que a empresa dá oportunidades a quem está dentro dela, promovendo recrutamento interno, tais empregados BUSCARÃO SE QUALIFICAR PARA APROVEITAR AS OPORTUNIDADES que serão dadas futuramente a eles pela empresa. 

     

     

    GABARITO: ERRADO

  • Recrutamento pode ser entendido como o conjunto de atividades destinadas a atrair candidatos para uma organização. No caso específico do recrutamento externo, ele fomenta o desenvolvimento profissional dos atuais empregados e renova a cultura organizacional. Resposta: Errado.

    Comentário: fomentar significa incentivar. Acho que não incentiva.


ID
657361
Banca
CESPE / CEBRASPE
Órgão
ANS
Ano
2005
Provas
Disciplina
Gestão de Pessoas
Assuntos

Julgue o próximo item, a respeito da administração de recursos humanos.

Comparar requisitos de um cargo com as características de um candidato pode ser corretamente considerado um processo de seleção de pessoas

Alternativas
Comentários
  • Gabarito Correto. Segundo CHIAVENATO (2010):  A seleção de pessoas integra o processo de agregar pessoas e funciona logo após o recrutamento. Ambos, o recrutamento e a seleção de pessoas fazem parte de um mesmo processo: a introdução de novos elementos humanos na organização. Enquanto o recrutamento é uma ativdade de atração, divulgação e comunicação - portanto, uma atividade tipicamente positiva e convidativa -, a seleção é, ao contrário, uma atividade de escolha, de classificação ede decisão e, portanto, restritiva e obstativa

  • A SELEÇÃO TRATA-SE DE UM PROCESSO DE COMPARAÇÃO ENTRE A DESCRIÇÃO DO CARGO E OS PADRÕES DE DESEMPENHO COM AS INFORMAÇÃOES DO CANDIDATO, PARA A TOMADA DE DECISÃO.

     

    CESPE: Seleção é o processo decisório realizado com base em critérios definidos de competência e que visa agregar pessoas à organização. (CERTO)

     

    CESPE: Os critérios de seleção de pessoas devem considerar as características individuais, as características do trabalho e as necessidades da organização. (CERTO)

     

     

     

     

    GABARITO CERTO

  • Gabarito: certo

     

    A seleção de pessoas vem logo após o recrutamento. Enquanto este é uma atividade de divulgação, de chamamento, convidativa, atrativa; aquela é uma atividade obstativa, restritiva, de escolha, opção e decisão.

     

    O objetivo básico do recrutamento é abastecer o processo seletivo de candidatos; o da seleção é escolher e classificar os candidatos adequados às necessidades da organização. A seleção é um processo de comparação entre duas variáveis: de um lado, os requisitos do cargo a ser preenchido, fornecidos pela análise de cargo e, de outro, o perfil das características dos candidatos que se apresentam, obtido por meio da aplicação de técnicas de seleção.

     

    Fonte: Gestão de Pessoas para Concursos - Andréia Ribas.

  • Certo

    CESPE: Os critérios de seleção de pessoas devem considerar as características individuais, as características do trabalho e as necessidades da organização


ID
657364
Banca
CESPE / CEBRASPE
Órgão
ANS
Ano
2005
Provas
Disciplina
Gestão de Pessoas

Julgue o próximo item, a respeito da administração de recursos humanos.

Considere que, em determinada organização, um empregado venha, há muito tempo, demonstrando crescimento profissional superior ao exigido pelo cargo que ocupa. Nessa situação, para se evitar incompatibilidade entre os níveis do empregado e do cargo, é correto utilizar o enriquecimento vertical.

Alternativas
Comentários
  • GABARITO CERTO. CHIAVENATO (2010):  ENR1QUECIMENTO VERTICAL  =  enriquecimento vertical adiciona tarefas mais complexas ou atribuições administrativas do cargo, como planejamento, organização e controle, ao mesmo tempo em que transfere para outro cargo de nível mais baixo as tarefas mais simples. O enriquecimento lateral adiciona tarefas variadas, com a mesma complexidade das tarefas atuais, ao mesmo tempo que transfere para outros cargos do mesmo nível algumas das tarefas atuais. O enriquecimento vertical busca tarefas mais complexas e maiores responsabilidades, enquanto o horizontal busca variar tarefas de igual complexidade e responsabilidade

  •     - A COMPATIBILIDADE ENTRE NÍVEIS DO EMPREGADO E DO CARGO REQUER UM ENRIQUECIMENTO VERTICAL.

    VERTICAL: ATRIBUI MAIS TAREFAS E RESPONSABILIDADE DE MAIOR NÍVEL DE COMPLEXIDADE.

     

     

        - A INCOMPATIBILIDADE ENTRE NÍVEIS DO EMPREGADO E DO CARGO REQUER UM ENRIQUECIMENTO HORIZONTAL.

    HORIZONTAL: ATRIBUI MAIS TAREFAS E RESPONSABILIDADE DE MESMO NÍVEL DE COMPLEXIDADE.

     

     

     

     

    GABARITO CERTO


ID
657367
Banca
CESPE / CEBRASPE
Órgão
ANS
Ano
2005
Provas
Disciplina
Psicologia
Assuntos

Julgue o próximo item, a respeito da administração de recursos humanos.

Chama-se de escala gráfica o método de avaliação de desempenho que utiliza os comportamentos valorizados pela organização e o grau de desempenho do empregado dispostos em linha e coluna, respectivamente, de uma tabela.

Alternativas
Comentários
  • CHIAVENATO (2010): 

    um método baseado em uma tabela de dupla entrada:

    nas linhas estão os fatores de avaliação e nas

    colunas estão os graus de avaliação do desempenho.

    Os fatores de avaliação constituem os critérios relevantes

    ou parâmetros básicos para avaliar o desempenho

    dos funcionários

  • Certo.

    Escalas Gráficas de Mensuração – é um dos métodos mais antigos e populares utilizados em avaliação de desempenho, utiliza os comportamentos valorizados pela organização e o grau de desempenho do empregado dispostos em linha e coluna, respectivamente, de uma tabela. É feita uma lista de fatores de desempenho, tal como qualidade e quantidade do trabalho, profundidade do conhecimento, cooperação, lealdade, comparecimento, honestidade e iniciativa. A partir disso, o avaliador classifica cada fator de acordo com uma escala incremental. As escalas normalmente funcionam de 1 (“pouco informado sobre suas atribuições”) a 5 (“total conhecimento em relação a todas as fases da tarefa”). É um método popular, pois permite elaboração e administração rápidas, análise e comparação quantitativas; utiliza uma tabela de dupla entrada com linhas e colunas e avalia o desempenho por meio de fatores previamente definidos e graduados. Tem como desvantagem a superficialidade e a subjetividade na avaliação.

    Prós

    Fácil de planejamento e construção da avaliação.

    Fácil retroação de dados ao avaliado.

    Simplicidade e facilidade de compreensão e de utilização.

    Possibilita a visão global dos fatores de avaliação envolvidos.

    Possibilita comparação dos resultados de vários funcionários.
    Contras

    Avalia apenas o desempenho passado.

    Funciona como um sistema fechado.

    Superficial e subjetivo

    Produz efeito halo

    Peca pela categorização e homogeneização das características individuais.

    Pouca ou nenhuma participação ativa do funcionário avaliado.

    Ocorrência de prejulgamento do avaliador.


ID
657370
Banca
CESPE / CEBRASPE
Órgão
ANS
Ano
2005
Provas
Disciplina
Gestão de Pessoas

Julgue o próximo item, a respeito da administração de recursos humanos.

Aumento da produtividade e controle de custos são objetivos da administração de salários.

Alternativas
Comentários
  • Certo;
    Objetivos da Administração de Salários
    - Motivação e comprometimento;
    - Aumento da Produtividade;
    - Controle de custos;

    - Tratamento justo aos funcionários;
    - Cumprimento da Legislação.

    Para quem quer objetividade pare por aqui..

    Se quiser um pouquinho mais continue lendo;

    Necessidade da Administração de Salários

    Um conjunto de normas e procedimentos utilizados para estabelecer e/ou manter estruturas de salários eqüitativas e justas na organização.
    Como a organização é um conjunto integrado de cargos em diferentes níveis hierárquicos e em diferentes setores de atividades, a administração salarial é um assunto que envolve a organização como um todo e que repercute em todos os seus níveis e setores, tornando necessário estabelecer duas formas de equilíbrio:

    Equilíbrio Interno
    - coerência interna entre os salários em relação aos cargos da própria organização,
    - exige uma estrutura salarial justa e bem dosada,
    - é alcançado por meio de informações obtidas através da avaliação e classificação de cargos, que geralmente são baseadas em um programa prévio de descrição e análise de cargos.

    Equilíbrio Externo
    - coerência externa dos salários em relação aos mesmos cargos de outras organizações que atuam no mercado de trabalho,
    - exige uma estrutura salarial compatível com o mercado,
    - é alcançado por meio de informações externas obtidas através de pesquisas de salários.
    Fonte: http://cursosnocd.com.br/recursos-humanos/necessidade-da-administracao-de-salarios.htm



ID
657373
Banca
CESPE / CEBRASPE
Órgão
ANS
Ano
2005
Provas
Disciplina
Arquivologia
Assuntos

Arquivo pode ser entendido como a guarda sistemática de informações para servir de base para pesquisas futuras. Com relação a esse assunto, julgue o item seguinte.

O arquivo que tem sob sua guarda documentos que merecem tratamento especial de armazenamento, acondicionamento ou conservação é chamado arquivo especializado.

Alternativas
Comentários
  • ARQUIVO ESPECIAL.

  • Leonardo Reis (2013: 

    DICA DO APROVADO

    Importante: não confunda arquivo especial com arquivo especializado.

    Especial tem sob sua guarda documentos em diversos tipos de suportes.

    Especializados são aqueles que têm sob sua guarda documentos resultantes de um campo específico da

    experiência humana, independentemente do suporte que apresentem.

  • Vanessa sempre contribuindo com comentários excelentes.

  • ARQUIVO ESPECIAL

  • Gabarito: Errado

    -----

    QUANTO À NATUREZA DOS DOCUMENTOS QUE GUARDA 

    Considerando as características dos documentos mantidos em
    um arquivo, podemos classificá-los em especiais ou especializados.

    São arquivos especiais: aqueles que mantém sob sua guarda
    documentos de formas físicas diferenciadas e que, por isso, requerem
    medidas especiais quanto ao seu armazenamento, guarda e conservação
    .

    Em resumo, são aqueles arquivos que guardam documentos que, se não
    forem conservados de maneira especial, terão sua conservação seriamente
    comprometidas em virtude de suas características físicas.

    São exemplos de arquivos especiais:
    - arquivo de fotografias;
    - arquivo de CD´s;
    - arquivo de disquetes;
    - arquivo de microfilmes; e
    - arquivo de fitas de vídeo

    São arquivos especializados: arquivos que mantém sob sua guarda
    documentos de áreas específicas do conhecimento, ou seja, aqueles que não
    misturam assuntos diversos em seu acervo.

    São exemplos de arquivos especializados:
    - arquivos de engenharia;
    - arquivos médicos;
    - arquivos de imprensa;
    - arquivos de arquitetura.

    -----

    Fonte: http://desempregadonaoconcurseiro.blogspot.com.br/2011/05/2-classificacao-dos-arquivos.html

  • CLASSIFICAÇÃO DOS ARQUIVOS QUANTO À NATUREZA DOS DOCUMENTOS

    1. ESPECIAIS: mantêm sob guarda documentos de formas físicas diversas e que exijam tratamento diferenciado no que se refere à guarda e conservação;
    2. ESPECIALIZADOS: mantêm sob guarda documentos de determinada área do conhecimento.


    ERRADA!

  • Forma errada: O arquivo que tem sob sua guarda documentos que merecem tratamento especial de armazenamento, acondicionamento ou conservação é chamado arquivo especializado.

     

    Forma correta: O arquivo que tem sob sua guarda documentos que merecem tratamento especial de armazenamento, acondicionamento ou conservação é chamado arquivo especial.

     

    Já vi uma questão dizer assim dos arquivos especiais: " necessitam de armazenamento, registro, acondicionamento e conservação sob condições especiais ".  Também está certo.

     

    --

     

    Fonte: minhas anotações do CESPE.

    Gabarito: errado

  • ERRADO

    CESPE/TJDFT/2008 - Quanto à natureza dos documentos, denomina-se arquivo especial o tipo de arquivo que guarda documentos com formas físicas variadas e que necessitam de armazenamento, registro, acondicionamento e conservação sob condições especiais. CERTO

    CESPE/EBC/2011 - Os documentos fotográficos (ampliações, negativos, eslaides) são considerados arquivos especiais. CERTO

  • GABARITO: ERRADO

    O arquivo que tem sob sua guarda documentos que merecem tratamento especial de armazenamento, acondicionamento ou conservação é chamado arquivo ESPECIAL (BASEADO NO SUPORTE).

  • Direto ao ponto!

    erro = vermelho

    correto = azul

    O arquivo que tem sob sua guarda documentos que merecem tratamento especial de armazenamento, acondicionamento ou conservação é chamado arquivo especializado (Especial).

    Especializado = específico de uma área do conhecimento humano.

    Prof. Darlan Eterno - Arquivologia - PF

    GABARITO: ERRADO

  • Arquivo Especial: São aqueles que requerem tratamento especial de armazenamento, independente de sua forma. Certas variáveis precisam ser controladas, pois caso contrário, podem deteriorar os documentos, (temperatura, luminosidade, umidade etc). 

    Arquivo Especializado: São aqueles que tratam de um assunto específico.


ID
657376
Banca
CESPE / CEBRASPE
Órgão
ANS
Ano
2005
Provas
Disciplina
Arquivologia
Assuntos

Arquivo pode ser entendido como a guarda sistemática de informações para servir de base para pesquisas futuras. Com relação a esse assunto, julgue o item seguinte.

A organização dos documentos segundo seu aspecto formal é chamada de classificação por gênero.

Alternativas
Comentários
  • Forma documental= Está relacionado com o preparo do documento e a maneira como ele é disponibilizado ao consulente.
    Exemplos: minuta ou rascunho, original, cópia.

    Formato documental= Está relacionado com as características "físicas" de um suporte (material físico onde se registra a informação).
    Exemplo: caderno, livro.

  • Alguém poderia por o Gabarito, por favor.

  • Gab. E , Pois seria por Espécie.

     

     

  • A classificação de documento de arquivo segue quanto,

    ao gênero:

    *Escritos ou textuais

    *Iconográfico

    *Sonoros

    *Filmográfico

    * Digitais

    *Cartográficos

    *Micrográficos

    a Forma (refere ao estágio de produção do documento):

    *Minuta (rascunho)

    *Original

    *Cópia

  • ESPÉCIE DE DOCUMENTOS - Designação dos documentos segundo seu aspecto formal: ata, carta, certidão, decreto, edital, oficio, relatório, requerimento, gravura, diapositivo, filme, planta, mapa etc.

     

    Fonte: https://www12.senado.leg.br/institucional/arquivo/arquivos-pdf/manual-de-consultoria

  • GABARITO ERRADO - Aspecto formal = por espécie.


ID
657379
Banca
CESPE / CEBRASPE
Órgão
ANS
Ano
2005
Provas
Disciplina
Arquivologia
Assuntos

Arquivo pode ser entendido como a guarda sistemática de informações para servir de base para pesquisas futuras. Com relação a esse assunto, julgue o item seguinte.

Na elaboração de um plano de arquivo, deve ser definida a centralização ou descentralização dos serviços de arquivo nas fases corrente e intermediária.

Alternativas
Comentários
  • Algum usuário poderia colocar o gabarito, por favor.

  • Não entendo o que seria um "plano de arquivo" até onde eu sei isto não existe na literatura.

  • O erro da questão é dizer que o arquivo intermediário deve ser centralizado ou descentralizado. Todavia, os arquivos intermediários e permanentes devem ser centralizados. 

     

    :P

  • Descentralização/Centralização:

    - Arquivo Corrente: Podem ser Centralizados ou Descentralizados.

    -Arquivos Intermediário/Permanente: SEMPRE Centralizados

  • Um excelente comentário de uma colega do QC.

     

    CENTRALIZAÇÃO/DESCENTRALIZAÇÃO DOS SERVIÇOS DE ARQUIVO

    Entende-se por arquivo centralizado aquele que, além de reunir a documentação em apenas um local, centraliza também as atividades de controle dos documentos (protocolo).


    Já nos arquivos descentralizados, tem-se a reunião dos documentos nos diversos setores que compõem a instituição. No entanto, as atividades de controle devem ser centralizadas em apenas um local (protocolo).


    Note que a definição quanto à centralização ou descentralização dos arquivos é uma preocupação apenas para a idade corrente, pois, nos arquivos intermediários e permanentes, a guarda é feita sempre de forma centralizada.


    ATENÇÃO!!! Em ambos os casos (arquivos centralizados ou descentralizados), a atividade de controle será sempre centralizada em um único local (protocolo).

    Fonte: Livro - Arquivologia para Concursos, Élvis Corrêa Miranda, Vestcon, 4ª edição, 2011

     

    --

     

    Gabarito: errado

    Fonte: MICHELLE PACHECO - Q22238

  • Entende-se por arquivo centralizado aquele que, além de reunir a documentação em apenas um local, centraliza também as atividades de controle dos documentos (protocolo).

    Já nos arquivos descentralizados, tem-se a reunião dos documentos nos diversos setores que compõem a instituição. No entanto, as atividades de controle devem ser centralizadas em apenas um local (protocolo).

  • Marilena:

    "Ao se elaborar um plano de arquivo, um aspecto importante a ser definido diz respeito à centralização ou à descentralização dos serviços de arquivo em fase corrente. É importante esclarecer de imediato que a descentralização se aplica apenas à fase corrente. Em suas fases intermediária e permanente, os arquivos devem ser sempre centralizados, embora possam existir em depósitos de documentos fisicamente separados."

    Fonte: Livro Arquivo: teoria e prática


ID
657382
Banca
CESPE / CEBRASPE
Órgão
ANS
Ano
2005
Provas
Disciplina
Arquivologia
Assuntos

Arquivo pode ser entendido como a guarda sistemática de informações para servir de base para pesquisas futuras. Com relação a esse assunto, julgue o item seguinte.

O arquivamento é composto de uma seqüência de etapas. É chamada de ordenação a etapa que consiste na disposição dos documentos em consonância com a classificação e a codificação estabelecidas.

Alternativas
Comentários
  • Pelo que pesquisei marquei gabarito C, mas não tenho certeza, alguém poderia marcar o gabarito por favor?

  • Etapas de arquivamento

    São as seguintes as fases de arquivamento: inspeção, estudo, classificação,codificação, ordenação e guarda dos documentos.

    Inspeção

    Consiste no exame, por intermédio da leitura, do documento para verificar se omesmo se destina ao arquivamento.

    Estudo

    Consiste na leitura cuidadosa de cada documento para verificar a entrada quelhe deverá ser atribuída, a existência de antecedentes, bem como a necessidade deserem feitas referências cruzadas.

    Classificação

    Consiste na determinação da entrada e das referências cruzadas que lhe se-rão atribuídas através de um processo interpretativo.

    Codificação

    Consiste na aposição dos símbolos correspondentes ao método de arquiva-mento adotado.

    Ordenação (gabarito)

    É o agrupamento dos documentos de acordo com a classificação e codificaçãoadotadas. Sua finalidade é agilizar o arquivamento e racionalizar o trabalho.

    Guarda dos documentos

    É o arquivamento propriamente dito.

  • Gabarito é CERTO, Kelly Oliveira. 

  • Segundo Marilena Leite Paes:

    Ordenação

    É a disposição dos documentos de acordo com a classificação e a codificação dadas. Nessa operação os documentos podem ser dispostos em pilhas, escaninhos ou classificadores, enquanto as fichas devem ser separadas por guias. São dois os objetivos da ordenação:

    1) agilizar o arquivamento: gaveta e pasta são abertas apenas uma vez, o movimento é feito em uma só direção

    2) racionalização do trabalho: reunião dos documentos de uma mesma pessoa ou sobre um mesmo assunto antes que o arquivista se dirija ao móvel arquivador

    Fonte: Livro Arquivo: teoria e prática


ID
657385
Banca
CESPE / CEBRASPE
Órgão
ANS
Ano
2005
Provas
Disciplina
Arquivologia
Assuntos

Arquivo pode ser entendido como a guarda sistemática de informações para servir de base para pesquisas futuras. Com relação a esse assunto, julgue o item seguinte.

Considerando as regras de alfabetação, está correta a seqüência abaixo.

Andrade, Sibelius de
Barbosa, Rodolfo de Campos
Júnior, Pedro de Alcântara
Lima, Bernadete Barbosa

Alternativas
Comentários
  • Gabarito: errado

    Colocando na ordem correta:

    1° ALCANTARA, Pedro de

    2° ANDRADE, Sibelius de

    3° BARBOSA, Rodolfo de Campos

    4° LIMA, Bernadete Barbosa

  • Gabarito: Errado

    -----

    Sobrenomes de parentesco, como Filho, Júnior, Neto e Sobrinho, devem vir para o início acompanhados do sobrenome anterior.

    Marcos Pereira Araújo Filho: Araújo Filho, Marcos Pereira

    Lucas Tavares Carvalho Júnior: Carvalho Júnior, Lucas Tavares

    -----

    O nome "Pedro de Alcântara Júnior" se não estou enganado arquiva-se: Alcântara Júnior, Pedro de

    -----

    Fonte:http://centraldefavoritos.com.br/2016/09/06/arquivamento-e-ordenacao-de-documentos-de-arquivo/

     

  • se o qc separasse as linhas ajudaria

    75 Considerando as regras de alfabetação, está correta a seqüência abaixo.

    Andrade, Sibelius de

    Barbosa, Rodolfo de Campos

    Júnior, Pedro de Alcântara

    Lima, Bernadete Barbosa

  • Alcântara Júnior, Pedro de Andrade, Sibelius de Barbosa, Rodolfo de Campos Lima, Bernadete Barbosa

ID
657388
Banca
CESPE / CEBRASPE
Órgão
ANS
Ano
2005
Provas
Disciplina
Direito Administrativo
Assuntos

Com relação aos atos administrativos, julgue o item a seguir

Inferiores às leis em hierarquia, todos os atos administrativos emanam do Poder Executivo
.

Alternativas
Comentários
  • Resposta : Errada


    PODERES:

    executivo  ---ato típico: administrar ----ato atípico: legislar/ fiscalizar;                       

    legislativo -----ato típico: legislar fiscalizar ----ato atípico: administrar;                         

    judiciário ------ato típico: julgar--------ato atípico: administrar.

  • Conceito de Ato Administrativo: É toda declaração do estado ou de quem lhe faça as vezes, subjacente à lei, para cumprir a lei, regida pelo direito público, sujeito à apreciação do poder judiciário.

     

  • Os Poderes Legislativo e Judiciário também praticam atos administrativos,quando estão exercendo suas funções atípicas ( administrar ).

     

    Gabarito: Errado

     

  • Os Poderes Legislativo e Judiciário também praticam atos administrativos,quando estão exercendo suas funções atípicas ( administrar ).

  • Emanam dos poderes que exercem função administrativa.

  • Função atípica do judiciário e legislativo.

    Errado

  • Quando tiver questão assim é só lembrar que todo mundo faz tudo de forma atípica, o judiciário pode legislar, por exemplo, no mandando de injunção e também faz os atos administrativo da sua gestão. Todos os poderes fazem um pedacinho do outro, mas nenhum faz a coisa julgada que o Judiciário faz, de resto, vai na fé.



    PM_ALAGOAS_2018


ID
657391
Banca
CESPE / CEBRASPE
Órgão
ANS
Ano
2005
Provas
Disciplina
Direito Administrativo
Assuntos

Com relação aos atos administrativos, julgue o item a seguir

Ato revogável é aquele em que a vontade do agente se mostra violada por erro, dolo, coação ou simulação, vigorando até que, eventualmente, seja promovida a declaração de sua invalidade.

Alternativas
Comentários
  • Ato Invalido - Anulação.


    Questão ERRADA.
  • Ato Ilegal - Anula

    Ato Legal - Revoga

  • Erro, dolo, coação ou simulação são motivos de ilegalidade de um ato, pois o ato já "nasce" com vício de legalidade, e atos ilegais devem ser anulados e não revogados.

  • ato ilegal= anulação efeito ex tunc

    ato legal = revogação efeito ex nunc 

  •  

    Ato inválido é aquele em que a vontade do agente se mostra violada por erro, dolo, coação ou simulação, vigorando até que, eventualmente, seja promovida a declaração de sua invalidade.

  • Gabarito: errado.

    CESPE cobrou o conhecimento da doutrina de Di Pietro, consoante as páginas 884 e 885.

    São anuláveis, nos termos do artigo 3º, os atos lesivos cujos vícios não se compreendam nas especificações do artigo anterior; o objetivo foi o de incluir entre os casos de ilegalidade não só os referidos no artigo 2º, concernentes aos elementos do ato administrativo, como também qualquer outro tipo de vício, ainda que estruturado nos termos do Código Civil, como os vícios referentes à capacidade e à manifestação de vontade (erro, dolo, coação, simulação e fraude).

    Fonte:
    Direito administrativo. Maria Sylvia Zanella Di Pietro. - 27. ed. - São Paulo: Atlas, 2014.

  • Essas hipóteses citadas são do ramo do direito civil e geram anulação. 

  • invalidação=anulação


ID
657394
Banca
CESPE / CEBRASPE
Órgão
ANS
Ano
2005
Provas
Disciplina
Direito Administrativo
Assuntos

Com relação aos atos administrativos, julgue o item a seguir

As resoluções são classificadas como atos administrativos negociais.

Alternativas
Comentários
  • As resoluções são atos administrativos normativos que partem de autoridade superiores, mas não do chefe do executivo, através das quais disciplinam matéria de sua competência específica. As resoluções não podem contrariar os regulamentos e os regimentos, mas explicá-los.

    Fonte: https://pt.wikipedia.org/wiki/Resolu%C3%A7%C3%A3o_(direito)

  • Resolução  expedidos pelas altas autoridades do executivo para regulamentar matéria exclusiva. 

    Fontes: http://www.stf.jus.br/repositorio/cms/portalTvJustica/portalTvJusticaNoticia/anexo/Carlos_Barbosa_Atos_administrativos_Parte_2.pdf

  • Segundo Hely Lopes Meirelles, "atos normativos são aqueles que contêm um comando geral do Executivo, visando à correta aplicação da lei" (...) "A essa categoria pertencem os decretos regulamentares e os regimentos, bem como as resoluções, deliberações e portarias de conteúdo geral".

    Ainda conforme Hely Lopes, resoluções são atos administrativos normativos expedidos pelas altas autoridades do Executivo (mas não pelo Chefe do Poder Executivo, que só deve expedir decretos) ou pelos presidentes  de tribunais, órgãos legislativos e colegiados administrativos, para disciplinar matéria de sua competência específica. 

    Fonte: Direito Administrativo Brasileiro. Hely Lopes Meirelles. 28a edição. 
  • Atos Normativos.

    REINO DE RIM

    RE - resoluções, regimentos, regulamentos

    INO - instruções normativas

    DER - decreto regulamentar

    IM - instruções ministeriais

    Atos Negociais

    VI PALHAÇO

    VI - VISTOS

    P - PERMISSÃO

    A - ALTORIZAÇÃO

    L - LICENÇAS

    H - HOMOLOGAÇÃO

    A - APROVAÇÃO

    CO - CONCESSÕES

    MANTENHA-SE FIRME! BONS ESTUDOS.



  • ORDINATÓRIOS (COPA DOI) Ordem de Serviço, Proposta, Aviso, Orientação Normativa, Instruções, Circulares 

    NEGOCIAIS (Visto, Licença, Autorização, Permissão)

    PUNITIVOS(multas)

    ENUNCIATIVOS(CAPA) certidão, apostila, atestado, parecer

    NORMATIVOS (Decreto, Resolução, Instrução Normativa , Deliberações) 

  • Qual seria o erro da questão?

  • Resolucoes sao atos normativos/ individuais, emanados de autoridades de elevado escalao administrativo.

  • Resoluções/Deliberações são Atos Normativos emanados por Órgãos Colegiados Ex. CNPS

  • Normativos - D2 R3:

    D2: Decretos e Deliberações

    R3: Resoluções, Regulamento e Regimento

     

    Ordinatórios - PAI, COMO D+

    P- Portaria  A- Aviso  I- Instrução,  C- Circular  O- Oficio  M- Memorando  O- Ordem de Serviço  D- Despacho Administrativo +

     

    Negociais - LA, PADRE:

    L- Licença   A- Autorização,   P- Permissão   A- Aprovação   D- Dispensa   RE- REnuncia

     

    Enunciativos - CAP:

    C- Certidão   A- Atestado   P- Parecer

     

    Punitivos: Disciplinar e Polícia

  • ERRADA!

     

    Resoluções são atos normativos.

    Conceito: os atos normativos possuem conteúdo análago ao das leis, com a principal diferença de não poderem inovar no ordenamento jurídico criando direitos ou deveres para os administrados que não se encontrem previstos em uma lei.

    A função desses atos não é, entretanto, simplesmente repetir o que se encontra enunciado na lei. Sendo destinados a possibilitar a fiel execução de leis pela administração, os atos normativos devem esmiuçar, explicitar o conteúdo das leis que regulamentam.

    Marcelo Alexandrino e Vicente Paulo 

  • ORDINATÓRIOS (COPA DOI) Ordem de Serviço, Proposta, Aviso, Orientação Normativa, Instruções, Circulares.

     

    NEGOCIAIS (Visto, Licença, Autorização, Permissão).

     

    PUNITIVOS(multas).

     

    ENUNCIATIVOS(CAPA) certidão, apostila, atestado, parecer.

     

    NORMATIVOS (Decreto, Resolução, Instrução Normativa , Deliberações) .

     

  • .

     

  • Trata-se classificação dos atos adm, nonep. N-orma: Dre re re. Decreto/regulamentos/ resolusoes/ resoluções.
  • MNEMÔNICOS PARA DECORAR ATOS ADMINISTRATIVOS EM ESPÉCIE (PONEN)

     

    Atos Punitivos (MIDA) - multa administrativa, interdição administrativa, destruição de coisas e afastamento temporário de cargo ou função pública.

     

    Atos Ordinatórios(COPDOM)- Circular, ordem de serviço,portaria,despacho,ofício e memorando

     

    Atos Normativos(R3DAI)- regulamento,regimento,resolução,deliberação,aviso e instrução normativa

     

    Atos Enunciativos(CAPA)- certidão,atestado,parecer e apostila

     

    Atos Negociais(HAPALA)- homologação, autorização,permissão,admissão,licença e aprovação

  • Gab: ERRADO

    É ATO NORMATIVO: R3DAI

     

    Regulamento

    Resolução

    Regimento

    Deliberação

    Aviso

    Instrução normativa

  • Resoluções são atos adm. normativos. São manifestações de orgãos colegiados assim como as Deliberações.

  •  

    As resoluções são classificadas como atos administrativos normativos.

  •  

    Atos Normativos. 

     

  • Ato normativo.

  • Gabarito: ERRADO

     

    Atos negociais:

     

    --- > são todos aqueles que contêm uma declaração de vontade da Administração apta a concretizar determinado negócio jurídico ou a deferir certa faculdade ao particular, nas condições impostas ou consentidas pelo Poder Público.De acordo com Rosa, são exemplos: licença, autorização e permissão;

     

    --- > são editados em situação nas quais uma determinada pretensão do particular coincide com a manifestação de vontade da Administração, ainda que o interesse da administração naquela situação seja apenas indireto. Ou seja: Quando a vontade do particular coincide com a manifestação de vontade da administração estamos diante dos denominados atos negociais.

     

    --- > Podem ser vinculados, discricionários, definitivos ou precários.Quando falamos em atos negociais vinculados, estamos diante de um direito subjetivo do particular que preenche determinados requisitos perante a Administração Pública não cabendo a esta escolha para a prática do ato. 

     

    Em relação à Imperatividade:  É o atributo do ato administrativo que impõe a coercibilidade para seu cumprimento ou execução”. É o atributo pelo qual os atos administrativos se impõem a terceiros, independentemente de sua concordância, constituindo-lhes em obrigação.” Decorre da prerrogativa que tem o poder público de, por meio de atos unilaterais, impor obrigações a terceiros. É o chamado “poder extroverso”.Esse atributo não existe em todos os atos administrativos, mas apenas naqueles que consubstanciam uma ordem, um provimento, uma obrigação. Não existe nos atos enunciativos nem nos atos negociais. (Fonte: http://www.espacojuridico.com/blog/atos-administrativos-eis-um-assunto-que-cai-e-eis-aqui-a-parte-2/)

     

    --- > O administrado requer à Administração o reconhecimento de uma situação, de um direito ou uma autorização para a pratica de determinado ato e a Administração, sendo isso de seu interesse (ainda que indireto, ou que o interesse seja predominantemente do particular) ou seja, do interesse publico, defere a pretensão do administrado.

     

    A coercibilidade e a imperatividade não permeiam os atos negociais. Quando falamos em atos negociais vinculados, estamos diante de um direito subjetivo do particular que preenche determinados requisitos perante a Administração Pública não cabendo a esta escolha para a prática do ato. Nos atos negociais discricionários, mesmo que o particular tenha preenchido os requisitos necessários para a prática do ato, fica a critério da Administração Pública praticar o ato ou não.

  • Atos normativos = D² R³

    Decretos /Deliberações

    Regimentos / Regulamentos / Resoluções

  • GABARITO ERRADO. São atos normativos
  • RESOLUÇÕES - ATOS NORMATIVOS

  • Atos negociais, Hopalaa 6 cilindros.

    Homologação

    Permissao

    Autorização

    licença

    Admissao

    Aprovação!

  • @ATO NEGOCIÁVEL: Declaração da vontade da ADM PÚBLICA.

    • É UM ATO UNILATERAL: o particular aceita as condições. 

    #PALADAR VAH:

    • Permissão
    • Autorização
    • Licença
    • Admissão
    • Dispensa
    • Aprovação
    • Renúncia
    • Visto
    • Alvará
    • Homologação

  • Nornativos: R3D2i

    Decretos

    regulamentos

    instruções

    regimentos

    resoluções

    Deliberações


ID
657397
Banca
CESPE / CEBRASPE
Órgão
ANS
Ano
2005
Provas
Disciplina
Direito Administrativo
Assuntos

Com relação aos atos administrativos, julgue o item a seguir

A licença é o ato administrativo em que o poder público verifica a legalidade e o mérito de outro ato, ou de situações e realizações materiais de seus próprios órgãos, de outra entidade ou de particulares, dependentes de seu controle, e consente na sua execução ou manutenção

Alternativas
Comentários
  • Licença (ato negocial) - ato vinculado e definitivo (não precário) em que a Administração concede ao Administrado a faculdade de realizar uma atividade.

    http://www.stf.jus.br/repositorio/cms/portalTvJustica/portalTvJusticaNoticia/anexo/Carlos_Barbosa_Atos_administrativos_Parte_2.pdf

  • Gab. Errado Licença é um ato administrativo Unilateral, declaratório e vinculado que LIBERA e não que verifica a legalidade de outro ato!
  • A assertiva se refere ao ato administrativo aprovação. Portanto, aprovação é o ato administrativo em que o poder público verifica a legalidade e o mérito de outro ato, ou de situações e realizações materiais de seus próprios órgãos, de outra entidade ou de particulares, dependentes de seu controle, e consente na sua execução ou manutenção. (conceito encontrado no livro do Hely Lopes Meirelles).


    Segundo Hely Lopes, licença é o ato administrativo vinculado e definitivo pelo qual o Poder Público, verificando que o interessado atendeu a todas as exigências legais, faculta-lhe o desempenho de atividades ou a realização de fatos antes vedados ao particular, como, por exemplo, o exercício de uma profissão, a construção de um edifício em terreno próprio. 

  • GABARITO: ERRADO



    Espécie de atos negociais


    Licença: fundamenta-se no poder de polícia da Administração.

    É um ato vinculado e definitivo, pois  reconhece um direito subjetivo do particular, mediante requerimento desse, comprovando preencher os requisitos que a lei exige. Para a anuência do direito, a Administração, obrigatoriamente, deve praticar o ato. A licença não comporta revogação, mas ela pode ser anulada ou cassada, sendo assim, esses atos geram , ao particular apenas uma expectativa de definitividade.

    Ex.: alvará para realização de obra, alvará para o funcionamento de um estabelecimento comercial, licença para dirigir, licença para exercer uma profissão.

    Fonte: Alfacon



    * Licença não verifica mérito, só legalidade - Vinculado
  • Trata se da Aprovação!!!

  • A licença é o ato administrativo em que o poder público verifica a legalidade e o mérito de outro ato, ou de situações e realizações materiais de seus próprios órgãos, de outra entidade ou de particulares, dependentes de seu controle, e consente na sua execução ou manutenção.

     

    Ter Mérito administrativo significa dizer que o poder é DISCRICIONÁRIO. Porém, a LICENÇA É ATO VINCULADO.

  • Licença – ato vinculado, pelo qual a Administração faculta a alguém o exercício de uma atividade, uma vez demonstrado pelo interessado o preenchimento dos requisitos legais exigidos;

    Exemplos de licença: A concessão de um alvará para a realização de uma obra, para o funcionamento de um estabelecimento, a licença para o exercício de uma profissão, a licença para dirigir.

  • Mérito em Licença. Ta loko

  • ERRO: LICENÇA - ato vinculado , definitivo, não precário, Unilateral, declaratório -  A Administração concede ao Administrado a faculdade de realizar uma atividade.

     

    Certo: APROVAÇÃO - ato administrativo em que o poder público verifica a legalidade e o mérito de outro ato, ou de situações e realizações materiais de seus próprios órgãos, de outra entidade ou de particulares, dependentes de seu controle, e consente na sua execução ou manutenção.

  • Errei em 2016 e olha eu novamente em 2017.

  • ERRADO

    Este é o conceito de APROVAÇÃO que consiste em: Ato administrativo NEGOCIAL  em que o poder público verifica a legalidade e o mérito de outro ato, ou de situações e realizações materiais de seus próprios órgãos, de outra entidade ou de particulares, dependentes de seu controle, e consente na sua execução ou manutenção.

  • Questão tosca.

  • Licença é ato vinculado.

  • Gab: Errado

     

    A Licença é ato vinculado e por isso não comporta verificação de mérito (que está presente nos atos discricionários), mas tão somente a verificação de legalidade.

    Se a pessoa cumpriu todos os requisitos legais, a concessão da licença é obrigatória por parte da Administração Pública.

  • Licença -> VINCULADO

  • Licença>> Vinculado>> Não precário 

    Autorização>> Discricionário>> Precario(Revogação a qualquer tempo).

  • Errado

    Licença ato vinculado.

  • Aprendi aqui no QC um macete que me ajudou a acertar a questão:

     Atos descRicionários possuem R no nome: autoRização, apRovação, peRmissão, Renúncia;

    E que os Atos vinculados não possuem R no nome: Licença, admissão, homologação, visto, dispensa; 

    Eu sei que parece besta, mas se é pra ajudar a acertar questões, tá valendo!! 

    Gabarito: Errado

     

  • GABARITO ERRADO. Licença é vinculado, mérito é discricionário

ID
657400
Banca
CESPE / CEBRASPE
Órgão
ANS
Ano
2005
Provas
Disciplina
Direito Administrativo
Assuntos

Com relação aos atos administrativos, julgue o item a seguir

Nos atos discricionários, a justificativa será dispensável, bastando a conformação do ato com o interesse público.

Alternativas
Comentários
  • Atos discricionários - são os praticados com liberdade pelo administrador. São aquele em que a Administração pode praticar com certa liberdade de escolha de seu conteúdo, destinatário, conveniência, oportunidade e modo de execução.

    fonte: http://www.stf.jus.br/repositorio/cms/portalTvJustica/portalTvJusticaNoticia/anexo/Carlos_Barbosa_Atos_administrativos_Parte_2.pdf

  • GABARITO: CERTO



    Pela motivação, o administrador público justifica sua ação administrativa, indicando os fatos (pressupostos de fato) que ensejam o ato e os preceitos jurídicos (pressupostos de direito) que autorizam sua prática.


    Claro está que, em certos atos administrativos oriundos do poder discricionário, a justificação será dispensável, bastando apenas evidenciar a competência para o exercício desse poder e a conformação do ato com o interesse público, que é pressuposto de toda atividade administrativa.


    Em outros atos administrativos, porém, que afetam o interesse individual do administrado, a motivação é obrigatória, para o exame de sua legalidade, finalidade e moralidade administrativa.


    Fonte: Direito Administrativo Brasileiro – Hely Lopes Meirelles

    ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------


    Obs! Devem ser motivados: 


    Todos os atos vinculados ;


    - Alguns atos administrativos discricionários ( atos punitivos, que geram despesas, dentre outros).

  • Lei 9784/99:

    Art. 50. Os atos administrativos deverão ser motivados, com indicação dos fatos e dos fundamentos jurídicos, quando:

    I - neguem, limitem ou afetem direitos ou interesses;

    II - imponham ou agravem deveres, encargos ou sanções;

    III - decidam processos administrativos de concurso ou seleção pública;

    IV - dispensem ou declarem a inexigibilidade de processo licitatório;

    V - decidam recursos administrativos;

    VI - decorram de reexame de ofício;

    VII - deixem de aplicar jurisprudência firmada sobre a questão ou discrepem de pareceres, laudos, propostas e relatórios oficiais;

    VIII - importem anulação, revogação, suspensão ou convalidação de ato administrativo.

  • Acho que a assertiva generalizou, uma vez que existem atos discricionários que devem ser motivados

  • Gabarito Certo


    A base teórica para a resolução da questão é a Teoria dos motivos determinantes.


    Os atos quando motivados passam a estar vinculados aos motivos de direito e de fato. Por exemplo, aliás recentíssimo: o ato de nomeação de ministros pela Presidenta. Trata-se de ato discricionário em que a motivação é dispensada. No entanto, se houver discriminação dos motivos pelos quais determinado ministro foi empossado, e se tais motivos forem comprovadamente inverídicos, automaticamente o ato estará eivado de vício de legalidade, resultando no dever da Administração ou do Judiciário - este quando provocado - de anulá-lo.

    Entretanto, o ato que esteja em conformidade com o interesse público é, por natureza, um ato isento de vício de legalidade. Donde conclui-se que não há que se falar em exigibilidade de motivação.


    Bons estudos e boa sorte!



             



  • A (des)necessidade de se motivar um ato administrativo não decorre de sua discricionariedade ou de seu caráter vinculado. Tanto é que o artigo 50, VIII, da Lei 9784 diz que os atos administrativos devem ser motivados quando "importem anulação, revogação, suspensão ou convalidação de ato administrativo".

     

    Observem que a revogação diz respeito a um juízo de conveniência e oportunidade, que é próprio dos atos discricionários. Assim, não é possível afirmar que, nos atos discricionários, a justificativa será dispensável.

     

    Sobre essa discussão, confiram a questão abaixo:
    [Q409811] De acordo com a Lei n.º 9.784/1999, que regula o processo administrativo federal, é desnecessária a motivação dos atos administrativos discricionários, entretanto, uma vez expressa a motivação, a validade desses atos fica vinculada aos motivos indicados como seu fundamento. [Errado]

  • Não concordo com esse gabarito do Cespe.

  • O Cespe cada hora diz uma coisa:

     

    2014/CESPE/CD

    De acordo com a Lei n.º 9.784/1999, que regula o processo administrativo federal, é desnecessária a motivação dos atos administrativos discricionários, entretanto, uma vez expressa a motivação, a validade desses atos fica vinculada aos motivos indicados como seu fundamento.

    Gabarito: errado

  • Não dá nem pra pedir comentário do professor...mas concordo com a Áurea:

    "Acho que a assertiva generalizou, uma vez que existem atos discricionários que devem ser motivados"

  • Discordo do gabarito, pois existem exceções. 

     

  • Gabarito totalmente questionável.
  • NÃO CONFUNDIR MOTIVO COM MOTIVAÇÃO.

    Gabarito CERTO

    Pessoal eu descobri onde a questão nos pegou, a princípio eu também errei e nas minhas pesquisas de atos Descricionários e Vinculados não achei nada que invalidasse o motivo para Atos Administrativos Discricionários, porém o lance oculto na questão  é o seguinte.

    O motivo é elemento obrigatório do ato administrativo, essencial, ou seja, o ato administrativo sem motivo, isto é, sem estar investido dos pressupostos de fato e de direito que justificam sua prática, é totalmente nulo.

    A motivação, (Justificativa) por sua vez, vem a ser a exposição dos motivos que determinam a prática do ato, a exteriorização dos motivos que levaram a Administração a praticar o ato. É a demonstração por escrito, de que os pressupostos autorizadores da prática do ato realmente aconteceram.

    A motivação representa a exteriorização por escrito das razões que levaram à pratica do ato, portanto, ela não é obrigatória para todo o tipo de ato administrativo. (No caso o Discricionário).

    Ref. https://lfg.jusbrasil.com.br/noticias/2139556/motivo-e-motivacao-sao-requisitos-indispensaveis-para-validade-do-ato-administrativo-marcelo-alonso

  • DISPENSÁVEL (algo que pode ou não ocorrer) é diferente de DISPENSADA.

  • Só tem um jeito de entender a resposta dessa questão: O CESPE ERROU E PONTO.

  • eu me atrapalhei com a palavra "justificativa". 

  • Justificável (motivação).

     

    Certo

  • Regra Geral nunca será errada para a banca CESPE, exceto se limitar com palavras APENAS, SOMENTE, EXCLUSIVA, etc

  • de fato acabei de ver uma questão que o ato era discricionário...mas por negar um direito como diz na lei de processo adm tinha que motivar.

  • Justificativa: motivação dos atos - dispensável (REGRA)

    Porém, se inserir a motivação no ato, torna-se obrigatório

  • Gabarito: certo

     

    Em regra o ato discricionário não precisa ser justificado (motivado), porém se o fizer a justificativa(motivação) ficará vinculado ao ato.

  • O "x" dessa questão encontra-se na palavra "dispensável" que se distingue de "dispensada". "Dispensável" deve ser entendida como se a motivação pudesse existir ou não, o que está correto. Contudo, se a palavra fosse "dispensada", então teríamos um equívoco na afirmação, visto que há atos, nos termos do art. 50 da Lei de Processo Administrativo, que devem ser motivados obrigatoriamente. Ainda mais, justificativa é o mesmo que motivação, que integra o elemento forma.

  • Gabarito "C" para os não assinantes.

    De fato, a JUSTIFICATIVA será DISCRICIONÁRIA, posto que se ele JUSTIFICA, não será mais um ato DISCRICIONÁRIO, mas sim, VINCULADO!!!

    Vou ficando por aqui, até a próxima.

  • Pessoal , essa questão é bastante antiga e acho que não deve cair outra dessa, uma vez que há uma discussão doutrinária em relação a esse ponto. Vou tentar explicar da melhor forma sem usar termos jurídicos.

    SÃO 3 DOUTRINADORES que falam sobre essa joça :

    1- HELY LOPES MEIRELES > foi o que a questão abordou

    2- DI PIETRO

    3- LUCAS FURTADO

    Tá ok , e quem fala o q ? De forma bem resumida pra você não perder tempo :

    1 - Hely Lopes : A motivação de alguns atos administrativos decorrentes do Poder Discricionário pode ser dispensável , desde que estejam conforme o interesse público.

    2- DI Pietro : OBRIGATÓRIO MOTIVAR QUALQUER ATO

    3 - LUCAS FURTADO : OBRIGATÓRIO MOTIVAR TODOS OS ATOS VINCULADOS E OBRIGATÓRIOS >>> EXCETO : EXONERAÇÃO AD NUTUM

    A PROBABILIDADE DE CAIR NOVAMENTE É BEM BAIXA . CONTUDO , FICA MINHA CONTRIBUIÇÃO PARA OS QUE FICARAM COM DÚVIDA ..ABRAÇOS GUERREIROS .

  • Em regra, os atos discricionários não precisam de motivação; porém, quando há esta, aplica-se a teoria dos motivos determinantes, de modo que, se não houver consunção entre os fatos de direitos com os fatos reais, deverá ser anulado por vício de motivo, que é insanável.

    Um exemplo claro disso é a exoneração de servidor comissionado. Por ser de livre nomeação e exoneração, o ato de exonerar não precisa ser motivado, no entanto, caso ele venha a ser, aplicar-se-á a teoria dos motivos determinantes; não havendo correspondência entre o motivo alegado e os elementos direito, o ato deverá, então, ser anulado.


ID
657403
Banca
CESPE / CEBRASPE
Órgão
ANS
Ano
2005
Provas
Disciplina
Direito Administrativo
Assuntos

Com relação aos atos administrativos, julgue o item a seguir

A revogação corresponde à declaração de invalidade de um ato administrativo ilegítimo ou ilegal, feita pela própria administração ou pelo Poder Judiciário. Baseia-se, portanto, em razões de legitimidade ou legalidade.

Alternativas
Comentários
  • A revogação corresponde à declaração de invalidade de um ato administrativo ilegítimo ou ilegal, feita pela própria administração ou pelo Poder Judiciário. Baseia-se, portanto, em razões de legitimidade ou legalidade.

    Questão ERRADA.

    Trata de ANULAÇÃO.
  • ilegítimo e ilegal é anulação.

  • ERRADO!! A revogação corresponde a razões de mérito – conveniência e oportunidade – retira o ato que não mais atende ao interesse público, podendo a revogação ser total (ab-rogação), ou parcial (derrogação).

  • Ato ilegal (ou inválido): se anula (efeito "ex tunc")

     

    Ato inconveniente ou inoportuno: se revoga (efeito "ex nunc")

  • Ato ilegal nao se revoga, anular-se-á.

  • caso de anulação do ato e não de revogação.

     

    GABARITO ERRADO

  • Revogação: oportunidade e conveniência.

  • AnulaçãoCritério de Legalidade >> Efeitos retroativos "Ex Tunc">>>>>>>>>> própria administração ou pelo Poder Judiciário

    Revogação por conveniência e oportunidade >> Efeito NÃO retroativos"Ex Nunc">>>>>>>>>>>> própria administração

    "PODER JUDÍCIARIO NÃO REVOGA ATOS DOS OUTROS."

  • Errado

    Conveniência e oportunidade.

     

  • nao existe revogacao em ato ilegal. 

    Deve ser ANULADO

  • Revoga-se o ato legítimo e legal por oportunidade e conveniência.

  • Poder Judiciário NÃO REVOGA ato de ninguém.

  • Adm e judiciário ( quando provocado) ANULA UM ATO ILEGÍTIMO E ILEGAL

    Adm Revoga um ato LEGAL

  • A revogação corresponde à Conveniência e oportunidade. feita pela própria administração


ID
657406
Banca
CESPE / CEBRASPE
Órgão
ANS
Ano
2005
Provas
Disciplina
Direito Administrativo
Assuntos

Com relação aos atos administrativos, julgue o item a seguir

Atos administrativos de expediente são aqueles que se destinam a dar andamento aos processos e papéis que tramitam pelas repartições públicas, preparando-os para a decisão de mérito a ser proferida pela autoridade competente. São atos da rotina interna, sem caráter vinculante e sem forma especial, geralmente praticados por servidores subalternos, sem competência decisória.

Alternativas
Comentários
  • Gab. Certo Atos de expediente são atos de rotina interna praticados por agentes subalternos sem competência decisória. Exemplo: Numeração dos autos do processo Alexandre Mazza
  • Texto bonitinho, mas da um medo de colocar CERTO.

  • fiquei com medo de colocar certo, pois o trecho "sem forma especial" julguei estar errado...vivendo e aprendendo, mas ainda nao entendi esse trecho. Abraços!

     

  • Atos de expediente

    Atos de expediente são atos internos da administração pública, relacionados às rotinas de andamento dos variados serviços executados por seus órgãos e entidades administrativos. Caracterizam-se pela ausência de conteúdo decisório.

     

  • Gostei do ¨servidores subalternos¨. Lembrou-me uma frase de Jesus, na qual ele dizia que alguém, ao cumprir o que tem que ser ser feito, devia pensar não passar de um servo inútil, que só fez o que lhe fora ordenado. Que a ideia de ¨servidor público¨ fique arraigada no coração, quando alcançarmos esse posto. Servidor. Servo.

  • Com relação aos atos administrativos, é correto afirmar que: Atos administrativos de expediente são aqueles que se destinam a dar andamento aos processos e papéis que tramitam pelas repartições públicas, preparando-os para a decisão de mérito a ser proferida pela autoridade competente. São atos da rotina interna, sem caráter vinculante e sem forma especial, geralmente praticados por servidores subalternos, sem competência decisória.

  • Os atos de expediente são atos internos da Administração que visam dar andamento aos serviços desenvolvidos por uma entidade, um órgão ou uma repartição.


ID
657409
Banca
CESPE / CEBRASPE
Órgão
ANS
Ano
2005
Provas
Disciplina
Direito Administrativo
Assuntos

Para investidura em cargo público, é necessário:

ser brasileiro nato

Alternativas
Comentários
  • Lei, 8112, Art. 5o São requisitos básicos para investidura em cargo público:

     I - a nacionalidade brasileira;

     II - o gozo dos direitos políticos;

     III - a quitação com as obrigações militares e eleitorais;

      IV - o nível de escolaridade exigido para o exercício do cargo;

     V - a idade mínima de dezoito anos;

     VI - aptidão física e mental.

  • Precisa ter nacionalidade brasileira, podendo ser brasileiro nato ou naturalizado.

  • ou naturalizado, kkk

  • Requisitos básicos para a investidura em cargo público:

    ⦁   Nacionalidade brasileira

    ⦁   Idade mínima de 18 anos

    ⦁   Nível de escolaridade exigido pelo cargo

    ⦁   Aptidão física e mental

    ⦁   Quitação com as obrigações eleitorais e militares

    ⦁   Gozo dos direitos políticos

    [NINA QuiGó] Nina Quigombó!


  • NACI com NÍVEL e APTIDÃO, ao 18 anos GOZEI e QUITEI.

    NACIonalidade brasileira;

    NÍVEL escolar exigido para o cargo;

    APTIDÃO física e mental;

    18 anos idade mínima;

    GOZO dos direitos políticos;

    QUITAÇÃO das obrigações políticas e militares.


ID
657412
Banca
CESPE / CEBRASPE
Órgão
ANS
Ano
2005
Provas
Disciplina
Direito Administrativo
Assuntos

Para investidura em cargo público, é necessário:

estar em gozo dos direitos políticos.

Alternativas
Comentários
  • Lei, 8112, Art. 5o São requisitos básicos para investidura em cargo público:

     I - a nacionalidade brasileira;

     II - o gozo dos direitos políticos;

     III - a quitação com as obrigações militares e eleitorais;

     IV - o nível de escolaridade exigido para o exercício do cargo;

     V - a idade mínima de dezoito anos;

     VI - aptidão física e mental.

  • NASCI COM NÍVEL E APTIDÃO AOS 18 GOZEI E QUITEI

     

    NACIonalidade brasileira;

    NÍVEL de escolaridade exigido para o exercício do cargo;

    APTIDÃO física e mental.

    idade mínima de DEZOITO anos;

    GOZO dos direitos políticos;

    QUITAÇÃO com as obrigações militares e eleitorais;

     

     

     

  • NACI com NÍVEL e APTIDÃO, ao 18 anos GOZEI e QUITEI.

    NACIonalidade brasileira;

    NÍVEL escolar exigido para o cargo;

    APTIDÃO física e mental;

    18 anos idade mínima;

    GOZO dos direitos políticos;

    QUITAÇÃO das obrigações políticas e militares.

  • Certo, vamos ser objetivos..

ID
657415
Banca
CESPE / CEBRASPE
Órgão
ANS
Ano
2005
Provas
Disciplina
Direito Administrativo
Assuntos

Para investidura em cargo público, é necessário:

estar quite com as obrigações militares e eleitorais.

Alternativas
Comentários
  • Lei 8112, Art. 5o São requisitos básicos para investidura em cargo público:

     I - a nacionalidade brasileira;

     II - o gozo dos direitos políticos;

     III - a quitação com as obrigações militares e eleitorais;

      IV - o nível de escolaridade exigido para o exercício do cargo;

     V - a idade mínima de dezoito anos;

     VI - aptidão física e mental.

  • E o professor estrangeiro. Como fica?

  • Tarcísio Felix,

    O art. 207 da Constituição Federal permite que professores,  e cientistas estrangeiros sejam contratados pelas Universidades Federais, porém esta regra também depende de lei (Lei 9.515/97).

     

    Além disso, outro ponto que deve ser esclarecido é que, na teoria, o estrangeiro poderia participar da seleção do  e, ao mesmo tempo, requerer a naturalização. A partir do momento em que ele se naturaliza, não haverá obstáculos para à conquista no cargo público

    Portanto, se o candidato for estrangeiro naturalizado brasileiro, não há impedimento para participar do concurso, exceto para cargos citados na Constituição como privativos de brasileiros natos.

    (fonte: https://ead.academiadoconcurso.com.br/noticias-sobre-concursos/estrangeiro-pode-prestar-concurso-publico/69)

  • NACI com NÍVEL e APTIDÃO, ao 18 anos GOZEI e QUITEI.

    NACIonalidade brasileira;

    NÍVEL escolar exigido para o cargo;

    APTIDÃO física e mental;

    18 anos idade mínima;

    GOZO dos direitos políticos;

    QUITAÇÃO das obrigações políticas e militares.


ID
657418
Banca
CESPE / CEBRASPE
Órgão
ANS
Ano
2005
Provas
Disciplina
Direito Administrativo
Assuntos

Para investidura em cargo público, é necessário:

ter idade mínima de vinte e um anos.

Alternativas
Comentários
  • Art. 5o São requisitos básicos para investidura em cargo público:

     I - a nacionalidade brasileira;

     II - o gozo dos direitos políticos;

     III - a quitação com as obrigações militares e eleitorais;

      IV - o nível de escolaridade exigido para o exercício do cargo;

     V - a idade mínima de dezoito anos;

     VI - aptidão física e mental.

  • (E)

    Outra que ajuda a responder:

    Ano: 2010 Banca: FCC Órgão: TRE-AM Prova: Técnico Judiciário - Enfermagem

    A idade mínima para a investidura em cargo público é de

     

    a)dezoito anos.

     

    b)dezesseis anos.

     

    c)vinte e um anos.

     

    d)vinte e cinco anos.

     

    e)quatorze anos.

  • Creio que nessa época os examinadores tinham preguiça de fazer questões...

    3 Questões do mesmo concurso perguntando um inciso de cada requisito p/ investidura... kkkkk

    Sacanagem...rs

  • Que droga! Queria eu ter prestado concursos nessa época, hoje em dia pra nível médio você tem que ser especialista em todos os assuntos de todas as disciplinas senão fica de fora se errar apenas 1 das 80 questões da prova. 

  • Errado . A idade mínima é 18 anos


  • Requisitos básicos para a investidura em cargo público:

    ⦁   Nacionalidade brasileira

    ⦁   Idade mínima de 18 anos

    ⦁   Nível de escolaridade exigido pelo cargo

    ⦁   Aptidão física e mental

    ⦁   Quitação com as obrigações eleitorais e militares

    ⦁   Gozo dos direitos políticos

    [NINA QuiGó] Nina Quigombó!


  • Examinador quebrou um artigo e fez quatro questões. 

  • Olosco!

    Olha a data da questão. Bons tempos!

    Old times!

  •  a idade mínima de dezoito anos;

  • NACI com NÍVEL e APTIDÃO, ao 18 anos GOZEI e QUITEI.

    NACIonalidade brasileira;

    NÍVEL escolar exigido para o cargo;

    APTIDÃO física e mental;

    18 anos idade mínima;

    GOZO dos direitos políticos;

    QUITAÇÃO das obrigações políticas e militares.

  • Ano da questão: "2005", sendo o novo código civil de 2002 (nem tão novo assim). Em que a maioridade deixou de ser de 21 anos e passou para 18 anos.

    Isso justifica o número de pessoas que erraram a questão de 98%!!

    Linha do tempo:

    Código civil de 1916: maioridade de 21 anos

    Código civil de 2002: maioridade de 18 anos


ID
657421
Banca
CESPE / CEBRASPE
Órgão
ANS
Ano
2005
Provas
Disciplina
Direito Administrativo
Assuntos

Para investidura em cargo público, é necessário

ter aptidão física e mental, sendo que às pessoas portadoras de necessidades especiais é assegurado o direito de se inscrever em concurso público para provimento de cargo cujas atribuições sejam compatíveis com as incapacidades de que são portadoras. Para tais pessoas há reserva de até 20% das vagas oferecidas para o cargo no certame.

Alternativas
Comentários
  • Correto. Art. 5o São requisitos básicos para investidura em cargo público:

     I - a nacionalidade brasileira;

     II - o gozo dos direitos políticos;

     III - a quitação com as obrigações militares e eleitorais;

      IV - o nível de escolaridade exigido para o exercício do cargo;

     V - a idade mínima de dezoito anos;

     VI - aptidão física e mental.

     § 1o As atribuições do cargo podem justificar a exigência de outros requisitos estabelecidos em lei.

     § 2o Às pessoas portadoras de deficiência é assegurado o direito de se inscrever em concurso público para provimento de cargo cujas atribuições sejam compatíveis com a deficiência de que são portadoras; para tais pessoas serão reservadas até 20% (vinte por cento) das vagas oferecidas no concurso.

  • só uma pergunta deficiência e incapacidade são sinônimos???

  • Criei um mnemônico para facilitar à lembrança dos requisitos para a investidura em cargo público (é meio idiota, mas para mim foi bastante útil)

     

    "O NAGOQUI TEM IDADE ESCOLAR E APTIDÃO FISICA PARA OCUPAR CARGO PÚBLICO"

     

    NA - nacionalidade brasileira;

    GO - gozo dos direitos políticos;

    QUI - quitação com as obrigações militares e eleitorais;

    IDADE - idade mínima de dezoito anos;

    ESCOLAR - nível de escolaridade exigido para o exercício do cargo;

    APTIDÃO FISICA e mental

     

    Espero que possa ajudar alguém....

    Bons Estudos!!!

  • Requisitos básicos para investir em um cargo público:

    NACI com NÍVEL e APTIDÃO, aos 18 GOZEI e QUITEI.

    NACIonalidade brasileiria

    NÍVEL de escolaridade

    APTIDÃO física e mental

    18 anos ( mínimo)

    GOZO dos direito políticos

    QUITAÇÃO com as obrigações militares e eleitorais.

    Esqueça não, viu? Repita umas 10 vezes.

    Ah, e a lei pode exigir outros requisitos, dependendo das atribuições do cargo, mas só a LEI.

     

  • kelly Oliveira, os absolutamente incapazes são aqueles que não podem exercer quaisquer atos da vida civil sem estarem devidamente representados.

    São eles os menores de 16 anos, os que por enfermidade ou doença mental, não tiverem o discernimento para exercer os atos da vida civil, e os que não puderem manifestar a sua vontade, mesmo que, naquela ocasião apenas.

    a pessoa pode ser portadora de deficiência e não ser incapaz.

  • Até 20%

    § 2º Às pessoas portadoras de deficiência é assegurado o direito de se inscrever em concurso público para provimento de cargo cujas atribuições sejam compatíveis com a deficiência de que são portadoras; para tais pessoas serão reservadas até 20% (vinte por cento) das vagas oferecidas no concurso. 

  • Para começar não é qualquer tipo de deficiência que permite participar em concurso público, mas apenas aquelas compatíveis com as atribuições do cargo.

    Também não é qualquer tipo de deficiência que permite concorrer às vagas exclusivas para deficientes, pois quem não tem um dedo não pode concorrer a estas vagas.

    Por fim a quantidade de vagas reservadas é de até 20%.

    CF, Art. 37VIII a lei reservará percentual dos cargos e empregos públicos para as pessoas portadoras de deficiência e definirá os critérios de sua admissão;

    Lei 8.112/90, Art. 5º: § 2o  Às pessoas portadoras de deficiência é assegurado o direito de se inscrever em concurso público para provimento de cargo cujas atribuições sejam compatíveis com a deficiência de que são portadoras; para tais pessoas serão reservadas até 20% (vinte por cento) das vagas oferecidas no concurso.

    Decreto 9.508/18§ 1º Ficam reservadas às pessoas com deficiência, no mínimo, cinco por cento das vagas oferecidas para o provimento de cargos efetivos e para a contratação por tempo determinado para atender necessidade temporária de excepcional interesse público, no âmbito da administração pública federal direta e indireta.

  • Lei 8.112/90, Art. 5º: § 2o  Às pessoas portadoras de deficiência é assegurado o direito de se inscrever em concurso público para provimento de cargo cujas atribuições sejam compatíveis com a deficiência de que são portadoras; para tais pessoas serão reservadas até 20% (vinte por cento) das vagas oferecidas no concurso.


ID
657424
Banca
CESPE / CEBRASPE
Órgão
ANS
Ano
2005
Provas
Disciplina
Administração Financeira e Orçamentária
Assuntos

O processo de elaboração e execução orçamentária do setor
público no Brasil é demarcado por um grupo de normas,
princípios, técnicas e institutos que estabelecem a amplitude e a
forma dos procedimentos a serem adotados. Acerca desse tema,
julgue o item seguinte.

O orçamento deve ser uno, isto é, deve existir apenas um orçamento e não mais que um para determinado exercício financeiro. Visa-se com esse princípio eliminar a existência de orçamentos paralelos.

Alternativas
Comentários
  • Gabarito Certo. 

    Unidade

    O orçamento deve ser uno, ou seja, deve existir apenas um orçamento para dado exercício financeiro. Dessa forma integrado, é possível obter eficazmente um retrato geral das finanças públicas e, o mais importante, permite-se ao Poder Legislativo o controle racional e direto das operações financeiras de responsabilidade do Executivo.

    São evidências do cumprimento deste princípio, o fato de que apenas um único orçamento é examinado, aprovado e homologado. Além disso, tem-se um caixa único e uma única contabilidade.

    O princípio da unidade é respaldado legalmente por meio do Art. 2º da Lei 4.320/64 e pelo § 5º do art. 165 da CF 88.

  • http://www2.camara.leg.br/atividade-legislativa/orcamentobrasil/cidadao/entenda/cursopo/principios.html

  • Princípio da unidade: estabelece um único orçamento por ente público para cada exercício financeiro. Nesse sentido, cada ano dever ser elaborada uma LOA. Além disso, estabelece a inexistência de orçamentos paralelos dentro de uma mesma esfera de governo.

     

    --

     

    Gabarito: certo

    Fonte: Estratégia Concursos

  • Gabarito: Certo 

     

    Princípio da unidade, o orçamento deve ser uno, isto é, deve existir apenas um orçamento, e não mais que um para cada ente da Federação em cada exercício financeiro. Objetiva eleiminar a existência de orçamentos paralelos.

     

    Sérgio Mendes - 3a. Edição

  • MUITO AMBIGUA, POIS PODE EXISTIR DIVERSOS ORÇAMENTOS ENTRE OS MAIS DIVERSOS ENTES, MAS APÓS ISSO, PASSA SER UNO. EM UM UNICO ORÇAMENTO.

  • Certo.

    Princípio da Unidade (Totalidade): determina que todas as receitas e despesas orçamentárias devem estar contidas em apenas uma lei orçamentária, o orçamento deve ser uno, isto é, deve existir apenas um orçamento, e não mais que um para cada ente da Federação em cada exercício financeiro. Objetiva eliminar a existência de orçamentos paralelos que dificultam a fiscalização, o controle e o gerenciamento de todas as receitas e despesa. Dessa forma, todas as receitas previstas e despesas fixadas, em cada exercício financeiro, devem integrar um ÚNICO documento legal dentro de cada nível federativo: LOA.

    Há coexistência de múltiplos orçamentos que, entretanto, devem sofrer consolidação e para que seja possível um controle concentrado do orçamento. Modernamente chamado de Totalidade, já que há uma imposição (necessidade) aos entes federativos para elaborarem suas próprias peças orçamentárias de acordo com sua possibilidade e necessidades. Quanto às receitas, correlaciona-se com o princípio da Unidade de Caixa, posto que as disponibilidades de caixa da União devam ser acolhidas em um fundo geral, denominado, conta única, ou seja, no Banco Central do Brasil (art. 164, § 3º, da CF), a fim de se evitar as vinculações de certos fundos a fins específicos. O objetivo é apresentar todas as receitas e despesas numa só conta, a fim de confrontar os totais e apurar o resultado: equilíbrio, déficit ou superávit.>>>Lei nº. 4.320/64, Art. 2º - A Lei de Orçamento conterá a discriminação da receita e despesa, de forma a evidenciar a política econômica financeira e o programa de trabalho do Governo, obedecidos os princípios da unidade, universalidade e anualidade.


ID
657427
Banca
CESPE / CEBRASPE
Órgão
ANS
Ano
2005
Provas
Disciplina
Administração Financeira e Orçamentária
Assuntos

O processo de elaboração e execução orçamentária do setor
público no Brasil é demarcado por um grupo de normas,
princípios, técnicas e institutos que estabelecem a amplitude e a
forma dos procedimentos a serem adotados. Acerca desse tema,
julgue o item seguinte.

A modalidade de empenho utilizada para contratos de valores não previamente conhecidos no momento do empenho, pagável em parcelas, denomina-se empenho global.

Alternativas
Comentários
  • Gabarito errado. 

    Art. 60. É vedada a realização de despesa sem prévio empenho.

    § 1º Em casos especiais previstos na legislação específica será dispensada a emissão da nota de empenho.

    § 2º Será feito por estimativa o empenho da despesa cujo montante não se possa determinar.

    § 3º É permitido o empenho global de despesas contratuais e outras, sujeitas a parcelamento.


  • ERRADA!

    Denomia-se empenho de estimativa: a existência de despesa cujo montante não se possa determinar. Em geral, são gastos que ocorrem regularmente, porém que possuem base não homogênea, ou seja, o valor sempre varia. São exemplos: as contas de água, energia elétrica e telefone, passagens, diárias, gratificações, fretes etc.

     

    Esses contratos, como propõe a questão, seriam empenho global caso o valor fosse definido.

  • Tipos de Empenho


    1. Ordinário: Tipo de empenho utilizado para as despesas de valor fixo e previamente determinado, cujo pagamento deva ocorrer de uma só vez; 


    2.  Estimativo: empenho utilizado para as despesas cujo montante não se pode determinar previamente, tais como serviços de fornecimento de água e energia elétrica, aquisição de combustíveis e lubrificantes e outros; 


    3.  Global: empenho utilizado para despesas contratuais ou outras de valor determinado, sujeitas a parcelamento, como, por exemplo, os compromissos decorrentes de aluguéis.

  • A modalidade de empenho utilizada para contratos de valores não previamente conhecidos no momento do empenho, pagável em parcelas, denomina-se empenho globalResposta: Errado.

     

    Comentário: empenho estimativo. O examinador estava chateado porque outro examinador o pegou numa prova!

  • MISTUROU TUDO

  • Errado.

    O empenho é classificado em: EGO

    1.1 Estimativo: É utilizado nos casos cujo montante da despesa não se possa determinar, podendo o pagamento ser efetuado uma única vez ou parcelado. Os empenhos  estimativos normalmente são aqueles utilizados para despesas tais como: energia elétrica, telefonia, água e outras para as quais não se possa definir o valor exato da fatura.

    1.2 Global: É o utilizado para atender despesas contratuais e outras, sujeitas a parcelamento  cujo valor exato possa ser determinado. Exemplos: aluguéis, prestação de serviços por terceiros etc. A diferença entre o empenho estimativo e o global é que o estimativo permite o reforço já o global não. 

    1.3 Ordinário: É o correspondente à despesa com montante perfeitamente conhecido, cujo pagamento deva ser efetuado de uma só vez, após sua regular liquidação.(não parcelável). O empenho ordinário é aquele emitido para certo e determinado credor e relativo a uma única parcela de valor indivisível, acontece em casos de pagamento para uma determinada compra (algum material de escritório) ou contratação de serviço.>>>>>>>>>>>>>>Mnemônico: Não vai parcelar pra mim? Seu ordinário!

  • ERRADO

  • ERRADO

    VALOR DETERMINADO

  • Tipos de Empenho

    * Ordinário (valor pago à vista)

    * Estimativo (não se conhece o valor exato - Ex. energia elétrica, telefonia etc)

    * Global (conhece o montante e os pagtos são parcelados)

    Bons estudos.

  • Errado

    a questão misturou o orçamento estimativo que á aquele que não se pode determinar com o global que é aquele que se pode parcelar.


ID
657430
Banca
CESPE / CEBRASPE
Órgão
ANS
Ano
2005
Provas
Disciplina
Administração Financeira e Orçamentária
Assuntos

O processo de elaboração e execução orçamentária do setor
público no Brasil é demarcado por um grupo de normas,
princípios, técnicas e institutos que estabelecem a amplitude e a
forma dos procedimentos a serem adotados. Acerca desse tema,
julgue o item seguinte.

O presidente da República deve enviar ao Congresso Nacional, 8 meses antes do encerramento do exercício financeiro, o projeto anual de Lei de Diretrizes Orçamentárias. O Congresso Nacional deverá devolvê-lo para a sanção presidencial até o encerramento do primeiro período da legislatura, que não será interrompida sem a aprovação do projeto.

Alternativas
Comentários
  • Gabarito Errado. Não é o diz o  ADCT: 

     2º Até a entrada em vigor da lei complementar a que se refere o art. 165, § 9º, I e II, serão obedecidas as seguintes normas:

            I - o projeto do plano plurianual, para vigência até o final do primeiro exercício financeiro do mandato presidencial subseqüente, será encaminhado até quatro meses antes do encerramento do primeiro exercício financeiro e devolvido para sanção até o encerramento da sessão legislativa;

            II - o projeto de lei de diretrizes orçamentárias será encaminhado até oito meses e meio antes do encerramento do exercício financeiro e devolvido para sanção até o encerramento do primeiro período da sessão legislativa;

  • A questão trocou "sessão legislativa " por "legislatura". Nisso, ficou errada.

  • PPA 3108 - 2212

    LDO 1504 - 1707

    LOA 3108 - 2212

  • Questão errada!

    O envio da LDO será 15 de abril, ou seja, 8 meses e meio antes do encerramento do exercício financeiro e será devolvido para sanção até o primeiro período  da sessão legislativa.

     

     

  • PPA: envia até 31/Agosto.............devolve até 22/Dezembro

    LDO: envia 15/Abril..................devolve 17/Julho

    LOA: envia até 31/Agosto ...................devolve até 22/Dezembro

     

    "O presidente da República deve enviar ao Congresso Nacional, 8 meses antes do encerramento do exercício financeiro, o projeto anual de Lei de Diretrizes Orçamentárias.(até aqui tá certo pessoal, abril pra dezembro: 8 meses) O Congresso Nacional deverá devolvê-lo para a sanção presidencial até o encerramento do primeiro período da SESSÃO LEGISLATIVA, que não será interrompida sem a aprovação do projeto."

     

    a) Cada sessão legislativa se compõe por dois períodos legislativos (Anual)

    b) Cada legislatura se compõe por quatro sessões legislativas ou oito períodos legislativos.(4 anos)

  • - 8 MESES E MEIO

    - SESSÃO LEGISLATIVA

  • São 8 meses e meio

    15/04 à 17/07

    Até o encerramento da sessão legislativa e não no primeiro período da legislatura

  • 8 meses e meio

    Até o encerramento da sessão legislativa.

  •   

    EXECUTIVO --EXERCICIO FINANCEIRO> LEGISLATIVO=                                 LEGISLATIVO---  SESSÃO LEGISLATIVA---> EXECUTIVO 

    PPA- LOA- até 4 meses do encerramento do 1º exercício financeiro  ------------  PPA-LOA- até o encerramento da 2º sessão legislativa

    LDO- até 8,5  meses do encerramento do 1º exercício financeiro----------------- LDO- até o encerramento da 1º sessão legislativa- 

     

    ERRADO 

  • ERRADA

    ✉ LOA e PPA

    ENCAMINHAMENTO Poder Legislativo

    Prazo: 31 de agosto (4 meses ANTES)

     Poder ExecutivoDEVOLUÇÃO para Sanção

    Prazo: 22 de dezembro (Até o fim do 2º período)

    ✉ LDO

    ENCAMINHAMENTO Poder Legislativo

    Prazo15 de abril (8,5 meses ANTES)

     Poder ExecutivoDEVOLUÇÃO para Sanção

    Prazo 17 de julho (Até o fim do 1º período)

    OBS: A SESSÃO LEGISLATIVA  não será INTERROMPIDA sem a aprovação da LDO.

  • Sessão Legislativa x Período da Legislatura.

    Verdadeira "casca de banana".

    Só DEUS por nós.

  • ERRADO

  • Sessão Legislativa Ordinária é o período de atividade normal do Congresso a cada ano. Cada sessão legislativa ordinária divide-se em dois períodos legislativos ordinários: o primeiro vai de 2 de fevereiro a 17 de julho e o segundo, de 1º de agosto a 22 de dezembro. Cada quatro Sessões Legislativas Ordinárias, contadas a partir do ano seguinte ao das eleições parlamentares, compõem uma legislatura. Já a Sessão Legislativa Extraordinária compreende o trabalho realizado durante o recesso parlamentar, mediante convocação. Cada período de convocação constitui uma Sessão Legislativa Extraordinária. Fonte: Senado

  • O presidente da República deve enviar ao Congresso Nacional, 8 meses ( 8,5 meses - até 15/04 ) antes do encerramento do exercício financeiro, o projeto anual de Lei de Diretrizes Orçamentárias. O Congresso Nacional deverá devolvê-lo para a sanção presidencial até o encerramento do primeiro período da legislatura( 1º sessão legislativa e não 1º período da legislatura), que não será interrompida sem a aprovação do projeto.

  • São 8 meses e MEIO antes do término do exercício financeiro. E, na verdade, a devolução deve ser feita até o encerramento do 1° período da SESSÃO LEGISLATIVA.

    A banca foi extramente maldosa nessa questão, mas sabendo apenas a data de encaminhamento (que é 8,5 meses antes) dava pra matar.

    Portanto, assertiva ERRADA.

  • O presidente deve enviar LDO até 8,5 meses antes do termino do exercício financeiro ( 15 de abril).

    o periodo para devolução por parte do poder legislativo é do FINAL DO PRIMEIRO PERIODO DA SESSÃO LEGISLATIVA ou seja ( 17 de julho )


ID
657433
Banca
CESPE / CEBRASPE
Órgão
ANS
Ano
2005
Provas
Disciplina
Direito do Consumidor
Assuntos

Os direitos básicos do consumidor incluem

proteção da vida, saúde e segurança contra os riscos provocados por práticas no fornecimento de produtos e serviços considerados perigosos ou nocivos.

Alternativas
Comentários
  • Art. 6º do CDC. São direitos básicos do consumidor:

    I - a proteção da vida, saúde e segurança contra os riscos provocados por práticas no fornecimento de produtos e serviços considerados perigosos ou nocivos;

  • Para complementação, segue rol do art. 6.

     

    Art. 6º São direitos básicos do consumidor:

     

    I - a proteção da vida, saúde e segurança contra os riscos provocados por práticas no fornecimento de produtos e serviços considerados perigosos ou nocivos;

     

    II - a educação e divulgação sobre o consumo adequado dos produtos e serviços, asseguradas a liberdade de escolha e a igualdade nas contratações;

     

    III - a informação adequada e clara sobre os diferentes produtos e serviços, com especificação correta de quantidade, características, composição, qualidade, tributos incidentes e preço, bem como sobre os riscos que apresentem; 

     

    IV - a proteção contra a publicidade enganosa e abusiva, métodos comerciais coercitivos ou desleais, bem como contra práticas e cláusulas abusivas ou impostas no fornecimento de produtos e serviços;

     

    V - a modificação das cláusulas contratuais que estabeleçam prestações desproporcionais ou sua revisão em razão de fatos supervenientes que as tornem excessivamente onerosas;

     

    VI - a efetiva prevenção e reparação de danos patrimoniais e morais, individuais, coletivos e difusos;

     

    VII - o acesso aos órgãos judiciários e administrativos com vistas à prevenção ou reparação de danos patrimoniais e morais, individuais, coletivos ou difusos, assegurada a proteção Jurídica, administrativa e técnica aos necessitados;

     

    VIII - a facilitação da defesa de seus direitos, inclusive com a inversão do ônus da prova, a seu favor, no processo civil, quando, a critério do juiz, for verossímil a alegação ou quando for ele hipossuficiente, segundo as regras ordinárias de experiências;

     

    X - a adequada e eficaz prestação dos serviços públicos em geral.

     

    Parágrafo único.  A informação de que trata o inciso III do caput deste artigo deve ser acessível à pessoa com deficiência, observado o disposto em regulamento.

     

    Lumos!

  • CERTO

    CDC 8.078/1990

    Art. 6º. São direitos básicos do consumidor:

    I - a proteção da vida, saúde e segurança contra os riscos provocados por práticas no fornecimento de produtos e serviços considerados perigosos ou nocivos;

  • Certo, Art. 6º CDC.

    LoreDamasceno, seja forte corajosa.


ID
657436
Banca
CESPE / CEBRASPE
Órgão
ANS
Ano
2005
Provas
Disciplina
Direito do Consumidor
Assuntos

Os direitos básicos do consumidor incluem

informação adequada e clara sobre os diferentes produtos e serviços, com especificação correta de quantidade, características, composição, qualidade e preço, bem como sobre os riscos que apresentem.

Alternativas
Comentários
  • (certo) Derivados do dever geral de boa-fé objetiva nas relações, proteção e segurança das relações jurídicas.

  • Art. 6º do CDC. São direitos básicos do consumidor:

    III - a informação adequada e clara sobre os diferentes produtos e serviços, com especificação correta de quantidade, características, composição, qualidade, tributos incidentes e preço, bem como sobre os riscos que apresentem;

  • Certo,  Art. 6º  CDC.

    LoreDamasceno.


ID
657439
Banca
CESPE / CEBRASPE
Órgão
ANS
Ano
2005
Provas
Disciplina
Direito do Consumidor
Assuntos

Os direitos básicos do consumidor incluem

modificação das cláusulas contratuais que estabeleçam prestações desproporcionais ou sua revisão em razão de fatos supervenientes que as tornem excessivamente onerosas.

Alternativas
Comentários
  • Código de Defesa do Consumidor:

    Art. 6º São direitos básicos do consumidor:

    V - a modificação das cláusulas contratuais que estabeleçam prestações desproporcionais ou revisão em razão de fatos supervenientes que as tornem excessivamente onerosas;

    São direitos básicos do consumidor  a modificação das cláusulas contratuais que estabeleçam prestações desproporcionais ou sua revisão em razão de fatos supervenientes que as tornem excessivamente onerosas.

    Gabarito – CERTO.

  • (certo) Tendo em vista a necessidade de manutenção da relação contratual, a proteção do consumidor (CDC) e como forma de equilíbrio e segurança jurídica nas relações jurídicas.

  • Art. 6º do CDC. São direitos básicos do consumidor:

    V - a modificação das cláusulas contratuais que estabeleçam prestações desproporcionais ou sua revisão em razão de fatos supervenientes que as tornem excessivamente onerosas;

  • Certo, artigo 6 CDC.

    LoreDamasceno, seja forte e corajosa.


ID
657442
Banca
CESPE / CEBRASPE
Órgão
ANS
Ano
2005
Provas
Disciplina
Direito do Consumidor
Assuntos

Os direitos básicos do consumidor incluem

efetiva prevenção e reparação de danos patrimoniais e morais, individuais, coletivos e difusos.

Alternativas
Comentários
  • GABARITO: CERTO

     

    Direito à Indenização, art. 6º, inciso VI, do CDC

    Art. 6º São direitos básicos do consumidor:

    VI - a efetiva prevenção e reparação de danos patrimoniais e morais, individuais, coletivos e difusos;

  • CDC

    Direitos básicos do consumidor:

     VI - a efetiva prevenção e reparação de danos patrimoniais e morais, individuais, coletivos e difusos;

    LoreDamasceno.

    Seja forte e corajosa.


ID
657445
Banca
CESPE / CEBRASPE
Órgão
ANS
Ano
2005
Provas
Disciplina
Direito do Consumidor
Assuntos

Os direitos básicos do consumidor incluem

adequada e eficaz prestação dos serviços públicos em geral.

Alternativas
Comentários
  • Questão que exige apenas o conhecimento do texto expresso da lei n.º 8.078/90 - CDC, Art. 6.º, inciso X, vide a dicção legal:

    Art. 6º São direitos básicos do consumidor:

    X - a adequada e eficaz prestação dos serviços públicos em geral.

  • Gabarito: CERTO

  • Certo, direito básico do consumidor.

    LoreDamasceno, seja forte e corajosa.


ID
657448
Banca
CESPE / CEBRASPE
Órgão
ANS
Ano
2005
Provas
Disciplina
Direito do Consumidor
Assuntos

É facultado ao fornecedor de produtos ou serviços

condicionar o fornecimento de produto ou de serviço ao fornecimento de outro produto ou serviço, bem como a limites quantitativos.

Alternativas
Comentários
  • Ex: Vedado hipótese de "venda casada"

  • ERRADO.

     

    art. 39, I do CDC

  • Errado,

    Art. 39. É vedado ao fornecedor de produtos ou serviços, dentre outras práticas abusivas:            

           I - condicionar o fornecimento de produto ou de serviço ao fornecimento de outro produto ou serviço, bem como, sem justa causa, a limites quantitativos.

    LoreDamasceno.


ID
657451
Banca
CESPE / CEBRASPE
Órgão
ANS
Ano
2005
Provas
Disciplina
Direito do Consumidor
Assuntos

É facultado ao fornecedor de produtos ou serviços

recusar atendimento às demandas dos consumidores, na exata medida de suas disponibilidades de estoque, e, ainda, de conformidade com os usos e costumes.

Alternativas
Comentários
  • RESPOSTA:  Errado

    CDC - Lei nº 8.078 de 11 de Setembro de 1990

    Dispõe sobre a proteção do consumidor e dá outras providências.

    Art. 39. É vedado ao fornecedor de produtos ou serviços, dentre outras práticas abusivas: (Redação dada pela Lei nº 8.884, de 11.6.1994)

    ...

    IX - recusar a venda de bens ou a prestação de serviços, diretamente a quem se disponha a adquiri-los mediante pronto pagamento, ressalvados os casos de intermediação regulados em leis especiais; (Redação dada pela Lei nº 8.884, de 11.6.1994)

     

  • Gabarito: ERRADO

     

    CDC

     

    Art. 39. É vedado ao fornecedor de produtos ou serviços, dentre outras práticas abusivas:

    II - recusar atendimento às demandas dos consumidores, na exata medida de suas disponibilidades de estoque, e, ainda, de conformidade com os usos e costumes;

  • Errado, é vedado.

    LoreDamasceno.


ID
657454
Banca
CESPE / CEBRASPE
Órgão
ANS
Ano
2005
Provas
Disciplina
Direito do Consumidor
Assuntos

É facultado ao fornecedor de produtos ou serviços

executar serviços sem a prévia elaboração de orçamento e autorização expressa do consumidor decorrentes de práticas anteriores entre as partes.

Alternativas
Comentários
  • ART.39 CDC - É vedado ao fornecedor de produtos ou serviços, dentre outras práticas abusivas:

    Inciso VI - Executar serviços sem a prévia elaboração de orçamento e autorização expressa do consumidor, ressalvadas as decorrentes de práticas anteriores entre as partes.

  • É VEDADO e não facultado!

     

    ART.39 CDC - É vedado ao fornecedor de produtos ou serviços, dentre outras práticas abusivas:

    Inciso VI - Executar serviços sem a prévia elaboração de orçamento e autorização expressa do consumidor, ressalvadas as decorrentes de práticas anteriores entre as partes.

     

    Gabarito: ERRADO (é erro do QC ou da Banca considerar essa questão com CERTA)

  • CERTO.

    É facultado ao fornecedor de produtos ou serviços executar serviços sem a prévia elaboração de orçamento e autorização expressa do consumidor decorrentes de práticas anteriores entre as partes.

    CDC: Art. 39. É vedado ao fornecedor de produtos ou serviços, dentre outras práticas abusivas:

    VI - executar serviços sem a prévia elaboração de orçamento e autorização expressa do consumidor, ressalvadas as decorrentes de práticas anteriores entre as partes;


  • Correto, É FACULTADO ao fornecedor de produtos ou serviços executar serviços sem a prévia elaboração de orçamento e autorização expressa do consumidor decorrentes de práticas anteriores entre as partes.

    LoreDamasceno, seja forte e corajosa.


ID
657457
Banca
CESPE / CEBRASPE
Órgão
ANS
Ano
2005
Provas
Disciplina
Direito do Consumidor
Assuntos

É facultado ao fornecedor de produtos ou serviços

deixar de estipular prazo para o cumprimento de sua obrigação ou deixar a fixação de seu termo inicial a seu exclusivo critério, no caso de clientes contumazes.

Alternativas
Comentários
  • cdc art  39,XII 

  • RESPOSTA: ERRADA

    CDC - Lei nº 8.078 de 11 de Setembro de 1990

    Dispõe sobre a proteção do consumidor e dá outras providências.

    Art. 39. É vedado ao fornecedor de produtos ou serviços, dentre outras práticas abusivas: (Redação dada pela Lei nº 8.884, de 11.6.1994)...

    XII - deixar de estipular prazo para o cumprimento de sua obrigação ou deixar a fixação de seu termo inicial a seu exclusivo critério.(Incluído pela Lei nº 9.008, de 21.3.1995)

     

  • Errado, prática abusiva.

    LoreDamasceno, seja forte corajosa.

  • ERRADO

            Art. 39. É vedado ao fornecedor de produtos ou serviços, dentre outras práticas abusivas:

         

            XII - Deixar de estipular prazo para o cumprimento de sua obrigação ou deixar a fixação de seu termo inicial a seu exclusivo critério.

         


ID
657460
Banca
CESPE / CEBRASPE
Órgão
ANS
Ano
2005
Provas
Disciplina
Direito do Consumidor
Assuntos

É facultado ao fornecedor de produtos ou serviços

aplicar fórmula ou índice de reajuste diverso do legal ou contratualmente estabelecido, na superveniência de novo índice específico aplicado ao setor de negócios.

Alternativas
Comentários
  • Gab: ERRADO

    CDC

    Art. 39. É vedado ao fornecedor de produtos ou serviços, dentre outras práticas abusivas:

       XIII - aplicar fórmula ou índice de reajuste diverso do legal ou contratualmente estabelecido.

  • Errado, é vedado pelo CDC.

    LoreDamasceno, seja forte e corajosa.

  • ERRADO!

            Art. 39. É vedado ao fornecedor de produtos ou serviços, dentre outras práticas abusivas:

            XIII - aplicar fórmula ou índice de reajuste diverso do legal ou contratualmente estabelecido.

                             


ID
657463
Banca
CESPE / CEBRASPE
Órgão
ANS
Ano
2005
Provas
Disciplina
Enfermagem
Assuntos

Tendo em vista os princípios do Sistema Único de Saúde (SUS),descritos na Lei Orgânica de Saúde, julgue o item que se segue.


O atendimento integral ao paciente é um princípio do SUS estendido a todas as suas unidades. Um hospital privado, mesmo que conveniado, não possui essa obrigatoriedade.

Alternativas
Comentários
  • GABARITO: ERRADO


    Lei 8080/90


    Art. 7º As ações e serviços públicos de saúde e os serviços privados contratados ou conveniados que integram o Sistema Único de Saúde (SUS), são desenvolvidos de acordo com as diretrizes previstas no art. 198 da Constituição Federal, obedecendo ainda aos seguintes princípios:

    I - universalidade de acesso aos serviços de saúde em todos os níveis de assistência;

    II - integralidade de assistência, entendida como conjunto articulado e contínuo das ações e serviços preventivos e curativos, individuais e coletivos, exigidos para cada caso em todos os níveis de complexidade do sistema;

    (...)


  • ERRADO. Se for conveniado tem que obedecer as diretrizes do SUS.

  • Aos não assinantes: GABARITO: ERRADO


ID
657466
Banca
CESPE / CEBRASPE
Órgão
ANS
Ano
2005
Provas
Disciplina
Enfermagem
Assuntos

Tendo em vista os princípios do Sistema Único de Saúde (SUS),descritos na Lei Orgânica de Saúde, julgue o item que se segue.


Considere a seguinte situação hipotética

Durante sua viagem de férias, um cidadão residente e domiciliado na cidade de Niterói – RJ procurou o serviço do SUS da cidade de Florianópolis – SC. Ao apresentar seus documentos na recepção, recebeu a informação de que não seria atendido na unidade, pois não era residente na cidade.
Recebeu, ainda, a orientação para procurar um serviço privado da região. Nessa situação, está caracterizado o desrespeito ao princípio da universalidade do acesso.

Alternativas
Comentários
  • GABARITO: CERTO

    Lei 8080/90

    Art. 7º As ações e serviços públicos de saúde e os serviços privados contratados ou conveniados que integram o Sistema Único de Saúde (SUS), são desenvolvidos de acordo com as diretrizes previstas no art. 198 da Constituição Federal, obedecendo ainda aos seguintes princípios:

    I - universalidade de acesso aos serviços de saúde em todos os níveis de assistência;

    (...)


  • Aos não assinantes: GABARITO: CERTO


ID
657469
Banca
CESPE / CEBRASPE
Órgão
ANS
Ano
2005
Provas
Disciplina
Enfermagem
Assuntos

Tendo em vista os princípios do Sistema Único de Saúde (SUS),descritos na Lei Orgânica de Saúde, julgue o item que se segue.


Considere que o município de Porto Seguro – BA tenha implementado e executado serviços de saúde do trabalhador. Então, no mesmo município, a Secretaria de Estado da Saúde da Bahia pode implementar serviços de saúde do trabalhador, paralelos aos municipais, e deles independentes, fortalecendo, assim, as iniciativas de saúde local.

Alternativas
Comentários
  • alguem pode explicar essa?


  • Lei 8080/90

    Artigo 4 § 2º A iniciativa privada poderá participar do Sistema Único de Saúde (SUS), em caráter complementar.

  • Art. 7º As ações e serviços públicos de saúde e os serviços privados contratados ou conveniados que integram o Sistema Único de Saúde (SUS), são desenvolvidos de acordo com as diretrizes previstas no art. 198 da Constituição Federal, obedecendo ainda aos seguintes princípios:
    XIII - organização dos serviços públicos de modo a evitar duplicidade de meios para fins idênticos.

  • GABARITO: ERRADO


    A atuação do Estado é complementar e não concorrente.


    Lei 8080/90


    Art. 17. À direção estadual do Sistema Único de Saúde (SUS) compete:

    (...)

    IV - coordenar e, em caráter complementar, executar ações e serviços:

    a) de vigilância epidemiológica;

    b) de vigilância sanitária;

    c) de alimentação e nutrição; e

    d) de saúde do trabalhador;

    (...)


  • Um dos princípios do SUS é evitar duplicidade para fins idênticos.

  • Na verdade, a justificativa pra essa questão estar errada é: O modelo de saúde estadual é que dá subsídios para o municipal. E não o oposto!

ID
657472
Banca
CESPE / CEBRASPE
Órgão
ANS
Ano
2005
Provas
Disciplina
Enfermagem
Assuntos

Tendo em vista os princípios do Sistema Único de Saúde (SUS),descritos na Lei Orgânica de Saúde, julgue o item que se segue.


Uma das formas de participação da comunidade no SUS em cada estado da Federação dá-se por meio da conferência estadual de saúde, que, ao se reunir, deve avaliar a situação da saúde no estado e, com base nesses resultados, apontar diretrizes para a construção de políticas de saúde direcionadas para resolver os problemas identificados.

Alternativas
Comentários
  • GABARITO: CERTO


    Lei 8142/90


    § 1° A Conferência de Saúde reunir-se-á a cada quatro anos com a representação dos vários segmentos sociais, para avaliar a situação de saúde e propor as diretrizes para a formulação da política de saúde nos níveis correspondentes, convocada pelo Poder Executivo ou, extraordinariamente, por esta ou pelo Conselho de Saúde.

  • "(...) dá-se por meio da conferência estadual de saúde, que, ao se reunir, deve avaliar a situação da saúde no estado..." A conferencia???

    Alguem poderia esclarecer??

    Grata..

  • § 1° A Conferência de Saúde reunir-se-á a cada quatro anos com a representação dos vários segmentos sociais, para avaliar a situação de saúde e propor as diretrizes para a formulação da política de saúde nos níveis correspondentes, convocada pelo Poder Executivo ou, extraordinariamente, por esta ou pelo Conselho de Saúde.

    § 2° O Conselho de Saúde, em caráter permanente e deliberativo, órgão colegiado composto por representantes do governo, prestadores de serviço, profissionais de saúde e usuários, atua na formulação de estratégias e no controle da execução da política de saúde na instância correspondente, inclusive nos aspectos econômicos e financeiros, cujas decisões serão homologadas pelo chefe do poder legalmente constituído em cada esfera do governo.

    § 3° O Conselho Nacional de Secretários de Saúde (Conass) e o Conselho Nacional de Secretários Municipais de Saúde (Conasems) terão representação no Conselho Nacional de Saúde.

    § 4° A representação dos usuários nos Conselhos de Saúde e Conferências será paritária em relação ao conjunto dos demais segmentos.

    § 5° As Conferências de Saúde e os Conselhos de Saúde terão sua organização e normas de funcionamento definidas em regimento próprio, aprovadas pelo respectivo conselho.

  • Aos não assinantes: GABARITO: CERTO


ID
657475
Banca
CESPE / CEBRASPE
Órgão
ANS
Ano
2005
Provas
Disciplina
Enfermagem
Assuntos

Tendo em vista os princípios do Sistema Único de Saúde (SUS),descritos na Lei Orgânica de Saúde, julgue o item que se segue.


Considere que o secretário municipal de saúde de Belo Horizonte – MG utilizará as informações acerca da condição de saúde dos habitantes, individual e coletiva, dos serviços e estruturas de saúde local para planejar e decidir as ações que serão implementadas no município. Nesse caso, essas mesmas informações deverão ser utilizadas para a elaboração do orçamento da saúde no município.

Alternativas
Comentários
  • GABARITO: CERTO


    Lei 8080/90


    Art. 15. A União, os Estados, o Distrito Federal e os Municípios exercerão, em seu âmbito administrativo, as seguintes atribuições

    (...)

    X - elaboração da proposta orçamentária do Sistema Único de Saúde (SUS), de conformidade com o plano de saúde;

  • Lei 8.080

    Art. 35. Para o estabelecimento de valores a serem transferidos a Estados, Distrito Federal e Municípios, será utilizada a combinação dos seguintes critérios, segundo análise técnica de programas e projetos:

    I - perfil demográfico da região;

    II - perfil epidemiológico da população a ser coberta;

    III - características quantitativas e qualitativas da rede de saúde na área;

    IV - desempenho técnico, econômico e financeiro no período anterior;

    V - níveis de participação do setor saúde nos orçamentos estaduais e municipais;

    VI - previsão do plano qüinqüenal de investimentos da rede;

    VII - ressarcimento do atendimento a serviços prestados para outras esferas de governo.

    § 2º Nos casos de Estados e Municípios sujeitos a notório processo de migração, os critérios demográficos mencionados nesta lei serão ponderados por outros indicadores de crescimento populacional, em especial o número de eleitores registrados.

  • Aos não assinantes: GABARITO: CERTO


ID
657478
Banca
CESPE / CEBRASPE
Órgão
ANS
Ano
2005
Provas
Disciplina
Enfermagem
Assuntos

Tendo em vista os princípios do Sistema Único de Saúde (SUS),descritos na Lei Orgânica de Saúde, julgue o item que se segue.


Considere que, à assembléia de um conselho municipal de saúde, foi apresentada proposta de alteração de sua composição. O conselho passaria a ser integrado apenas por cinco representantes de trabalhadores e cinco representantes de entidades comunitárias. Nessa situação, a proposta, mesmo que aprovada, não pode ser implementada por estar em desacordo com a determinação legal que coloca a representação de usuários, trabalhadores, gestores e prestadores de serviços como componentes de um conselho de saúde.

Alternativas
Comentários
  • Gabarito: Certo.



    De acordo com LEI Nº 8.142, DE 28 DE DEZEMBRO DE 1990

    Dispõe sobre a participação da comunidade na gestão do Sistema Único de Saúde (SUS} e sobre as transferências intergovernamentais de recursos financeiros na área da saúde e dá outras providências.





    Art. 1° O Sistema Único de Saúde (SUS), de que trata a Lei n° 8.080, de 19 de setembro de 1990, contará, em cada esfera de governo, sem prejuízo das funções do Poder Legislativo, com as seguintes instâncias colegiadas:


    § 2° O Conselho de Saúde, em caráter permanente e deliberativo, órgão colegiado composto por representantes do governo, prestadores de serviço, profissionais de saúde e usuários, atua na formulação de estratégias e no controle da execução da política de saúde na instância correspondente, inclusive nos aspectos econômicos e financeiros, cujas decisões serão homologadas pelo chefe do poder legalmente constituído em cada esfera do governo.


    § 4° A representação dos usuários nos Conselhos de Saúde e Conferências será paritária em relação ao conjunto dos demais segmentos.

  • "Gestores" não esta descrito na lei...

  • Aos não assinantes: GABARITO: CERTO


ID
657481
Banca
CESPE / CEBRASPE
Órgão
ANS
Ano
2005
Provas
Disciplina
Enfermagem
Assuntos

Tendo em vista os princípios do Sistema Único de Saúde (SUS),descritos na Lei Orgânica de Saúde, julgue o item que se segue.


A organização e a implementação do Subsistema de Saúde Indígena devem ser executadas e financiadas pela União. Os serviços de saúde indígena devem considerar as especificidades da cultura indígena e sua realidade local, além de oferecer abordagem diferenciada em sua implementação. Como integrante do SUS, esse sistema deve observar os princípios da descentralização, da hierarquização e da regionalização.

Alternativas
Comentários
  • lei 8.080

    Art. 19-C. Caberá à União, com seus recursos próprios, financiar o Subsistema de Atenção à Saúde Indígena.       (Incluído pela Lei nº 9.836, de 1999)

    (...)

    Art. 19-F. Dever-se-á obrigatoriamente levar em consideração a realidade local e as especificidades da cultura dos povos indígenas e o modelo a ser adotado para a atenção à saúde indígena, que se deve pautar por uma abordagem diferenciada e global, contemplando os aspectos de assistência à saúde, saneamento básico, nutrição, habitação, meio ambiente, demarcação de terras, educação sanitária e integração institucional.

  • Aos não assinantes: GABARITO: CERTO


ID
657484
Banca
CESPE / CEBRASPE
Órgão
ANS
Ano
2005
Provas
Disciplina
Enfermagem
Assuntos

Tendo em vista os princípios do Sistema Único de Saúde (SUS),descritos na Lei Orgânica de Saúde, julgue o item que se segue.


Considere que um médico, especialista em urologia, está interessado em oferecer seus serviços ao SUS. Nessa situação, o médico deve estar vinculado a um hospital privado, uma vez que um profissional liberal não pode prestar serviços diretamente ao SUS, cujas regras exigem o vínculo do profissional ao serviço privado.

Alternativas
Comentários
  • Lei 8.080 Art 20 Os serviçoes privados de assistência á saúde caracterizam-se pela atuação, por iniciativa própria, de profissopnais liberais, legalmente habilitados, e de pessoas jurídicas de direito privado na promoção, proteção e recuperação da saúde.

  • Aos não assinantes: GABARITO: ERRADO


ID
657487
Banca
CESPE / CEBRASPE
Órgão
ANS
Ano
2005
Provas
Disciplina
Enfermagem
Assuntos

Tendo em vista os princípios do Sistema Único de Saúde (SUS),descritos na Lei Orgânica de Saúde, julgue o item que se segue.


O Ministério da Saúde é responsável exclusivo pela implementação de ações para a prevenção de doenças, cabendo às secretarias estaduais e municipais de saúde a responsabilidade pela implementação de ações assistenciais e curativas. Essa divisão de responsabilidades foi adotada por força da necessidade de descentralização e de integralidade da assistência.

Alternativas
Comentários
  • O Minitério da Saúde não é responsável exclusivo pela implementação de ações para a prevenção de doenças. Afinal a SUS tambem tem essa responsabilidade.

  • Art. 9º A direção do Sistema Único de Saúde (SUS) é única, de acordo com o inciso I do art. 198 da Constituição Federal, sendo exercida em cada esfera de governo pelos seguintes órgãos:

    I - no âmbito da União, pelo Ministério da Saúde;

    II - no âmbito dos Estados e do Distrito Federal, pela respectiva Secretaria de Saúde ou órgão equivalente; e

    III - no âmbito dos Municípios, pela respectiva Secretaria de Saúde ou órgão equivalente.


ID
657490
Banca
CESPE / CEBRASPE
Órgão
ANS
Ano
2005
Provas
Disciplina
Enfermagem
Assuntos

Acerca da organização, da direção, das competências e das atribuições do SUS, julgue o item seguinte.

A direção do SUS é única e exercida em cada esfera de governo. No âmbito da União, a direção do SUS é exercida pelo Ministério da Saúde; nos estados e no DF, por secretarias de saúde ou órgãos equivalentes, e, no âmbito municipal, por secretarias municipais de saúde ou órgãos equivalentes.

Alternativas
Comentários
  • Gabarito: CERTO.


    LEI nº 8.080/90


    Art. 9º A direção do Sistema Único de Saúde (SUS) é única, de acordo com o inciso I do art. 198 da Constituição Federal, sendo exercida em cada esfera de governo pelos seguintes órgãos:

    I - no âmbito da União, pelo Ministério da Saúde;


    II - no âmbito dos Estados e do Distrito Federal, pela respectiva Secretaria de Saúde ou órgão equivalente; e


    III - no âmbito dos Municípios, pela respectiva Secretaria de Saúde ou órgão equivalente.

  • Aos não assinantes: GABARITO: CERTO


ID
657493
Banca
CESPE / CEBRASPE
Órgão
ANS
Ano
2005
Provas
Disciplina
Enfermagem
Assuntos

Acerca da organização, da direção, das competências e das atribuições do SUS, julgue o item seguinte.

Cabem ao Ministério da Saúde, como órgão de gestão federal do SUS, a prerrogativa de elaborar normas técnicas para todo o país, o estabelecimento de padrões de qualidade em serviços e a construção de parâmetros necessários para a avaliação no setor de saúde. Aos estados, ao DF e aos municípios cabe a implementação dessas ações.

Alternativas
Comentários
  • GABARITO: ERRADO


    Lei 8080/90


    Art. 15. A União, os Estados, o Distrito Federal e os Municípios exercerão, em seu âmbito administrativo, as seguintes atribuições:

    (...)

    V - elaboração de normas técnicas e estabelecimento de padrões de qualidade e parâmetros de custos que caracterizam a assistência à saúde;



ID
657496
Banca
CESPE / CEBRASPE
Órgão
ANS
Ano
2005
Provas
Disciplina
Enfermagem
Assuntos

Acerca da organização, da direção, das competências e das atribuições do SUS, julgue o item seguinte.

As secretarias municipais de saúde devem executar os serviços e as ações de vigilância epidemiológica restritos aos municípios. Entretanto, em casos especiais que representem risco à saúde da população em território nacional, bem como em casos de epidemias, o Ministério da Saúde pode executar ações de vigilância epidemiológica em qualquer parte do território nacional.

Alternativas
Comentários
  • Lei 8.080

    Art.16 (...)

    Parágrafo único. A União poderá executar ações de vigilância epidemiológica e sanitária em circunstâncias especiais, como na ocorrência de agravos inusitados à saúde, que possam escapar do controle da direção estadual do Sistema Único de Saúde (SUS) ou que representem risco de disseminação nacional.

  • A UNIÃO

    Parágrafo único. A União poderá executar ações de vigilância epidemiológica e sanitária em circunstâncias especiais, como na ocorrência de agravos inusitados à saúde, que possam escapar do controle da direção estadual do Sistema Único de Saúde (SUS) ou que representem risco de disseminação nacional

     

    OS ESTADOS

    Art. 17. À direção estadual do Sistema Único de Saúde (SUS) compete:

    IV - coordenar e, em caráter complementar, executar ações e serviços:

    a) de vigilância epidemiológica;

     

    OS MUNICIPIOS

    XIV - o acompanhamento, a avaliação e divulgação dos indicadores de morbidade e mortalidade no âmbito da unidade federada.

    Art. 18. À direção municipal do Sistema de Saúde (SUS) compete:

    IV - executar serviços:

    a) de vigilância epidemiológica;

  • Aos não assinantes: GABARITO: CERTO


ID
657499
Banca
CESPE / CEBRASPE
Órgão
ANS
Ano
2005
Provas
Disciplina
Enfermagem
Assuntos

Os serviços de saúde suplementar ao SUS são regulados pela Agência Nacional de Saúde Suplementar (ANS), de forma a buscar a defesa do interesse público sobre o setor e contribuir para o desenvolvimento de ações de saúde no Brasil. A respeito das competências da ANS, julgue o item abaixo.
Considere a seguinte situação hipotética.

Carlos, que sofreu um acidente automobilístico durante um passeio de final de semana e foi atendido em uma unidade pública de saúde, possui plano de saúde privado que prevê internação hospitalar.

Nessa situação, o hospital que atendeu Carlos poderá cobrar o atendimento da operadora à qual ele é vinculado, desde que a ANS, reguladora dos serviços suplementares, defina a forma para ressarcimento ao serviço público.

Alternativas
Comentários
  • Nossa velho, acertei essa questão estudando LEGISLAÇÃO DA EBSERH


ID
657502
Banca
CESPE / CEBRASPE
Órgão
ANS
Ano
2005
Provas
Disciplina
Enfermagem
Assuntos


 Julgue os Itens de 114 a 120

No Brasil, é possível a atuação de serviços suplementares aos de
saúde pública, podendo o cidadão contratar diretamente uma
operadora privada de serviços de saúde. Tendo em vista a
importância desse setor, a Lei n.º 9.656/1998 estabelece a
organização legal para a atuação de empresas que oferecem esses
serviços no país. Considerando essa lei, cada um dos itens que se
seguem apresenta uma situação hipotética, seguida de uma
assertiva a ser julgada.

Cinco anos após a contratação de uma operadora privada de serviços de saúde, um indivíduo apresentou uma doença que foi considerada pela operadora como preexistente. Nessa situação, o indivíduo não terá o tratamento garantido pela operadora, que fica isenta de prestar a assistência necessária.

Alternativas
Comentários
  • Lei 9656/98 - Art. 11. É vedada a exclusão de cobertura às doenças e lesões preexistentes à data de contratação dos produtos de que tratam o inciso I e o § 1º do art. 1º desta Lei após vinte e quatro meses de vigência do aludido instrumento contratual, cabendo à respectiva operadora o ônus da prova e da demonstração do conhecimento prévio do consumidor ou beneficiário

     Sobre este assunto houve muitas polêmicas que antecederam a lei, pois doença  preexistente sempre foi algo muito complicado para ser definido. Imagine, por exemplo, que alguém já possuía um câncer antes do contrato, mas ainda não tinha conhecimento. Depois de 24 meses de contrato, até as doenças consideradas preexistentes deverão ser cobertas. 

  • Aos não assinantes: GABARITO: ERRADO


ID
657505
Banca
CESPE / CEBRASPE
Órgão
ANS
Ano
2005
Provas
Disciplina
Enfermagem
Assuntos


 Julgue os Itens de 114 a 120

No Brasil, é possível a atuação de serviços suplementares aos de
saúde pública, podendo o cidadão contratar diretamente uma
operadora privada de serviços de saúde. Tendo em vista a
importância desse setor, a Lei n.º 9.656/1998 estabelece a
organização legal para a atuação de empresas que oferecem esses
serviços no país. Considerando essa lei, cada um dos itens que se
seguem apresenta uma situação hipotética, seguida de uma
assertiva a ser julgada.

Fernanda tomou conhecimento de um novo procedimento de emagrecimento que vem sendo implementado em uma clínica de estética da cidade. Ao procurar a clínica, foi informada de que o seu plano de saúde privado não prevê a realização desse procedimento, de objetivo estético. Nessa situação, a operadora do plano de saúde de Fernanda não é obrigada a pagar os custos do procedimento de emagrecimento.

Alternativas
Comentários
  • gab certo

    está certo, pois se não está no plano, não tem obrigação de pagar, ainda mais estético (que geralmente é luxo) e não saúde

  • Aos não assinantes: GABARITO: CERTO


ID
657508
Banca
CESPE / CEBRASPE
Órgão
ANS
Ano
2005
Provas
Disciplina
Enfermagem
Assuntos


 Julgue os Itens de 114 a 120

No Brasil, é possível a atuação de serviços suplementares aos de
saúde pública, podendo o cidadão contratar diretamente uma
operadora privada de serviços de saúde. Tendo em vista a
importância desse setor, a Lei n.º 9.656/1998 estabelece a
organização legal para a atuação de empresas que oferecem esses
serviços no país. Considerando essa lei, cada um dos itens que se
seguem apresenta uma situação hipotética, seguida de uma
assertiva a ser julgada.

Mateus, internado na enfermaria de clínica médica de um hospital particular, foi informado de que sua internação completara 7 dias e de que este era o período máximo autorizado em seu novo contrato com a operadora. Nessa situação, a partir do sétimo dia, Mateus terá de custear sua internação, pois a operadora de planos de saúde pode limitar o prazo de internação em clínica básica, desde que previsto em contrato.

Alternativas
Comentários
  • Súmula 302/STJ: É abusiva a cláusula contratual de plano de saúde que limita no tempo a internação hospitalar do segurado.

ID
657511
Banca
CESPE / CEBRASPE
Órgão
ANS
Ano
2005
Provas
Disciplina
Enfermagem
Assuntos


 Julgue os Itens de 114 a 120

No Brasil, é possível a atuação de serviços suplementares aos de
saúde pública, podendo o cidadão contratar diretamente uma
operadora privada de serviços de saúde. Tendo em vista a
importância desse setor, a Lei n.º 9.656/1998 estabelece a
organização legal para a atuação de empresas que oferecem esses
serviços no país. Considerando essa lei, cada um dos itens que se
seguem apresenta uma situação hipotética, seguida de uma
assertiva a ser julgada.

Recentemente, Fátima teve diagnosticado câncer no intestino; procurou o hospital indicado pelo seu plano de saúde e recebeu o tratamento necessário. O contrato de Fátima com a operadora do plano de saúde não prevê a cobertura de despesas com medicamentos. Nessa situação, todo medicamento utilizado como quimioterapia deve ser custeado por Fátima, pois a operadora não está obrigada a arcar com essa despesa.

Alternativas
Comentários
  • Art. 12. São facultadas a oferta, a contratação e a vigência dos produtos de que tratam o inciso I e o § 1o do art. 1o desta Lei, nas segmentações previstas nos incisos I a IV deste artigo, respeitadas as respectivas amplitudes de cobertura definidas no plano-referência de que trata o art. 10, segundo as seguintes exigências mínimas: (Redação dada pela Medida Provisória nº 2.177-44, de 2001)

     I - quando incluir atendimento ambulatorial:

    b) cobertura de serviços de apoio diagnóstico, tratamentos e demais procedimentos ambulatoriais, solicitados pelo médico assistente; (Redação dada pela Medida Provisória nº 2.177-44, de 2001)
    (Atualização - obrigatoriedade do fornecimento de medicamentos de uso domiciliar para tratamentos antineoplásicos e dos efeitos adversos dos tratamentos de câncer):  c) cobertura de tratamentos antineoplásicos domiciliares de uso oral, incluindo medicamentos para o controle de efeitos adversos relacionados ao tratamento e adjuvantes (Incluído pela Lei nº 12.880, de 2013) ;

    II - quando incluir internação hospitalar:
    d) cobertura de exames complementares indispensáveis para o controle da evolução da doença e elucidação diagnóstica, fornecimento de medicamentos, anestésicos, gases medicinais, transfusões e sessões de quimioterapia e radioterapia, conforme prescrição do médico assistente, realizados ou ministrados durante o período de internação hospitalar; (Redação dada pela Medida Provisória nº 2.177-44, de 2001)



ID
657514
Banca
CESPE / CEBRASPE
Órgão
ANS
Ano
2005
Provas
Disciplina
Enfermagem
Assuntos


 Julgue os Itens de 114 a 120

No Brasil, é possível a atuação de serviços suplementares aos de
saúde pública, podendo o cidadão contratar diretamente uma
operadora privada de serviços de saúde. Tendo em vista a
importância desse setor, a Lei n.º 9.656/1998 estabelece a
organização legal para a atuação de empresas que oferecem esses
serviços no país. Considerando essa lei, cada um dos itens que se
seguem apresenta uma situação hipotética, seguida de uma
assertiva a ser julgada.

Após ter rescindido seu contrato de trabalho com a empresa, Paulo foi informado de que poderia continuar como beneficiário, por 6 meses, do plano de saúde coletivo que recebia de sua antiga empresa. Nessa situação, caso queira continuar como beneficiário, Paulo deve, nos termos da lei, assumir a parcela de pagamento pela qual a empresa era responsável.

Alternativas
Comentários
  • Art. 30. Ao consumidor que contribuir para produtos de que tratam o inciso I e o § 1o do art. 1o desta Lei, em decorrência de vínculo empregatício, no caso de rescisão ou exoneração do contrato de trabalho sem justa causa, é assegurado o direito de manter sua condição de beneficiário, nas mesmas condições de cobertura assistencial de que gozava quando da vigência do contrato de trabalho, desde que assuma o seu pagamento integral. (Redação dada pela Medida Provisória nº 2.177-44, de 2001)

  • NÃO É LEI 8080/90, GALERA!


ID
657517
Banca
CESPE / CEBRASPE
Órgão
ANS
Ano
2005
Provas
Disciplina
Enfermagem
Assuntos


 Julgue os Itens de 114 a 120

No Brasil, é possível a atuação de serviços suplementares aos de
saúde pública, podendo o cidadão contratar diretamente uma
operadora privada de serviços de saúde. Tendo em vista a
importância desse setor, a Lei n.º 9.656/1998 estabelece a
organização legal para a atuação de empresas que oferecem esses
serviços no país. Considerando essa lei, cada um dos itens que se
seguem apresenta uma situação hipotética, seguida de uma
assertiva a ser julgada.

Ao chegar ao hospital conveniado com o seu plano de saúde, Maria foi informada de que não havia leito disponível em enfermaria para a sua internação. Seu contrato prevê internação em enfermaria coletiva. Nessa situação, Maria será internada em quarto privado do hospital, tendo que arcar apenas com a diferença dos valores.

Alternativas
Comentários
  • Art. 33 da Lei nº 9.656/98: Havendo indisponibilidade de leito hospitalar nos estabelecimentos próprios ou credenciados pelo plano, é garantido ao consumidor o acesso à acomodação, em nível superior, sem ônus adicional.

  • Aos não assinantes: GABARITO: ERRADO


ID
657520
Banca
CESPE / CEBRASPE
Órgão
ANS
Ano
2005
Provas
Disciplina
Enfermagem
Assuntos


 Julgue os Itens de 114 a 120

No Brasil, é possível a atuação de serviços suplementares aos de
saúde pública, podendo o cidadão contratar diretamente uma
operadora privada de serviços de saúde. Tendo em vista a
importância desse setor, a Lei n.º 9.656/1998 estabelece a
organização legal para a atuação de empresas que oferecem esses
serviços no país. Considerando essa lei, cada um dos itens que se
seguem apresenta uma situação hipotética, seguida de uma
assertiva a ser julgada.

Um casal que vem tentando a concepção de seu primeiro filho há mais de 5 anos, sem sucesso, tomou conhecimento de um novo método de inseminação artificial, disponível em uma clínica de reprodução humana no município em que o casal mora. Nessa situação, o casal não poderá recorrer ao seu plano de saúde privado para o custeio de tal tratamento, pois a operadora não está obrigada a oferecer tal serviço.

Alternativas
Comentários
  • Gente a operadora só pode oferta o serviço que está incluindo no plano , caso seja um serviço novo a operadora não cobre ! espero ter ajudado!

  • Plano de saúde privado não é obrigado a oferecer serviço de inseminação artificial.